Unser Angebot ist attraktiv. Unsere Garantie ist Ihre Sicherheit. Mit 12 Monaten Garantie sind Sie bei uns auf der sicheren Seite.

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1 Der UnterschIED Wir vermitteln Persönlichkeit. Das ist das Kredo, unter welches wir unser tägliches Tun stellen. Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt und finden für Sie die richtigen Mitarbeiter. Unser Angebot ist attraktiv Ein transparentes Angebot ist die Basis für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Mit uns als Partner ist Outsourcing von Personalthemen ein Gewinn. Unsere Garantie ist Ihre Sicherheit Mit 12 Monaten Garantie sind Sie bei uns auf der sicheren Seite. Unsere Arbeitsweise ist offen und ehrlich Nicht alles ist umsetzbar. Grenzen des Arbeitsmarktes werden offen kommuniziert und Lösungen angeboten. Unsere Betreuung ist persönlich und diskret Wir schreiben die persönliche Beratung groß. Ihre Informationen sind bei uns in vertrauensvollen Händen. Unser Angebot mit Mehrwert Von der Möglichkeit, Ihre Bewerbungsgespräche in unserem Haus zu führen, über 2 kostenlose Coaching-Stunden bis hin zu 12 Monaten Garantie bieten wir Ihnen einen Mehrwert, der sich bezahlt macht. Unser Markenzeichen Der Bumerang ist unser Markenzeichen, weil er ein wirkungsvolles Werkzeug ist, das bei professioneller Handhabung punktgenau zum Erfolg führt und bei richtigem Einsatz immer wieder zurück kommt. Ein Wurf. Ein Treffer. So begeistern wir unsere Mitarbeiter und Kunden. team steht für ein perfektes Zusammenspiel zwischen Mitarbeitern und Kunden. pool symbolisiert die Vielzahl an Persönlichkeiten und Talenten, die wir unseren Kunden vermitteln oder überlassen. Wir begeistern.

2 Die Besten für die Besten Bludenz T bludenz@teampool.com Wien W Linz L Innsbruck T innsbruck@teampool.com Eugendorf Eugendorf E T eugendorf@teampool.com Linz T linz@teampool.com Bludenz B IInnsbruck Gleisdorf G Gleisdorf T gleisdorf@teampool.com Wien T wien@teampool.com teampool personal service gmbh PERSONALBERATUNG Strasserau Linz Austria karriere.linz@teampool.com Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit des Textes wurde auf die Schreibweise -er/innen verzichtet und nur die männliche Form verwendet. Gemeint ist stets sowohl die weibliche als auch die männliche Form.

3 Wir vermitteln Persönlichkeit Personalberatung, Coaching und Zeitarbeit. Wir begeistern.

4 Coaching Sie haben Pläne oder möchten etwas in Ihrem Leben neu gestalten? Wir bieten Ihnen ein konstruktives Coaching für Ihre Visionen und Lösungs findungen, um erfolgreich durchstarten zu können. Diskret und vertrauenswürdig Coaching ist eine absolut diskrete, zeitlich begrenzte und partnerschaftlich ablaufende Beratung und Begleitung bei beruflichen und privaten Themen. Problemlösung unter vier Augen Ob Unternehmer, Führungskraft oder Mitarbeiter ein vertrauenswürdiger Gesprächspartner, der keine strategischen Absichten verfolgt, ermöglicht in schwierigen Situationen den Blick auf neue Sichtweisen. Wir unterstützen und begleiten Sie gerne. Ziel- und ressourcenorientierte Unterstützung Das Ziel von Coaching ist es, sich zunächst bei einem unabhängigen Partner fallen zu lassen, sich anschließend der eigenen Ressourcen bewusst zu werden und diese zu aktivieren, um damit konkrete Themen erfolgreich zu bearbeiten. Kompetenzen erweitern Kreativ-Workshop: In unseren Kreativ-Workshops entdecken Sie und Ihre Mitarbeiter Methoden zur kreativen Lösungsfindung. Unter Anleitung wenden Sie diverse Kreativitätstechniken an und steuern den Innovationsprozess bis zum Ergebnis. Training: Die ständige Weiterentwicklung und Weiterbildung der Mitarbeiter sind wichtige Garanten für den unternehmerischen Erfolg. Vom Führungskräfte-Training bis hin zur Verkaufs schulung der Vertriebsmannschaft holen Sie sich Ihr individuelles Trainingsangebot.

5 Zeitarbeit Christoph Haunschmidt Personaldienstleister Filialleiter Hamerlingstraße / Top Linz Austria c.haunschmidt@teampool.com Zeitarbeit ist eine moderne und flexible Arbeitsform. Die Überlassung von qualifizierten und engagierten Zeitarbeitern bringt entscheidende Wettbewerbsvorteile. Menschlichkeit im Umgang mit Kunden und Personal ist unsere oberste Prämisse. Freundliches Betriebsklima und einschlägige Weiterbildungsmöglichkeiten auf dem Weg zum Fachdiplom sind aus der teampool Philosophie nicht wegzudenken. Das Resultat: ein stetig wachsendes, spezialisiertes Team an Zeitarbeitern. Know-how Bei der richtigen Auswahl von Mitarbei tern nach kundenspezifischen An forderungen hilft uns unser branchen übergreifendes Wissen: Arbeitsrecht, Arbeitssicherheit, korrekte Einstufung und Entlohnung lt. KV, spezifische Berufsbilder, soziale Kompetenz und vieles mehr. Einzigartige Servicequalität Wir kommunizieren wertschätzend und kompetent. Wir achten auf Kleinigkeiten, um dadurch die Erwartungen unserer Mitarbeiter und Kunden zu übertreffen. Wir informieren pro-aktiv über aktuelle Veränderungen in der Branche (Kundenzeitung, Newsletter, Homepage). Regelmäßige Mitarbeitergespräche informieren uns über deren Bedürfnisse und Anliegen. Seriöses Handeln Es ist selbstverständlich, dass wir uns an bestehende Gesetze und Normen halten. Wir stehen zu unserem Wort (Handschlagqualität!). Unser professionelles Tun und Handeln repräsentiert unser Unternehmen positiv nach innen und außen und hinterlässt einen nachhaltigen Eindruck. Stetige Weiterentwicklung Wir sind eine lernende Organisation. Es ist uns wichtig, dazu zu lernen und das Gelernte anzuwenden. Daher werden wir und unsere Mitarbeiter regel mäßig bedarfsorientiert geschult (SCP, Kommunikation, Führung usw.). Die Besten für die Besten. Individuelle Lösungen Mit der selbst entwickelten Software Phoenix, dem Stunden zettel-app und maßgeschneiderten Outplacement-Lösungen liefern wir alles aus einer Hand und heben uns von Mitbewerbern ab.

6 PersonalBERATUNG Die richtigen Persönlichkeiten zu finden ist oft nicht einfach. Wir nehmen Ihnen die Suche gerne ab und garantieren Ihnen Effizienz und Diskretion. Das spart Zeit und Geld und schafft Arbeits- und Lebensqualität. Mitarbeitersuche Im ersten Gespräch verschaffen wir uns ein Bild von Ihrem Unternehmen und unterstützen Sie bei der Definition des Anforderungsprofils. Danach suchen wir für Sie in unserer Datenbank, im Internet, mittels Inserat oder auf Wunsch auch durch Direktansprache nach Persönlichkeiten, die zu Ihrem Unternehmen passen. Vorselektion Mittels Lebenslaufanalyse, strukturiertem Bewerberinterview und Zeugnisüberprüfung selektieren wir die Bewerber Punkt für Punkt an den von Ihnen gestellten Anforderungen. Bei Bedarf überprüfen wir die Qualifikation auch durch Referenzeinholung. Maßgeschneiderte Lösungen Persönlichkeitsprofil: Auf Ihren Wunsch sichern wir Ihre Personal entscheidung gerne durch ein erprobtes Analyse-Tool ab. Direktansprache: Ihr Wunschkandidat arbeitet in einem anderen Unternehmen? Wir klären für Sie ganz diskret die Bereitschaft zum Wechseln. Insertion: Sie selektieren Ihre Bewerber selbst, wollen aber anonym bleiben? Wir inserieren für Sie diskret. Individual-Paket: Sie möchten nur einen Teil unseres Leistungs-Spektrums? Holen Sie sich Ihr individuelles Package. Präsentation Um Ihnen die Entscheidung zu erleichtern, bereiten wir die Informationen über Ihre potentiellen Mitarbeiter strukturiert auf. Wir vereinbaren anschließend die Termine mit Ihren Favoriten und beraten Sie bei der Entscheidung. Nachbetreuung und Garantie Bei Auflösung des Dienstverhältnisses innerhalb der Vollgarantie besetzen wir die Stelle einmal honorarfrei nach oder berechnen im Rahmen der Teilgarantie bei der Nachbesetzung innerhalb eines Jahres neben der Bearbeitungsgebühr nur 50 % des ursprünglichen Erfolgs-Honorars.