Beispiele für eine systematische und nachhaltige Berufs- und Studienorientierung im Themenfeld Energie
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- Maya Martin
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1 MINT stärken! Beispiele für eine systematische und nachhaltige Berufs- und Studienorientierung im Themenfeld Energie Angela Unger, Außenstellenleiterin Cottbus Unterstützt aus Mitteln des Vereins und gefördert durch das Ministerium für Bildung, Jugend und Sport aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg Operativer Partner der Investition in Ihre Zukunft
2 Aktuelle MINT Schwerpunkte Berufsorientierungstourneen Wirtschaftsplanspiel Schüler-Ingenieur-Akademien MINT im Verbundprojekt Wettbewerb für Schulen: MIT erneuerbaren Energien gestalten Unterstützung Einsatz des InfoMOBILS der Metall- und Elektroindustrie Auszeichnung von Schulen Auszeichnung von Betrieben in Ostbrandenburg
3 Ausrichtung: Branchen und Produkte Berufsorientierungstourneen BOT Fortbildungsangebot für Lehrkräfte, Berufsberater, Multiplikatoren sowie Angebote für Schülerinnen und Schüler Seit 2006 mehr als 50 Tourneen mit über 3000 Teilnehmenden regionale Wirtschaftspotentiale Idee, Basiskonzept, Markenschutz: bremer agentur Schule und Wirtschaft beim Landesinstitut für Schule Transfer, Lizenz für das Land Brandenburg: Netzwerk Zukunft. Schule und wirtschaft für Brandenburg e.v.
4 Berufsorientierungstourneen (BOT) Branchenbezogene Ausrichtung im Bereich MINT, z.b.: Monomere Polymere: Werkstoffe mit Zukunft (Region Lausitz) Regenerative Energien in der Oderregion (Region Uckermark, Ostbrandenburg, mehrere Tourneen) Zukunftsperspektiven in der Metall- und Elektroindustrie (Regionen Oberhavel, Teltow-Fläming, mehrere Tourneen) High Technologies (BOT und BOT junior, Region Teltow-Fläming ) Biotechnologie (StudiBOT, Region Potsdam) Start to Fly (BOT und BOT junior, Region Dahme-Spreewald)
5 BOT Zukunft Lausitz I 2006 Zukunftsträchtige Branchen und Berufe in der Region Senftenberg Kraftwerk Jänschwalde Ausbildungsstandort Falkenberg TÜV Akademie GmbH Lauchhammer/West Oberstufenzentrum Elbe-Elster Abt. 2 und 3 in Elsterwerda
6 BOT Zukunft Lausitz II 2007 Ausbildung in Klein- und mittelständischen Unternehmen Helbeck Gebäudereinigungsservice und Ausbildungsstätte für Gebäudereiniger der HWK Cottbus, Großräschen REHA VITA GmbH, Klinik für Gesundheit und Sport, Cottbus Lausitzer Rundschau Cottbus mit Regio Print GmbH, Verlagsservice GmbH, LR Media Verkaufsgesellschaft Kopf Heizungs- und Klimatechnik und BTU Cottbus, Fachrichtung Technischer Ausbau Spreeback GmbH, Kolkwitz-Krieschow VERDIE GmbH, Landfleischerei Turnow
7 STATION Kopf Heizungs- und Klimatechnik GmbH, BTU Cottbus, Lehrstuhl Technischer Ausbau Ausbildungsberuf: Studium BTU: Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik Lehrstuhl Technischer Ausbau Ablauf: - Kurzeinblick in Werkstattbereich - Infos zur Unternehmensentwicklung und struktur - Infos zur Ausbildung, Ablauf u. Inhalte d. Ausbildung - Gesprächsrunde mit Geschäftsführer, Auszubildenden und - Vertreter der Handwerkskammer zu Anforderungen an Ausbildung (angeregte Diskussion) - Vorstellen der BTU - Vorstellen d. Fachbereichs Technischer Ausbau - Inhalte der Studienrichtungen - Anforderungen aus den Fächern Ma, Phy - Gespräch Prof. Hänel und ehemalige Studentin
8 BOT Erneuerbare Energien - eine Chance für die Uckermark (März 2009 Januar 2010) Die BOT "Erneuerbare Energien - eine Chance für die Uckermark" beschäftigte sich mit den beruflichen Perspektiven in Unternehmen, die sich als Betreiber, Zulieferer und Hersteller erneuerbarer Energien verschrieben haben.
9
10 BOT Regenerative Energien in der Oderregion (September Januar 2010) Fragestellungen dieser BOT: Wie können zukünftige Schulabgänger in der Branche der regenerativen Energien ihre berufliche Perspektive finden und in unserer Region als Fachkräfte gehalten werden? Station 1: First Solar Manufacturing GmbH, Frankfurt (Oder) Station 2: Vattenfall Europe, Welzow und Schwarze Pumpe Station 3: Yamaichi Electronic GmbH, Frankfurt (Oder) IHP Frankfurt (Oder) Station 4: MLK Brandenburg Windpark Entwicklungs GmbH, Sieversdorf Chemie- und Tankanlagenbau Reuther GmbH, Fürstenwalde Station 5: Technikum für Elektronik und KFZ-Technik, Zielona Gora Station 6: CEMEX OstZement GmbH, Rüdersdorf
11 Immer mit Bestandteil: BOT und BOTjunior Alles im Grünen Bereich? und weitere im Berufsfeld Landwirtschaft (in mehreren Außenstellen-Regionen angeboten) Biogasanlagen bzw. Nutzung regenerativer Energien durch Landwirtschaftsbetriebe
12 In Planung: BOT Energiewirtschaft (Arbeitstitel) Schuljahr 2014/15, 1. Halbjahr, StSchA Cottbus BOTjunior Energiewirtschaft (Arbeitstitel) Schuljahr 2014/15, 1./2. Halbjahr, StSchA Cottbus Studi-BOT Energiewirtschaft (Arbeitstitel) Schuljahr 2014/15, 2. Halbjahr, StSchA Cottbus
13 NWZ als Brandenburger Partner für die Schüler-Ingenieur-Akademie SIA Partner: Schülerinnen und Schüler der Sek II in Gymnasien oder OSZ Lehrkräfte der beteiligten Schulen Professorinnen und Professoren von Hochschulen Unternehmensvertreterinnen und -vertreter Netzwerk Zukunft / Südwestmetall Sponsoren freiwillige Projektarbeit Hochschul e Schule aus Naturwissenschaft und Technik Vernetzung außerhalb des regulären Unterrichts Dauer: 0,5 bis 2 Schuljahre Wirtschaft
14 1. SIA Nachhaltige Energie- und Wärmeversorgung in der Klimaschutzregion Elbe-Elster 2009/10 Varianten dezentraler Energieversorgung Schülerinnen und Schüler erarbeiten und erkunden technische Grundlagen für ihr Energiekonzept: Partner: Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT Lausitz Stadt Uebigau-Wahrenbrück Netzwerk Zukunft ASL Cottbus Hochschule Lausitz BTU Cottbus Regionale Unternehmen Berufliches Gymnasium OSZ Elbe-Elster Friedrich-Stoy-Gymnasium Falkenberg Regionaler Projektpartner/Förderer: Unterstützung durch Fachlehrerin und Hochschulprofessor
15 Aufgabenstellung: Durchführung einer Grundlagenermittlung zur vorgesehenen Errichtung und zum Betrieb einer solar-thermischen Anlage zur Brauchwassererwärmung und Heizungsunterstützung an der Schulsporthalle der Grundschule Wahrenbrück"
16 2. SIA Elbe-Elster 2010/2011 Nachhaltige Energie- und Wärmeversorgung in der Klimaschutzregion Elbe-Elster Durchführung einer Grundlagenermittlung zum Strom- und Wärmeverbrauch von kommunalen Einrichtungen, gewerblichen Unternehmen und Privathaushalten für den Ortsteil Uebigau der Stadt Uebigau- Wahrenbrück" Partner: Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT Lausitz Stadt Uebigau-Wahrenbrück Netzwerk Zukunft ASL Cottbus Hochschule Lausitz BTU Cottbus Regionale Unternehmen Berufliches Gymnasium OSZ Elbe-Elster, FOS
17 3. SIA Elbe-Elster 2011/2012 Nachhaltige Energie- und Wärmeversorgung in der Klimaschutzregion Elbe-Elster Was wird aus dem ehemaligen Dorfkonsum? Partner: Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT Lausitz Stadt Uebigau-Wahrenbrück Netzwerk Zukunft ASL Cottbus Hochschule Lausitz BTU Cottbus Regionale Unternehmen Berufliches Gymnasium OSZ Elbe-Elster Schülerinnen und Schüler erarbeiten ein Umnutzungskonzept mit einer energetisch optimierten Lösung für das neue Dorfgemeinschaftshaus im Ortsteil Langennaundorf der Stadt Uebigau-Wahrenbrück Regionaler Förderer: Fertige Konzepte: unter SIA Elbe-Elster III
18 Aufgabenstellung: Erstellen eines Handlungsleitfadens anhand der Entwicklung einer energetisch optimierten Lösung für das neue Dorfgemeinschaftshaus in Verbindung mit dem Feuerwehrgerätehaus im Ortsteil Langennaundorf in Zusammenarbeit mit der BTU Cottbus, der Hochschule Lausitz sowie der Firma ETAPART Energietechnik GmbH aus Tröbitz
19 4. SIA Elbe-Elster 2013/2014 Nachhaltige Energiekonzeption für den Firmenverbund der uesa GmbH am Fertigungsstandort Uebigau Teilaufgabe: Partner: Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT Lausitz Firmenverbund der uesa GmbH Netzwerk Zukunft ASL Cottbus BTU Cottbus-Senftenberg Berufliches Gymnasium OSZ Elbe-Elster Erstellen einer Beleuchtungskonzeption für eine Produktionshalle am Produktionsstandort Uebigau mit dem Ziel der Einsparung von Energie Regionaler Förderer:
20 Geschäftsstelle Breite Str. 2d, Potsdam Tel / , Fax 0331 / Vereinsregister Potsdam Nr P Vorstandsvorsitz : Wolfgang Spieß, IHK Potsdam Geschäftsführung/Projektleitung : Beate Günther Region / Schulamt Außenstellen Netzwerk Zukunft Ansprechpartner/-in Kontakt Eberswalde Birgit Holzapfel holzapfel@netzwerkzukunft.de Wünsdorf Christine Carstensen carstensen@netzwerkzukunft.de Cottbus Angela Unger unger@netzwerkzukunft.de Brandenburg Betina Runge runge@netzwerkzukunft.de Frankfurt/Oder Torsten Weyer weyer@netzwerkzukunft.de Perleberg Liane Krüger krueger@netzwerkzukunft.de
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