Straße, Hausnummer, PLZ, Wohnort

Ähnliche Dokumente
Fragebogen zur Zahlung der Beiträge zur sozialen Sicherung für nicht erwerbsmäßig tätige Pflegepersonen

1.1 ANGABEN ZUR PFLEGENDEN PERSON (PFLEGEPERSON)

Inhaltsübersicht. Soziale Sicherung der Pflegepersonen. Normen. 26 Abs. 2b SGB III 3 Nr. 1a, 5, 166 Abs. 2 SGB VI 2 Abs. 1 Ziff. 17 SGB VII 19 SGB XI

Inhaltsübersicht. Soziale Sicherung der Pflegepersonen. Normen. 26 Abs. 2b SGB III 3 Nr. 1a, 5, 166 Abs. 2 SGB VI 2 Abs. 1 Ziff. 17 SGB VII 19 SGB XI

Inhaltsübersicht. Soziale Sicherung der Pflegepersonen. Normen. 26 Abs. 2b SGB III 3 Nr. 1a, 5, 166 Abs. 2 SGB VI 2 Abs. 1 Ziff. 17 SGB VII 19 SGB XI

Sie pflegen Wir sind für Sie da! Die soziale Sicherung der Pflegepersonen

Sie pflegen Wir sind für Sie da! Die soziale Sicherung der Pflegepersonen

Am Leonhardsbrunn Frankfurt (wird vom Versorgungswerk ausgefüllt) Name: Vorname: Geburtsname: geb. am:

Soziale Sicherung der Pflegeperson

Antrag auf Pflegeunterstützungsgeld bei kurzzeitiger Arbeitsverhinderung

... Mitteilungsverfahren der Pflegekassen und der privaten Versicherungsunternehmen nach 44 Abs. 5 SGB XI

Telefon Telefax Servicetelefon: vvww.deutsche-rentenversicherung-bund.de


1. Angaben des/der Arbeitgebers/Arbeitgeberin zur geplanten Beschäftigung

Fragebogen zum Versorgungsausgleich

Kennzeichen. Vorname (Rufname) Staatsangehörigkeit (ggf. frühere Staatsangehörigkeit bis)

Antrag zur freiwilligen Mitgliedschaft

Die Regelungen über das Fortbestehen der Beschäftigung ohne Entgeltzahlung für längstens einen Monat gelten nicht. [ 45 ]

(soweit bekannt) Antrag auf Feststellung des sozialversicherungsrechtlichen Status. Vornamen (Rufname bitte unterstreichen)

Bund Freikirchlicher Pfingstgemeinden KdöR

Geburtsdatum Geschlecht Staatsangehörigkeit (ggf. frühere Staatsangehörigkeit bis) telefonisch tagsüber zu erreichen (Angabe freiwillig)

Werner Vith und Jürgen Walbrühl Steuerberater Meckenheim/Alfter

Mitgliedschaftsantrag der atlas BKK ahlmann

2 Beschäftigte Pensionäre

Arbeitgeber. persönliche Daten Arbeitnehmer. Einstellung STAMMDATENBLATT AUSHILFE S.1. Name, Vorname. Geburtsname. Geburtsdatum und -ort

Eintrittsdatum: Kostenstelle: Std.-Lohn:

Fragebogen für Arbeitnehmer

Antrag auf Berufsunfähigkeitsrente gem. 18 der Satzung. Versorgungswerk der Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte

Personalfragebogen für geringfügig (Minijob) oder kurzfristig Beschäftigte

Vorname Name Rentenversicherungsnummer Staatsangehörigkeit. Straße Hausnummer Geburtsdatum Geburtsort. PLZ, Wohnort Geburtsname Geschlecht

Schnellübersicht VII VIII XII. Findex. Kommentierung: Gesetzliche Rentenversicherung 9. Gesetzliche Grundlagen einschließlich Anlagen zum SGB VI 39

Fragebogen für Arbeitnehmer

A. Personenbezogene Angaben

Personalfragebogen für geringfügig entlohnte oder kurzfristige Beschäftigte

VERSORGUNGSWERK DER RECHTSANWÄLTE IN BRANDENBURG

Personalbogen - sozialversicherungspflichtige Beschäftigung Stand: 05/2015

Mitglied werden ist ganz:

Fragebogen für geringfügig Beschäftigte

Anmeldebogen für Apotheker

Mit Ihrer Unterschrift bestätigen Sie auch die Angaben im beigefügten Fragebogen zur Person.

Personalbogen. Arbeitgeber: Name und Vorname des Arbeitnehmers : Postleitzahl / Wohnort : Strasse : Telefonnummer privat: Geburtsdatum* :

PERSONALFRAGEBOGEN geringfügig Beschäftigte (Mini-Job) Arbeitgeber/Firmenstempel. Persönliche Angaben: Name, Vorname. PLZ, Wohnort. Straße, Hausnummer

beiliegend erhalten Sie einen Antrag auf Leistungen der sozialen Pflegeversicherung.

Personalstammblatt für geringfügig Beschäftigte

Beschäftigung von Rentnern

Personalfragebogen für Geringfügige Beschäftigung

Personalfragebogen für geringfügig Beschäftigte (Minijob)

Fragebogen zur versicherungsrechtlichen/lohnsteuerrechtlichen Beurteilung bei geringfügiger Beschäftigung von Mitarbeitern ab

Am Leonhardsbrunn Frankfurt (wird vom Versorgungswerk ausgefüllt) Name: Vorname: Geburtsname: geb. am: Geburtsort: Staatsangehörigkeit:

Beschäftigung und selbstständige Tätigkeit in verschiedenen Mitgliedsstaaten 1)

Beschäftigung von Rentnern

KG 51R F K. 1 Antragsteller(in): 2 Ehegatte des Antragstellers / der Antragstellerin: unter der angegebenen Anschrift wohnhaft seit

Die 1. Wahl in sozialen Berufen. Jung, sozial, engagiert?

Beschäftigung von Rentnern

ANTRAG AUF BERUFSUNFÄHIGKEITSRENTE

Antrag auf Gewährung von Sozialhilfe für Deutsche im Ausland nach 24 Sozialgesetzbuch Teil XII SGB XII

Beispiele für öffentlich-rechtliche Vorschriften, nach denen ein Arbeitgeber Daten eines Arbeitnehmers verarbeiten muss.

Bitte füllen Sie den Personalfragebogen vollständig aus. Nur so kann Ihre Abrechnung rechtzeitig und richtig bearbeitet werden.

KG 51R F K. 1 Antragsteller(in): 2 Ehegatte des Antragstellers / der Antragstellerin: unter der angegebenen Anschrift wohnhaft seit

Personalfragebogen für Geringfügige Beschäftigung / Gleitzone

SGB VI - Gesetzliche Rentenversicherung

nein (wenn ja, bitte Beschluss/Urteil beifügen)

Personalbogen. Straße, Wohnort Rentenversicherungs-Nr. Steuerident.-Nr. (Immatrikulationsbescheinigung beifügen) Rentner/in seit Rentenart

Personalfragebogen für geringfügig (Minijob) oder kurzfristig Beschäftigte (grau hinterlegte Felder sind vom Arbeitgeber auszufüllen)

Personalfragebogen für geringfügig (Minijob) oder kurzfristig Beschäftigte (grau hinterlegte Felder sind vom Arbeitgeber auszufüllen) Firma:

Personalstammblatt geringfügig / kurzfristig Beschäftigte (bis 450 EUR/Monat)

Information über die Anpassung der Minijob-Regelungen zum

Mitgliedschaftserklärung Student

Staatsangehörigkeit Geburtsdatum Familienstand Schwerbehindert Ja

Personalfragebogen für geringfügig (Minijob) oder kurzfristig Beschäftigte (grau hinterlegte Felder sind vom Arbeitgeber auszufüllen)

Name, Vorname des/der Pflegebedürftigen. von bis von bis. eine Tages- oder Nachtpflegeeinrichtung ein Pflegeheim oder eine Behinderteneinrichtung

Personalfragebogen für geringfügig Beschäftigte (Minijob) (auch Haushaltsscheckverfahren)

Personalfragebogen. (Hinweis: für Aushilfskräfte bitte Checkliste Minijob verwenden!)

Antragstellung als gesetzliche/r Vertreter/in (Sie beantragen eine Namensänderung ausschließlich für eine andere Person)

1.1 VERHINDERUNGSPFLEGE Bitte immer ausfüllen! Urlaub Krankheit Entbindung Kur-/Rehamaßnahme verhindert.

Leistungsansprüche der Versicherten im Jahr 2017 an die Pflegeversicherung im Überblick

Geringfügige Beschäftigung

Geringfügige Beschäftigung NEIN Kurzfristige Beschäftigung NEIN Zutreffendes bitte ankreuzen

MetadatenDRZ - Bitte auf weisse Schrift umstellen, KD. 1. Antragsteller (in) Personalnummer P17 P16. ledig verheiratet rechtskräftig geschieden

Personalbogen. - Bitte leserlich ausfüllen. 1. Familienname: (ggf. auch Geburtsname, akad. Grad) Vorname/n: 2. Geburtstag/Geburtsort:

NEUEINSTELLUNG GLEITZONE (450,01 850,00 )

Antrag auf Pflegeleistungen

Fragebogen zur personellen Erfassung neuer Mitarbeiter Seite 1. Persönliche Daten. Bankverbindung. Beruf / Ausbildungsstand

Antrag auf Altersruhegeld

Änderung gilt ab Kalenderjahr: Ist kein Kalenderjahr angegeben, gelten die Änderungen ab dem laufenden Kalenderjahr

Soziale Sicherung von Pflegepersonen 1,2

Kommunaler Sozialverband Sachsen

I. Personalien Mitgl.-Nr.:

Antrag auf Erteilung eines Wohnberechtigungsscheins

A N T R A G auf Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz (UVG)

kranken- und pflegeversicherung Sie pflegen Wir sind für Sie da! Zusätzliche Leistungen bei Pflegezeit und kurzzeitiger Arbeitsverhinderung

Antrag auf Altersrente

Antrag auf Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz (UVG)

7 * *gesetzlich *freiwillig *privat

Pflegegeld. Pflegepersonen. Höhe des Pflegegeldes ( 37 SGB XI )

Antrag. Persönliche Angaben. Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung Referat 55 Baedekerstraße Koblenz

Transkript:

Fragebogen zur Zahlung der Beiträge zur sozialen Sicherung nicht erwerbsmäßig tätiger Pflegepersonen Hinweis: Bitte beachten Sie vor dem Ausfüllen die beiliegenden Erläuterungen. A. Angaben zur pflegebedürftigen Person Name, Vorname (ggf. auch Geburtsname) Geburtsdatum Straße, Hausnummer, PLZ, Wohnort Telefon Vorwahl/Rufnummer B. Angaben zur Pflegeperson Hinweis: Um einen etwaigen Leistungsanspruch prüfen zu können, ist Ihre Mitwirkung erforderlich. Name, Vorname (ggf. auch Geburtsname) Eine fehlende Mitwirkung kann zu Nachteilen bei den Leistungsansprüchen führen. Geburtsdatum Straße, Hausnummer, PLZ, Wohnort Geburtsort Staatsangehörigkeit Telefon Vorwahl/Rufnummer Telefax Vorwahl/Rufnummer Rentenversicherungs-Nr. 1) Familienstand ledig Falls nicht ledig, seit verheiratet getrennt lebend geschieden verwitwet in eingetragener Partnerschaft lebend C. Allgemeine Angaben zur Pflegeperson 1. Wenn keine deutsche Versicherungsnummer bekannt ist: Geburtsland, Geburtsort Geburtsname, ggf. frühere Namen Staatsangehörigkeit männlich weiblich 2. Üben Sie neben der Pflegetätigkeit eine oder mehrere Erwerbstätigkeiten aus?, und zwar seit an insgesamt Stunden wöchentlich 2) Art der Erwerbstätigkeit: 3. Haben Sie in der Vergangenheit eine Beitragserstattung aus der gesetzlichen Rentenversicherung erhalten?, und zwar am Wurden für Sie (auch nach einer evtl. Beitragserstattung) Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung gezahlt?, und zwar zuletzt zur Rentenversicherung der Arbeiter Angestellten knappschaftlichen Rentenversicherung Bahnversicherungsanstalt Seekasse Sofern Sie die Regelaltersgrenze erreicht haben und bisher Beiträge nicht gezahlt wurden: Haben Sie in der Vergangenheit Kinder erzogen oder eine geringfügige Beschäftigung ausgeübt, für die Pauschalbeiträge gezahlt worden sind? 3), (bitte Bescheid des Rentenversicherungsträgers beifügen) 4. Sind Sie Pflichtmitglied in einer berufsständischen Versorgungseinrichtung (Ärztekammer, Rechtsanwaltskammer, Apothekerkammer)? 4) nein Name des Versorgungswerks Mitgliedsnummer 5. Beziehen Sie eine Vollrente wegen Alters oder eine vergleichbare Leistung nach Erreichen einer Altersgrenze (die Altersrente der Landwirte zählt nicht dazu?) 5), und zwar seit aus dem Inland / Ausland Wenn nein, haben Sie eine solche Rente beantragt? Seite 1 von 5

6. Seit wann und in welchem Umfang führen Sie die Pflege durch? seit dem Umfang der Pflegetätigkeit: Stunden wöchentlich Wird die Pflege an mindestens 2 Tagen pro Woche durchgeführt? Wird die Pflege nur vorübergehend (nicht mehr als zwei Monate bzw. 60 Tage im Jahr) als Aushilfe, Vertretung oder im regelmäßigen Wechsel mit einer anderen Person ausgeübt? 6), und zwar vom bis, und zwar im Wechsel von, in folgendem Rhythmus: Wochen/Monaten 7. Wo wird die Pflege durchgeführt? im Haushalt der pflegebedürftigen Person sonstiger Pflegeort in meinem Haushalt 8. In welcher Beziehung stehen Sie zur pflegebedürftigen Person? Ehegatte Elternteil Kind sonst. Familienangehöriger/Verwandter sonst. Person 9. Werden Sie von der pflegebedürftigen Person eine Geldleistung erhalten, die das (je nach Pflegegrad) zu zahlende Pflegegeld übersteigt? 10. Sind außer Ihnen noch andere Pflegepersonen im Haushalt der pflegebedürftigen Person tätig? 7) nein Name, Vorname Anschrift 11. Werden von Ihnen noch weitere Personen gepflegt? 8), an insgesamt Stunden an Tagen wöchentlich. Angaben zur weiteren pflegebedürftigen Person: Name, Vorname Anschrift Pflegekasse / Versichertenunternehmen Versichertennummer Wenn : Werden für diese Pflege bereits Rentenversicherungsbeiträge für Sie gezahlt? 12. Üben Sie diese Pflegetätigkeit im Rahmen Ihrer Berufstätigkeit aus (selbständige Pflegekraft oder Anstellung bei einer ambulanten Pflegeeinrichtung)? Oder sind Sie als Jugend- oder Bundesfreiwilligendienstleistender oder für ein Unternehmen der freien Wohlfahrt tätig? 9) Seite 2 von 5

D. Angaben zur Arbeitslosenversicherung 10) Besteht für die Zeit der Pflegetätigkeit eine anderweitige Versicherungspflicht in der Arbeitslosenversicherung (z.b. als Arbeitnehmer oder Bezieher einer Entgeltersatzleistung)? nein, unmittelbar (= nicht mehr als ein Monat) vor Beginn der Pflegetätigkeit war ich arbeitslosenversicherungspflichtig beschäftigt auf Antrag pflichtversichert in der Arbeitslosenversicherung anderweitig pflichtversichert in der Arbeitslosenversicherung Bitte fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei. E. Erklärung und Unterschrift Pflegeperson Ich bestätige, dass sämtliche Angaben der Wahrheit entsprechen. Ich werde Ihnen unverzüglich Mitteilung geben, wenn ich die oben angegebene Pflege beende, unterbreche oder wenn sonstige Veränderungen in den Verhältnissen eintreten (z. B. zeitliche Dauer der Pflege, Zubilligung einer Vollrente wegen Alters, Aufnahme einer Erwerbstätigkeit, Versorgung nach Erreichen einer Altersgrenze). Datum Unterschrift der Pflegeperson Um Sie umfassend beraten und betreuen zu können, sind wir darauf angewiesen, Daten zu erheben, zu verarbeiten und zu nutzen. Dabei beachten wir die für uns geltenden Datenschutzbestimmungen. Seite 3 von 5

F. Erläuterungen zum Fragebogen zur Zahlung der Beiträge zur sozialen Sicherung für nicht erwerbsmäßig tätige Pflegepersonen Um die Pflegebereitschaft im häuslichen Bereich zu fördern und den hohen Einsatz der Pflegepersonen anzuerkennen, die wegen der Pflege oftmals auf eine eigene Berufstätigkeit ganz oder teilweise verzichten bzw. diese aufgeben müssen, wurde die soziale Sicherung der Pflegepersonen eingeführt. So zahlt die Pflegeversicherung für Pflegepersonen (Personen, die einen Pflegebedürftigen nicht erwerbsmäßig wenigstens 10 Stunden wöchentlich in seiner häuslichen Umgebung pflegen) Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung. Dabei richtet sich die Höhe der Beiträge nach dem Pflegegrad, der Art der bezogenen Leistung sowie dem von der Pflegekasse festgestellten zeitlichen Umfang der Pflegetätigkeit. Die Versicherungspflicht als Pflegeperson beginnt grundsätzlich mit dem Tag, an dem der Pflegebedürftige Leistungen beantragt, frühestens jedoch von dem Zeitpunkt an, ab dem alle Voraussetzungen für die Versicherungspflicht vorliegen. In den Fällen, in denen der Pflegebedürftige nach beamtenrechtlichen Vorschriften oder Grundsätzen bei Krankheit und Pflege Anspruch auf Beihilfe oder Heilfürsorge hat, dürfen die Pflegekassen die Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung nur anteilig zahlen. Stellen Sie bitte deshalb einen weiteren Antrag bei der für den Pflegebedürftigen zuständigen Festsetzungsstelle für die Beihilfe. Die nachstehenden Erläuterungen sollen Ihnen beim Ausfüllen des Fragebogens zur Zahlung der Beiträge zur sozialen Sicherung für nicht erwerbsmäßig tätige Pflegepersonen helfen. 1) Rentenversicherungsnummer Die Rentenversicherungsnummer ist dem Sozialversicherungsausweis oder einer Mitteilung Ihres Rentenversicherungsträgers (z. B. einer Rentenauskunft oder einem Rentenbescheid) zu entnehmen. Kann keine Versicherungsnummer angegeben werden oder wurde bislang noch keine Rentenversicherungsnummer vergeben, sind der Geburtsort/-name ggf. frühere Namen, die Staatsangehörigkeit und das Geschlecht anzugeben, damit der Rentenversicherungsträger eine Zuordnung vornehmen oder eine Versicherungsnummer vergeben kann. 2) Erwerbstätigkeit Auch für Pflegepersonen, die neben der Pflegetätigkeit noch andere Erwerbstätigkeiten (abhängige Beschäftigungen oder selbständige Tätigkeiten) ausüben, können Beiträge durch die Pflegekasse entrichtet werden. Dies gilt allerdings nur für die Pflegepersonen, die neben der Pflegetätigkeit regelmäßig insgesamt nicht mehr als 30 Stunden in der Woche beschäftigt oder selbständig tätig sind. Bei der Feststellung der wöchentlichen Stundenzahl ist auch die für Ausübung der Erwerbsfähigkeit notwendige Vor- und Nacharbeit zu berücksichtigen. Dies dürfte insbesondere bei Tätigkeiten künstlerischer oder geistiger Art sowie bei Lehrern vorkommen. 3) Kindererziehungszeiten und geringfügige Beschäftigungen Rentenversicherungspflicht kommt nicht in Betracht, wenn die Pflegeperson bis zum Erreichen der Regelaltersgrenze nicht versichert war oder nach Erreichen der Regelaltersgrenze eine Beitragserstattung aus ihrer Versicherung erhalten hat. Dagegen können Pflegepersonen während ihrer Pflegetätigkeit rentenversicherungspflichtig werden, die Kinder erzogen haben und für die aufgrund anrechenbarer Kindererziehungszeiten vom Bund Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung gezahlt werden. Sofern Kindererziehungszeiten bereits in der Rentenversicherung anerkannt wurden, reichen Sie bitte einen entsprechenden Nachweis ein. Gegebenenfalls ist ein entsprechender Antrag beim Rentenversicherungsträger zu stellen. Pflegepersonen, für die bisher lediglich Pauschalbeiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung aufgrund einer geringfügigen Beschäftigung gezahlt wurden, können ebenfalls während ihrer Pflegetätigkeit rentenversicherungspflichtig werden. 4) Berufsständische Versorgungseinrichtung Falls Sie wegen einer Pflichtmitgliedschaft in einer berufsständischen Versorgungseinrichtung von der gesetzlichen Rentenversicherung befreit sind, können Sie beantragen, dass die Beiträge zur sozialen Sicherung für die Dauer der Pflegetätigkeit an das berufsständische Versorgungswerk gezahlt werden. Dasselbe gilt für selbständig Tätige, die als Mitglieder berufsständischer Versorgungseinrichtungen die Voraussetzungen für eine Befreiung von der gesetzlichen Rentenversicherung erfüllen würden, wenn sie versicherungspflichtig wären. Wenn Sie im Fragebogen die Frage mit Ja beantwortet haben, gehen wir davon aus, dass Sie die Beitragszahlung zur berufsständischen Versorgungseinrichtung beantragen; ansonsten bitten wir, dieser Zahlung zu widersprechen. Seite 4 von 5

5) Renten- oder Versorgungsbezug Die Versicherung in der gesetzlichen Rentenversicherung kann nicht durchgeführt werden, wenn Sie bereits eine Vollrente wegen Alters beziehen, nach beamtenrechtlichen Vorschriften oder Grundsätzen oder entsprechenden kirchenrechtlichen Regelungen oder von einer berufsständischen Versorgungseinrichtung eine Versorgung nach Erreichen einer Altersgrenze beziehen oder als Mitglied einer geistlichen Genossenschaft, Diakonisse oder Angehöriger einer ähnlichen Gemeinschaft die in der Gemeinschaft übliche Versorgung im Alter erhalten. Die Versicherung kann beim Bezug einer der deutschen Altersvollrente entsprechenden Leistung eines EU/EWR-Mitgliedstaats bzw. der Schweiz jedoch dann durchgeführt werden, wenn nach der Verordnung (EG) Nr. 883/2004 die Rentenversicherungspflicht beantragt wird. Renten aus der Alterssicherung der Landwirte gehören nicht zu den Vollrenten wegen Alters. 6) Angaben zur Pflegetätigkeit Wird die Pflegetätigkeit nur deshalb ausgeübt, weil die eigentliche Pflegeperson an der Pflege gehindert ist (z. B. wegen Erholungsurlaub, Krankheit oder anderen Gründen) oder steht bereits fest, dass die Pflegetätigkeit nur von vorübergehender Dauer (nicht mehr als zwei Monate oder 60 Tage im Jahr - nicht Kalenderhr) ist, tritt keine Rentenversicherungspflicht ein. Sofern die Pflegetätigkeit von mehreren Pflegepersonen in einem wöchentlichen / mehrwöchentlichen Wechsel dauerhaft ausgeübt wird, erfolgt eine durchgehende Absicherung in der Rentenversicherung nur dann, wenn der Mindestaufwand für die Pflege je Pflegeperson im Durchschnitt einer Woche 10 Stunden verteilt auf mindestens 2 Tage beträgt. Wird die Pflege an mehr als zwei Monaten oder 60 Tagen im Jahr ausgeübt, erreicht aber den Wochendurchschnitt von 10 Stunden nicht, ist ggf. für die einzelnen Pflegezeiträume (taggenau) eine Rentenversicherungspflicht möglich, sofern zumindest in diesen Zeiten jeweils 10 Stunden verteilt auf mindestens 2 Tage oder mehr gepflegt wird. 7) Mehrere Pflegepersonen Wir bitten, für jede Pflegeperson getrennt einen Fragebogen zur Zahlung der Beiträge zur sozialen Sicherung für nicht erwerbsmäßig tätige Pflegepersonen auszufüllen. Auf Wunsch senden wir Ihnen gerne weitere Exemplare zu. 8) Pflege mehrerer Pflegebedürftiger Versicherungspflicht kann auch bestehen, wenn mehrere Pflegebedürftige zwar jeweils weniger als, aber insgesamt mindestens 10 Stunden verteilt auf mindestens 2 Tage in der Woche gepflegt werden. 9) Berufspflegekräfte Üben Sie die hier geltend gemachte Pflege neben einer Berufstätigkeit als Pflegekraft aus, so kann auch für die erwerbsmäßig ausgeübte Pflege Rentenversicherungspflicht eintreten. 10) Arbeitslosenversicherung Als Pflegeperson können Sie unter bestimmten Voraussetzungen versicherungspflichtig in der Arbeitslosenversicherung werden. Beenden Sie die Pflegetätigkeit und werden Sie arbeitslos, werden die Zeiten dieser Versicherungspflicht bei der Ermittlung des Anspruchs auf Arbeitslosengeld berücksichtigt. Hinweis: Sofern Versicherungspflicht zur Landwirtschaftlichen Alterskasse besteht, ist bei Vorliegen der Rentenversicherungspflicht als Pflegeperson grundsätzlich eine Befreiung von der Alterskassenpflicht möglich. Eine derartige Befreiung kann jedoch nur auf Antrag erfolgen. Sollten Sie hiervon Gebrauch machen wollen, empfehlen wir Ihnen, sich schnellstmöglich mit der für Sie zuständigen Landwirtschaftlichen Alterskasse in Verbindung zu setzen. Seite 5 von 5