Antrag auf Leistungen an Integrationsprojekte für laufende Leistungen nach der Schwerbehinderten-Ausgleichsabgabeverordnung (SchwbAV)

Ähnliche Dokumente
Eingangsdatum: zur Gründung und Betreibung eines Integrationsprojektes

Hinweise zum Antrag auf Leistungen an Arbeitgeber gemäß des Thüringer Landesprogramms Initiative Inklusion-PLUS - Schaffung neuer Arbeitsplätze für

Kommunaler Sozialverband Sachsen

Antrag -1- Eingangsstempel. Landesamt für Soziales - Integrationsamt Postfach Saarbrücken

Kreis Unna Der Landrat Fachbereich Arbeit und Soziales Friedrich-Ebert-Straße Unna

Grundsätze zur Gewährung von Leistungen des Integrationsamtes an Arbeitgeber zur Abgeltung außergewöhnlicher Belastungen gemäß 27 SchwbAV

Kommunaler Sozialverband Sachsen

Kommunaler Sozialverband Sachsen

Personalfragebogen für geringfügig (Minijob) oder kurzfristig Beschäftigte

Personalstammblatt für Festangestellte ab 850,01 und Auszubildende (Bitte Seite 1-6 ausfüllen!) Seite 1

A. Persönliche Daten (Vom Arbeitnehmer auszufüllen) B. Sonstige Angaben (Vom Arbeitnehmer auszufüllen)

Geringfügige Beschäftigung NEIN Kurzfristige Beschäftigung NEIN Zutreffendes bitte ankreuzen

Fragebogen für Arbeitnehmer

Antrag auf Einzel- Förderung für Bedürftige oder Menschen mit Behinderungen 1. Persönliche Angaben: (bei Kindern der Erziehungsberechtigten)

Arbeitgeber: Name: Vorname: Geb.-Datum. Anschrift: Kostenstelle: Geschlecht: weiblich ( ) männlich ( )

PERSONALFRAGEBOGEN Kurzfristig Beschäftigte. Arbeitgeber/Firmenstempel. Nachweise:

Personalfragebogen für geringfügig (Minijob) oder kurzfristig Beschäftigte (grau hinterlegte Felder sind vom Arbeitgeber auszufüllen)

Antrag auf Zustimmung zur

Integrationsamt 19 / AUSSERGEWÖHNLICHE BELASTUNGEN. Eine Information für schwerbehinderte Menschen und ihre Arbeitgeber

Aufnahmebogen Arbeitsrecht Arbeitgeber

1. Angaben des/der Arbeitgebers/Arbeitgeberin zur geplanten Beschäftigung

Sozialhilfeantrag. Antrag auf Gewährung von: Auskunft erteilt: Telefon: Zimmer. Eingang: Kurze Begründung des Antrages. Eingliederungshilfe

Das Integrationsamt informiert: Leistungen an Arbeitgeber und schwerbehinderte Arbeitnehmer

Antrag des Arbeitgebers

FRAGEBOGEN Beschäftigter -

auf Gleichstellung mit einem schwerbehinderten Menschen nach 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch IX (SGB IX)

Arbeitsplätze/Verzeichnis

Vorschlag zur Auszeichnung einer Firma oder Dienststelle

Personalfragebogen. (Hinweis: für Aushilfskräfte bitte Checkliste Minijob verwenden!)

Antrag auf einen Tagespflegeplatz ( gemäß 23 SGB VIII und 12,18 KitaG )

Antrag auf Übernahme der Kosten für eine Betreuung in einer Kindertagesstätte außerhalb des Landkreises Harburg

Personalbogen für geringfügig entlohnte Beschäftigungen zw. 450,01 u. 850,-- (Gleitzone)

Personal Festangestellte / Werkstudenten / BFD / FSJ. A. Persönliche Daten (Vom Arbeitnehmer auszufüllen)

Erklärungsbogen für Aushilfskräfte (kurzfristige Beschäftigung)

Aktenzeichen:./... Eingangsstempel der nicht zuständigen Behörde. Angaben zur Person - Zutreffendes ankreuzen, oder ausfüllen -

Eintrittsdatum: Kostenstelle: Std.-Lohn:

Antrag für einen Kindergartenplatz und Kostenübernahme für die geplante Aufnahme in die heilpädagogische Einrichtung. Name der Einrichtung:...

NEUEINSTELLUNG GLEITZONE (450,01 850,00 )

Staatsangehörigkeit Geburtsdatum Familienstand Schwerbehindert Ja

Antrag auf Erholungshilfe ( 27 b Bundesversorgungsgesetz)

Antrag auf Gewährung einer Zuwendung im Rahmen des Bundesprogramms Soziale Teilhabe am Arbeitsmarkt

Antrag auf Verdienstausfallentschädigung nach 56 ff. des Infektionsschutzgesetzes (IfSG)

Sprechzeiten: Dienstag und Donnerstag: 9:00-12:00 Uhr, 13:00 18:00 Uhr

Ermittlung der Schwerbehindertenabgabe

Dienstag von 9:00 bis 18:00 Uhr Donnerstag von 9:00 bis 16:00 Uhr Montag, Mittwoch und Freitag Termine nach Vereinbarung

falls keine Kinderfreibeträge bei den Lohnsteuermerkmalen eingetragen sind: Nachweis über die Elterneigenschaft (z. B. Kopie Geburtsurkunde)

PLZ, Ort, Datum... Antrag auf Erstattung fortgewährter Leistungen im Zusammenhang mit dem Feuerwehrdienst (Art. 9 Abs. 1 Satz 4, Art.

Vorschlag zur Auszeichnung einer Firma oder Dienststelle

Inklusion in der Arbeitswelt

Aufnahmebogen Arbeitsrecht Arbeitnehmer

Antrag auf Kostenübernahme einer Haushaltshilfe bei Schwangerschaft und Entbindung

Antrag auf Förderung von Kindern in Kindertagespflege gemäß 23 SGB VIII

Persönliche Angaben. Bankverbindung. Familienname (ggf. Geburtsname) Geburtsdatum & Ort. Geschlecht. Versicherungsnummer (gem. Sozialvers.

Fragebogen für Arbeitnehmer

Beschäftigung von Menschen mit Behinderung: Arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen

Informationen für Arbeitgeber. Menschen mit Behinderung im Beruf

Antrag auf Förderung in der Kindertagespflege Anlage II / 2

Personalbogen für Voll- und Teilzeitbeschäftigte

Antrag der Personensorgeberechtigten zur Förderung in Kindertagespflege nach 23 SGB VIII gemäß Entgeltsatzung des Main-Kinzig-Kreises

Sprechzeiten: Dienstag und Donnerstag: 9:00-12:00 Uhr, 13:00 18:00 Uhr

Gemeinde Egling. Bewerber. Ehe-/Lebenspartner. ledig verheiratet verwitwet geschieden getrennt lebend / seit. Geburtsdatum, Geburtsort

Kommunaler Sozialverband Sachsen

Personalfragebogen* (grau hinterlegte Felder sind vom Arbeitgeber auszufüllen)

ANTRAG auf Gewährung eines Promotionsstipendiums nach dem Landesgraduiertenförderungsgesetz (LGFG)

Informationen zum Antrag auf Haushaltshilfe

Sprechzeiten: Dienstag und Donnerstag: 9:00-12:00 Uhr, 13:00 18:00 Uhr

Arbeitgeber: Angaben zum neuen Mitarbeiter (Personaldaten):

Anlage zum Statusfeststellungsantrag für Gesellschafter / Geschäftsführer einer GmbH

ledig verheiratet verwitwet geschieden getrennt lebend In der Gemeinde Oberhaching wohnhaft seit:. Im Landkreis München wohnhaft seit:..

FRAGEBOGEN FÜR MINIJOBS

ANTRAG AUF EINGLIEDERUNGSHILFE nach dem Zwölften Buch Sozialgesetzbuch (SGB XII)

Sprechzeiten: Dienstag und Donnerstag: 9:00-12:00 Uhr, 13:00 18:00 Uhr

Menschen mit Behinderung im Beruf

Richtlinie des Bezirk Unterfranken zur Förderung und zum Erhalt von Arbeitsplätzen in Integrationsprojekten für Menschen mit Behinderung

Personalbogen - sozialversicherungspflichtige Beschäftigung Stand: 05/2015

Fragebogen für geringfügig Beschäftigte

Antrag auf Geburtsbeihilfe

Sprechzeiten: Dienstag und Donnerstag: 9:00-12:00 Uhr, 13:00 18:00 Uhr


Unterstützungsdarlehen für Studierende vom Studierendenwerk Trier

Personalfragebogen für geringfügig Beschäftigte

Aufgaben des Integrationsamtes

Persönliche Daten. Hochschule Bremen Rektorat Neustadtswall Bremen

Antrag auf Gewährung von Leistungen für Bildung und Teilhabe

Personalfragebogen für geringfügig Beschäftigte (Minijob bis 450,-- )

Eingangsdatum beim Fachdienst Finanzielle Jugendhilfen/Tageselternverein

Landeshauptstadt München. Direktorium

Fragebogen zur Aufnahme in den Offenen Ganztag für das Schuljahr 2014/15

Personalfragebogen (Festangestellte über 450 )

Unterstützungsdarlehen für Studierende vom Studierendenwerk Trier

2 Antragsteller/in Nachname (ggf. Geburtsname), Vorname

Staatsangehörigkeit des Ehegatten / ledig verheiratet getrenntlebend Lebenspartners:

A N T R A G auf Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz (UVG)

Volksbank Löbau-Zittau eg Selbstauskunft

BKK advita Mainzer Str Alzey

Personalfragebogen für Gleitzone

Arbeitgeber. persönliche Daten Arbeitnehmer. Einstellung STAMMDATENBLATT AUSHILFE S.1. Name, Vorname. Geburtsname. Geburtsdatum und -ort

Personalfragebogen für geringfügig oder kurzfristig Beschäftigte (grau hinterlegte Felder sind vom AG auszufüllen) Firma:

Antrag auf Förderung in Kindertagespflege

Woche 1 Montag Dienstag Mittwoch Donnerstag Freitag Samstag Sonntag Beginn Ende

Transkript:

Antrag auf Leistungen an Integrationsprojekte für laufende Leistungen nach der Schwerbehinderten-Ausgleichsabgabeverordnung (SchwbAV) Bei Fragen zum Ausfüllen dieses Antrages wenden Sie sich bitte an das Integrationsamt. Thüringer Landesverwaltungsamt Wichtiger Hinweis: Finanzielle Leistungen können in der Regel nur dann bewilligt werden, wenn ein entsprechender Antrag vor Vertragsabschluss (Kauf/Bestellung) gestellt wird. Aktenzeichen: Sachbearbeiter: Antrag auf Gebärdensprachdolmetscherleistungen* Antrag auf Beschäftigungssicherungszuschuss* Antrag auf Förderung des besonderen Aufwands im Integrationsprojekt* *) zutreffendes bitte ankreuzen; bitte nur eine Leistung je Antrag 1. Angaben zum Integrationsprojekt Name und Anschrift des Integrationsprojektes Für Rückfragen steht zur Verfügung Telefon E-Mail-Adresse Fax Betriebsnummer Rechtsform Wochenarbeitszeit bei Vollbeschäftigung Bankverbindung Geschäftskonto IBAN BIC Ist Ihr Unternehmen vorsteuerabzugsberechtigt nach 15 UstG? ja nein Betriebs- bzw. Personalrat nein Schwerbehindertenvertretung nein Schwerbehindertenbeauftragter des Arbeitgebers nein Anzahl der im Betrieb Beschäftigten* Anzahl der schwerbehinderten/gleichgestellten Arbeitnehmer* darunter besonders betroffene SbM: Pflichtplatzerfüllung Vorjahr (%) darunter Mehrfachanrechnungen: *) ohne Geschäftsführer, Azubi, unter 15 h Beschäftigte Seite 1

2. Angaben zur beantragten Maßnahme Welche Leistung ist vorgesehen? 2.1. besonderer Aufwand Der schwerbehinderte Arbeitnehmer benötigt auf Grund seiner Behinderung längere oder regelmäßig wiederkehrende fachliche oder arbeitspädagogische Unterweisung und Anleitung bei folgenden Tätigkeiten: regelmäßige arbeitsbegleitende Betreuung und Motivation bei folgenden Tätigkeiten: regelmäßig erforderliche tätigkeitsbezogene Handreichungen und Hilfestellungen bei der Arbeitsausführung sowie der Sicherstellung der Kommunikation am Arbeitsplatz bei folgenden Tätigkeiten: regelmäßige Hilfe und Unterstützung bei Verrichtungen bei folgenden Tätigkeiten: 2.2. Beschäftigungssicherungszuschuss Der schwerbehinderte Arbeitnehmer erbringt in Folge der Behinderung nicht nur vorübergehend eine wesentlich verminderte Arbeitsleistung bei folgenden Tätigkeiten: Art und Umfang der Leistungseinschränkungen: Es wird beantragt: Pauschalleistung (30% behinderungsbedingte Leistungseinschränkung) Einzelfallentscheidung Die erbrachte Leistung beträgt ca. % gegenüber einem vergleichbaren, nicht behinderten Arbeitnehmer. Angaben zum Einkommen Einkommen des schwerbehinderten Menschen: durchschnittliches monatliches Arbeitnehmer-Brutto: entspricht einem Stundenlohn von: Brutto-Jahreseinkommen (ohne AG-Anteile, mit gewinnunabhängigem Urlaubs- und Weihnachtsgeld; ggf. Vorjahr angeben) Handelt es sich um eine tarifliche Entlohnung bzw. ist sie höher oder gleich dem Mindestlohn? tägliche Arbeitszeit: Anzahl der Arbeitstage pro Woche: Einkommen der Hilfsperson: durchschnittliches Arbeitnehmer-Brutto pro Stunde: Name und Tätigkeit der Hilfsperson: Seite 2

2.3. Gebärdensprachdolmetscherkosten Art des Einsatzes Dauer des Einsatzes/Stunden Anzahl Einsätze pro Jahr 3. Sonstige Angaben Wurde bei einer anderen Stelle ein Antrag auf gleichartige Leistungen gestellt? ja nein Erhalten Sie von anderer Stelle Finanzierungshilfen im Zusammenhang mit der Beschäftigung des schwerbehinderten/gleichgestellten Menschen? ja nein Wenn ja, bei welcher Stelle? (Name und Anschrift der Stelle, die diese Leistungen gewährt, Aktenzeichen) Seite 3

4. Angaben zum Arbeitnehmer bitte dieses Blatt für jeden Arbeitnehmer separat ausfüllen! Name, Vorname Geburtsdatum Anschrift der/die betroffene Arbeitnehmer/in ist schwerbehindert, hat Antrag auf Feststellung der Schwerbehinderteneigenschaft Grad der Behinderung gestellt ist gleichgestellt hat Antrag auf Gleichstellung gestellt Bitte fügen Sie eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bzw. Gleichstellungsbescheides bei! Ursachen der Behinderung eine Kriegsbeschädigung ein Arbeitsunfall eine Wehrdienstbeschädigung eine Berufskrankheit eine Internierung ein Unfall durch Fremdverschulden ein Impfschaden eine Krankheit eine Gewalttat Sonstiges Erhalt von Rente Rente beantragt rentenversichert bei (Anschrift) Versicherungs-Nr. krankenversichert bei (Anschrift) Versicherungs-Nr. zuständige Berufsgenossenschaft Versicherungs-Nr. 5. Angaben zum Beschäftigungsverhältnis Der Arbeitnehmer/die Arbeitnehmerin ist bei uns beschäftigt seit Die Arbeitsaufnahme ist vorgesehen ab mit einer Wochenarbeitszeit von Std. mit einer Wochenarbeitszeit von Std. befristet bis unbefristet befristet bis unbefristet Arbeitsort, Adresse Landkreis/kreisfreie Stadt als Auszubildende/r Arbeiter/in Angestellte/r Beamter/Beamtin Sonstiges Bitte fügen Sie den Arbeits- oder Ausbildungsvertrag in Kopie bei! Erlernter Beruf und besondere Fachkenntnisse des Arbeitnehmers/der Arbeitnehmerin Tätigkeit des Arbeitnehmers/der Arbeitnehmerin Wir versichern, die vorstehenden Angaben richtig, vollständig und nach bestem Wissen gemacht zu haben. Wir verpflichten uns, jede Änderung der in diesem Antrag enthaltenen Angaben zum Arbeitnehmer unverzüglich mitzuteilen. Uns ist bekannt, dass zu Unrecht empfangene Leistungen zurückgefordert werden, wenn ihre Gewährung von uns vorsätzlich oder grob fahrlässig verschuldet ist. Ort, Datum Stempel, Unterschrift Seite 4

Seite 4