Businessplan-Wettbewerb Berlin-Brandenburg (BPW 2018) Seminarprogramm Brandenburg
Titel Vereinbarkeit Familie und Selbstständigkeit Thema Referent Andrea Kress Firmierung meilenstein gmbh
Themenschwerpunkte Ist-Situation und Trends die eigene Situation und Definition von Engpässen Arbeitszeitmodelle Möglichkeiten in veränderten Lebensphasen Methoden und Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit
Ist Vereinbarkeit von Familie und Selbstständigkeit möglich und wenn ja, wie?
Differenzierungen von Selbständigkeit Selbständigkeit im Haupterwerb: Selbständigkeit in Vollzeit ohne weitere Erwerbstätigkeit Selbständigkeit im Zuerwerb: Selbständigkeit in Teilzeit ohne weitere Erwerbstätigkeit Selbständigkeit im Nebenerwerb: Selbständigkeit in Teilzeit neben einer weiteren Erwerbstätigkeit Gründerpersonen: Selbständige, die ihre aktuelle selbständige Tätigkeit in den letzten 12 Monaten aufgenommen haben Werdende Selbständige: Personen, die angeben, eine selbständigen Tätigkeit anzustreben (Umfang und Stellenwert wird dabei nicht erfasst) (Quelle: Statistisches Bundesamt 2008, S. 5)
Selbstständige Frauen und Männer im Haupt-, Zu- und Nebenerwerb
Kinder und Selbstständigkeit ca. 40 % Befragte: Einschätzung: Unternehmertum und Elternschaft lassen sich besonders gut vereinbaren 11% Selbstständigkeit hat von Familiengründung abgehalten für 14 % war die Familiengründung sogar der Auslöser für die Selbstständigkeit zwei Drittel aller Unternehmerinnen sind Mütter, jede Zehnte hat drei oder mehr Kinder. Quelle VdU., Umfrage Unternehmerinnen 2016
Arbeitszeit in der Selbstständigkeit in Deutschland
Work-Life-Balance Arbeitest du noch oder lebst du schon? private und berufliche Dinge in Einklang bringen Wie ausgewogen ist dein Leben?
Individuelle Situation Wie ist Ihre Situation? Wo sind Engpässe? Wo wünschen Sie sich Optimierung?
Welche Arbeits(zeit)modelle sind denkbar? Vollzeit- und Teilzeit Arbeiten mit dem Biorhythmus auftragsbezogener Arbeitsrhythmus Projektarbeitsrhythmus Arbeit nach Öffnungszeiten/Kundenzeiten flexible Arbeitszeiten Homeoffice versus Büro (Co-Working-Space) Jobsharing Urlaubsmodelle
Arbeit dehnt sich in genau dem Maß aus, wie Zeit für ihre Erledigung zur Verfügung steht und nicht in dem Maß, wie komplex sie tatsächlich ist. (Quelle: Wikipedia).die selbe Aufgabe in unterschiedlichen Zeiträumen beenden: Dies hängt weniger an der Aufgabe, als an uns!
Aspekte der Familienplanung von Selbständigen Schwangerschaft kein Mutterschutz Krankentagegeldbezugsmöglichkeit klären Erziehungszeit Basiselterngeld oder Elterngeldplus Teilzeittätigkeit in der Elternzeit Elterngeld ab dem Tag der Geburt, kein Mutterschutz Kinderbetreuung Pflege von Angehörigen Absicherung: Krankenversicherung gesetzlich oder privat Krankentagegeld Berufsunfähigkeitsversicherung
Elterngeld und Selbstständigkeit Bemessungsgrundlage letztes Wirtschafts-/Kalenderjahr vor Geburt des Kindes Parallel bis zu 30 Wochenstunden möglich zu arbeiten Anrechnung EK anhand einer Prognose, Differenzierung des EK auf den gesamten Zeitraum des Elterngeldes Elterngeld unter Vorbehalt der Nachprüfung und Nachberechnung Unterbrechungen Elternzeit möglich Max. Elterngeld pro Monat 1800 (durch Kappungsgrenze EK) Möglichkeiten den Bezugszeitraum zu verlängern Elterngeldplus (Bezugszeitraum verdoppeln, mit nur hälftigem Elterngeldsatz, Vorteil bei Teilzeitselbstständigkeit) Partnerbonus (beide Elternteile arbeiten mind. 25 Std. = 4 Monate zusätzlich Elterngeldplus)
Sozialleistungsbezug Möglichkeit für kurzfristigen Sozialleistungsbezug während Familienphasen ALGII beantragen (Regelsatz für Kind und Eltern, Wohngeldzuschuss oder Mietkostenübernahme, Zuschuss zur SV bzw. Übernahme der SV-Kosten) Selbstständigkeit in Neben- und Haupterwerb parallel dazu möglich
Die Praxis Work-Life-Balance und Selbstständigkeit realistisch planen (Tage nicht über- oder unterplanen) Zeitmanagement (Kinderbetreuungszeiten, Kommunikationszeiten mit Kunden, Pausen, Freizeit und Hobbys, Partnerschaft) Netzwerken und Präsenz zeigen Feierabend / keine regelmäßige Nachtarbeit Arbeit und Privat trennen NEIN sagen gesunde Ernährung, Sport/Bewegung Ziele setzen (SMART-Model) effizient arbeiten (bestmögliche Ergebnisse in möglichst kurzer Zeit, 80/20 Regel) schwierige Aufgaben zu erst, belohnen!
Zeitmanagement
Planung mit Kanban Projektmanagementmethode Kanbanbord zur Visualisierung und besseren Reaktion auf Unvorhergesehens Zuordnung von Aufgaben zu Familienmitgliedern Schritte (Sammeln im Backlog, Auswahl der Karten für den Tag, Review am Abend,) auch digital möglich
Referentin Andrea Kress*1976 Diplom Sozialarbeiterin/Sozialpädagogin (Schwerpunkt Sozialmanagement), Kauffrau für Bürokommunikation, Zusatzausbildung psychologische Eignungsdiagnostik Erfahrungs- und Tätigkeitsschwerpunkte Beratung und Coaching für Unternehmen und Einzelpersonen u. a. in Strategie- Struktur- und Entwicklungsfragen, Personalauswahl / Developoment Center, Profiling, Teambildung und -entwicklung, Erlebnispädagogik, Seminare und Trainings, Events und Incentives Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit!
Kontakt in Berlin Büro in der IBB Adresse: Businessplan-Wettbewerb Berlin- Brandenburg Büro in der Investitionsbank Berlin Bundesallee 210 (Eingang Regensburger Straße) 10719 Berlin Hotline: 030 / 21 25-21 21 Fax: 030 / 21 25-21 20 Mail: Online: info@b-p-w.de www.b-p-w.de Kontakt in Brandenburg Büro in der ILB Adresse: Businessplan-Wettbewerb Berlin- Brandenburg Büro in der Investitionsbank des Landes Brandenburg (ILB) Babelsberger Straße 21 14473 Potsdam Hotline: 0331 / 660-22 22 Fax: 0331 / 660-616 99 E-Mail: Online: bpw@ilb.de www.b-p-w.de Förderer: