Stellenliste vom

Transkript

1 Stellenliste vom Suchkriterien: Dienstverhältnis: ArbeiterInnen/Angestellte (Dauerdienstverhältnis); Beruf: irrelevant; Region: Zwettl; Ausbildung: keine Ausbildung angegeben Altrichter Bau GmbH Das Bauunternehmen Altrichter sucht für die Saison 2017 (voraussichtlich ab April) * 3 Maurer/innen * ANFORDERUNGEN: <> Lehrabschluss <> einschlägige, fundierte Berufserfahrung von Vorteil <> Kenntnisse von maschinell verputzen und schalen erwünscht <> verlässlich und arbeitswillig <> körperlich fit und robust - belastbar <> Schwindelfreiheit <> Flexibilität <> Führerschein B unbedingt erforderlich, da auch Baustellen alleine angefahren werden müssen ARBEITSZEIT: Vollzeibeschäftigung Mo bis Do von 7:00 bis 12:00 Uhr//12:45 bis 16:30 Uhr, Fr 7:00 bis 12:00 Uhr DIENSTGEBER: Altrichter Bau GmbH Bauunternehmen Bahnhofstraße VITIS Bewerben Sie sich unter der Telefonnummer 02841/80580 oder Handy: 0664/ buero@altrichter-bau.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stellen als Maurer/innen beträgt 2.311,98 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 1

2 Personalvorauswahl durch AMS Das Arbeitsmarktservice Zwettl sucht für einen Zwettler Traditionsbetrieb 1 Facharbeiter/in Maurer zum Beginn der Bausaison voraussichtlich mit März Wir erwarten: - Abgeschlossene Berufsausbildung - Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit Wir bieten: - interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit - gutes Betriebsklima - modernen Arbeitsplatz und engagierte Kollegen Es handelt sich um eine Vorauswahl durch das Arbeitsmarktservice, senden Sie ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer an das Arbeitsmarktservice Zwettl Service für Unternehmen Kennnummer: Weitraer Straße Zwettl oder per mail an: bewerbung.zwettl@ams.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Facharbeiter/in Maurer beträgt 13,17 EUR brutto pro Stunde.Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 2

3 Personalvorauswahl durch AMS Das Arbeitsmarktservice Zwettl sucht für einen Zwettler Traditionsbetrieb 1 Maurervorarbeiter/in zum Beginn der Bausaison voaussichtlich März Wir erwarten: - Abgeschlossene Berufsausbildung - Berufserfahrung - Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit - Führungsqualitäten und Teamfähigkeit Wir bieten: - interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit - gutes Betriebsklima - modernen Arbeitsplatz und engagierte Kollegen Es handelt sich um eine Vorauswahl durch das Arbeitsmarktservice, senden Sie ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer an das Arbeitsmarktservice Zwettl Service für Unternehmen Kennnummer: Weitraer Straße Zwettl oder per mail an: bewerbung.zwettl@ams.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Maurervorarbeiter/in beträgt 14,47 EUR brutto pro Stunde.Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 3

4 Holzbau Henninger Holzbau HENNINGER mit Sitz in Gutau und einer Filiale in ARBESBACH sucht 1 Zimmer(er)in zum Sasisonbeginn voraussichtlich mit Anfang März. ANFORDERUNGSPROFIL: + Lehrabschluss + Führerschein B + Verlässlichkeit + Staplerschein erwünscht - nicht Bedingung WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag + Arbeitszeit nach Vereinbarung + entsprechende Entlohnung - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn Dominik Henninger unter Holzbau Henninger Arbesbach Arbesbach dominik@henninger-holzbau.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Zimmer(er)in beträgt 12,53 EUR brutto pro Stunde.Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 4

5 Personalvorauswahl durch AMS Das Arbeitsmarktservice Zwettl sucht für ein führendes Handels- und Dienstleitungsunternehmen im ländlichen Raum 1 Fliesenleger/in zum Beginn der Bausaison voraussichtlich mit März Herausforderung: - Selbstständige Ausführung aller Arbeiten - Direkter Kundenumgang Qualifikation: - Abgeschlossene Berufsausbildung - Freude am Arbeiten im Team - Berufserfahrung von Vorteil Benefits: - Arbeit im MeisterCenter-Team - Ein Stundenbrutttolohn von 11,54 Euro (Facharbeiter im 1. Verwendungsjahr) und die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung Es handelt sich um eine Vorauswahl durch das Arbeitsmarktservice, senden Sie ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer an das Arbeitsmarktservice Zwettl Service für Unternehmen Kennnummer: Weitraer Straße Zwettl oder per mail an: bewerbung.zwettl@ams.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Fliesenleger/in beträgt 11,54 EUR brutto pro Stunde.Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 5

6 Drucker OEG Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab März * 2 Maler/innen und Anstreicher/innen * ANFORDERUNGEN: <> Lehrabschluss <> Berufserfahrung erwünscht <> ein hohes Maß an Flexibilität <> Einsatzbereitschaft <> Genauigkeit und Fleiß sind Grundvoraussetzungen <> Führerschein B und eigener PKW zur Erreichung des Arbeitsortes von Vorteil ARBEITSZEIT: Vollzeitbeschäftigung nach Absprache Dienstgeber: Drucker OEG Maler u. Anstreicher Hornerstraße Vitis druckeroeg@aon.at Bewerben Sie sich schriftlich bei obiger Adresse oder nach telefonischer Terminvereinbarung bei Frau Gartner-Drucker unter der Tel.Nr: 02841/8241 Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Maler/innen und Anstreicher/innen beträgt 1.700,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 6

7 Farben Maurer e.u. Wir sind ein waldviertler Farbenhaus und Spezialist im Bereich Fassaden. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir 3 Maler/innen und Anstreicher/innen zum Beschäftigungsbeginn voraussichtlich mit März. Wir erwarten uns BewerberInnen mit entsprechender Ausbildung und Kenntissen in diesem Bereich mit Führerschein der Gruppe "B" (vorzugsweise "C") und abgeleisteten Wehr- oder Wehrersatzdienst bei männlichen Bewerbern. Wir bieten Ihnen eine Vollzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag und eine entsprechende Entlohnung mit der Einstufung nach Verwendungsgruppenjahr und Qualifikation! Arbeitsort: Waldviertel, Wien und Wien Umgebung Bewerbung nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Markus Maurer unter Tel.Nr.: 0664/ oder Herrn Robert Floh - Assistent der Geschäftsleitung unter der Tel. Nr. 0664/ bzw. per mail an office@farbenmaurer.at Farben Maurer e.u. Annatsberg Rappottenstein Tel: Das Mindestentgelt für die Stellen als Maler/innen und Anstreicher/innen beträgt 1.746,12 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 7

8 Personalvorauswahl durch AMS Das Arbeitsmarktservice Zwettl sucht für einen Zwettler Traditionsbetrieb 1 Facharbeiter/in Metallbautechnik für Hallenbau & Stahlbau zum baldigen Beschäftigungsbeginn. Herausforderung: - Anfertigung im Werk und Montage - im Bereich Stahlbau & Hallenbau - im Bereich Schlosserei Qualifikation: - Abgeschlossene Berufsausbildung - Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil - Freude am Arbeiten im Team Benefits: - Arbeit im MeisterCenter-Team (10 Baudienstleister) - Ein Monatsbruttogehalt lt. KV von 2.043,33 Euro und die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung Es handelt sich um eine Vorauswahl durch das AMS, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto unter Angabe der Kennnummer an das Arbeitsmarktservice Zwettl Service für Unternehmen Kennnummer: Weitraer Straße Zwettl oder per mail an: bewerbung.zwettl@ams.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Facharbeiter/in Metallbautechnik für Hallenbau & Stahlbau beträgt 2.043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 8

9 Vieghofer Richard Wir sind eine Schlosserei aus Ottenschlag und suchen 1 Schlosser/in (Schlosserei) vorwiegend für die Montage von Garagentoren und Zäunen. ANFORDERUNGSPROFIL: + abgeschlossene Berufsausbildung (Schlosser, Stahlbauschlosser oder ähnliches) + Führerschein B + Schweißkenntnisse von Vorteil, jedoch nicht Einstellbedingung + körperliche Eignung + Selbständigkeit und Verlässlichkeit + Kundenorientiertes Auftreten + PrivatPKW zum Erreichung des Arbeitsortes von Vorteil WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung + fixe Arbeitszeiten von Montag bis Donnerstag von 7.00 bis Uhr (1 Std. Mittagspause), Freitag bis 12:00 Uhr. + Dauerbeschäftigung Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung unter Tel.: (Frau Vieghofer) DIENSTGEBER: Vieghofer Richard Spitzerstraße Ottenschlag Das Mindestentgelt für die Stelle als Schlosser/in (Schlosserei) beträgt 2.043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 9

10 Vieghofer Richard Wir sind eine Schlosserei aus Ottenschlag und suchen 1 Schlosserhelfer/in vorwiegend für die Mithilfe bei diversen Montagetätigkeiten (Garagentoren und Zäunen etc.). ANFORDERUNGSPROFIL: + vorzugsweise Kenntnisse im Metallbereich + handwerkliches Geschick + Führerschein B + Schweißkenntnisse von Vorteil, jedoch nicht Einstellbedingung + körperliche Eignung + Selbständigkeit und Verlässlichkeit + Kundenorientiertes Auftreten + PrivatPKW zum Erreichung des Arbeitsortes von Vorteil WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung + fixe Arbeitszeiten von Montag bis Donnerstag von 7.00 bis Uhr (1 Std. Mittagspause), Freitag bis 12:00 Uhr. + Dauerbeschäftigung Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung unter Tel.: (Frau Vieghofer) Vieghofer Richard Spitzerstraße Ottenschlag Das Mindestentgelt für die Stelle als Schlosserhelfer/in beträgt 1.725,52 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 10

11 Erwin Zankl GMBH Spenglerei und Dachdeckerei Zankl mit Sitz in Engelbrechts und einer Filiale in Groß Gerungs sucht 1 Dachdecker/in und Spengler/in zum baldigen Beschäftigungsbeginn. ANFORDERUNGSPROFIL: + abgeschlossene Ausbildung + hohen Grad an Selbständigkeit + einen Wohnort vom maximal 20km Entfernung + Führerschein B (bevorzugt jedoch mit C) + vorzugsweise mit Kranschein WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag von 7:00 Uhr bis 17:00 Uhr + die gesetzliche Mindestentlohnung. Eine Überzahlung ist möglich + Arbeitskleidung + familiäres Arbeitsklima Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung mit Frau Zankl unter Tel: Erwin Zankl GMBH Bauspenglerei-Dachdeckerei Engelbrechts Großgöttfritz info@zankldach.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Dachdecker/in und Spengler/in beträgt 1.960,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 11

12 AMS Waidhofen/Thaya Für einen renommierten Betrieb im Bezirk Waidhofen/Thaya sucht das AMS * 1 Karosseriebautechniker/in - Kfz Spengler/in * Wir sind ein moderner Kfz-Betrieb der Marken VW, AUDI und SKODA und suchen einen Kfz-Spengler/in mit Ausbildung und Erfahrung für unser Karosserie und Lackiercenter am Standort in Vitis. Wir bieten ihnen: * interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit * angenehmes Betriebsklima * einen eigenverantwortlichen und selbstständigen Aufgabenbereich * moderne Kfz-Spenglerei und Lackiererei * einen sicheren Arbeitsplatz in einem langjährigen Familienunternehmen * fundierte Aus- und Weiterbildung Wir erwarten: * Zuverlässigkeit und Flexibilität * Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement * Selbstständiges gewissenhaftes Arbeiten * Berufserfahrung * Führerschein B ev. C * Teamorientierung * Grund Deutsch Kenntnisse Das AMS Waidhofen/Thaya führt für das Unternehmen eine Vorauswahl durch. Wir ersuchen sie, uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Foto) an nachstehende Anschrift unter Angabe der AUFTRAGSNUMMER zu übermitteln (vorzugsweise per - max. 4 MB!) Ihre Bewerbung wird anhand des Anforderungsprofils vorselektiert und bei Eignung an das Unternehmen weitergeleitet. AMS Waidhofen/Thaya z.hd. Fr. Belinda Opitz Thayastraße Waidhofen/Thaya oder per an: bewerbung.waidhofenthaya@ams.at Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Karosseriebautechniker/in - Kfz Spengler/in beträgt 2.020,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 12

13 Holzbau Henninger Holzbau HENNINGER mit Sitz in Gutau und einer Filiale in ARBESBACH sucht 1 Spengler/in zum Sasisonbeginn voraussichtlich mit Anfang März. ANFORDERUNGSPROFIL: + Lehrabschluss + Führerschein B + Verlässlichkeit + Staplerschein erwünscht - nicht Bedingung Aufgabengebiet: + Dachrinnen montieren + Kamineinfassungen etc. WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag + Arbeitszeit nach Vereinbarung + entsprechende Entlohnung - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn Dominik Henninger unter Holzbau Henninger Arbesbach Arbesbach dominik@henninger-holzbau.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Spengler/in beträgt 12,53 EUR brutto pro Stunde.Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 13

14 Weissinger Roland Wir sind ein Gas-, Wasser-, Heizungs- und Solarinstallationsbetrieb in Friedersbach und beschäftigen uns gerne mit erneuerbarer Energie. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir 1 Mitarbeiter/in für Montage und Büro zum Beschäftigungsbeginn im Frühjahr Sie werden ganz normal in der Montage bzw. auch im Bürobereich als Unterstützung für den Meister bei Kostenvoranschlägen und Baustellenabrechnungen eingesetzt. Sie benötigen: + abgeschlossene Ausbildung Installations- und Gebäudetechniker/in + Interesse für Büroarbeit und EDV Anwenderkenntnissen + Führerschein B + Verlässlichkeit und Pflichtbewusstsein + abgeleistete Wehr- oder Wehrersatzdienst Wir bieten + Vollzeitbeschäftigung bzw. auf Wunsch auch Teilzeitbeschäftigung möglich + verantwortungsvolle, selbständige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit + eine entsprechende Entlohnung - eine Überzahlung je nach Qualifikation ist möglich. Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn Roland Weissinger unter Tel.Nr: WRInstallationen Roland Weissinger Friedersbach Friedersbach weissinger.roland@wri.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter/in für Montage und Büro beträgt 1.960,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 14

15 Ing. Manfred Preiser Wir sind Auto-Crew Partner in Rappottenstein und handeln und reparieren alle Markenhersteller. Zur Erweiterung unseres Team suchen wir 1 Kraftfahrzeugmechaniker/in zum Beschäftigungsbeginn mit März. Anforderungen: + Lehrabschluss als KFZ-Techniker - vorzugsweise Erfahrung auf VW und Audi + mehrjährige praktische Berufserfahrung + Führerschein B + selbständige Arbeitsweise + bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Wehr- bzw. Wehrersatzdienst. Die genauen Arbeitszeiten werden in einem persönlichen Gespräch mit dem Dienstgeber vereinbart. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen z.h. Herrn Ing. Manfred Preiser an: Auto-Crew Partner Ing. Manfred Preiser Grünbach 16 A-3911 Rappottenstein Tel.: m.preiser@preiser.co.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Kraftfahrzeugmechaniker/in beträgt 2.043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 15

16 Fürnsinn Bernhard MITSUBISHI Fürnsinn - Autohandel, Service, Reparatur, Überprüfung 57A, Tankstelle - sucht zum sofortigen Eintritt eine/n 1 Kraftfahrzeugmechaniker/in. IHRE AUFGABEN: - Begutachtung lt. 57a - Reparatur und Service - Wartung und Fehlerdiagnose - allgemeine Werkstatttätigkeiten IHR PROFIL: - abgeschlossene Lehre zum KFZ-Mechaniker - bei männlichen Bewerbern: abgeschlossener Präsenz-, Zivildienst - 57a Berechtigung von Vorteil - EDV-Grundkenntnisse - gute Deutschkenntisse (für die innerbetriebliche Kommunikation) - selbstständige Arbeitsweise - Führerschein B WIR BIETEN: - Vollzeitbeschäftigung - gutes Arbeitsklima - abwechslungsreiche Tätigkeit - leistungsgerechte Bezahlung - Weiterbildungsmöglichkeiten DIENSTGEBER: Bernhard Fürnsinn 3533 Friedersbach 120 Tel / BEWERBUNG: Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto senden Sie bitte per an office@auto-fuernsinn.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Kraftfahrzeugmechaniker/in beträgt 2.072,55 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 16

17 Hubert Mayerhofer & Co KG Wir sind ein Busunternehmen mit Sitz in Bad Traunstein und führen sowohl Linien- als auch Ausflugsfahrten durch. Zur Erweiterung unseres Teams sind wir auf der Suche nach 1 Kraftfahrzeugtechniker/in zum baldigen Beschäftigungsbeginn. ANFORDERUNGSPROFIL: + abgeschlossene Ausbildung (PKW, LKW oder auch Landmaschinen) + Führerschein B und eigener PKW um an den Arbeitsort zu gelangen + abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst bei männlichen Bewerbern + Verantwortungsbewusstsein + Verlässlichkeit und Freundlichkeit WIR BIETEN: + eine Vollzeitbeschäftigung + fixe Arbeitszeiten bei einer 5 Tage Woche + einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz + angenehmes Betriebsklima + ein überdurchschnittliches Einkommen - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn Hubert Mayerhofer unter Tel.: oder Mayerhofer Reisen Hubert Mayerhofer & CoOEG Bad Traunstein Bad Traunstein office@ Das Mindestentgelt für die Stelle als Kraftfahrzeugtechniker/in beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 17

18 Anthofer Gertrude 1 Kraftfahrzeugtechniker/in - Personenkraftwagentechnik ANFORDERUNGSPROFIL: Lehrabschluss und Praxis erforderlich Führerschein A, B und Privatpkw Prüfung 57a Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung 34 Wochenstunden nach Absprache Bitte bewerben Sie sich bei: Herrn Erwin Anthofer Tel.: 0664/ Anthofer Gertrude Sperkental RASTENFELD Das Mindestentgelt für die Stelle als Kraftfahrzeugtechniker/in - Personenkraftwagentechnik beträgt 2.072,55 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 18

19 Personalvorauswahl durch AMS Wir sind ein Entsorgungsunternehmen im Bezirk Zwettl und suchen zur Erweiterung unseres Teams 1 Landmaschinen-/oder KFZ-Mechaniker/in oder Schlosser/in oder Lkw-Lenker/in zum baldigen Eintritt (ab März). ANFORDERUNGSPROFIL: + abgeschlossene Ausbildung als Landmaschinen-/oder KFZ-Mechaniker/in oder Schlosser/in + Führerschein C wäre wünschenswert, falls Sie jedoch über keine C-Lenkerberechtigung verfügen, wäre das Unternehmen bereit, einen Zuschuss zur C-Lenkerausbildung zu leisten + Verlässlichkeit und Einsatzfreude + vorzugsweise einen Wohnort im Raum Allentsteig oder Zwettl WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung + entsprechende Entlohnung - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich IHRE BEWERBUNG: Das Arbeitsmarktservice Zwettl wurde mit einer Personalvorauswahl beauftragt. Ihre aussagekräftige Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf mit Foto) senden Sie bitte unter Angabe der Auftragsnummer postalisch oder per (max. 4 MB) an das Arbeitsmarktservice Zwettl Service für Unternehmen Auftragsnummer Weitraer Straße Zwettl bewerbung.zwettl@ams.at Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das Mindestentgelt für die Stelle als Landmaschinen-/oder KFZ-Mechaniker/in oder Schlosser/in oder Lkw-Lenker/in beträgt 2.200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 19

20 Personalvorauswahl durch AMS Das Arbeitsmarktservice Zwettl sucht für einen Zwettler Traditionsbetrieb 1 Facharbeiter(in) Elektroinstallationstechnik für Montagearbeiten in NÖ und Wien. Wir erwarten: - abgeschlossene Berufsausbildung - Einsatzbereitschaft - Flexibilität - Zuverlässigkeit Wir bieten: - interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit - gutes Betriebsklima - modernen Arbeitsplatz und engagierte Kollegen Es handelt sich um eine Vorauswahl durch das AMS, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto unter Angabe der Kennnummer an das Arbeitsmarktservice Zwettl Service für Unternehmen Kennnummer: Weitraer Straße Zwettl oder per mail an: bewerbung.zwettl@ams.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Facharbeiter(in) Elektroinstallationstechnik beträgt 2.043,33 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 20

21 Dr. Gerhard Rössler AK Altrichter Werner Wir sind ein Tischlereibetrieb aus Schwarzenau und suchen 1 Tischler/in zum sofortigen Beschäftigungsbeginn. ANFORDERUNGSPROFIL: + abgeschlossene Ausbildung vorteilhaft - aber nicht Bedingung + Mithilfe in Werkstatt und Montage + handwerkliches Geschick für Schleif- und Lackiertätigkeiten + Verlässlichkeit + Führerschein B und eigener PKW um an den Arbeitsort zu gelangen WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung + fixe Arbeitszeiten von Montag bis Donnerstag von 7:00 bis 17:00 Uhr, Freitag von 07:00 bis 13:00 Uhr, + entsprechende Entlohnung - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn Werner Altrichter Tel.: Tischlerei Werner Altrichter Flurgasse Schwarzenau Das Mindestentgelt für die Stelle als Tischler/in beträgt 1.620,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Auftragsnummer: Seite 21

22 Hartl Haus Holzindustrie GmbH Applaus, Applaus - ein HARTL HAUS ist der älteste österreichische Fertighaushersteller mit höchster Qualitätsausrichtung und führender Kundenzufriedenheit. Durch hohes Wachstum und Expansionstempo werden ständig neue Herausforderungen und Aufgaben geschaffen. Wir suchen daher zur Erweiterung unseres Teams 1 Montagepersonal mit Führerschein der Gruppe "C" zum Eintritt voraussichtlich März Ihr Einsatz erfolgt in unserem Montageteam in ganz Österreich bei wöchentlicher Heimkehr. Wir bieten: + positionsgerechte Dotierung nach KV der holzverarbeitenden Industrie + überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten durch Montagezuschläge, auch auf die voll entlohnte Fahrtzeit + Beistellung von Quartier sowie Diätenabrechnung + gutes Betriebsklima und sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen +abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet + diverse Sozialleistungen eines renommierten Waldviertler Unternehmens + Arbeitskleidung und Handwerkszeug Wir erwarten: + abgeschlossenen Lehre und einschlägige Berufserfahrung + Bereitschaft zu Einsatz auf Montagen im gesamten Bundesgebiet bei wöchentlicher Heimkehr + herausragendes handwerkliches Geschick und überdurchschnittliche Fertigkeiten + selbständiges Arbeiten in einem engagierten Team + Führerschein der Gruppe "C" oder Staplerschein von Vorteil + bei männlichen Bewerbern abgeleister Wehr- oder Wehrersatzdienst Entlohnung nach KV der holzverarbeitenden Industrie; Stundenlohn je nach Berufserfahrung zwischen EUR 10,19 und EUR 11,42; Überzahlung vorgesehen; volle Entlohnung Fahrtzeit und Diäten Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Foto und Lebenslauf per an: bewerbung@hartlhaus.at und garantieren Ihnen die diskrete Behandlung. HARTL HAUS Holzindustrie GmbH, A-3903 Echsenbach, Haimschlag 30 Fr. Mag. Dr. Brigitte Wögenstein, Tel / Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Montagepersonal beträgt 11,42 EUR brutto pro Stunde.Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 22

23 Pemmer Philipp Wir sind ein Orgelbauunternehmen in 3623 Purk bei Kottes und beschäftigen uns vorwiegend mit er Restaurierung von Orgeln. Zur Erweiterung unseres Teams sind wir auf der Suche nach 1 Orgelbauer/in zum baldigen Beschäftigungsbeginn. ANFORDERUNGSPROFIL: + abgeschlossene Ausbildung als Orgelbauer/in oder Tischler/in + Erfahrung im Umgang mit Massivholz + selbständige Arbeitsweise + hoher Genauigkeitssinn WIR BIETEN: + Vollzeitbeschäftigung + großteils freie Zeiteinteilung + Werkstatttätigkeit mehr als 80% + entsprechende Entlohnung - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn Philipp Pemmer unter Tel.: oder Orgelbau Pemmer Philipp Purk KOTTES philipp.pemmer@a1.net Das Mindestentgelt für die Stelle als Orgelbauer/in beträgt 1.650,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 23

24 Betonwerk Jungwirth GmbH Das Betonwerk Jungwirth ist ein Familienbetrieb in Rappottenstein und bietet optimale Lösungen aus Beton in den Bereichen Hoch- und Tiefbau. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir 2 Produktionsarbeiter/innen zum Beschäftigungsbeginn voraussichtlich mit Februar ANFORDERUNGSPROFIL: - vorzugsweise abgeschlossene Berufsausbildung im Baugewerbe (Maurer/in, Maler/in, Schalungsbauer/in, Zimmerer/in, Tischler/in, Spengler/in) - Kenntnisse im Schalungsbau vorteilhaft - Verlässlichkeit und Teamfähigkeit - hohes Verantwortungsbewußtsein - körperliche Fitness - Wohnort in der Nähe des Arbeitsortes Rappottenstein - Staplerführerschein (kann auch nachgemacht werden) WIR BIETEN: - Vollzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag - die Bereitschaft für Schichtarbeit muss gegeben sein - überdurchschnittliche Entlohnng Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Betonwerk Jungwirth GmbH Rappottenstein Rappottenstein office@jungwirth.co.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Produktionsarbeiter/innen beträgt 12,16 EUR brutto pro Stunde.Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 24

25 New Yorker Austria KG Für uns ist das Wichtigste ein gutes Team, denn ohne das würde auch der beste Plan nicht funktionieren. Bei uns erwartet Dich ein klares und kommunikatives Umfeld, das die Mission, die hinter New Yorker steht, lebt: Mit Leidenschaft und Mut verwirklichen wir Ideen, die zu Trends werden. Für unsere Filiale in 3910 ZWETTL suchen wir ab sofort 1 Bekleidungsverkäufer/in in Teilzeit 20 bis 25 Stunden/Woche. Dein Job: * Kundenberatung und Verkauf * Warenpflege und Warenpräsentation * Teilweise Durchführung der Kassiertätigkeit * Umgang mit betrieblichen Kennzahlen Dein Profil: * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.b. Lehre Einzelhandelskaufmann/-frau) * Berufserfahrung im Textileinzelhandel * Kunden- und Serviceorientierung * Flexibilität * Engagement * Teamfähigkeit * Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker Für diese Position erwartet dich ein KV-Mindestgehalt von Euro 1.523,-- brutto monatlich (auf Basis Vollzeit). Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach den anrechenbaren Vordienstzeiten und den vereinbarten Monatsstunden. Bitte bewirb dich ausschließlich über unser Onlineformular auf unserer Homepage: jobs.newyorker.de Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Bekleidungsverkäufer/in beträgt 1.523,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Auftragsnummer: Seite 25

26 SONNEN Tourismus- und Beteiligungs GmbH Sonnentor begeistert mit Kräutern und Gewürzen. Dafür arbeiten wir. Davon leben wir. Leben & Lebenlassen, das gegenseitige Anerkennen und die Wertschätzung für ein langfristiges Miteinander sind unerlässlich. Alles muss im Gleichgewicht sein, damit die Freude wachsen kann... Wachse mit uns als 1 Wochenendkraft (m/w) für unser SONNENTOR Geschäft in Sprögnitz zum baldigen Beschäftigungsbeginn. GERINGFÜGIGE BESCHÄFTIGUNG Du freust dich auf + Verkauf und Fachberatung unserer Produkte + Bestellabwicklung, Warenwirtschaft, Warenpräsentation, Kassatätigkeit, Dekor und Regalmanagement + gastfreundliche Betreuung von Kunden und kompetenter Umgang mit Kundenanfragen + Verköstigung unserer Gäste + Reinigungstätigkeiten im Geschäft + Empfangstätigkeiten Wir freuen uns auf dich und + deine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelhandel oder Gastronomie + deine Kenntnisse in anderen Sprachen und EDV + deine Freude am Umgang mit Menschen + deine Freundlichkeit, deine Ausstrahlung und deinen Teamgeist + deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung + dein Interesse für Tee, Kräuter, Gewürze und biologische Landwirtschaft + deine Zuverlässigkeit und deine Eigenverantwortlichkeit... und lassen für dich die Sonne strahlen + als Wochenendkraft (m/w) in einem interessanten und herausfordernden Aufgabengebiet + mit vielfältigen Lern- und Weiterentwicklungsangeboten + mit einem gesetzlichen Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung) von Euro 1523,00 brutto pro Monat - Möglichkeit auf qualifikationsabhängige Überzahlung Wir freuen uns über deine sonnige Bewerbung mit Foto, Lebenslauf und Zeugnissen. SONNENTOR Kräuterhandelsgesellschaft mbh Personalmanagement z.h. Thomas Steinbauer Sprögnitz Zwettl oder an: job@sonnentor.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Wochenendkraft (m/w) beträgt 1.523,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 26

27 Weingartner GmbH WEINGARTNER - Bäckerei Konditorei Cafe Restaurant Tanzcafe Pub Pizzeria - erweitert sein Team! Wir suchen 1 Verkäufer/in für Brot und Backwaren zum baldigen Beschäftigungsbeginn für unser Stammhaus in 3920 Groß Gerungs. ANFORDERUNGSPROFIL: + Verkaufserfahrung + kundenorientiertes, gepflegtes Auftreten + Verlässlichkeit + zeitliche Flexibilität (Bereitschaft zur Wochenendarbeit) + Teamfähigkeit + Umgang mit modernen Kassensystemen WIR BIETEN: + Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 20 Stunden + 3 ganze Tage/Woche + angenehmes Betriebsklima + entsprechende Entlohnung Arbeitszeit: im Wechseldienst Bitte bewerben Sie sich nach telefonischer Terminvereinbarung bei Herrn oder Frau Weingartner unter Tel.: Weingartner GmbH Schulgasse Groß Gerungs cafe@weingartner.cc Das Mindestentgelt für die Stelle als Verkäufer/in für Brot und Backwaren beträgt 1.460,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 27

28 Wiesenthal Handel und Service GmbH WIESENTHAL zählt zu den führenden Autohäusern in Europa. Wir suchen aktuell für unseren Betrieb in Zwettl 1 Autoverkäufer/in für PKW und Transporter, Neu- und Gebrauchtwagen zum sofortigen Beschäftigungsbeginn. Ihr Profil: + Verkaufsprofi (Branchenerfahrung vorteilhaft jedoch auch Quereinsteiger/in erwünscht) + Verhandlungs- und Abschlussstärke + verkaufsorientiertes Denken und selbständiges Arbeiten + Begeisterung für die Automarken unseres Konzerns + sehr gute Kommunikationsfähigkeit + gepflegtes Äußeres und niveauvolles Auftreten + Zuverlässigkeit und Flexibilität + Führerschein B Wir bieten Ihnen: + Vollzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag sowie 1 Samstag (9-12 Uhr) pro Monat + eine herausfordernde, interessante Tätigkeit + ein angenehmes, teamorientiertes Betriebsklima + die Sicherheit eines großen Unternehmens + leistungsgerechte Bezahlung mit Fixum und Provision + fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Abhängig von Erfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein monatliches Gehalt von mindestens 2.500,- Euro brutto und einen Dienstwagen. Sie haben Interesse an dieser herausfordernden und verantwortungsvollen Position, dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und Foto bitte ausschließlich per an: andreas.artner@wiesenthal.at Wiesenthal Zwettl Handel und Service GmbH z.h. Ing. Mag. Andreas Artner Kremser Strasse ZWETTL, NÖ Tel.: zwettl@wiesenthal.at www@wiesenthal.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Autoverkäufer/in beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 28

29 Personalvorauswahl durch AMS Das Arbeitsmarktservice Zwettl sucht für einen Zwettler Traditionsbetrieb 1 Kalkulant/in für den Innendienst in der Fenster-Türen-Tore - Abteilung. Wir erwarten: + Erfahrung in Kalkulation von Bauprojekten + Berufserfahrung, idealerweise Produktkenntnisse im Bereich Fenster, Türen, Tore oder ähnlichem + Ausgeprägtes technisches Verständnis oder vorzugsweise auch eine technische Zusatzausbildung + Selbständige, eigenverantwortliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise + Teamfähigkeit sowie kundenorientiertes Denken und Handeln + persönliches Engagement und Flexibilität + gute EDV Kenntnissen (MS Office) + Kontaktfreude, Umgänglichkeit, Ehrgeiz, Einsatzfreude, Teamgeist Wir bieten: + Eigenverantwortliches Handeln in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre + interessante und zukunftsorientierte Aufgaben + Einbindung ins bestehende Verkaufsteam + Einschulung in die Produkte und laufend fachliche Weiterbildung + sicheren Arbeitsplatz + ein kollektivvertragliches Bruttoentgelt von EUR 1.617,- monatlich mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das AMS Zwettl führt für diesen Betrieb eine Vorauswahl durch - bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto unter Angabe der Kennnummer an das Arbeitsmarktservice Zwettl Service für Unternehmen Kennnummer: Weitraer Straße Zwettl oder per mail an: bewerbung.zwettl@ams.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Kalkulant/in für den Innendienst beträgt 1.617,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 29

30 OBI Bau- u. Heimwerkermärkte Systemzentrale GmbH Vorausgehen statt folgen. Das ist der Anspruch von OBI. Immer wieder neue Wege zu beschreiten, ist unser Erfolgsrezept. In Europa gehören wir zur Spitze unter den Bau- und Heimwerkermärkten. Heimwerker in 10 europäischen Ländern finden in über 570 OBI Märkten genau das, was sie suchen. Qualität, Auswahl, Rat und Tat. Dafür ziehen jeden Tag über engagierte MitarbeiterInnen gemeinsam an einem Strang. Dazu bietet OBI beste Aufstiegschancen, internationale Perspektiven und intensive Weiterbildungsprogramme. Wir suchen Menschen, die mit uns vorangehen möchten. Für unseren Markt in 3910 Zwettl suchen wir 1 Fachverkäufer Garten (m/w) zum baldigen Beschäftigungsbeginn für 15 Stunden/Woche. Kennen Sie den Unterschied zwischen einer Schippe und einem Spaten? Wissen Sie, was ein Vertikutierer oder ein Komposter ist? Dann passen Sie sicher gut in das Team von unserem Gartenparadies. Denn das, was viele Leute als Hobby zuhause betreiben, können Sie hier zu ihrem Beruf machen. Damit Ihnen eine erfolgreiche Zukunft blüht. Ihre Aufgaben: - fachliche und qualifizierte Beratung unserer Kunden im Verkauf - Pflege unseres Warensortiments - Aufbau von Werbeware - Ausführung von Preisumzeichnungen Ihr Profil: - kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung - Erfahrung in einer der oben genannten Warengruppen - hohe Kundenorientierung und ausgeprägtes Verkaufstalent - Freude am Umgang mit Menschen - Spaß an der Arbeit im Team Unser Angebot: Für die angeführte Position gilt ein kollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Zusätzlich bieten wir attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten. Begeistert? Dann bewerben Sie sich, am besten per mail an: tlorgaa077@obi.at oder schriftlich an: OBI Zwettl Kremser Straße Zwettl Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte alle Unterlagen bei, die uns ein klares Bild über Ihre bisherige Entwicklung verschaffen. Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Fachverkäufer Garten (m/w) beträgt ,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung Seite 30

31 Auftragsnummer: L & P Völker DU, bist motiviert, engagiert und willst in einem tollen Team mitarbeiten? Wir suchen für unseren Kunden im Raum Zwettl: 1 Technisch(er)e Einkäufer/in SIE BRINGEN MIT - kaufmännisches Verständnis, Zahlenaffinität - sehr gute Englisch Kenntnisse - analytische Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick - kommunikative Persönlichkeit und selbstsicheres Auftreten - Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit - Unternehmerisches Denken - Organisationstalent (Abschätzung der Ressourcen, Gestaltung und Planung der Liefertermine) IHRE AUFGABEN SIND - Strategischer Einkauf - Projektbestellungen laut eingehender Aufträge tätigen - Vertragsvereinbarungen und Führung von Preisverhandlungen - Auswahl der Lieferanten im Sinne des Risk-Managements - Enge Zusammenarbeit mit der Produktion - Key-Account für Lieferanten Arbeitsort: * Raum Zwettl Im Rahmen einer Vollzeittätigkeit wird Ihnen, je nach Erfahrung und Qualifikation, eine Entlohnung ab 2400 brutto/monat geboten. Eine Überzahlung ist je nach Ausbildung und Berufserfahrung möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informieren wir Sie gerne über weitere Details! Völker GembH Personalbereitstellung Filiale L&P Krems Scheidtenbergerstraße Krems Tel: +43 (2732) Fax: +43 (2732) bewerbung@personalkrems.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Technisch(er)e Einkäufer/in beträgt 2.400,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 31

32 Sonnentor KräuterhandelsgmbH Sonnentor begeistert mit Kräutern und Gewürzen. Dafür arbeiten wir. Davon leben wir. Leben & Lebenlassen, das gegenseitige Anerkennen und die Wertschätzung für ein langfristiges Miteinander sind unerlässlich. Alles muss im Gleichgewicht sein, damit die Freude wachsen kann... Wachse mit uns als 1 Mitarbeiter/in im (technischen) Einkauf zum Beschäftigungsbeginn mit April Du freust dich auf + die Erstellung und Umsetzung einer Organisations- und Prozessstruktur sowie einer Einkaufsstrategie + strategishce Lieferantenauswahl und aktives Lieferantenmanagement inkl. der Führung von Preisverhandlungen + die operative Beschaffung und Sicherstellung von Lieferungen definierter Produkte sowie Verbrauchsmaterialien + Qualitäts- und Reklamationsmanagement + das gesamte Vertragsmanagement (von der Verhandlung bis zum Abschluss) + die Unterstützung unserer Technik bei Verhandlungsgesprächen Wir freuen uns auf dich und + deine abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung und deine mehrjährige Berufserfahrung + deine Gewandtheit in der deutschen und englischen Sprache + deine Freude an Reisetätigkeiten und dein Organisationstalent + dein Interesse für biologische Produkte und Nachhaltigkeit + deine Freude am selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten + deine Verhandlungsstärke, dein ausgeprägtes technisches Verständnis und deine analytische Denkweise... und lassen für dich die Sonne strahlen + mit einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Std./Woche) in einem interessanten und herausfordernden Aufgabengebiet + mit vielfältigen Lern- und Weiterentwicklungsangeboten in dem wir viel Gutes für uns selbst tun + mit einem Mindestgehalt von Euro 1.800,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis - Möglichkeit auf qualifikationsabhängige Überzahlung Wir freuen uns über deine sonnige Bewerbung mit Foto, Lebenslauf und Zeugnissen. SONNENTOR Kräuterhandelsgesellschaft mbh, Personalmanagement, Herrn Thomas Steinbauer, 3910 Sprögnitz 10, oder an job@sonnentor.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter/in im (technischen) Einkauf beträgt 1.800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 32

33 Theo Förch GmbH Gelebte Kundennähe seit 50 Jahren, Mitarbeiter, Artikel, Pakete pro Tag - wir sind eines der führenden Unternehmen für Werkstattbedarf, Montagetechnik und Befestigungsartikel in Europa. Gesucht wird * 1 Außendienstmitarbeiter/in für Karrieresprung im Gebiet Postleitzahl > PLZ 38.. bis 39.. (aus der Branche Elektro, Sanitär, Metall) für den Bereich BAU-Handwerk gesucht! * Bereit für den nächsten, großen Schritt in eine erfolgreiche Zukunft? Ihr Aufgabengebiet: - Umsetzung der Unternehmensziele laut Vereinbarung mit der Vertriebsleitung - umfangreiche Kommunikation mit Kunden - selbständige und zuverlässige Organisation des Arbeitsbereiches sowie Terminmanagement - Pflege des vorhandenen Kundenstocks und selbständige Neukundenakquise - Verantwortung für das Preisgefüge im Verkaufsdistrikt, Stärkung der Marktposition - fachkundige Beratung und Hilfestellung bei Kundenanfragen - Verkauf- und Beratung auf Messen und Ausstellungen - Verantwortung und Weiterentwicklung Ihres geschützten Verkaufsgebietes - Umsetzung von Kundenbindungsmaßnahmen und Verkaufsaktionen Ihr Profil: - technische oder handwerkliche Ausbildung - idealerweise Erfahrung im kaufmännischen Bereich - Erfahrung im Verkauf bzw. Markt- und Branchenkenntnisse sind Voraussetzung - Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz - zielorientiertes, professionelles Auftreten - Freude am Umgang mit Menschen und am Verkauf - Reisebereitschaft Wir bieten: - Aufstiegsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern - partnerschaftliches Arbeitsumfeld - umfassende Produkt- und Verkaufsschulungen im internen Innocenter - regelmäßige Weiterbildung - Unterstützung durch ein Backoffice - qualitativ hochwertiges und breites Produktportfolio - Firmenwagen, auch zur Privatnutzung - innovative unterstützende Verkaufsausstattung wie z.b. ipad und iphone - Mindestgehalt Euro 1.523,-- brutto/monat, laut Kollektivvertrag. Tatsächlicher Gehalt: ab Euro 1.900,-- brutto/monat, abhängig von Qualifikation und Leistung Wir bieten ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen, dynamischen Unternehmen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Seite 33

34 Theo Förch GmbH z.hd. Mag. Martina Gschwendtner Röcklbrunnstraße 39A 5020 Salzburg Tel: 0662/ oder Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Außendienstmitarbeiter/in beträgt 1.546,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 34

35 D.A.S.Rechtsschutz AG Wir sind Europas führender Rechtsschutzversicherer und Teil der internationalen ERGO Versicherungsgruppe. Mit einer Expansionsoffensive bauen wir unseren hauptberuflichen Vertrieb weiter aus. Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams suchen wir dafür engagierte Verkaufstalente mit Führungskompetenz. Wir suchen > 5 Verkaufspersönlichkeiten mit Beratungs-Know-How (m/w) für unser Team in Zwettl Werden Sie VersicherungsberaterIn - Eine Top Chance für QuereinsteigerInnen Sie sind: - eine kommunikative, begeisterungsfähige Persönlichkeit - mit abgeschlossener Berufsausbildung, - die sich einer neuen beruflichen Herausforderung stellen möchte? Dann sollten Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte werden und unser Team aktiv unterstützen! Mit einer Expansionsoffensive möchten wir unseren hauptberuflichen Vertrieb in ganz Österreich weiter ausbauen. Auch in strukturell schwächeren Regionen winken große Chancen für Sie! Ihre Aufgaben: - Kundenakquisition im Privat- und Firmen-Bereich - Kompetente Beratung und Betreuung Ihrer Kundinnen und Kunden - Verkauf von Versicherungsprodukten Unser Angebot: - eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit - eine fundierte Ausbildung und umfassende Unterstützung - dem österreichischen Gesetz entsprechend informieren wir Sie, dass für diese Position zumindest die Stufe 1 des Kollektivvertrages für Angestellte des Außendienstes der Versicherungsunternehmen zur Anwendung kommt (EUR ,-). - davon völlig unabhängig bieten wir Ihnen ein überdurchschnittliches, sich an unseren Werten orientierendes Gehalt, eine Beteiligung am Vertriebserfolg in Form von leistungsbezogenen Provisionen und Bonifikationen, sowie attraktive Sozialleistungen und Vergünstigungen (u. a. Kinderzulage und Beitrag zur Altersvorsorge). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Vereinbaren Sie einen Gesprächstermin mit: Herrn/Frau xxxxxxxx Tel. xxxxxx xxxxxxx Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stellen als Verkaufspersönlichkeiten mit Beratungs-Know-How (m/w) für unser Team in Zwettl beträgt ,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Auftragsnummer: Seite 35

36 UNIQA Insuranve Group AG Denk UNIQUA Denk von Kopf bis Fuß mit Herz dabei. Die vertrauenswürdigste Versicherung Österreichs wird man nicht von heute auf morgen. Das erfordert frisches Denken - eine Haltung, die optimistisch und lösungsorientiert ist. Denken Sie, dass Sie so denken? Dann verstärken Sie doch unser Team in ZWETTL als 1 Versicherungsberater/in im Außendienst zum Beschäftigungsbeginn ab Jänner Das erwartet Sie + Beruflicher Erfolg als Neueinsteiger und Umsteiger + Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Beruf mit Zukunft + Außerordentliche Verdienstmöglichkeiten + Praxisnahe Ausbildung durch Trainer und Experten + Angestellt sein, aber selbständig arbeiten Wir erwarten uns + Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen + Individuelle Absicherung der Lebenssituation Ihrer Kunden + Soziale Verantwortung + Einsatz, Teamgeist und Freude am Job UNIQA bietet + Einen herausfordernden Beruf (im Angestelltenverhältnis) in einem sicheren und dynamischen Unternehmen + Begleitung und Unterstützung vom ersten Tag an, durch erfahrene Kollegen und Führungskräfte + Die Qualitätspartnerschaft - unser einzigartiges Kundenbindungsinstrument Ihr jährliches Mindesteinkommen: ,- Euro brutto zuzüglich variabler Komponente. Durch Ihre persönliche Leistung ist es selbstverständlich möglich, darüber hinaus weit mehr zu verdienen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! UNIQA Österreich Versicherungen AG Regionalmanager Roman Maier Franz Eigl-Straße Zwettl ( ) roman.maier@uniqa.at Entdecken Sie UNIQA als Ihren neuen Arbeitgeber Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Versicherungsberater/in im Außendienst beträgt ,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Auftragsnummer: Seite 36

37 Grazer Wechselseitige Bezirksstelle Zwettl Wie wichtig ist für Sie Erfolg? Wenn Sie bei dieser Frage plötzlich doch an neue berufliche Perspektiven denken müssen: Die Grazer Wechselseitige Versicherung AG sucht 2 Kundenberater/in im Angestelltenverhältnis für das Kundencenter ZWETTL in den Bezirken Zwettl, Gmünd und Waidhofen/Thaya. Es gibt 5 gute Gründe als GRAWE Kundenberater/in zu arbeiten: 1. Angestellt sein, aber selbstständig arbeiten 2. Einsatz macht sich auch finanziell bezahlt 3. Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Beruf mit Zukunft 4. Bestimmen Sie Ihren Tagesablauf selbst 5. Fundierte Ausbildung - Wissen zahlt sich aus Wir suchen Menschen die ihre berufliche Zukunft selbst gestalten wollen, mit der Bereitschaft mehr zu leisten um mehr zu erreichen! Besonders interessant für Berufsumsteiger/innen, als auch Frauen / Männer die nach der Karenz einen flexiblen und sicheren Arbeitsplatz suchen! Zusätzliche Leistungen: - Diäten und Kilometergeld - Sozialleistungen eines Großkonzerns Kontaktieren Sie einfach: Herrn Gebietsleiter Alois Nastberger Tel.: alois.nastberger@grawe.at GRAZER WECHSELSEITIGE Versicherung Aktiengesellschaft Kundencenter Zwettl Gerungser Strasse 1/Top Zwettl oder informieren Sie sich unter: Für diese Position wird ein KV-Jahresmindestentgelt von EUR ,- brutto geboten; mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine erfolgsabhängige Provision an. Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Kundenberater/in beträgt ,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 37

38 Wiener Städtische Versicherung AG Vienna Insurance Group Ihre Fähigkeiten möchten wir haben! Werden Sie VersicherungsberaterIn bei einem der führenden Versicherungsunternehmen Österreichs und freuen Sie sich auf eine Zukunft mit Perspektiven. Wir sind auf der Suche nach 2 Versicherungsberater/innen im Außendienst für das Gebiet Krems- Zwettl - Horn - Gmünd - Gföhl. Beschäftigungsbeginn: März 2017 IHRE AUFGABEN - Aufbau und regelmäßige Pflege von Beziehungen zu KundInnen - kompetente Beratung Ihrer KundInnen in Sachen Sicherheit - Verkauf von Versicherungsprodukten - persönliche Betreuung bei Anliegen und im Schadensfall IHRE EIGENSCHAFTEN - seriöses Auftreten - gutes Einfühlungsvermögen - hervorragende Kommunikationsfähigkeit - Eigeninitiative und Erfolgswille - Freude an Beratung und Verkauf UNSER ANGEBOT - ein fixes Angestelltenverhältnis - begleitende Ausbildung in allen Karrierephasen - ein flexibler Job mit direktem Kontakt zu KundInnen - dynamische Entwicklungs- und Verdienstmöglichkeiten, kollektivvertragliches Mindesteinkommen ab EUR brutto pro Jahr - je nach Erfahrung und bei entsprechender verkäuferischer Leistung kann ein höheres Einkommen erzielt werden - Sicherheit, Stabilität und die Erfahrung eines der führenden Versicherungsunternehmen Österreichs Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen am besten per Mail an: j.punz@wienerstaedtische.at oder unter WIENER STÄDTISCHE Versicherung AG Gebietsleiter Johann Punz Vienna Insurance Group Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Versicherungsberater/innen im Außendienst beträgt ,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: Seite 38