Impressum. Auflage: Exemplare. Redaktionsschluss: 28. August 2006

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2 Impressum Herausgeber: Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg Redaktion und Bearbeitung: Technologie-Transfer-Zentrum Universitätsplatz Magdeburg Gestaltung und Produktion: Technologie-Transfer-Zentrum Universitätsplatz Magdeburg Druck: Harzdruckerei GmbH Max-Planck-Straße 12/ Wernigerode Auflage: Exemplare Redaktionsschluss: 28. August 2006 Internet-Fassung: Danksagung: Wir danken allen Ausstellern, die mit ihrer Firmenpräsentation die Firmenkontaktmesse Magdeburg und das Erscheinen dieses Katalogs ermöglicht haben.

3 Vorwort Prof. Dr. Klaus Erich Pollmann Rektor der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg Unser Arbeitsmarkt befindet sich in einem grundlegenden strukturellen Wandel, auf den sich junge Menschen bei ihrer Berufswahl und Ausbildung einstellen müssen. Hierzu werden an die Universitäten und Hochschulen große Anforderungen gestellt, die Vorbereitung für die verschiedenen Berufsfelder nicht nur fachbezogen, sondern auch mit zusätzlichen Ausbildungselementen und Kompetenzen zu ergänzen. Gerade an der Otto-von-Guericke-Universität gibt es hervorragende Voraussetzungen der interdisziplinären Vernetzung von technischen, wirtschaftswissenschaftlichen und geisteswissenschaftlichen Fachgebieten, die neben einer guten fachlichen Ausbildung auch Sozialkompetenz und fächerübergreifendes Wissen sichert. Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg weiß sich nicht nur der Gewährleistung fundierter Studieninhalte und hervorragender Studienbedingungen verpflichtet. Sie hält sich vielmehr auch für den Berufseinstieg ihrer Studenten mitverantwortlich. Die durch das Technologie-Transfer-Zentrum organisierte Firmenkontaktmesse ist ein wichtiger Beitrag hierzu. Ich freue mich, dass diese Veranstaltung in diesem Jahr zum 4. Mal stattfindet und dass sich die Messe weiterhin großen Interesses erfreut. Es wäre schön, wenn diese Veranstaltung auch in diesem Jahr wieder erfolgreich Kontakte vermittelt und dadurch den Berufseinstieg für Absolventen unserer Universität erleichtert. Ebenso wünschenswert ist es, dass die teilnehmenden Firmen von dem Angebot an qualifizierten Stellenbewerbern überzeugt sein werden. Magdeburg, den

4 Inhalts- und Ausstellerverzeichnis Standübersicht 5 3SOFT GmbH Erlangen 6 Agentur für Arbeit Magdeburg 8 Berufsstart.de - Klaus Resch Verlag OHG Großenkneten 10 Chemieanlagenbau Chemnitz GmbH 12 DELL GmbH 14 DOW Olefinverbund GmbH 16 Dräger Safety AG & Co. KGaA Lübeck 18 E.ON Avacon AG Helmstedt 20 Euro engineering AG 22 FERCHAU Engineering GmbH 24 Hays AG 26 Ingenieurbüro RIEMER Magdeburg 28 IAP Institut für Angewandte Produktionstechnologie GmbH 30 KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft Aktiengesellschaft Wirtschaftsprüfungsgesellschaft AG 32 Linde AG 34 Lineas 36 MLP-Finanzdienstleistungen AG Magdeburg 38 PersonnelConsultants HR GmbH 40 PricewaterhouseCoopers 42 Randstad Deutschland GmbH & Co. KG 44 Robert Bosch GmbH Stuttgart-Feuerbach 46 Salzgitter AG 48 Städtische Werke Magdeburg GmbH 50 Stryker 52 Trebing & Himstedt Prozessautomation GmbH & Co. KG 54 YACHT 56 Visolux, Pepperl + Fuchs GmbH 58

5 Information Firmenkontaktmesse Magdeburg Standübersicht: Erdgeschoss Haupteingang Treppe Technik Fahrstuhl Espressobar mit Bistrobereich Treppe Firmenkontaktmesse Magdeburg Standübersicht: 1. Obergeschoss m 1,2m Cafeteria für Aussteller 29 Treppe Fahrstuhl 5

6 Start smart! Karrierechancen! Informatiker Elektrotechniker Mathematiker Physiker Für die Bereiche: Multimedia im KFZ Sprachsteuerung Bildverarbeitung Navigation

7 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss 3SOFT GmbH - Member of the Elektrobit Group Ort des Hauptsitzes Erlangen Standorte Deutschland: 3SOFT GmbH: Erlangen, Braunschweig, Stuttgart, München, Ingolstadt Ausland: Elektrobit Group: Finnland und weltweit in 15 Ländern Mitarbeiter Deutschland: 3SOFT GmbH: ca. 367 Ausland: Elektrobit Group: ca Branchen, in denen die Firma tätig ist Entwicklung von Embedded Software für die Steuerung technischer Geräte in den Bereichen Automotive, Medizintechnik und Automatisierung. Produkte ProOSEK (Echtzeitbetriebssystem), tresos ECU (Integrated Framework for ECU Development), tresos GUIDE, TimeCore (FlexRay Tool Suite), Innovative Lösungen für Navigation Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Alle Technischen Bereiche / Direkteinstieg möglich / Auslandseinsatz auf Anfrage möglich Anfangsgehalt k. A. Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Praktika auf Anfrage / aktuelle Diplomarbeitsthemen und Werkstudententätigkeiten finden Sie auf unserer Homepage. Aktueller Personalbedarf Informatik, Elektrotechnik, Physik, Mathematik und alle verwandten Bereiche Einstellungskriterien Kenntnisse/Erfahrungen in hardwarenaher Programmierung, Know-how in C, C++, Java, UML oder RTOS. Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Gute Englischkenntnisse, Lernbereitschaft, Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit. Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr k. A. Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Bitte bewerben Sie sich direkt online auf unserer Jobseite unter jobs.3soft.de Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift 3SOFT GmbH Member of the Elektrobit Group Personal z. H. Herr Jan Schroer oder Herr Jürgen Huck Frauenweiherstr Erlangen Tel.: / oder / Fax: / StartSmart@3SOFT.de 7

8 Agentur für Arbeit Magdeburg -Hochschulteam und Europaservice Ihr kompetenter Partner in allen Fragen vom Studienbeginn bis zum Einstieg ins Unternehmen. Das Hochschulteam der Agentur für Arbeit Magdeburg bietet Abiturienten, Studierenden, Absolventen, berufserfahrenen Akademikern und Arbeitgebern, die Stellenangebote für Akademiker vorhalten, ein kompaktes Dienstleistungsangebot in unmittelbarer Nähe zu den Hochschuleinrichtungen. Dazu gehören: Individuelle Beratung zur arbeitsmarktorientierten Studiengestaltung Informationsveranstaltungen zu Anforderungen und Trends auf dem nationalen und internationalen Arbeitsmarkt Entscheidungs- und Bewerberseminare zum Karriereeinstieg Entwicklung von Bewerbungsstrategien für Praktika und Berufseinstieg Bewerbungscheck für erfahrene Akademiker Vermittlung von Arbeitsstellen bundesweit Förderung der Arbeitsaufnahme Besetzung von offenen Stellen in Unternehmen mit qualifizierten Nachwuchskräften und berufserfahrenen Akademikern Die Berufsberater für Abiturienten beraten Studienberechtigte bei der Vielfalt der beruflichen Möglichkeiten. Bei Fragen zur Arbeitsaufnahme, zu Studienmöglichkeiten und Praktika im europäischen Ausland beraten Sie die Mitarbeiter des Teams Europaservice. Studierende, die während der Studienzeiten oder in den Semesterferien einen Job suchen, können sich an die Studentische Jobvermittlung der Agentur für Arbeit in Magdeburg wenden. Weitere Tipps und Informationen für Auszubildende, Studierende, Arbeitssuchende, Arbeitnehmer und Arbeitgeber finden Sie unter:

9 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Magdeburg Hohepfortestr Magdeburg Für die Vereinbarung von Terminen und für Ihre Anfragen stehen Ihnen in unseren Geschäftsstellen folgende Servicenummern zur Verfügung: Magdeburg 0391/257- Ausbildungsplatzsuche Beratung, Vermittlung, Geldleist Burg 03921/ Ausbildungsplatzsuche Beratung, Vermittlung, Geldleist Genthin 03933/942- Ausbildungsplatzsuche Beratung, Vermittlung, Geldleist Haldensleben 03904/633- Ausbildungsplatzsuche Beratung, Vermittlung, Geldleist Schönebeck 03928/423- Ausbildungsplatzsuche Beratung, Vermittlung, Geldleist Wanzleben /206- Ausbildungsplatzsuche Beratung, Vermittlung, Geldleist Wolmirstedt /280- Ausbildungsplatzsuche Beratung, Vermittlung, Geldleist Oschersleben 03949/5133- Ausbildungsplatzsuche - 83 Beratung, Vermittlung, Geldleist Öffnungszeiten Mo, Di : Uhr Mi : Uhr Do : Uhr Fr : Uhr Besucheradresse Agentur für Arbeit Magdeburg Hohepfortestr Magdeburg Hochschulteam Tel.: / Fax: / magdeburg.hochschulteam@arbeitsagentur.de Berufsberatung für Abiturienten Tel.: / Fax: / magdeburg.hochschulteam@arbeitsagentur.de Europaservice Tel.: / Fax: / magdeburg-zav.europaservice@arbeitsagentur.de Jobvermittlung Tel.: / Fax: / magdeburg.jobvermittlung@arbeitsagentur.de Sitz Magdeburg Otto-von-Guericke-Str. 12 9

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11 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Berufsstart.de - Klaus Resch Verlag KG Ort des Hauptsitzes Großenkneten Service Gratis Bewerbungscheck Berufsstart, Deutschlands Jobbörse für Studenten und Absolventen im Internet bietet die einmalige Möglichkeit seine Bewerbung gratis direkt auf der Messe durchchecken zu lassen. Dieser Service wird auch online unter angeboten. Neben Bewerbungscheck und Karrieretipps finden Sie über Angebote zu Semesterjob, Praktikum oder Berufseinstieg für Studenten und Absolventen. Neu im Programm ist die virtuelle Jobmesse unter Einmal im Monat können Sie mit Unternehmen über Startund Entwicklungsmöglichkeiten chatten. Oder besuchen Sie uns bei einem Karrierechat rund um die Themen Berufseinstieg und Karriere. Tipps zur erfolgreichen Bewerbung auf der Firmenkontaktmesse Magdeburg Besuchen Sie uns auf der Messe und erfahren mehr zum richtigen Weg zur erfolgreichen Bewerbung. Erarbeiten Sie sich Ihre individuelle Strategie. Denn Sie sind nicht der einzige Absolvent Ihrer Fachrichtung, aber Ihre Persönlichkeit ist einzigartig. Stellen Sie sich vor, Sie treffen einen Bekannten, den Sie Ewigkeiten nicht mehr gesehen haben. Er fragt Sie: Was hast du denn so alles gemacht, seit dem du die Schule verlassen hast? Um dem Gegenüber einen spannenden und abwechslungsreichen Bericht zu geben, werden Sie interessante Punkte hervorzuheben und einen abwechslungsreichen Werdegang präsentieren. Genau diese Strategie wird Ihnen auch die Türen der Unternehmen öffnen. Der beste Leitfaden für eine gelungene Präsentation bei Unternehmen ist Ihr Lebenslauf. Ein guter Lebenslauf ist mehr als nur eine Aufzählung der Punkte wann ist was passiert. Mehr Tipps dazu erfahren Sie an unserem Messestand. Wir freuen uns auf Ihren Besuch. Infos unter folgender Anschrift Tobias Dägele Gratis Bewerbungscheck am Messestand oder unter: Internet:

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13 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Chemieanlagenbau Chemnitz GmbH Ort des Hauptsitzes Chemnitz Standorte Deutschland: Chemnitz Ausland: Moskau, Almaty, Teheran, Bukarest Mitarbeiter Deutschland: 180 Ausland: 15 Branchen, in denen die Firma tätig ist Anlagenbau Produkte alle Engineering-Leistungen im Anlagenbaugeschäft Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Traineeprogramm, Direkteinstieg Anfangsgehalt k.a. Erwünschte Einstellungskriterien Sprachkentnisse, praktische Erfahrungen, Auslandsaufenthalt, Notendurchschnitt Angaben zu den Bewerbungsunterlagen vollständige Bewerbungsunterlagen per Post oder Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Chemieanlagenbau Chemnitz GmbH Frau Gundula Zirkler (Leiterin Personal) Personalabteilung Augustusburger Str Chemnitz Tel.: / Fax: / gundula.zirkler@cac-chem.de Internetadresse zu aktuellen Jobangeboten Aktueller Personalbedarf pro Jahr 10 Absolventen Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau 13

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15 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss DELL GmbH Ort des Hauptsitzes Austin, Texas, USA Standorte Deutschland: Halle/Saale, Frankfurt a. Main Weltweit: in über 50 Ländern Mitarbeiter Deutschland: über Weltweit: über Branchen, in denen die Firma tätig ist Information Technology Produkte Desktops, Notebooks, Workstations, TV, Storage, Server, Drucker, Services etc. Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Einstieg als akademischer Young Professional: in allen Bereichen Einstieg als Absolvent: in allen Bereichen, intensives Integrationsprogramm, ergänzt durch Training-on-the-job, Direkteinsteiger vor allem als Internal Account Manager oder Technical Support Agents willkommen Traineeprogramm: Sales Auslandseinsatz: möglich Praktika / Studien- und Diplomarbeiten In den verschiedenen Geschäftsbereichen auf Anfrage möglich Einstellungskriterien Internal Account Manager, Technical Support Agent, Product Trainer, Sales Trainer, Sales Coach etc Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten entsprechend Anforderungsprofil der jeweiligen Position, z.b. EDV-Kenntnisse, Vertriebsinteresse, Englisch Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Absolventen Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Bewerbungen online über Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Bewerbungen ausschließlich online über campusrecruiting@dell.com Anfangsgehalt Solide 15

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17 Fahrstuhl Standplatz 1. Obergeschoss 2m 1,2m Cafeteria für Aussteller Treppe Dow Olefinverbund GmbH Ort des Hauptsitzes Merseburg Standorte Deutschland: Stade, Schwalbach, Rheinmünster, Mitteldeutschland Ausland: weltweit Mitarbeiter Deutschland: Ausland: Branchen, in denen die Firma tätig ist Chemische Industrie Produkte Kautschuk, Kunststoffe, Aromaten, Kw- Harze, Anilin, Polyacrylate, Natronlauge Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Produktion, Forschung, Instandhaltung, Engineering Anfangsgehalt k. A. Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Ja, siehe mit Bezahlung Aktueller Personalbedarf k. A. Einstellungskriterien Guter Diplomabschluss Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Engl. Sprache, EDV-Kenntnisse incl. MS- Office, Praktika, Mobilität, Flexibilität, Spass an der Arbeit in internationalen Teams Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Online-Bewerbung ist ebenso wie schriftliche Bwerbung möglich, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Zusatzqualifikationen oder Auslandsaufenthalte Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Dow Olefinverbund GmbH Personalplanung PF Merseburg Tel.: / pdrzewicz@dow.com Internetadresse zu aktuellen Jobangeboten: 17

18 Ihr Kurs Richtung Zukunft. Wir gehen neue Wege und setzen dabei auf Qualität und Innovation von der Produktentwicklung bis zum Management. Dräger. Technik für das Leben. Drägerwerk AG Human Resources Moislinger Allee Lübeck Dräger Medical AG & Co. KG Personalmanagement Moislinger Allee Lübeck Dräger Safety AG & Co. KGaA Personalmanagement Revalstraße Lübeck hr.safety@draeger.com Wir bei Dräger stellen die Wünsche unserer Kunden in den Mittelpunkt aller Aktivitäten. Dabei sichern qualifizierte Mitarbeiter die Unternehmensleistung. Mit Präzision und Kompetenz entwickeln und fertigen wir lebenserhaltende und lebensschützende Produkte. Mit Bestleistungen begegnen wir neuen Herausforderungen und sichern damit den internationalen Erfolg auf höchstem Niveau. Um unsere Position als bedeutender technischer Systemlöser am Weltmarkt weiter auszubauen, suchen wir Hochschulabsolventen w-m die fachlich wie menschlich zu uns passen und die mit Mut, sozialer Kompetenz und Know-how unser Leistungsspektrum erweitern. Hier in Deutschland und überall dort, wo Anwender weltweit durch uns noch erfolgreicher sind. Zeigen Sie uns, was Sie für uns tun können. Wir freuen uns auf Sie.

19 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Dräger Medical AG & Co. KG, Dräger Safety AG & Co. KGaA Ort des Hauptsitzes Lübeck Standorte 20 Vertriebsstandorte Mitarbeiter Ca (Deutschland) Ca (weltweit) Branchen, in denen die Firma tätig ist Elektrotechnik (Electrical Engineering), Informationstechnik (Information Technology), Maschinenbau (Mechanical Industry), Medizintechnik (Medical Engineering) Produkte Sicherheits- und Medizintechnik Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Training-on-the-job, vertriebs- und marketingorientiertes Trainee-Programm; bedingter Auslandseinsatz, jedoch Bewerbung direkt über jew. Tochtergesellschaften Anfangsgehalt Positionsabhängig Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Ca. 150 Plätze/Jahr, Mindestdauer 3 Monate, Fachbereiche: Entwicklung und Konstruktion, Produktmanagement, Marketing, Produktion, Personalmanagement, Vertrieb, Einkauf, Logistik Aktueller Personalbedarf Elektrotechnik, Feinwerktechnik, Informatik, Maschinenbau, Physik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften Einstellungskriterien Positionsabhängig Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten - Technisches Studium: betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Ausbildung, Englisch, Software kenntnisse - Betriebswirtschaftliches Studium: ausgeprägtes technisches Verständnis, Englisch Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Laufend Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Dräger Medical AG & Co. KG Personalmanagement Moislinger Allee Lübeck Tel.: / hr.medical@draeger.com Dräger Safety AG & Co. KGaA Personalmanagement Revalstraße Lübeck Tel.: / hr.safety@draeger.com 19

20 Mit Energie aufsteigen. Wir suchen Menschen mit Power. Trainees Für unsere Standorte in Niedersachsen und Sachsen-Anhalt suchen wir ab Januar 2007 engagierte, ambitionierte und wissensdurstige Trainees. Wir erwarten: einen Fachhochschul- oder Hochschulabschluss im kaufmännischen oder technischen Bereich. die Bereitschaft, dass Sie die Ihnen gebotenen Herausforderungen und Chancen nutzen, dass Sie sagen was Sie denken, mitdenken und quer denken. Wir bieten: eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit. eine angemessene Vergütung. einen befristeten Arbeitsvertrag mit der Möglichkeit einer Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. E.ON Avacon ist einer der führenden Energiedienstleister in Deutschland. Kundennähe und schneller Service gehören zu E.ON Avacon ebenso wie ein breites Angebot innovativer und ausgesprochen preisgünstiger Lösungen rund um Strom, Erdgas, Wärme und Wasser. Interesse? Dann schicken Sie bitte Ihre Unterlagen an: E.ON Avacon AG Bereich Personalmanagement Frau Lips Schillerstraße Helmstedt Weitere Informationen über Ihre Einstiegschancen und unsere Angebote finden Sie unter

21 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss E.ON Avacon AG Ort des Hauptsitzes Helmstedt Standorte 12 Betriebsstätten in Niedersachsen und Sachsen-Anhalt Mitarbeiter Branchen, in denen die Firma tätig ist Energiedienstleistungsunternehmen Produkte / Geschäftsbereiche Strom, Erdgas, Wärme, Wasser Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Einstieg über ein Traineeprogramm im kaufmännischen und technischen Bereich Anfangsgehalt k. A. Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Möglich Aktueller Personalbedarf Ingenieure (Elektrotechnik, Energietechnik, Maschinenbau), Wirtschaftswissenschaftler, Wirtschaftsingenieure Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten - Gute Englischkenntnisse - Sehr gute MS Office Kenntnisse - Soziale Kompetenz - Energiewirtschaftliche Kenntnisse - SAP Kenntniss Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr 12 Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Komplette Bewerbungsunterlagen per oder per Post Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift E.ON Avacon AG Bereich Personalmanagement Frau Annika Lips Schillerstr Helmstedt Tel.: / annika.lips@eon-avacon.com Internetadresse zu aktuellen Jobangeboten Einstellungskriterien k. A. 21

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23 Fahrstuhl Standplatz 1. Obergeschoss 2m 1,2m Cafeteria für Aussteller Treppe euro engineering AG Ort des Hauptsitzes Ulm Standorte Leipzig, Chemnitz, Jena 24 Niederlassungen bundesweit Mitarbeiter 1200 Branchen, in denen die Firma tätig ist Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Automatisierungstechnik, Feinmechanik, Automotive Produkte Ingenieurdienstleistungen Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Engineering entlang der Prozesskette mit Fokus Produktentwicklung, Training on the job Anfangsgehalt Flexibel, je nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Auf Anfrage Einstellungskriterien Abgeschlossene Ausbildung zum Ingenieur bzw. Techniker Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Hoch Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Über eigenes Onlineportal unter bzw. per an leipzig@ee-ag.com mit angefügten aussagekräftigen Unterlagen. Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift euro engineering AG Christiane Böltzig Löhrstraße Leipzig Tel.: 0341 / Fax: 0341 / leipzig@ee-ag.com Aktueller Personalbedarf Verfahrenstechnik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Projektmanagement, Automotive, Maschinenbau 23

24 SIE BRAUCHEN EINE KLARE VISION VON DEM, WAS SIE TUN WOLLEN UND MÜSSEN DRANBLEIBEN. Roger B. Smith Visionen haben uns an die Spitze gebracht. Mit mehr als Mitarbeitern in 30 Niederlassungen bundesweit sind wir die Nr. 1 für Engineering. Wenn Sie nach Ihrem Studium Abwechslung statt Langeweile suchen, dann legen Sie mit uns los ganz in der Nähe Ihres Wohnortes. Wir suchen Diplomingenieure für verschiedenste Branchen. Schauen Sie auf unsere Homepage Wir fördern Ihr Weiterkommen. Versprochen! Wenn Sie hoch hinauswollen: Bleiben Sie dran. Bewerben Sie sich jetzt bei unserer Niederlassungsleiterin, Frau Annette Seerig, unter der Kennziffer MK Wir entwickeln Sie weiter. FERCHAU Engineering GmbH Niederlassung Magdeburg Rogätzer Straße Magdeburg Fon Fax magdeburg@ferchau.de

25 Fahrstuhl Standplatz 1. Obergeschoss 2m 1,2m Cafeteria für Aussteller Treppe FERCHAU Engineering GmbH Ort des Hauptsitzes Gummersbach Standorte Deutschland: 30 Niederlassungen Ausland: Frankreich, Großbritannien Mitarbeiter Deutschland: mehr als Ausland: k. A. Branchen, in denen die Firma tätig ist Engineering-Dienstleistungen Produkte Engineering (Entwicklung, Konstruktion, Dokumentation, Projektierung, Programmierung und Berechnung) Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Projektmitarbeit, Training-on-the-Job, Trainee-Programm im vertrieblichen Bereich, Schulungen, Seminare Anfangsgehalt Tarifvertrag und zusätzliche Vereinbarungen über Qualifikationszulage und Auftragsbezogener Zulage Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Nach Absprache Einstellungskriterien Soft skills: Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft. Hard skills: CAD-Kenntnisse, technische Fachkenntnisse Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten k. A. Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr 2006: 200 Mitarbeiter, davon 100 Hochschulabsolventen Angaben zu den Bewerbungsunterlagen k. A. Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift FERCHAU Engineering GmbH Niederlassung Magdeburg Annette Seerig Rogätzer Straße Magdeburg Tel.: Fax: magdeburg@ferchau.de Aktueller Personalbedarf Ingenieure, Informatiker, Techniker und technische Zeichner aller Fachrichtungen 25

26 Hays sucht Leute, die passen. Hays sucht immer gute Leute Top-Fachkräfte für unsere Kunden. Das ist unser Geschäft. Denn wir gehören zum weltweit agierenden Hays Konzern, der Nr. 1 für Specialist Recruitment. Eine Branche mit viel Potenzial, die Nachfrage für spezialisierte Personaldienstleistungen wächst ständig. Dafür braucht Hays immer gute Leute gerade auch intern. Starten Sie bei uns eine SalesKarriere Wir suchen Leute, die kommunizieren und verkaufen können. Die Kunden überzeugen und zufriedenstellen wollen. Die auch mal einen Rückschlag einstecken können. Und die Verantwortung übernehmen. So profitieren wir von Ihnen und Sie profitieren von uns: erfolgsorientierte Leistungen, rasante Entwicklungschancen und mehr. Möglichkeiten, die Ihnen nur der Marktführer bieten kann. Informieren und bewerben Sie sich auf Specialist Recruitment hays.de

27 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Hays AG Ort des Hauptsitzes Mannheim Standorte Deutschland: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, München Ausland: Zürich, Genf, Wien sowie weltweit über 300 Büros Mitarbeiter Deutschland: 310 Weltweit: Branchen, in denen die Firma tätig ist Spezialisierte Personaldienstleistung Produkte Specialist Recruitment Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg im Vertrieb als Account Manager oder Manager of Consultant Relations Anfangsgehalt k.a. Einstellungskriterien / Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Kommunikativ, rhetorisch stark, engagiert, leistungs- und erfolgsorientiert Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Für das Jahr 2006: Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild per oder per Post Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Hays AG Frau Barbara Baron Internal Recruiting Willy-Brandt-Platz Mannheim Tel.: 0621 / Fax: 0621 / barbara.baron@hays.de Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Sind möglich Aktueller Personalbedarf Gesucht werden Personen mit Erfahrungen im Vertrieb, Dienstleistung, Wirtschaftswissenschaftler, Wirtschaftsingenieure, Wirtschaftsinformatiker 27

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29 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Ingenieurbüro RIEMER Ort des Hauptsitzes Magdeburg Standorte Magdeburg Mitarbeiter 20 Branchen, in denen die Firma tätig ist Konstruktion / Entwicklung Produkte Dienstleistungen in Entwicklung, Konstruktion und Dokumentation Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg als Ingenieur Anfangsgehalt Je nach Qualifikation Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Sind möglich Aktueller Personalbedarf Dipl.-Ing. Maschinenbau / Fahrzeugtechnik Mechatronik Einstellungskriterien Siehe unter Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Gute CAD-Kenntnisse (3D-System), möglichst gute Fremdsprachenkenntnisse, Mobilität und Flexibilität Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Kontinuierlicher Bedarf Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen per Post an unsere Geschäftsadresse Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Ingenieurbüro Riemer Wolfenbüttler Straße Magdeburg Tel.: / Fax: / mail@riemer.de 29

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31 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss IAP Institut für Angewandte Produktionstechnologie GmbH Ort des Hauptsitzes Braunschweig Standort Braunschweig Mitarbeiter 21 Branchen, in denen die Firma tätig ist Beratung, Informationstechnik Produkte Beratungsleistung auf allen entscheidenden Feldern der industriellen Produktion: Fabrikplanung, SCM, Logistik & PPS, Produkt-, Prozess- & Organisationsgestaltung, Qualität & Managementsysteme, Software Engineering, Lebenszyklusmanagement Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Einstieg als Projektingenieur, Möglichkeit zur Promotion, Auslandseinsatz projektbezogen möglich Anfangsgehalt Ca im ersten Jahr Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Ständiges Angebot an Studien-/Diplomarbeitsthemen sowie Praktika in der Industrie Einstellungskriterien Sehr guter Universitätsabschluss (Mindestnote 2 ) Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Einschlägige EDV-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Access), Sozialkompetenz, Teamgeist, Kontaktstärke, Mobilität Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr 3 Mitarbeiter in 2007 Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Vollständige Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift IAP GmbH Personal & Marketing Frau Karin Drexler Rebenring Braunschweig Tel.: 0531 / Fax: 0351 / drexler@iap-bs.de Aktueller Personalbedarf Absolventen (m/w) der Bereiche Maschinenbau (Produktionstechnik), Wirtschaftsingenieurwesen (MB oder ET) 31

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33 Fahrstuhl Standplatz 1. Obergeschoss 2m 1,2m Cafeteria für Aussteller Treppe KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft Aktiengesellschaft Wirtschaftsprüfungsgesellschaftft AG Ort des Hauptsitzes Berlin und Frankfurt am Main Standorte Deutschland: Mehr als 20 Standorte Ausland: in 144 Ländern vertreten Mitarbeiter Deutschland: ca Weltweit: ca Branchen, in denen die Firma tätig ist Audit, Tax, Advisory Produkte Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, betriebswirtschaftliche Beratung Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg in die Bereiche Audit, Tax, Advisory, Traineeprogramm im Bereich Advisory Anfangsgehalt Marktüblich Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Praktika vorzugsweise zwischen Oktober und April des Jahres (Audit); ganzjährig (Tax, Advisory); Diplomarbeiten nur nach erfolgreich absolviertem Praktikum bei KPMG Aktueller Personalbedarf Wirtschaftswissenschaftler, Juristen, Wirtschaftsingenieure, (Wirtschafts-)Mathematiker oder (Wirtschafts-)Informatiker Einstellungskriterien Relevante Studienschwerpunkte und zielgerichtete Praktika, IT- und Englischkenntnisse, Teamfähigkeit und Engagement, hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, selbstständige Arbeitsweise, Mobilität Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Neben guten Noten legen wir besonderen Wert auf Ihre sozialen Fähigkeiten. Wir erwarten Integrität, Kommunikationsfähigkeit und das Vermögen, die Problemstellungen des Mandanten zu erkennen und zu Ihren eigenen zu machen Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr In 2006: Mitarbeiter Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Bevorzugt Online-Bewerbungen unter Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft Aktiengesellschaft Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Recruiting-Team Klingelhöferstraße Berlin Tel.: 0800 KPMG JOB ( ) recruiting@kpmg.com 33

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35 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Linde AG Ort des Hauptsitzes Wiesbaden Standorte Deutschland: Aschaffenburg, Dresden, Hamburg, München, Wiesbaden Ausland: weltweit Mitarbeiter Deutschland: ca Ausland: ca Branchen, in denen die Firma tätig ist Gas und Engineering, Material Handling Produkte Schlüsselfertige Industrieanlagen, technische und medizinische Gase, Flurförderzeuge Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg und Traineeprogramme in kaufmännischen und technischen Bereichen, Auslandseinsätze, Einsteigerprogramme Anfangsgehalt Nach Vereinbarung Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Sind möglich, Angebote unter Aktueller Personalbedarf Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen Einstellungskriterien Sehr guter Studienabschluss Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Sehr gute Englischkenntnisse, Lernbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Praxiserfahrung durch Praktika Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Variabel Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Übliche Bewerbungsunterlagen per oder auf dem Postweg Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Für Praktika und Diplomarbeiten: Linde AG Human Ressources Sabine Braun Abraham-Lincoln-Straße Wiesbaden Für Absolventen: Linde AG Human Ressources Peter Hensel Abraham-Lincoln-Straße Wiesbaden Telefon: Sabine Braun: 0611 / Peter Hensel: 0611 / Fax: 0611 / Sabine.Braun@Linde.de Peter.Hensel@Linde.de 35

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37 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss LINEAS Ort des Hauptsitzes Braunschweig / Wolfsburg (Niedersachsen) Standorte Nürnberg, München Mitarbeiter 175 Branchen, in denen die Firma tätig ist Individuelle Software- und Systementwicklung, Beratung sowie Dienstleistung im B2B- Umfeld Produkte k. A. Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Für die LINEAS Automotive suchen wir Softwareentwickler(innen) für die Embedded Entwicklung. Für die LINEAS Informationstechnik werden Softwareentwickler(innen) in den Bereichen Java/Java Web, Datenbanken sowie.net gesucht. Weiterhin suchen wir Nachwuchskräfte mit Consulting-Potenzial. Sie arbeiten zusammen mit erfahrenen Kollegen in interessanten Projekten und bekommen die Möglichkeit, sich in einem stetig wachsenden Markt einzubringen. Anfangsgehalt Abhängig von Qualifikation und Praxiserfahrung Aktueller Personalbedarf Studium der Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieursfächer (auch Wirtschaftsingenieur), Mathematik, Naturwissenschaften Einstellungskriterien k. A. Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Unerlässlich sind bereits erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung im Rahmen von Praktika, Werksstudententätigkeit, Jobs, etc. Erste Projekterfahrungen sind wünschenswert. Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse, eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität. Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Ca. 20 bis 30 Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bitte unter Angabe von Gehaltsvorstellungen sowie möglichem Starttermin. Gerne per ! Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift LINEAS Informationstechnik LINEAS Automotive Andrea Knobloch Sascha Hummel Theodor-Heuss-Str. 2 Schachtweg Braunschweig Wolfsburg personal@lit.lineas.de personal@lau.lineas.de Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Nach Absprache möglich 37

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39 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss MLP Finanzdienstleistungen AG Ort des Hauptsitzes Heidelberg Standorte Alle größeren Hochschulstandorte in Deutschland zusätzlich Standorte in Großbritannien, Österreich, Niederlande, Spanien Mitarbeiter Deutschland: 2650 MLP-Berater, 1945 Mitarbeiter Branchen, in denen die Firma tätig ist Finanzdienstleistungen Produkte MLP bietet als unabhängiger Finanzdienstleister Akademikern und anspruchsvollen Kunden integrierte Finanzdienstleistungen in den Bereichen Vorsorge-, Vermögens- und Risikomanagement Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Umfassende Beratung von Akademikern und anspruchsvollen Privatkunden in den Bereichen Vermögensaufbau, Finanzierung, Altersvorsorge und Absicherung Anfangsgehalt Leistungsbezogen Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Praktika auf Anfrage möglich. Anfragen an: MLP Finanzdienstleistungen AG, Manuela Rübin, Alte Heerstr. 40, Wiesloch Tel.: / , Fax: / , manuela.ruebin@mlp.de Aktueller Personalbedarf Hochschulabsolventen aller Fachrichtungen, bevorzugt Wirtschaftswissenschaftler, Juristen und Ingenieure Einstellungskriterien Hochschulabschluss oder Ausbildung zum Bank- oder Versicherungsfachwirt Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Selbstständigkeit, Sozialkompetenz, hohes Engagement, zügiges Studium mit guter Examensnote, ggf. entsprechende Berufserfahrung Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr 200 Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Vollständige Bewerbungsunterlagen per Post Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift MLP Finanzdienstleistungen AG, Geschäftsstelle Magdeburg II Lars Heckeroth Erzbergerstr Magdeburg Tel.: / Fax: / lars.heckeroth@mlp.de 39

40 permanent placements Zeitarbeit Hochschulabsolvent/in Die Unternehmen der Großindustrie Banken und Versicherungen IT und Telekommunikation Luftfahrtindustrie beauftragen uns, Sie in Bereichen wie Procurement & Logistics Finance & Controlling Administration & Support Sales & Marketing Human Ressources Engineering zu positionieren. Sie sind Hochschulabsolvent/in der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften verbunden mit einer kaufmännischen Ausbildung und/oder Erfahrung oder bringen eine Ausbildung im fremdsprachlichen Bereich mit. Bewerben Sie sich jetzt für Positionen in Hamburg und München! PersonnelConsultants HR GmbH Lilienstraße 36 D Hamburg Tel.: placements by Personnel

41 Fahrstuhl Standplatz 1. Obergeschoss Treppe 2m Cafeteria für Aussteller 1,2m Personnel PersonnelConsultants HR GmbH Ort des Hauptsitzes München Standorte Deutschland: Hamburg Ausland: keine Mitarbeiter Deutschland: 260 Ausland: 10 Branchen, in denen die Firma tätig ist Personalberatung und Zeitarbeit Produkte Rekrutierung von Kandidaten mit wirtschaftsund ingenieurwissenschaftlichem Hintergrund für internationale Konzerne an Standorten München und Hamburg für feste und befristete Positionen Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg: Attraktive Junior-Positionen im internationalen Umfeld Anfangsgehalt Flexibel, richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Keine - nur direkter Einstieg Aktueller Personalbedarf Absolventen der wirtschaftswissenschaftlicher Studiengänge mit folgenden Schwerpunkten: Finance & Controlling Logistics & Supply Chain Management Sales & Marketing Human Resources & Legal Services Administration & Support Ingenieure der folgenden Fachrichtungen: Wirtschaftsingenieurwesen Luft- und Raumfahrt Maschinenbau Elektrotechnik Einstellungskriterien Abgeschlossenes Studium und fachbezogene Praktika gerne im Ausland Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Sehr gute Englischkenntnisse, MS-Office Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr 80 Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Gerne Online-Bewerbung (Anschreiben, CV, Foto und Zeugnisse/Referenzen) Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift k. A. 41

42 Wir machen Sie klüger, wenn Sie bei uns unterschreiben.* Sichern Sie sich einen Wissensvorsprung. Denn nur wenn Sie Ihre Fähigkeiten optimal nutzen und ständig weiterentwickeln, steigern Sie auch Ihre Karrierechancen. In einem Unternehmen, in dem Sie lernen, was wirklich wichtig ist. Und das Sie konsequent fördert. Bis hin zur Prüfungsvorbereitung zum Steuerberater und Wirtschaftsprüfer. Willkommen bei PricewaterhouseCoopers, einer der führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften mit rund Mitarbeitern deutschlandweit und mit dem größten globalen Netzwerk für die Bereiche Assurance, Tax, Advisory. Nutzen Sie die glänzenden Zukunftsperspektiven. Weitere Informationen unter Tel. (0 69) oder *connectedthinking PricewaterhouseCoopers refers to the German firm PricewaterhouseCoopers AG Wirtschaftspruefungsgesellschaft and the other member firms of PricewaterhouseCoopers International Limited, each of which is a separate and independent legal entity.

43 Fahrstuhl Standplatz 1. Obergeschoss 2m 1,2m Cafeteria für Aussteller Treppe PricewaterhouseCoopers Ort des Hauptsitzes Frankfurt am Main Standorte Deutschland: 28 Ausland: in 148 Ländern Mitarbeiter Deutschland: Ausland: Branchen, in denen die Firma tätig ist Assurance (Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahe Dienstleistungen), Tax (Steuerberatung), Advisory (Transaktions-, Prozessund Krisenberatung) Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Training-on-the-job mit umfassenem Weiterbildungsprogramm in den o.g. Unternehmensbereichen; verschiedene Einstiegsprogramme; Auslandseinsätze sind innerhalb von Projekteinsätzen und im Rahmen unseres Global Deployment Program möglich. Anfangsgehalt Nach Vereinbarung Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Praktika im Inland, mind. 6 Wochen, Studien- und Diplomarbeiten auf Anfrage Bedarf (Fachrichtungen, Qualifikationen) Wirtschaftswissenschaftler, Juristen, (Wirtschafts-)Ingenieure, (Wirtschafts-)Informatiker, (Wirtschafts-)Mathematiker Einstellungskriterien / Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Einstellungskriterien: Diplomnote, relevante Fächerkombination, Studiendauer, Auslandsaufenthalte, außeruniversitäre Aktivitäten, Sprachkenntnisse Zusatzqualifikationen: Studienschwerpunkte und zielgerichtete Praktika, IT- und Englischkenntnisse, Teamfähigkeit, hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, analytische konzeptionelle und selbständige Arbeitsweise, Mobilität Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Online- Bewerberakte ( oder auf postalischem Weg zu. Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift PricewaterhouseCoopers Personalmarketing & Recruiting Frau Judith Dünnwald Marie-Curie-Str Frankfurt am Main Tel.: Fax: personalmarketing@de.pwc.com 43

44 good to know you Sie wollen ein Karriere- Sprungbrett Sie brauchen Erfahrung on the job Zu einem erfolgreichen Berufseinstieg gehört heute mehr als nur Diplom und Krawatte. Randstad bietet Ihnen mehr: moderne Berufsbilder, vielseitige Praxis, individuelles Karriere- Coaching und immer neue Herausforderungen. Als Deutschlands führender Personaldienstleister kennen wir den Arbeitsmarkt und eröffnen Ihnen vielseitige Einstiegsmöglichkeiten. Hört sich gut an? Dann freuen wir uns darauf von Ihnen zu hören. Judith Wendt R flexible work solutions

45 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Randstad Deutschland GmbH & Co. KG Ort des Hauptsitzes Eschborn Standorte Deutschland: 280 Ausland: Mitarbeiter Deutschland: intern, überbetrieblich Ausland: intern, überbetrieblich Branchen, in denen die Firma tätig ist Personaldienstleistung Produkte Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Outsorcing und Projektgeschäft Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg als Vertriebsdisponent Anfangsgehalt Branchenüblich mit sehr guten Sozialleistungen Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Praktika möglich Einstellungskriterien Wirtschaftliches Denken, Erfahrungen in der Kundenbetreuung Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten SAP-Kenntnisse Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Ca. 50 Einstellungen in den neuen Bundesländern Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Bewerbung nur über Internet möglich Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Randstad Deutschland GmbH & Co.KG Abteilung Personal Judith Wendt Breiter Weg Magdeburg Tel.: 0391 / Fax 0391 / judith.wendt@de.randstad.com Aktueller Personalbedarf Alle Fachrichtungen, der Fokus liegt bei Wirtschaftwissenschaftlern und Ingenieuren. 15 Vertriebsdisponenten in den neuen Bundesländern 45

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47 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Robert Bosch GmbH Ort des Hauptsitzes Stuttgart Standorte Deutschland: ca. 60 Ausland: > 250 Mitarbeiter Deutschland: ca Ausland: ca. > Branchen, in denen die Firma tätig ist Kraftfahrzeugtechnik, Industrietechnik, Gebrauchsgüter und Gebäudetechnik Produkte Kfz-Komponenten und weitere Produkte, siehe Branche Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg für Hochschulabsolventen, Young Professional, Trainee; Doktorand Anfangsgehalt Wird individuell, je nach persönlicher Qualifikation festgelegt Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Ja, auch Industrie - Promotion möglich Einstellungskriterien Gute Abschlussnoten, anspruchsvolle(s) Praktikum/Diplomarbeit Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Gute englische Sprachkenntnisse, Team- und Kontaktfähigkeit Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Ca Hochschulabsolventen Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Via Internet Tool oder Postweg Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Robert Bosch GmbH PER - Fe Dr.-Ing. Norbert Schmidt Wernerstr Stuttgart Tel.: 0711 / Fax: 0711 / Norbert.Schmidt@de.bosch.com Aktueller Personalbedarf k. A. 47

48 Haben Sie den richtigen Dreh? In welche Richtung dreht sich das weiße Rad, wenn sich das obere Rad in Pfeilrichtung drehen soll? Kennen Sie die Richtung? Diplom-Ingenieure (m/w) - Elektrotechnik - Informatik - Maschinenbau - Verfahrenstechnik Diplom-Kaufmann/-frau Für Trainees läuft alles nach Programm: Nach Ihrem Studium bereiten wir Sie während eines 12-monatigen Traineeprogramms individuell auf kommende Fach- und Führungsaufgaben vor! Bei Direkteinsteigern kommt die Karriere in Bewegung: Sie wissen bereits genau, was Sie wollen? Dann wachsen Sie bei uns step by step in verantwortungsvolle Positionen hinein. Bei Diplomarbeiten, Praktika und Studienarbeiten dreht sich alles um Ihre Zukunft: Sie wollen Theorie und Praxis miteinander verbinden? Wir unterstützen Sie gerne und ermöglichen Ihnen, Erfahrungen für das spätere Berufsleben zu sammeln. Dabei können Sie uns gleichzeitig von Ihren Fähigkeiten und Ihrer Persönlichkeit überzeugen. Wenn sich jetzt alles um Ihre Zukunft dreht, ist ein Einstieg bei uns ganz sicher ein Schritt in die richtige Richtung. Die Salzgitter AG ist mit über 80 nationalen und internationalen Tochter- und Beteiligungsgesellschaften ein weltweit agierender Stahltechnologie-Konzern. Unsere Kernaktivitäten bündeln wir in den Unternehmensbereichen Stahl, Handel, Dienstleistungen und Röhren. Über Mitarbeiter/innen verbinden ihre Zukunft schon heute mit dem Salzgitter Konzern. Besuchen Sie auch unsere Homepage und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an die unten stehende Adresse. Salzgitter AG Abteilung Führungskräfte Eisenhüttenstraße Salzgitter karriere@salzgitter-ag.de

49 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Salzgitter AG Ort des Hauptsitzes Salzgitter Standorte Deutschland: Salzgitter, Peine, Ilsenburg, Crimmitschau, Mülheim a.d.r., Düsseldorf, Hamm, Duisburg, u.a. Ausland: Houston, Vancouver, Hong Kong, Singapur, Prag, Budapest, Bukarest, u.a. Mitarbeiter Deutschland: ca Ausland: ca Branchen, in denen die Firma tätig ist Stahlindustrie, Handel, Dienstleistungen Produkte Hochwertige Stahlprodukte (Röhren, Grobund Feinblech, Träger), Dienstleistungen Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Traineeprogramm, Direkteinstieg Anfangsgehalt Ca Praktika / Studien- und Diplomarbeiten nach Absprache möglich Einstellungskriterien k. A. Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Berufsrelevante Praktika, Fremdsprachenkenntnisse, verantwortungsbereit und innovativ Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Ca. 40 Ingenieure und Wirtschaftswissenschaftler Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Bewerbungen sind per Online-Bewerbungsformular, per oder auf dem Postweg möglich Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Salzgitter AG Führungskräfte Markus Rottwinkel Eisenhüttenstr Salzgitter Tel.: (05341) Fax: (05341) karriere@salzgitter-ag.de Aktueller Personalbedarf Betriebswirtschaft, Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Verfahrenstechnik 49

50 Sie wollen hoch hinaus. Nutzen Sie Ihre Perspektiven. Interessant, abwechslungsreich, praxisbezogen. So sieht bei uns der Berufseinstieg aus, der schnell zu einer Karriereleiter werden kann. Sie interessieren sich für Praktika, Traineeprogramme, Diplombetreuungen oder Rechtsrefendariate in unserem Unternehmen? Schreiben Sie an oder sprechen Sie mit Herrn Kühnel: SWM Städtische Werke Magdeburg GmbH, Am Alten Theater 1, Magdeburg, Telefon 03 91/ ,

51 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Städtische Werke Magdeburg GmbH Ort des Hauptsitzes Magdeburg Mitarbeiter 792 Branchen, in denen die Firma tätig ist Energiedienstleistungsunternehmen Produkte Dienstleistungen im Bereich der Ver- und Entsorgung Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Gegebenenfalls Traineeprogramme im kaufmännischen und technischen Bereich Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Möglich Aktueller Personalbedarf Elektrotechnik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten IT-Kenntnisse (SAP/R3) Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr k. A. Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Vollständige Bewerbungsunterlagen an unsere Geschäftsadresse Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Städtische Werke Magdeburg GmbH Personal- und Sozialwesen Herrn Hans-Jürgen Kühnel Am Alten Theater Magdeburg Tel.: / Fax: / kuehnel@sw-magdeburg.de Einstellungskriterien Überdurchschnittliche Studienergebnisse, angemessene Studiendauer, Praktikaerfahrung, Sozialkompetenz, unternehmerisches Engagement 51

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53 Fahrstuhl Standplatz 1. Obergeschoss 2m 1,2m Cafeteria für Aussteller Treppe Stryker Ort des Hauptsitzes Kalamazoo, USA Standorte Deutschland: Freiburg, Kiel, Duisburg, Stetten Ausland: USA, Solothurn-Selzach (Schweiz), Genf, England Mitarbeiter Deutschland: Ausland: Branchen, in denen die Firma tätig ist Medizintechnik Produkte Implantate, medizinische Instrumente, navigierte Operationstechnik Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg in den Bereichen: Forschung/Entwicklung, Engineering, Produktion, Qualität, Marketing, Controlling Anfangsgehalt Je nach Position Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Zur Verfügung Aktueller Personalbedarf 50 Einstellungskriterien Ziel- und Ergebnisorientierung, hohes Verantwortungsbewusstsein, analytisches Denkvermögen Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Sehr gute Englischkenntnisse Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr 100 Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Kurzbewerbung (Anschreiben und Lebenslauf) per katharina.kennel@stryker.com Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Stryker Leibinger GmbH & Co. KG Human Resources Katharina v. Kennel Bötzinger Str Freiburg katharina.kennel@stryker.com 53

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55 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Trebing & Himstedt Prozessautomation GmbH & Co. KG Ort des Hauptsitzes Schwerin Standort Schwerin Mitarbeiter 30 Branchen, in denen die Firma tätig ist Prozessautomation, Information Technology Produkte Industrial Communication, Manufacturing Integration Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg, Mitarbeit in internationalen Projekten Anfangsgehalt Je nach Qualifikation und Vereinbarung Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Aktuelle Angebote unter oder auf Anfrage Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Sprachkenntnisse, Mobilität, Teamfähigkeit Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Ca. 5 Absolventen pro Jahr Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Vollständige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltvorstellungen per Post oder an unten stehende Adresse Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Trebing & Himstedt Prozessautomation GmbH & Co. KG Personal Frau Angela Jürgens Wilhelm-Hennemann-Str Schwerin Tel.: Fax: ajuergens@t-h.de Aktueller Personalbedarf Ingenieure (Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau), (Wirtschafts-)Informatiker Einstellungskriterien Zielgerichtete Praktika, Notendurchschnitt, Studienschwerpunkte 55

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57 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss YACHT Ort des Hauptsitzes Düsseldorf Standorte Deutschland: Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Osnabrück, München, Stuttgart und Ulm Ausland: Holland, Belgien, Frankreich, Großbritannien Mitarbeiter Deutschland: mehr als 600 Ausland: mehr als Branchen, in denen die Firma tätig ist Aerospace, Automotive, Industrial Goods Produkte, die angeboten werden Lösungen von der Vorentwicklung bis hin zur Fertigung in den Branchen Automotive, Aerospace, Industrial Goods Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Projektingenieure, Projektkoordinatoren, Projektleiter, Projektmanager, Projektspezialisten, Projekttechniker und Teamleiter in den Bereichen Design/ Entwicklung, Berechnung/ Simulation, Versuch/ Validierung, Planung, Qualität, Fertigung, Logistik, Einkauf und Controlling Anfangsgehalt Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Nur begrenzt möglich Bedarf (Fachrichtungen, Qualifikationen) Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Informatik, Physik, Wirtschaftsingenieurwesen, Chem.-Ing Einstellungskriterien / Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Abgeschlossenes Ingenieurstudium, Mut und Kreativität, hohe soziale Kompetenz, Liebe zum Menschen und Liebe zur Technik, unkonventionell, selbstsicheres Auftreten mit exzellenter Kommunikationsfähigkeit Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr >300 Diplom-Ingenieure Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Bevorzugt per Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift YACHT Leipzig GmbH Herr Michael Hartung Ritterstraße Leipzig Tel.: / leipzig@de.yachtgroup.com 57

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59 Treppe Haupteingang Fahrstuhl Treppe Technik Espressobar mit Bistrobereich Standplatz Erdgeschoss Pepperl+Fuchs GmbH Ort des Hauptsitzes Mannheim Standorte Deutschland: Berlin, Bühl, Darmstadt, Esslingen, Karlsruhe, Mannheim, Tuttlingen, Viernheim Ausland: 30 Tochtergesellschaften weltweit Mitarbeiter Deutschland: Ausland: weltweit Branchen, in denen die Firma tätig ist Elektrotechnik Produkte Sensorik für die Automatisierungstechnik, Interface-Bausteine in explosionsgefährdeten Bereichen, Füllstandsmessgeräte Einsatzbereiche / Einstiegsmöglichkeiten / Auslandseinsatz Direkteinstieg, Traineeprogramm Anfangsgehalt Branchenüblich Praktika / Studien- und Diplomarbeiten Ja, Themenstellungen im Internet unter Einstellungskriterien Gesamteindruck aus persönlicher und fachlicher Kompetenz, guter Studienabschluss Erwünschte Zusatzqualifikationen / Besonderheiten Englisch-Kenntnisse Aktueller Einstellungsbedarf pro Jahr Regelmäßiger Bedarf Angaben zu den Bewerbungsunterlagen Vollständig und aussagefähig per Post oder per Bewerbung und Infos unter folgender Anschrift Visolux, Zweigniederlassung der Pepperl+Fuchs GmbH Personalwesen Anja Knop Kitzingstraße Berlin Tel.: 030 / Fax: 030 / aknop@de.pepperl-fuchs.com Aktueller Personalbedarf Elektrotechnik, Mechatronik, Feinwerktechnik, Techn.-Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften 59

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