Teambuilding Führungskräfteentwicklung Segel-Events. Teambuilding Führungskräfteentwicklung Segel-Events

Transkript

1 Teambuilding Führungskräfteentwicklung Segel-Events Teambuilding Führungskräfteentwicklung Segel-Events

2 Teamwork. Arbeiten Sie als Team Hand in Hand. Wechseln Sie die Perspektiven. Lernen Sie sich von einer ganz anderen Seite kennen. 1

3 Anpacken. Segeln schweißt zusammen. Alle müssen anpacken. Keine Alleingänge. Gemeinsame Erfolgserlebnisse. 2

4 Führen. Planen. Entscheiden. Delegieren. Umdenken. Motivieren. Freiraum geben. Grenzen ziehen. Vorbild sein. Mut beweisen. Vorangehen. Ziele erreichen! 3

5 Erfolgreich sein. Regattasegeln. Die ultimative Challenge. Fun und Adrenalin pur. Sail as a Team bringt Sie auch als Einsteiger auf Regattaschiffe. Oder organisiert Ihre eigene Firmenregatta. 4

6 Bordleben. Kochen. Abwaschen. Klar Schiff machen. Jeder muss mal ran. Bordleben eben. 5

7 Reflexion. In einem Workshop an Bord den Tag Revue passieren lassen. Schlüsse ziehen. Für die tägliche Kommunikation. Für ein neues Leitbild. Für die Strategie der Zukunft. 6

8 Personalentwicklung, die Spaß macht. Teambuilding Zwei bis drei Tage Teambuilding inklusive abendlichem Workshop an Bord. Geeignet für kleine und mittlere Teams. Mit oder ohne Führungskraft. Ziele: Teamzusammenhalt stärken. Teamkommunikation verbessern. Vertrauen aufbauen und fördern. Ziele vereinbaren. Führungskräfteentwicklung Zwei bis drei Tage Führungskräftetraining inklusive abendlichem Workshop an Bord. Geeignet für drei bis sieben Führungskräfte pro Yacht. Ziele: Selbstreflektion des Führungsstils. Verbesserung des Führungsverhaltens. Workshops an Bord Zu jeder Maßnahme gehören abendliche Workshops an Bord. Hier wird das Erlebte aufgearbeitet und in den Kontext des Berufsalltages gestellt. Dadurch wird die Nachhaltigkeit der Maßnahme signifikant gesteigert. Sail as a Team organisiert diese Workshops in enger Abstimmung mit Ihnen. Mögliche Workshop-Themen (Beispiele) o Teamkommunikation, Regeln der Zusammenarbeit o Führungsverhalten, Führungsleitlinien o Entwicklung von Leitbildern und Visionen o Strategische Ziele 7

9 Ideen für Use Cases. Internationales Teambuilding* Ein 8-köpfiges internationales Team (England, Russland, Deutschland) will die interne Kommunikation verbessern und plant ein Teambuilding im Mittelmeer. Sail as a Team bietet an: Zwei Tage Teambuilding auf einer 50-Fuß-Yacht ab Palma de Mallorca. Tagsüber Segeln. Abends Workshop an Bord zum Thema Teamkommunikation. Big-Team-Challenge* Ein 15-köpfiges Team sucht 3 Tage Teambuilding mit sportlichem Anspruch und persönlicher Herausforderung auf einem deutschen Gewässer. Sail as a Team bietet an: Firmenregatta auf der Ostsee auf drei baugleichen Segelyachten. Ausbildung durch erfahrene Regatta-Skipper. Übernachtung und Kochen an Bord. Siegerehrung inklusive. Führungskräfteentwicklung* Nach Erweiterung der Leitungsebene soll sich die neue Führungsmannschaft (5 Personen) finden und Leitlinien für die Führungskultur entwickeln. Sail as a Team bietet an: Zwei Tage Führungskräftetraining auf einer 50-Fuß-Yacht auf dem IJsselmeer. Übernachtung und Kochen an Bord. Abendlicher Workshop mit Impulsreferat zum Thema Führung. Sailing Adventure* Ein 20-köpfiges Team möchte drei Tage gemeinsam verbringen, sich austauschen. In einem besonderen Ambiente. Sail as a Team bietet an: Segeln auf einem Traditionssegler ab Kiel. Übernachtung an Bord. Anpacken erwünscht (auch beim Küchendienst). * Konkrete Angebote von Sail as a Team. 8

10 Segeln als Team. Sail as a Team. Segeln Sie mit uns doch einfach, wo Sie wollen. Sail as a Team ist nicht auf ein Revier festgelegt. Wir chartern geeignete Yachten und Schiffe vor Ort. Weltweit. Überall dort, wo Sie gerne sein möchten. Pauschalreisen können Sie woanders buchen. Sail as a Team ist kein Reiseveranstalter. Unser Fokus liegt auf Personalentwicklung und strategischem Management. Unser Anspruch ist eine nachhaltige Wirkung der Maßnahmen. Wir entwickeln für jeden Event das passende inhaltliche Programm. In enger Abstimmung mit Ihnen. Kein Angebot von der Stange Welches Ziel verfolgen Sie mit der Maßnahme? Das ist unsere Leitlinie. Das Angebot von Sail as a Team wird individuell für Sie erstellt. Und was kostet ein Viertelpfund Teambuilding? Das hängt ganz von Ihren individuellen Wünschen, der Gruppengröße und der Ausgestaltung des Segel-Events ab. Fordern Sie uns heraus! Kontaktieren Sie uns per oder rufen Sie uns an. Wir beraten Sie gerne. 9

11 Holen Sie sich ein individuelles Angebot. Schritt 1: Sie nehmen Kontakt mit uns auf. Schreiben Sie uns eine an oder über das Kontaktformular auf unserer Homepage: Gerne können Sie uns auch direkt anrufen unter der Nummer Schritt 2: Wir unterhalten uns über Ihre Ziele. Für uns ist die wichtigste Information, was Sie mit der Maßnahme erreichen wollen. Außerdem benötigen wir ein paar weitere Details für ein Angebot (unter anderem die Anzahl der Personen, deren Arbeitsbeziehung zueinander, den gewünschten Termin und Ort). Schritt 3: Sail as a Team macht Ihnen ein Angebot. Für Ihr Angebot recherchieren wir mögliche Yachten und Locations und reservieren das Schiff oder die Schiffe für einen begrenzten Zeitraum kostenfrei. Das Angebot beschreibt ausführlich, mit welchen Inhalten und Maßnahmen wir Ihre Ziele verfolgen. Das Programm und alle enthaltenen Leistungen sind ausgeführt und erläutert. Selbstverständlich auch der Preis. Schritt 4: Sie beauftragen Sail as a Team. Natürlich nur, wenn Ihnen unser Angebot zusagt. 10

12 Sail as a Team Dr. Olaf Wenzel segelcoach@sail-as-a-team.de Tel.: Fax: Liegnitzer Straße 10 D Wuppertal Besuchen Sie uns im WWW! Kontakt. 11