elbständigkeit durch Spin-Off: Der Reiz der kurzen Wege in der eige...
|
|
- Alke Hochberg
- vor 6 Jahren
- Abrufe
Transkript
1 Druckversion Mittwoch, , 15:49 Uhr Artikel drucken Fenster schließen Selbständigkeit durch Spin-Off: Der Reiz der kurzen Wege in der eigenen Kanzlei von Patrick Buse, LL.M Im Anwaltsmarkt herrscht Bewegung. Auffällig viele angestellte Anwälte kehren ihrem Arbeitgeber den Rücken und wagen den Spin-Off. Aber auch etablierte Partner und Teams großer Kanzleien entscheiden sich zur eigenen Kanzleigründung. Die Motivationen sind vielfältig und nicht selten grundverschieden. LTO sprach mit Gründern über Motivation, Planung, Resonanz und Perspektive. Für Philipp von Bismarck und seine fünf Sozien hatte die Selbständigkeit schon immer eine große Anziehungskraft. Die als Wendelstein LLP firmierende neue Einheit ist seit Januar 2011 am Markt. Die Gründer konnten alle jahrelange Erfahrung in einer der führenden deutschen Wirtschaftskanzleien sammeln. Ihr Spin-Off war der erste in der Kanzleigeschichte ihrer alten Sozietät überhaupt und hat deshalb sehr viel Aufmerksamkeit im Anwaltsmarkt gefunden. Die gemeinsamen Vorstellungen von der anwaltlichen Berufsausübung in dem selbst ausgewählten Team umzusetzen, war ein besonders wichtiger Aspekt der Entscheidung für die Selbständigkeit, sagt Sozius Dr. Matthias Budde. Außerdem war es extrem wichtig, direkten Einfluss auf die Unternehmenskultur und die unternehmerischen Entscheidungen zu haben, ohne die Beschränkungen, die in größeren Einheiten zwangsläufig entstehen. Auch Georg Fechner gefällt, dass die Abstimmungswege sehr viel knapper sind und er schneller Entscheidungen treffen und eigene Vorstellungen verwirklichen kann. So kann er auch das Profil als "grüne Kanzlei" stärken. Nach 15 Jahren in einer angesehenen Hamburger Sozietät für Medienrecht, davon acht Jahre als Partner, hat er sich zum 1. Juni 2011 mit seinem Sozius Dr. Jan-Peter Ewert unter dem Namen Fechner Ewert selbständig gemacht. Auch wenn ihm die Arbeit in der alten Kanzlei viel Freude bereitet hat und er seine exzellenten Kollegen lobt, entschied er sich gegen den sicheren und bewährten Weg und wagte das Abenteuer eines Neustarts.
2 Unabhängigkeit als Wachstumsfaktor Anders war die Konstellation bei Dr. Karl J. T. Wach und Frank Meckes, die seit Juni 2009 mit ihrer auf komplexe und großvolumige Wirtschaftsstreitigkeiten spezialisierten Einheit Wach + Meckes LLP am Markt sind. Management- und Ergebnisverantwortung gehörten für sie schon vor dem Spin-Off zum Berufsalltag. Sie bildeten den Kern der von Wach begründeten und seit vielen Jahren als Partner geführten deutschen Litigation/Arbitration-Gruppe einer international tätigen Wirtschaftskanzlei und waren mit dieser schon vor dem Neustart als Spezialisten für Prozessführung und Schiedsgerichtsbarkeit in der Branche bekannt. Die Einbindung der Gruppe in eine auf Corporate und Finance fokussierte Wirtschaftskanzlei ließ Wach und Meckes dort jedoch an strukturell bedingte Wachstumsgrenzen stoßen. Aufgrund der weitverzweigten internationalen Mandantschaft ihrer "alten" Kanzlei waren Mandatskonflikte an der Tagesordnung, die das Team insbesondere bei Streitigkeiten im Finanzsektor regelmäßig am Tätigwerden hinderte. Dies gehört durch die mit dem Spin-Off erlangte Unabhängigkeit inzwischen der Vergangenheit an. Diese sowie die Herkunft aus einem internationalen Umfeld machen Wach + Meckes LLP außerdem zu einem attraktiven Kooperationspartner für große Wirtschaftskanzleien in einzelnen Streitfällen. Die Selbständigkeit ermöglicht außerdem, Berufs- und Privatleben bisweilen besser, zumindest aber flexibler miteinander zu vereinbaren, sagt Dr. Matthias Budde. Die Arbeitsbelastung unterscheide sich unter dem Strich aber nicht wesentlich von der früheren Tätigkeit. Philipp von Bismarck und seinen Partnern war es sehr wichtig, dass Wendelstein die Abspaltung vom bisherigen Arbeitgeber fair und in bestem Einvernehmen durchführt und gewachsene Mandatsstrukturen respektiert. Nun habe man weiterhin ein sehr gutes persönliches wie berufliches Verhältnis zu den ehemaligen Kollegen. Nach langjähriger gemeinsamer Tätigkeit schätze man sich fachlich und persönlich schließlich sehr, ergänzt Budde. Neue Tätigkeit = Neue Aufgaben? Georg Fechners Beratungsspektrum hat sich nicht wesentlich geändert. Der Kernbereich seiner Praxis soll weiterhin im Urheberrecht, gewerblichen Rechtsschutz und der Betreuung von Werbe-, PR- und Designagenturen liegen. Zurzeit liegt das Augenmerk auf dem Ausbau der Kernkompetenz, wenn auch mittelfristig die angrenzenden Bereiche abgedeckt werden sollen. Auch das Beratungsspektrum von Wendelstein ist mit dem vergleichbar, das die Anwälte aus ihrer früheren Tätigkeit kennen. Man berät in den Kerngebieten des Wirtschaftsrechts nationale und internationale Mandanten, berichtet Dr. Matthias Budde. Ihre momentane, für einen Spin-Off schon sehr beachtliche Größe, so Philipp von Bismarck, erlaube es bereits jetzt, flexibel schlagkräftige Teams von Anwälten zusammenzustellen. Man sei groß genug für komplexe Mandate, aber zugleich auch klein genug, um nahtlos, effizient und flexibel zusammenzuarbeiten. Mit der Entwicklung des Geschäfts solle organisch und behutsam gewachsen werden. Eine allzu schnelle Expansion scheide nicht zuletzt aber aufgrund des hohen Qualitätsanspruchs und der gewünschten Homogenität der Partner aus. Wach und Meckes konnten ihr Beratungsspektrum in der neuen Einheit wie geplant erweitern. In Konstellationen, in denen sie früher selbst durch Mandatskonflikte
3 verhindert waren, sind sie jetzt nicht selten einer von wenigen Anbietern für komplexe Prozessführung, der konfliktfrei ist. Hinzu kommen Mandate als Schiedsrichter, denen vorher ebenfalls Interessenskonflikte entgegenstanden. Risikobereitschaft wird belohnt Die Selbständigkeit fordert aber auch über die Beratung hinausgehende Tätigkeiten. So ist die verstärkte Beschäftigung mit Themen wie Business Development und Pitches ganz natürlich, erklärt Dr. Matthias Budde. Die Planung der Gründung verlief sehr schnell, berichtet Georg Fechner. Am längsten habe die Suche nach geeigneten Räumen gedauert. Der Anwalt wurde von dem Aufwand für Verwaltung und Organisation einer Kanzlei ganz unvorhergesehen getroffen. Auch sind seine Mitarbeiterinnen nun Expertinnen für Warteschleifenmelodien der verschiedensten Unternehmen, die die Einrichtung der Kanzlei unterstützen sollten. Dass all das derartig viel Zeit kosten würde, hatte er nicht erwartet. Er freut sich auf die ersten freien Wochenenden. Und fügt hinzu: "Irgendwann einmal...". Von Bismarck vermutet, dass die in Großkanzleien gezahlten vergleichsweise hohen Gehälter für viele dort beschäftigte Anwälte die größte Hürde für den Schritt in die Selbständigkeit sind. Diese müssten in der eigenen Kanzlei eben selbst erwirtschaftet werden. Wenn man es jedoch schafft, sich erfolgreich am Markt zu etablieren, kann sich dieser Schritt aber auch schnell auszahlen. Positives Feedback der Mandanten Budde freut sich, dass die ersten Monate für Wendelstein sehr gut verlaufen sind und die Kanzlei in der vergleichsweise kurzen Zeit bereits einen Platz als kleine aber feine Kanzlei im Markt gefunden hat. Auch Georg Fechner freut sich über die breite positive Resonanz der Mandanten. Um diesen gewaltigen Vertrauensvorschuss zu rechtfertigen, arbeitet er vielleicht sogar noch etwas mehr als zuvor. Außerdem hat er sich jüngst durch die Aufnahme eines weitern Anwalts und einer Markensachbearbeiterin verstärkt. Die Anwälte der Wach + Meckes LLP gingen 2009 bereits mit breiter Mandantschaft aus dem von ihnen betriebenen deutschen Litigation/Arbitration Bereich ihrer ehemaligen Kanzlei an den Start. Die strategische Positionierung der neuen Einheit als unabhängige Spezialkanzlei und die positive Aufnahme durch den Markt sowie die bestehenden Mandanten haben dann dafür gesorgt, dass das angestrebte Wachstum auch eingetreten ist. Mit zwei Berufsträgern gestartet sind bei Wach + Meckes LLP mittlerweise drei Partner und drei angestellte Anwälte tätig. Fast alle stammen aus Prozessabteilungen internationaler Großkanzleien. Und der Wachstumskurs soll beibehalten werden eine definierte Zielgröße gibt es nicht. Die Anwälte von Wendelstein sind froh, den Schritt in die Selbständigkeit gewagt zu haben. Das gute Gefühl, die Tür zur eigenen Kanzlei aufzuschließen und den Herausforderungen des Tages mit einem lächelnden Team entgegenzublicken, kennt auch Fechner. Er wundert sich nur, wie lange man auf ein gebogenes Kanzleischild aus Messing warten kann. Dreizehn Wochen nach Beauftragung hängt neben der Tür noch immer die Plastikvariante. Trotz solch kleiner Unwegsamkeiten berichten alle Gründer mit Enthusiasmus und Zufriedenheit von ihrer Entscheidung für das eigene Unternehmen. Und so sehr sich diese Spin-Offs und die Motivation ihrer Gründer auch unterscheiden, in einem sind sich die Gründer einig: Der Schritt hat sich gelohnt.
4 Mehr auf LTO.de: Spin-Offs: Immer der eigenen Nase nach Anwaltsmarkt: Grenze des Wachstums noch nicht erreicht Zitiervorschlag Patrick Buse, Selbständigkeit durch Spin-Off: Der Reiz der kurzen Wege in der eigenen Kanzlei. In: Legal Tribune Online, , (abgerufen am: ) Jobsuche Suchoptionen keine Einschränkung ohne Berufserfahrung mit Berufserfahrung mit Personalverantwortung TopJOBS Associate (w/m) Corporate/ M&A mit und ohne Berufserfahrung Taylor Wessing, Hamburg Associate (w/m) für unser Trademarks, Advertising & Designs-Team Taylor Wessing, Hamburg Rechtsanwalt (m/w) im Bereich IP/IT GSK Stockmann + Kollegen, Berlin Volljurist (m/w) für den Bereich Recht Deutschland Volkswagen Financial Services, Braunschweig KM-Anwalt (m/w) im Geschäftsbereich Commercial
5 CMS Hasche Sigle, Frankfurt/M. und 3 weitere Rechtsanwalt (m/w) für den Fachbereich Banking Linklaters, München Für Arbeitgeber Neueste Stellenangebote Associate (w/m) Corporate/ M&A mit und ohne Berufserfahrung Patentreferent/in Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter mit dem Schwerpunkt Zivilrecht Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w) Bereichsleiter Recht/Compliance/Geldwäsche m/w Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w) als Sachbearbeiter Recht HR Manager Experte für Compensation & Benefits Legal Affairs Consultant Datenschutz (m/w) in den Bereichen Datenschutz, ITSicherheit und Compliance Alle Stellenangebote Copyright Wolters Kluwer Deutschland GmbH
GSK. Der Unterschied.
GSK. Der Unterschied. Der Unterschied ist Handeln. Schauen ist gut. Hinschauen ist besser. Kennen Sie den Unterschied? Den Unterschied zwischen einem Berg und einem Viertausender? Zwischen einem Buch und
MehrJetzt einsteigen: www.noerr.com/karriere FÜR DEN BAUCH.
Jetzt einsteigen: www.noerr.com/karriere FÜR DEN BAUCH. FÜR DEN BAUCH. Gut zu spüren, dass Noerr mit einer Kultur aus Offenheit, Respekt und Vertrauen individuelle Kompetenzen und unternehmerisches Handeln
MehrNeue Umsatzchancen durch Qualität! Mit der modernen Kanzleisoftware Haufe Advolux.
Neue Umsatzchancen durch Qualität! Mit der modernen Kanzleisoftware Haufe Advolux. Haufe-Lexware Partnerkongress 2013 Hans Lecker, Miron Schneckenberger, 18.10.2013, Hamburg Agenda Vorstellung RA Hans
MehrIP-Recht. GSK. Der Unterschied.
IP-Recht. GSK. Der Unterschied. Unsere Leistungen. Wir beraten und betreuen Sie umfassend in gerichtlichen und außergerichtlichen Angelegenheiten im Hinblick auf das Management und die Geltendmachung,
MehrVor Ort in Shanghai. Die Unternehmer-Anwälte
Vor Ort in Shanghai. Die Unternehmer-Anwälte Luther in Shanghai. 2 3 Eine wichtige Stärke der Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbh ist die Nähe zu ihren Mandanten. Wir sind an 13 großen Wirtschaftszentren
MehrNAVIGATION.RECHT Rechtsanwälte Steuerberater
NAVIGATION.RECHT Rechtsanwälte Steuerberater ausgezeichnet im Medienrecht NAVIGATION.RECHT sind Rechtsanwälte, die sich aus führenden Wirtschaftskanzleien zusammengeschlossen haben, um einem qualitativ
MehrArbeitsrecht. GSK. Der Unterschied.
Arbeitsrecht. GSK. Der Unterschied. Unsere Leistungen. Beratung im individuellen Arbeitsrecht, insbesondere: > Gestaltung von Arbeits-, Vorstandsund Geschäftsführerverträgen > Abmahnung und Kündigung >
MehrTSP_Nachwuchs_ _RZqxp.qxp_Layout :37 Seite 1 Durchstarter gesucht
Durchstarter gesucht Lösungen finden Unternehmenstransaktionen Sich für die richtige Verhandlungsstrategie entscheiden, mit der es im Laufe mehrerer Verhandlungsrunden gelingt, die konträren wirtschaftlichen
MehrKarriere. GSK. Der Unterschied.
Karriere. GSK. Der Unterschied. Wollen Sie etwas zum Besten geben? Oder wollen Sie Ihr Bestes geben? Warum sollte man in einem Umfeld arbeiten, in dem man nicht sein ganzes Talent zeigen darf? Wo Abwechslung
MehrKARRIERE BERATUNG & VERMITTLUNG
KARRIERE BERATUNG & VERMITTLUNG Königsallee 61, 40215 Düsseldorf +49 211 566 723 54 kontakt@k211consulting.de Ihr Erfolg ist unser Beruf Bei K211 Consulting erwartet Sie eine kompetente, fachorientierte
MehrVertrauen ist die Grundlage der Mandatsbeziehung.
RECHTSANWÄLTE Über die Kanzlei WSS REDPOINT RECHTSANWÄLTE Vertrauen ist die Grundlage der Mandatsbeziehung. WSS REDPOINT RECHTSANWÄLTE WSS REDPOINT RECHTSANWÄLTE 4 5 6 Unser Profil 10 Was wir bieten 12
MehrArbeitsrecht. GSK. Der Unterschied.
Arbeitsrecht. GSK. Der Unterschied. Unsere Leistungen. Beratungen und Gestaltungen im kollektiven Arbeitsrecht, insbesondere: > Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften > Sozialplanverhandlungen
MehrDie halten einem den Rücken frei. Rechtsberatung für Unternehmen
Die halten einem den Rücken frei. Rechtsberatung für Unternehmen Die boxen einen da wieder raus. Zugegeben, bei uns Wirtschaftsanwälten ist die linke Hirnhälfte stärker ausgeprägt und damit wirksamer als
MehrInteger. Richard Oetker
Integer»Den Grundsatz unseres Hauses Qualität ist das beste Rezept sehen wir in unserer über Jahrzehnte gepflegten Zusammenarbeit mit dem Büro Streitbörger bestätigt.«richard Oetker Erfahren»Streitbörger
MehrDüsseldorf starker Standort der Rechtsberatung
Düsseldorf starker Standort der Rechtsberatung Wirtschaftsförderung Burgplatz 1 D - 40213 Düsseldorf Tel: +49 211-89 95500 Fax: +49 211-89 29062 E-Mail: economic@duesseldorf.de Internet: www.duesseldorf.de
MehrARQIS Academy DÜSSELDORF MÜNCHEN TOKIO
ARQIS Academy DÜSSELDORF MÜNCHEN TOKIO Überblick Die Kanzlei ARQIS Academy Ihr Weg zum Ziel Drei Bausteine zum Erfolg Anschriften 2 ARQIS Rechtsanwälte Unsere Kanzlei Januar 2006: Gründung der Kanzlei
MehrKIRKLAND & ELLIS INTERNATIONAL LLP. Karriere CHICAGO HONG KONG LONDON LOS ANGELES MUNICH NEW YORK PALO ALTO SAN FRANCISCO SHANGHAI WASHINGTON, D.C.
Karriere CHICAGO HONG KONG LONDON LOS ANGELES MUNICH NEW YORK PALO ALTO SAN FRANCISCO SHANGHAI WASHINGTON, D.C. Maximilianhöfe in München 2 Über Kirkland & Ellis Named to the Transatlantic Elite The Lawyer,
MehrSanierungsarbeitsrecht.
Sanierungsarbeitsrecht. GSK. Der Unterschied. Unsere Leistungen. Beratungen und Gestaltungen im kollektiven Arbeitsrecht, insbesondere: > Sozialplanverhandlungen > Interessenausgleichsverhandlungen > Vertretung
Mehr» Am Ende ist es eine Persönlichkeitsfrage«
Nachgefragt» Am Ende ist es eine Persönlichkeitsfrage«Nachgefragt: Das JURAcon-Interview mit Dr. Jan-Henning Wyen, Gründungspartner von Ego Humrich Wyen, über den Karrierewechsel von einer Top-Kanzlei
MehrFlavour Of Our Business
Experience the International Flavour Of Our Business Zahlen und Fakten zu DLA Piper In Deutschland Über 350 Mitarbeiter, mehr als 180 Rechtsanwälte, davon rund 60 Partner Büros in Berlin, Frankfurt am
MehrIT-Recht. GSK. Der Unterschied.
IT-Recht. GSK. Der Unterschied. Unsere Leistungen. > Gestaltung von IT-Verträgen, insbesondere in Bezug auf Softwareentwicklung, Vertrieb, Lizenzierung und Pflege > Schutz und wirtschaftliche Verwertung
MehrPositionsprofil. Steuerfachangestellte (m/w) in der Region Rhein-Main
10.07.2013 Inhalt Das Unternehmen Die Funktion Ihr Profil Ihre Chancen Interesse Kontakt Dieses Profil wurde durch die Promerit Personalberatung AG erstellt. Wir bitten Sie, die Informationen vertraulich
MehrStellenangebote: Angebote Rechtsreferendarinnen/-referendare: PricewaterhouseCoopers
Stellenangebote: Angebote Rechtsreferendarinnen/-referendare: PricewaterhouseCoopers Kontaktadresse Friedrich-Ebert-Anlage 35-37 Telefon 069 9585-5286 Fax 069 / 9585-971975 Angebot Stelle Rechtsreferendare
MehrIT-Recht. GSK. Der Unterschied.
IT-Recht. GSK. Der Unterschied. Unsere Leistungen. > Gestaltung von IT-Verträgen, insbesondere in Bezug auf Softwareentwicklung, Vertrieb, Lizenzierung und Pflege > Schutz und wirtschaftliche Verwertung
MehrE-Interview mit Rechtsanwalt Wolfgang Riegger
Name: Funktion/Bereich: Organisation: Wolfgang Riegger Rechtsanwalt, insbesondere für Medien-, Urheberund Wettbewerbsrecht Kanzlei Riegger Kurzeinführung in das Titel-Thema: Im Rahmen unserer Competence
MehrEinleitung: Ausgangslage:
Einleitung: Die Institut für Vermögensaufbau (IVA) AG (folgend IVA ) beschäftigt sich seit Jahren mit der umfangreichen Betrachtung von Beratungsprozessen aus Sicht eines Kunden. Die Schwerpunkte liegen
MehrTIPPS vom Vergütungsexperten: Darauf kommt es beim Gehalt an!
TIPPS vom Vergütungsexperten: Darauf kommt es beim Gehalt an! Andreas Bong Managing Partner bei Otto Henning Management Consultants Spezialist im Bereich Legal Richtig interessant wird es ab der ersten
MehrFINANCE M&A Panel Umfrage Juni 2015 Ergebnisse
FINANCE M&A Panel Umfrage Juni 015 Ergebnisse Berater profitieren von reger Dealaktivität Die Bedingungen für M&A-Transaktionen sind weiterhin sehr gut, die Dealaktivität hat in nahezu allen Branchen zugenommen.
MehrKarriere. GSK. Der Unterschied.
Karriere. GSK. Der Unterschied. Wollen Sie etwas zum Besten geben? Oder wollen Sie Ihr Bestes geben? Warum sollte man in einem Umfeld arbeiten, in dem man nicht sein ganzes Talent zeigen darf? Wo Abwechslung
MehrFact Sheet und Positionsprofil
www.promerit.com Fact Sheet und Positionsprofil Moderner Personalberater m/w Level Managing Consultant für Executive Search / Search Promerit Personalberatung AG Inhalt Das Unternehmen Das Umfeld Die Funktion
MehrN U R W E R S E I N Z I E L K E N N T,
CAREER MENTORSHIP PROGRAMME N U R W E R S E I N Z I E L K E N N T, FINDET DEN WEG. L A O T S E Vor Drucken Ende MENTORSHIP UNIVERSITY Februar 2014 April 2015 Im Rahmen unserer Mentorship University helfen
MehrElemente der mehrstufigen Wertsteigerung
1 Elemente der mehrstufigen Wertsteigerung Vorstellung mayerhöfer & co 02. Februar 2017 2 mayerhöfer & co führender Anbieter von Corporate Finance Dienstleistungen im deutschen Mittelstand Mergers & Acquisitions
MehrDR. JUR. KLAUS-R. WAGNER Lessingstraße 10
DR. JUR. KLAUS-R. WAGNER Lessingstraße 10 Rechtsanwalt u. Notar Fachanwalt für Steuerrecht 65189 Wiesbaden Telefon (06 11) 3 92 04/5 Telefax (06 11) 30 72 51 Handy (01 71) 3 55 66 44 http://www.raun-wagner.de
MehrWir denken traditionell immer etwas weiter.
Karriere Wir denken traditionell immer etwas weiter. Wachsen Sie mit uns über sich hinaus. Im Team hoch hinaus Wir suchen Teamplayer mit Weitblick. Mit rund 230 Mitarbeitern an unserem Standort in der
Mehr«Mein Beruf Interim Manager»
«Mein Beruf Interim Manager» Abendseminar 18. November 2013 www.top50interim.com 1 Wer ist Top Fifty? Ein Unternehmen spezialisiert auf die Vermittlung von berufs- und lebenserfahrenen Führungskräften
MehrAusbildungsbeginn: 1. Februar 2017 Anzahl: 5 (Stand: 6. September 2016)
Lehrstellenbörse Nachfolgende Anwaltskanzleien haben der Anwaltskammer mitgeteilt, dass sie zur Zeit eine/n Auszubildende/n suchen. Wir können aber keine Garantie dafür übernehmen, dass die Ausbildungsplätze
MehrNotare. GSK. Der Unterschied.
Notare. GSK. Der Unterschied. Lösungen sind gut. Kennen Sie den Unterschied? Zwischen recht und gerecht? Zwischen parteiisch und überparteilich? Zwischen o.k. und exzellent? Zwischen beraten und umfassend
MehrIT-Transformation How to run changing systems
IT-Transformation How to run changing systems Vortrag auf der SKIL 2012 Leipzig, 25.9.2012 Agenda/Inhalt 1 IT-Transformation: Begriffsklärung 2 IT-Transformation: Hauptherausforderungen und wie man damit
MehrWM Datenservice. Einladung. Mittwoch, 6. Juli 2016
WM Datenservice Einladung Mittwoch, 6. Juli 2016 Der Countdown läuft: Die neue PRIIPs Verordnung kein Vertrieb ohne KIDs für fondsgebundene Lebensversicherungen und strukturierte Produkte ab 2017 Veranstalter
MehrQualifi zierte Rechtsberatung schafft Freiräume. Das internationale Anwaltsnetzwerk. eurojuris DeutschlAnD
Qualifi zierte Rechtsberatung schafft Freiräume Das internationale Anwaltsnetzwerk. eurojuris DeutschlAnD 02 Willkommen bei Eurojuris Die Marke für qualifi zierte Rechtsberatung, national & international
MehrAuf gute Geschäfte Uns interessiert Ihr Unternehmen, nicht nur Ihre Bilanz.
Wenn s Wenn s um um Geld Geld geht geht s Sparkasse Günzburg-Krumbach Auf gute Geschäfte Uns interessiert Ihr Unternehmen, nicht nur Ihre Bilanz. Die Firmenkunden-Beratung Ihrer Sparkasse. 2 Auf gute Geschäfte
MehrGSK. Der Unterschied.
GSK. Der Unterschied. DER UNTERSCHIED IST HANDELN. Schauen ist gut. Hinschauen ist besser. Kennen Sie den Unterschied? Den Unterschied zwischen einem Berg und einem Viertausender? Zwischen einem Buch und
MehrLeitbiLd ZieLe Werte
Leitbild Ziele Werte Visionen werden Wir klich keit. Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sehr geehrte Leserinnen und Leser, Visionen werden Wirklichkeit dieser Leitsatz unseres Unternehmens ist ein
MehrWeber & C o. Rechtsanwälte seit 1919
Weber & C o. Rechtsanwälte seit 1919 Weber & C o. Rechtsanwälte seit 1919 WEBER & CO. ist eine der führenden österreichischen Rechtsanwaltssozietäten, deren Wurzeln bis in das Jahr 1919 zurückreichen.
MehrCAREER MENTORSHIP PROGRAMME N U R W E R S E I N Z I E L K E N N T, FINDET DEN WEG. Vor Drucken Ende L A O T S E
CAREER MENTORSHIP PROGRAMME N U R W E R S E I N Z I E L K E N N T, FINDET DEN WEG. L A O T S E Vor Drucken Ende MENTORSHIP UNIVERSITY Februar 2015 April 2016 Im Rahmen unserer Mentorship University helfen
MehrPRESSEMITTEILUNG. Luther wächst zweistellig. 7. August 2008
PRESSEMITTEILUNG 7. August 2008 Luther wächst zweistellig Das Geschäftsjahr 2007/2008 fiel für die Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mit einer Steigerung des Umsatzes um 12,6 Prozent außergewöhnlich erfolgreich
MehrDer digitale Wandel: Pharma & Life Sciences
Competence Center Pharma & Life Sciences Der digitale Wandel: Pharma & Life Sciences Recruiting von Experten über das Competence Center Pharma & Life Sciences individuelle Lösungen für das spezialisierte
MehrDas Mentorenprogramm Gebündeltes Wissen gibt entscheidende Starthilfen
Das Mentorenprogramm Gebündeltes Wissen gibt entscheidende Starthilfen 2 Das Mentorenprogramm der Wissensfabrik Ideen treffen auf Erfahrung Was haben das Auto, der Buchdruck und die Filtertüte gemeinsam?
MehrSelbstständigkeit aus der Arbeitslosigkeit heraus interna
Selbstständigkeit aus der Arbeitslosigkeit heraus interna Ihr persönlicher Experte Inhalt Vorwort... 7 Voraussetzungen... 9 Ausbildung... 10 Die Tätigkeit... 11 Reihenfolge der Planung... 12 Wer hilft
MehrSoziale Netzwerke: Sinnvoll für Beruf und Karriere?
Soziale Netzwerke: Sinnvoll für Beruf und Karriere? Facebook, Twitter, Xing & Co. sind heute in aller Munde. Doch ist man out, wenn man kein eigenes Profil angelegt hat? Was bringen die Netzwerke für die
MehrMein erstes Ausbildungsjahr. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
15410 1.2016 Druck: 6.2016 Mein erstes Ausbildungsjahr Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerben Sie sich am besten noch heute bei uns. Alles, was Sie für Ihre erfolgreiche Bewerbung wissen müssen
MehrZukunft ist, was Sie daraus machen.
Zukunft ist, was Sie daraus machen. Lernen Sie ein weltweit erfolgreiches Unternehmen kennen. Der Erfolg von Randstad ist der beste Beweis, dass sich Innovationsgeist, Flexibilität und eine werteorientierte
MehrHaufe Talent Management: Nicht nur gut, jetzt auch ausgezeichnet. Schweizer Paraplegiker-Gruppe punktet mit Haufe beim Swiss Arbeitgeber Award
Haufe Talent Management: Nicht nur gut, jetzt auch ausgezeichnet Schweizer Paraplegiker-Gruppe punktet mit Haufe beim Swiss Arbeitgeber Award Auf einen Blick HERAUSFORDERUNG Bündelung aller HR-Prozesse
MehrWhitepaper: Agile Methoden im Unternehmenseinsatz
Whitepaper: Agile Methoden im Unternehmenseinsatz Agilität ist die Fähigkeit eines Unternehmens, auf Änderungen in seinem Umfeld zu reagieren und diese zum eigenen Vorteil zu nutzen. Inhaltsverzeichnis
MehrSchenkel Personal Partner
Schenkel Personal Partner opens the door 1 PHP Application Developer (m/w) Bei einem international tätigen Handelshaus PHP und Zend Framework Von der Anforderung bis zur technischen Realisierung 2 Profil
MehrCAREER MENTORSHIP PROGRAMME N U R W E R S E I N Z I E L K E N N T, FINDET DEN WEG. Vor Drucken Ende
CAREER MENTORSHIP PROGRAMME N U R W E R S E I N Z I E L K E N N T, FINDET DEN WEG. L A O T S E Vor Drucken Ende MENTORSHIP UNIVERSITY Februar 2014 April 2015 Im Rahmen unserer Mentorship University helfen
MehrSTAR: Berufliche Zufriedenheit der befragten Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte der Kammer Frankfurt. Institut für Freie Berufe Nürnberg
STAR: Berufliche Zufriedenheit der befragten Anwälte der RAK Frankfurt 1 STAR: Berufliche Zufriedenheit der befragten Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte der Kammer Frankfurt Institut für Freie Berufe
MehrAnwalt Ihrer Idee. Innovation
Anwalt Ihrer Idee von der Innovation zur durchsetzbaren Rechtsposition. W Innovation Innovationen können die Welt verändern und die Ideen unserer Mandanten haben das Potenzial dazu. Sei es, weil sie das
MehrEinladung. Mitarbeiter kurzfristig gehen lassen müssen Klassische Instrumente und neue Alternativen am Markt
Einladung Mitarbeiter kurzfristig gehen lassen müssen Klassische Instrumente und neue Alternativen am Markt Willis Towers Watson Roundtable 1. Juni 2016 in Frankfurt 9. Juni 2016 in München Sehr geehrte
MehrBewährtes und erfolgreiches Team mit dienstleistungsorienter Philosophie bietet rechtliche und strategische High-end-Beratung
Presseinformation Waldeck Rechtsanwälte gründen eigene Anwaltskanzlei in Frankfurt Bewährtes und erfolgreiches Team mit dienstleistungsorienter Philosophie bietet rechtliche und strategische High-end-Beratung
MehrAuswertung Mitarbeiterbefragung FACHHOCHSCHULE DORTMUND
Auswertung Mitarbeiterbefragung FACHHOCHSCHULE DORTMUND Auswertung. ALLGEMEIN Befragungszeitraum: 01.06.15 30.06.15 Stichprobe: 745 Rücklauf: 386 (52%) KÖNIGSTEINER AGENTUR EMPLOYER BRANDING 2 Befragungsteilnehmer.
MehrMiet- und Immobilienrecht. HOFFSTADT GRAF SCHÖNBORN SKUSA FRHR.v.FEURY RECHTSANWÄLTE STEUERBERATER PARTNERSCHAFTSGESELLSCHAFT
Miet- und Immobilienrecht HOFFSTADT GRAF SCHÖNBORN SKUSA FRHR.v.FEURY RECHTSANWÄLTE STEUERBERATER PARTNERSCHAFTSGESELLSCHAFT Kompetenz Integrität Transparenz Kontinuität Effizienz Willkommen Unsere Tätigkeit
MehrEinladung. Selbstverständlich einfach sicher! bav im Mittelstand erfolgreich gestalten. Towers Watson Roundtable. Mit Praxisbeispielen
Mit Praxisbeispielen von Samson, Hirschvogel Umformtechnik und Unitymedia NRW Einladung Selbstverständlich einfach sicher! bav im Mittelstand erfolgreich gestalten Towers Watson Roundtable Am Dienstag,
MehrUmwelt & Karriere. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei Deutschlands grüner Bank.
Umwelt & Karriere Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei Deutschlands grüner Bank. Foto: UmweltBank Zusammen mit der UmweltBank möchte ich eine nachhaltige Zukunft gestalten. Patrick Müller, Praktikant Projektfinanzierung
MehrUnternehmens-, Positions- und Anforderungsprofil.
Unternehmens-, Positions- und Anforderungsprofil. Floorwalker (m/w) Facility Management, Berlin Das Unternehmen. erfolgreiche Key-Account Gesellschaft/ Tochterunternehmen eines internationalen Engineering-
MehrErfolgsgeschichten. Lesen Sie selbst und vielleicht möchten Sie demnächst auch ihre eigene Erfolgsgeschichte bei uns schreiben.
Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG I Filialdirektion Ingolstadt Erfolgsgeschichten Wir haben zwei unserer Mitarbeiter in Interviews über ihre persönliche Erfolgsgeschichte innerhalb der Allianz Beratungs-
MehrWir lieben den Erfolg. Besonders Ihren!
Wir lieben den Erfolg. Besonders Ihren! Sie suchen qualifizierte Spezialisten und Führungskräfte im Finanzbereich? Sie sind interessiert an Persönlichkeiten für befristete und unbefristete Vakanzen auf
Mehrprivate banking magazin.de: Family Offices gelten für den Fondsvertrieb als besonders interessante Kunden. Was macht den Reiz dieser Zielgruppe aus?
Fondsvertrieb Multi Family Offices erfordern eine ganz andere Ansprache Wie ticken Family Offices, und welche vertrieblichen Besonderheiten gilt es im Fondsgeschäft zu berücksichtigen? Oliver Morath von
MehrPraktische Lösungen für alle Fälle SteuerRecht-Experten an Ihrer Seite
Praktische Lösungen für alle Fälle SteuerRecht-Experten an Ihrer Seite Ein Unternehmen der ETL-Gruppe Wir unterstützen Sie bei Fragen jenseits des Tagesgeschäftes Das komplizierteste Steuersystem der Welt,
MehrMit guten Ideen gewinnen! Die Leitbilder der Pfalzwerke
Mit guten Ideen gewinnen! Die Leitbilder der Pfalzwerke Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter! Zunehmend liberalisierte Energiemärkte, wachsender Wettbewerb innerhalb Europas, neue Technologien und steigende
MehrIT-Recht. GSK. Der Unterschied.
IT-Recht. GSK. Der Unterschied. Unsere Leistungen. > Gestaltung von IT-Verträgen, insbesondere in Bezug auf Softwareentwicklung, Vertrieb, Lizenzierung und Pflege > Schutz und wirtschaftliche Verwertung
Mehr30 JAHRE UNTERNEHMERGEIST & IDEENSCHMIEDE. entrepreneurs of tomorrow
30 JAHRE UNTERNEHMERGEIST & IDEENSCHMIEDE entrepreneurs of tomorrow Stimmen aus der Politik 2 Grußwort der aktiven Mitglieder 6 Über uns Ein tolles Team für die nächsten dreißig Jahre! 7 Interview mit
MehrGummersbach, 11. August 2014 Die deutschen Unternehmen haben erheblichen
Pressemitteilung 43.2014 Kienbaum-Trendstudie zu Zusatzleistungen und Flexible Benefits Nur wenige Unternehmen setzen im War for Talent auf flexible Zusatzleistungen Gummersbach, 11. August 2014 Die deutschen
MehrUnsere Referendarausbildung
Unsere Referendarausbildung Wir suchen ständig Referendare (m/ w) in den Pflicht- und Wahlstationen Wir verstehen uns als Kanzlei, die erstklassige juristische Beratung bei individueller Betreuung bietet.
MehrStudie zur Talentanwerbung: Was den heutigen Bewerbern wichtig ist
Studie zur Talentanwerbung: Was den heutigen Bewerbern wichtig ist " Untersuchungen zeigen, dass die Jobsuche niemals ein Ende findet Mit sich verändernden Wachstumsraten und Arbeitslosenquoten in ganz
MehrFact Sheet und Positionsprofil
Promerit Management Consulting AG 18.02.2013 Inhalt Das Unternehmen Das Umfeld Ihr Profil Ihre Chancen Interesse Kontakt Dieses Profil wurde durch die Promerit Personalberatung AG erstellt. Wir bitten
MehrMÖGLICHKEITEN DER EFFIZIENZSTEIGERUNG? ZENTRALE VERSUS DEZENTRALE IT-ANWENDUNGEN IN DER RECHTSABTEILUNG
MÖGLICHKEITEN DER EFFIZIENZSTEIGERUNG? ZENTRALE VERSUS DEZENTRALE IT-ANWENDUNGEN IN DER RECHTSABTEILUNG Dr. Frank Stößel VP Legal Services BUJ Kongress in Frankfurt/M, 15. Juli 2015 1 Dr. Frank Stößel,
MehrPWB Berufsträger. Rechtsanwalt Philipp Wolfgang Beyer. Rechtsanwalt L.L.M.oec. Holm Hartwig. Rechtsanwalt Sascha Giller. Rechtsanwalt Lars Lüthke
PWB Rechtsanwälte PWB Rechtsanwälte ist eine mittelgroße Thüringer Anwaltskanzlei mit 75 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. PWB Rechtsanwälte ist aus eigener Kraft gewachsen, in der Region verwurzelt und
MehrAUF DIREKTEM WEG ZUM PERFEKTEN JOB
AUF DIREKTEM WEG ZUM PERFEKTEN JOB Das Passt : Job-Experten und IT-Spezialisten SIE SIND GEFRAGT! Die zunehmende Nutzung von Informations- und Kommunikationstechnologien in allen Bereichen der Wirtschaft
MehrWählen Sie Ihre Frankfurter Vertretung in die 6. Satzungsversammlung der Bundesrechtsanwaltskammer!
Angela Adler Hans-Peter Benckendorff Dr. Clemens Canzler Dr. Andreas Hasse Dr. Tobias Hemler Dr. Timo Hermesmeier Florian Ernst Lorenz Dr. Volker Posegga Dr. Kerstin Unglaub Wählen Sie Ihre Frankfurter
Mehr12. REUTLINGER ARBEITSRECHTSFORUM. Der Urlaubsanspruch als Dauerkonflikt
12. REUTLINGER ARBEITSRECHTSFORUM Der Urlaubsanspruch als Dauerkonflikt Termin: 24. April 2013 Zeit: 19.00-21.30 Uhr Ort: 72764 Reutlingen VOELKER ist eine Unternehmensgruppe von Rechtsanwälten, Wirtschaftsprüfern
Mehr10. REUTLINGER MEDIZINRECHTSFORUM. Patientenrechtegesetz Auswirkungen auf die ärztliche Tätigkeit
in Kooperation mit 10. REUTLINGER MEDIZINRECHTSFORUM Patientenrechtegesetz Auswirkungen auf die ärztliche Tätigkeit Termin: 14. November 2013 Zeit: 19:00-21:30 Uhr Ort: 72764 Reutlingen VOELKER ist eine
MehrUNTERNEHMENSCHARTA. Sie bringt auch unsere Mission sowie das Know-how und die Werte, auf die wir uns stützen, zum Ausdruck.
UNTERNEHMENSCHARTA Präambel Die Charta ist das Fundament unserer Unternehmenskultur. Sie definiert die Verpflichtungen, die wir gegenüber unseren Mandanten, Partnerunternehmen, Kandidaten und Mitarbeitern
MehrPerspektive Selbstständigkeit 2011
Eine Studie der eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH in 12 deutschen Städten Durchgeführt vom Marktforschungsinstitut Research Now Januar 2011 www.eismannjobs.de Vorwort Meine sehr geehrten Damen und Herren,
MehrMögliche Fragen zur Vorbereitung auf das KFG aus Sicht der Mitarbeiterin/des Mitarbeiters
Fragenkatalog für das Kooperationsund Fördergespräch Mögliche Fragen zur Vorbereitung auf das KFG aus Sicht der Mitarbeiterin/des Mitarbeiters Arbeitsinhalte und -prozesse: Was waren die Vereinbarungen
MehrBrainbirds Academy für die digitale Welt
Erfolgreich arbeiten in der digitalen Welt. Training. Coaching. Workshops. Academy für die digitale Welt GmbH Luise-Ullrich-Straße 20 / Arnulfpark D-80636 München T: +49 / 89 / 99016784 F: +49 / 89 / 99016786
MehrPositionsprofil. Steuerberater / Wirtschaftsprüfer (m/w) mit Partnerperspektive
mit Partnerperspektive 09.04.2013 Inhalt Das Unternehmen Die Funktion Ihr Profil Ihre Chancen Interesse Kontakt Dieses Profil wurde durch die Promerit Personalberatung AG erstellt. Wir bitten Sie, die
MehrUnternehmensleitlinien der E.G.O.-Gruppe
Unternehmensleitlinien der E.G.O.-Gruppe 1. Wir stehen im Dienst unseres Kunden 2. Wir haben eine Innovationskultur und Ideen für morgen 3. Wir sind das höchste Gut der E.G.O. 4. Wir handeln wirtschaftlich
MehrEhrenamtliches Engagement in Ahnatal
Ehrenamtliches Engagement in Ahnatal Viele Menschen möchten sich gerne freiwillig engagieren, wissen jedoch oft nicht, wo ihre Hilfe gebraucht wird und an wen sie sich wenden können. Andererseits suchen
MehrSummer Workshop Mehr Innovationskraft mit Change Management
Your Partner in Change. Your Partner in Innovation. Summer Workshop Mehr Innovationskraft mit Change Management Praxisbeispiel: Wandel der Innovationskultur mit Rapid Results www.integratedconsulting.at
MehrBest-Practice-Beispiel: Das Poolkonzept des Universitätsklinikums Dresden Interprofessioneller Gesundheitskongress Dresden
Best-Practice-Beispiel: Das Poolkonzept des Universitätsklinikums Dresden 09.04.2016 Interprofessioneller Gesundheitskongress Dresden Katrin Mattern - Tomas Helbing - stv. Pflegedienstleitung STR, RAD,
MehrBaltic Desk. Rechts- und Steuerberatung
Baltic Desk Rechts- und Steuerberatung www.luther-lawfirm.com Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbh Baltic Desk Unser Baltic Desk berät Unternehmen in Estland, Lettland und Litauen insbesondere bei der
Mehr31,4. 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 Budget
PRESSEINFORMATION 10 Jahre AviationPower Hamburg, 09.04.2014 - Auch im neunten Geschäftsjahr seit Firmengründung kann der Hamburger Luftfahrtdienstleister AviationPower GmbH den kontinuierlichen Wachstumstrend
MehrINDUTEC Reine Perfektion!
INDUTEC Reine Perfektion! Unsere Vision und unsere Werte Indutec Umwelttechnik GmbH & Co. KG Zeißstraße 22-24 D-50171 Kerpen / Erft Telefon: +49 (0) 22 37 / 56 16 0 Telefax: +49 (0) 22 37 / 56 16 70 E-Mail:
MehrKanzlei des Jahres für Wirtschaftsstrafrecht 2011: PARK Wirtschaftsstrafrecht von JUVE ausgezeichnet!
Kanzlei des Jahres für Wirtschaftsstrafrecht 2011: PARK Wirtschaftsstrafrecht von JUVE ausgezeichnet! Name: Professor Dr. Tido Park Funktion/Bereich: Rechtsanwalt / Strafverteidiger Organisation: PARK
MehrH A N D B U C H JUVE KANZLEI DOSSIER
H A N D B U C H 2015 2016 JUVE KANZLEI DOSSIER Inhalt rechtsgebiete SEITE Arbeitsrecht 4 Was ist das Handbuch 6 2 3 Rechtsgebiete Rankings und Analysen Arbeitsrecht 1 2 3 4 Allen & Overy CMS Hasche Sigle
MehrPerspektive Betriebsärztin/Betriebsarzt
Perspektive Betriebsärztin/Betriebsarzt Eine Information für ärztliche Berufsanfänger Verband Deutscher Betriebs- und Werksärzte e.v. Berufsverband Deutscher Arbeitsmediziner Die Mitarbeiter in den Unternehmen
MehrVom steuerlichen Kontrollsystem zum Tax Performance Management System. Das innerbetriebliche Kontrollsystem zur Erfüllung der steuerlichen Pflichten
Vom steuerlichen Kontrollsystem zum Tax Performance Management System Das innerbetriebliche Kontrollsystem zur Erfüllung der steuerlichen Pflichten Anforderungen Risiko Tax Compliance? Unternehmen sind
Mehr