Das Berner Bildungszentrum Pflege stellt sich vor

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1 Das Berner Bildungszentrum Pflege stellt sich vor

2 Das Wichtigste in Kürze (Zahlen per ) Höhere Berufsbildung, Höhere Fachschule (HF) Grösstes Pflegebildungszentrum der Schweiz auf tertiärer Bildungsstufe Bildungsgänge Pflege HF Nachdiplomstudien HF ca. 1`400 Studierende 263 Mitarbeitende ca. 400 Dozierende Standorte Bern und Thun 2

3 Bildungssystematik Schweiz (Quelle: OdASanté 2017) 3

4 Grösstes Pflegebildungszentrum der Schweiz: Aus- und Weiterbildung unter einem Dach Ausbildung Bildungsgänge Pflege HF mit Fokussen Körperlich erkrankte Menschen Psychisch erkrankte Menschen Kinder, Jugendliche, Familie, Frauen Kooperationen mit ceff Saint-Imier, HES- SO Wallis, Fernfachhochschule Schweiz Fachmaturität Weiterbildung Nachdiplomstudiengänge HF Zertifikatslehrgänge Einzelmodule und Fachseminare Vorbereitungslehrgang BP Langzeitpflege und -betreuung Passerellen zu DAS/MAS an FH 4

5 Zeitmodelle Bildungsgänge Pflege HF Vollzeit 3 Jahre Schule 1. Jahr Praxis Schule 2. Jahr Praxis Schule 3. Jahr Praxis Vollzeit 2 Jahre für FaGe Schule Praxis Schule Praxis FaGe EFZ 2. Jahr 3. Jahr Der Einstieg erfolgt im 2. Jahr des Vollzeit Bildungsgangs über drei Jahre. Teilzeit modularisiert 3 Jahre für FaGe Schule Praxis 1. Jahr Schule Praxis 2. Jahr Schule Praxis 3. Jahr Der Bildungsgang kann im 65%- oder 35%-Pensum absolviert werden. 5

6 Neuaufnahmen Bildungsgänge Pflege HF am BZ Pflege Total Herbst Frühling 6

7 Angebotsstruktur Weiterbildungen 6 Module 2 bis 5 Module 1 Modul 1/2 bis 3 Tage 7

8 «Wir führen Pflege in die Zukunft.» Innovativ Wir beeinflussen die Entwicklung des Pflegeberufes und öffnen in der Bildung neue Horizonte. Wir orientieren uns konsequent an den Bedürfnissen der Studierenden und der Praxis. Innovation erzeugen wir gezielt durch Kombination von Erfahrung und neuem Wissen. Praxisorientiert Unsere Bildungsprodukte sind auf relevante Marktentwicklungen ausgerichtet und mit den Anforderungen der Praxis partnerschaftlich abgestimmt. Wir verstehen es, innovative Impulse zeitgerecht zu verwirklichen und werden als Kompetenzzentrum für praxisorientierte Aus- und Weiterbildung wahrgenommen. Anerkannt Als Bildungsanbieterin sind wir von Studierenden, Praxis und Behörden geschätzt und anerkannt. Wir bauen auf Kompetenz und Leistung unserer Mitarbeitenden und Studierenden als Kräfte, die unser Unternehmen weiterbringen. 8

9 Unternehmensprofil Lebenslanger Bildungspartner Als einer der wenigen Bildungsanbieter im Bereich Pflege bieten wir ein inhaltliches Vollprogramm in der Aus- und Weiterbildung unter einem Dach an. Nach dem Motto «Kein Abschluss ohne Anschluss» stellen wir dabei den Nutzen lebenslanger Bildung in den Vordergrund. Skillstraining Wir sind auf dem Gebiet des transfer- und praxisorientierten Lernens führend. Mit dem Lernbereich Training und Transfer und dem Skills-Center verfügen wir über eine erstklassige Infrastruktur und die inhaltlichen Konzepte, um den Transfer des theoretischen Wissens in die praktische Handlung zu unterstützen. Internationalisierung Unsere Studierenden und Mitarbeitenden profitieren von einem Austauschnetz von über hundert Praxis- und Bildungspartnern im Ausland. Der obligatorische Studierendenaustausch ist in unserer Pflegeausbildung fest verankert. Er ist mit strukturierter Vor- und Nachbereitung und mit praktischem Training der sozio-kulturellen Kompetenz im Lehrplan eingebettet. 9

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12 Veröffentlichung von Praxiswissen 12

13 Entstehung des Berner Bildungszentrums Pflege Zusammenführung der sechs renommierten Berner Pflegeschulen Gründungsinstitutionen Stiftung Inselspital Bern Stiftung Diakonissenhaus Bern Rotkreuz-Stiftung für Krankenpflege Lindenhof Bern Verein Berufsschule für Pflege Berner Oberland Thun / Interlaken Gründung der Berner Bildungszentrum Pflege AG (2007) 13

14 Heutige Schulstandorte Campus Bern (seit 2011) Standort Thun Skills- Center Bern 14

15 Trägerschaft Berner Bildungszentrum Pflege AG Aktionäre (je 20% Stimmrechtsanteil) Inselspital-Stiftung, Bern Stiftung Diaconis, Bern Stiftung Lindenhof Bern Stiftung Pflegebildung Seeland PBS, Biel-Bienne Verband Berufsbildung Pflege Berner Oberland, Interlaken Verwaltungsrat Dr. Stephan Hill, Präsident Susanne Huber, Vizepräsidentin Dr. Barbara Dätwyler Christiane Gaudy Anita Herren-Brauen René Markwalder Ulrich von Allmen Kantonsbeitrag 2017: CHF 35,6 Mio. (rund 61% direkt durch Kanton finanziert) 15

16 Führungsstruktur Verwaltungsrat Geschäftsleitung/Direktor Peter Marbet Stv. Barbara Schmid Direktion Peter Marbet Stv. Barbara Schmid Ausbildung Barbara Schmid Stv. Markus Stadler Weiterbildung Dalia Schipper a.i. Stv. Daisy Bucher a.i. Services Alain Herzig Stv. Barbara Barontini Personalkomission Studierendenrat ALUMNI 16

17 Konsultative Fachgremien Beirat BZ Pflege in Kooperation mit OdA Gesundheit Bern Konsultativgremium der strategischen Führung beider Organisationen Fragen der Pflegeprofession, der Pflegeausbildung, des Transfers der Ausbildung in die Praxis sowie der Pflegepolitik Fachkommission Pflege HF Fachkommission Anästhesie-, Intensiv- und Notfallpflege Fachkommission Pflege mit Schwerpunkten 17

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19 Personalbestand: 263 Mitarbeitende (per ) Ausbildung 136 Weiterbildung Direktion/ Services Frauen: 204 Männer: 59 Lehrpersonen: 167 Administration/Dienste: 96 Dozierende: ca. 400 Vollzeitstellen: 204 Nationalitäten: 11 BZ Pflege / Titel der Präsentation /

20 Anzahl Studierende: 1'401 (per ) Frauen: 1'254 Männer: Ausbildung Nationalitäten: Weiterbildung BZ Pflege / Titel der Präsentation /

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22 Kontakt Berner Bildungszentrum Pflege Freiburgstrasse 133 CH-3008 Bern +41 (0)

23 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! Das BZ Pflege stellt sich vor