Bildungskonferenz Herbst 2010

Transkript

1 REFA-Lehrkräfteweiterbildung Bildungskonferenz Herbst 2010 REFA Landesverband Hessen e.v. vom bis Folie 1 Tagesordnung Nr Bericht des QMB Thema Freitag Organisatorisches Stand der Qualifizierungspunkte Lehrkräfteentwicklung Projekt REFA Grundausbildung 2010 Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen Bericht aus LV u. BV Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein Wer AL s / BiBe S. Ihlenfeldt U. Landau von 16:00 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 19:00 Uhrzeit bis 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 18:45 open end Folie 2 1

2 Tagesordnung Nr. Thema Wer Uhrzeit von bis Samstag BTI Planspiel Factory Kaffeepause (nach Arbeitsfortschritt) T. Walter 09:00 ca. 10:30 10:30 10:40 Fortsetzung 10:30 12:00 Gemeinsames Mittagessen 12:00 13:00 BTI Planspiel Fortsetzung und Vorstellung weiterer Planspiele 13:00 15:00 Kaffeepause 15:00 15:10 Fortsetzung 15:10 16:00 9. Verschiedenes / Verabschiedung Alle/ J. Schlambor 16:00 16:15 Folie 3 Organisatorisches Kontrollieren Sie auf der Anwesenheitsliste Ihre -Adresse da die Einladungen nur noch per verschickt werden. Folie 4 2

3 Organisatorisches Die Anwesenheitsliste ist nur für den entsprechenden Tag. Vergessen Sie nicht sich auch morgen in die Anwesenheitsliste einzutragen! Folie 5 Organisatorisches Qualifizierungspunkte Bildungskonferenz Herbst 2010 Lehrkräfte-Konferenz Freitags (6 Punkte) Folie 6 3

4 Organisatorisches Aktualisierung Sind Ihre Daten noch auf dem aktuellen Stand? Sie sind für die Aktualisierung verantwortlich! Folie 7 Organisatorisches Neue REFA-Lehrbeauftragte Abschluss der Lehrkräftequalifizierung am 14. und 15. August Hessen-Nord Ralf Böttger Jürgen Weber Hessen-Mitte Carina Ludwig Hartmut Schmidt Herzlichen Glückwunsch Hessen-Süd Tanja Fernandez Predel Axel Voland Reinhold Huth Horst-Peter Rühl Folie 8 4

5 Tagesordnung Nr. Thema Wer Uhrzeit von bis Freitag Organisatorisches 16:00 16:10 2. Stand der Qualifizierungspunkte 16:10 16:20 3. Lehrkräfteentwicklung 16:20 16:30 4. Projekt REFA Grundausbildung :30 17:30 5. Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen AL s / BiBe 17:30 17:45 6. Bericht des QMB S. Ihlenfeldt 17:45 18:15 7. Bericht aus LV u. BV U. Landau 18:15 18:45 Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein 19:00 open end Folie 9 Status Qualifizierungspunkte Lehrkräftestand des REFA Landesverbandes Hessen e.v. Anzahl aktiver Lehrkräfte 30 Anzahl Lehrkräfte in Ausbildung Anzahl Lehrkräfte in Bereitschaft Anzahl ruhender Lehrkräfte Summe der Lehrkräfte (einschl. Trainer) davon Trainer Punktestand grün Punktestand gelb Punktestand rot Noch 15 Monate Summe 30 Folie 10 5

6 Tagesordnung Nr. Thema Wer Uhrzeit von bis Freitag Organisatorisches 16:00 16:10 2. Stand der Qualifizierungspunkte 16:10 16:20 3. Lehrkräfteentwicklung 16:20 16:30 4. Projekt REFA Grundausbildung :30 17:30 5. Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen AL s / BiBe 17:30 17:45 6. Bericht des QMB S. Ihlenfeldt 17:45 18:15 7. Bericht aus LV u. BV U. Landau 18:15 18:45 Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein 19:00 open end Folie 11 Lehrkräfteentwicklung aktiv Hessen-Nord Hessen-Mitte Hessen-Süd Abgang in Ausbildung 2014 bis Dez. Soll Diff.bis Dez aktiv Abgang in Ausbildung 2014 bis Dez. Soll Diff.bis Dez aktiv Abgang in Ausbildung 2014 bis Dez. Soll Grundschein Diff.bis Dez Planung & Steuerung F a c h s c h e in Kostenrechnen Statistik in der Arb.-Organisation QM Produktions- u. Lagerlogistik (REFA-Techniker) Bestand Zugang bis Dez.2014 Abgang bis Dez 2014 Bestand Zugang bis Dez.2019 Abgang bis Dez Bestand Nord Mitte Süd Summe Folie 12 6

7 Lehrkräfteentwicklung Eine weitere Lehrkräfteausbildung in Hessen Ausbildung neuer Lehrkräfte Trainerausbildung RG angemeldet Rethorik, Komm., Konfliktm. Lehren u. Lernen Praxisanwendung Qualifizierung Norbert Damm Nord geplant Elke Leimbach Nord geplant geplant geplant Sandy Rümmler Nord geplant geplant Erich Jacobi Nord geplant geplant Thomas Kraus Mitte geplant Axel Berlage Süd geplant geplant Peter Linglauf Süd geplant geplant Bernd Keimp Süd geplant geplant geplant Folie 13 Lehrkräfteentwicklung Eine weitere Lehrkräfteausbildung in Hessen Qualifizierung unserer REFA-Trainer Hessen-Nord Elke Leimbach Sandy Rümmler Erich Jakobi Norbert Damm Hessen-Mitte Thomas Kraus Sascha Panten Hessen-Süd Axel Berlage Peter Linglauf Bernd Keimp Erlkönig Folie 14 7

8 Lehrkräfteentwicklung Stand der Fachlehrerausbildung Name Fachgebiet Termin an BuV erledigt am Michael Deppe Kostenrechnen P & S Helmhard Neuenhagen Kostenrechnen P & S Sven Ihlenfeldt QM Berthold Königs Kostenrechnen Gerd Nolte Kostenrechnen P & S QM Neue Lehrkräfte für Produktions- und Lagerlogistik seit 04. Sep Alexander Appel, Gerd Nolte und Joachim Schlambor Folie 15 Lehrkräfteentwicklung Ausbildungsvertrag Anpassung und Gültigkeitsbereich: 1. für alle Lehrkräftequalifizierungen REFA-Trainer Grundausbildung Kostenrechnen Für jeden Ausbildungsgang ein neuer Vertrag 3. Zeitlimit - 12 Monate zur Ausbildung zum REFA-Trainer - 12 Monate vom REFA-Trainer zur REFA-Lehrkraft - 12 Monate für eine Fachlehrerausbildung 4. Keine Übernahme aller vom RV/LV übernommenen Kosten bei Überschreitung des Zeitlimits und zu später Stornierung eines Seminars. Gültig für alle Gliederungen des Landesverbandes in Eigenverantwortung der regionalen Gliederung. Folie 16 8

9 Tagesordnung Nr Bericht des QMB Thema Freitag Organisatorisches Stand der Qualifizierungspunkte Lehrkräfteentwicklung Projekt REFA Grundausbildung 2010 Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen Bericht aus LV u. BV Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein Wer AL s / BiBe S. Ihlenfeldt U. Landau von 16:00 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 19:00 Uhrzeit bis 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 18:45 open end Folie 17 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Einführung der neuen REFA -Grundausbildung Folie 18 9

10 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Fragen zu den Auswirkungen auf die REFA-Lehrkräfte: Wann wird die neue GA einsetzen? Wann wird die Schulung stattfinden? Wo und in welchem Rahmen wird die Schulung durchgeführt? Darf ich ohne die Schulung als Lehrkraft für die Schulung der neuen GA eingesetzt werden? Ab wann wird die ALTE Grundausbildung nicht mehr gelehrt? Wie lange bekomme ich noch Unterlagen zur ALTEN Grundausbildung - Lehrunterlagen - Urkunden / Zeugnisse Welche Arbeit kommt auf mich zu? Wie wird die Schulung ablaufen? Was passiert, wenn ich die angebotenen Schulungstermine nicht wahrnehmen kann? Kann ich meine bisher verwendeten aufbereiteten Beispiele verwenden? Folie 19 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Folie 20 10

11 Neue REFA Grundausbildung nach EQF Empfehlung an den Lenkungsausschuss Abkürzungen und Begriffe -> die man für dieses Thema wissen sollte EQR / EQF -> europäischer Qualifikationsrahmen, European Quality Frame NQR /NQF -> nationaler Qualifikationsrahmen, national Quality Frame DQR -> deutscher Qualifikationsrahmen LLL -> Lebenslanges Lernen KMK -> Kultusministerkonferenz ANKOM -> Anrechnung beruflicher Kompetenzen auf Hochschulstudiengänge ECVET -> Das europäische Leistungspunktesystems in der beruflichen Bildung ECTS -> Europäisches System zur Anrechung der Studienleistung BMBF -> Bundesministerium für Bildung u. Forschung Folie 21 Neue REFA Grundausbildung nach EQF Empfehlung an den Lenkungsausschuss (ANKOM, ECTS und) ECVET ECVET -> Das europäische Leistungspunktesystems in der beruflichen Bildung, European Transfer System for Vocational Education and Training Ziel sind Leistungspunkte und Niveaustufen berechnet über: Outcome (das Erreichte, definiert über Deskriptoren) ECTS -> Europäisches System zur Anrechung der Studienleistung, European Credit Transfer System (für Hochschulen) Ziel sind: Credit Points (Kreditpunkte) berechnet über: Workload (Arbeitbelastung, in Stunden) ANKOM -> Anrechnung beruflicher Kompetenzen auf Hochschulstudiengänge Ziel ist eine Umrechnung, wahrscheinlich ECVET in ECTS Folie 22 11

12 Neue REFA Grundausbildung nach EQF Empfehlung an den Lenkungsausschuss Warum ist ECVET wichtig, z.b. für die REFA Grundausbildung? REFA muss demnach: ECVET Leistungspunkte vergeben, den jeweiligen Kurs oder Abschluss outcome orientiert bewerten und die zugehörige Niveaustufe festlegen, z.b. für die neue REFA Grundausbildung ECVET Leistungspunkte anerkennen und deren Erfordernis für die jeweiligen eigenen Kurse oder Abschlüsse festlegen Folie 23 Neue REFA Grundausbildung nach EQF Empfehlung an den Lenkungsausschuss Welche Bedeutung hat also EQF für REFA, z.b. für die REFA Grundausbildung? BMBF und KMK wollen dieses System in Deutschland umsetzen. Alle Anbieter der beruflichen Bildung (Aus- und Weiterbildung) werden bis 2012 das dann gültige System des Deutschen Qualifikationsrahmens eingeführt haben (die letzten 2 Folien zeigen einen Einblick in den derzeitigen Stand der Arbeiten). Um weiterhin attraktiv für unsere Stakeholder zu bleiben, muss auch REFA dieses System auf alle Abschlüsse und Kurse anwenden. Wenn sich REFA intern niemand damit auskennt, sollte externe Hilfe bei der Einordnung der angebotenen Kurse und Abschlüsse in Anspruch genommen werden. EQF hat für REFA in den nächsten Jahren eine hohe Bedeutung! Folie 24 12

13 Neue REFA Grundausbildung nach EQF Empfehlung an den Lenkungsausschuss ECVET, European Transfer System for Vocational Education and Training 2 Quellen sind für das ECVET besonders zu berücksichtigen: 1. Quelle 2009/C 155/02: Empfehlung des europäischen Parlaments und des Rates zur Errichtung eines europäischen Leistungspunktesystems für die Berufsbildung (ECVET), Quelle Diskussionsvorschlag eines Deutschen Qualifikationsrahmens für lebenslanges Lernen, aus Feb. 2009, erarbeitet vom Arbeitskreis Deutscher Qualifikationsrahmen ( Folie 25 Neue REFA Grundausbildung nach EQF Empfehlung an den Lenkungsausschuss Beispiel für die Niveaustufe 6 aus Quelle (2) Die Niveaustufen (1-8) beschreiben gleichwertige, nicht gleichartige Qualifikationen! ACHTUNG: Dieses ist ein Diskussionsvorschlag ( Es gibt im Internet die verschiedensten Stellungnahmen dazu, z.b. Stellungnahmen der Sozialpartner. Folie 26 13

14 Neue REFA Grundausbildung nach EQF Empfehlung an den Lenkungsausschuss Auswirkungen auf die Erstellung von Praxisbeispielen, Prüfung und der Formulierung von Lernzielen Beispielhaft die Fertigkeiten nach EQF in der Niveaustufe 6: - Lösung komplexer Probleme - Einsatz praktischer Fertigkeiten - Kreativität und Innovation - Eigene Darstellung von Beispielen aus der Berufspraxis - Anwendung von fachlichen Methoden auf die komplexe Aufgabe - Anwendung von Theorien u. Modellen auf die komplexe Aufgabe Folie 27 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Niveaustufe nach EQF Folie 28 14

15 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Niveaustufe 4 - Kenntnisse Folie 29 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Niveaustufe 4 - Fertigkeiten Folie 30 15

16 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Niveaustufe 6 - Kompetenz Folie 31 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Überblick Folie 32 16

17 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Einheitlicher Seminarinhalt Folie 33 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Überblick Folie 34 17

18 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Wer wird ausgebildet Folie 35 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Überblick Folie 36 18

19 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Schulung der Lehrkräfte Folie 37 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Überblick Folie 38 19

20 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Wer bildet wen aus Folie 39 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Überblick Folie 40 20

21 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Prüfungen Folie 41 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Überblick Folie 42 21

22 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Zeitgerüst Folie 43 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Zeitgerüst für REFA Hessen e.v. Da die Null-Version noch nicht komplett ist, handelt es sich hier nur um eine vorläufige Planung! Sinnvolle Gruppengröße 15 Teilnehmer Schulung in 2 Gruppen an 3 Wochenenden in Grünberg Haben Sie sich die Termine notiert? Freitags von Samstags von Folgende Termine wurden festgelegt: Entfall Termin neu neu neu bis Uhr 9.00 bis Uhr Frühjahr 2011 vom 18. bis 19. März 1. Frühjahr 2011 vom 01. bis 02. April 2. Frühjahr 2011 vom 13. bis 14. Mai 3. Frühjahr 2011 vom 17. bis 18. Juni Folie 44 22

23 Projekt REFA Grundausbildung 2010 Haben wir alle Fragen beantwortet? Wann wird die neue GA einsetzen? Wann wird die Schulung stattfinden? Wo und in welchem Rahmen wird die Schulung durchgeführt? Darf ich ohne die Schulung als Lehrkraft für die Schulung der neuen GA eingesetzt werden? (es fehlt die Lehrbefähigung) Ab wann wird die ALTE Grundausbildung nicht mehr gelehrt? Wie lange bekomme ich noch Unterlagen zur ALTEN Grundausbildung - Lehrunterlagen - Urkunden / Zeugnisse Welche Arbeit kommt auf mich zu? Wie wird die Schulung ablaufen? Was passiert, wenn ich die angebotenen Schulungstermine nicht wahrnehmen kann? Kann ich meine bisher verwendeten aufbereiteten Beispiele verwenden? Abfrage! Folie 45 Tagesordnung Nr Bericht des QMB Thema Freitag Organisatorisches Stand der Qualifizierungspunkte Lehrkräfteentwicklung Projekt REFA Grundausbildung 2010 Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen Bericht aus LV u. BV Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein Wer AL s / BiBe S. Ihlenfeldt U. Landau von 16:00 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 19:00 Uhrzeit bis 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 18:45 open end Folie 46 23

24 BTI-Planspiel haptisch interaktiv - motivierend BTI Business Training International GmbH Lindenspürstraße 22 D Stuttgart. Tel.+ 49 (0) Telefax:.+ 49 (0) info(at)bti-online.com Geschäftsführer: Dipl. Kfm. Thomas Walter Folie 47 Allg. Informationen Lehrberufung für unsere Trainer 100 Punkte in 3 Jahren gilt auch für unsere Trainer Lehrkräftebewertung - Eingriffsgrenze liegt bei 2,5 Schulungsangebot MS PowerPoint Namensschilder Warum / Rückgabe vor der Abreise Weitere Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen Ausbildungsleiter / Alle Folie 48 24

25 Allg. Informationen Folie 49 Allg. Informationen Umgang mit Power Point Sie haben Nachholbedarf oder sind Neuling und möchte den Umgang mit dem Programm erlernen? Sie erlernen den Umgang mit dem Programm Power Point von Microsoft Lehrunterlage: Trainer: Veranstaltungsort: Zeitlicher Umfang: Herdt Manfred Gräber Frankfurt / Darmstadt 8 Zeit- Std. Datum: 30. Okt Voraussetzung: Bekundetes Interesse: Hessen-Nord: 3 Hessen-Mitte: 2 Hessen-Süd: 7 Kosten für den Teilnehmer: Kosten für den LV: Sie besitzen ein Notebook mit installierten Software MS-Power Point, sind aktiv unterrichtende REFA-Lehrkraft und für REFA Hessen im Einsatz bis Office 2003 keine ca. 410,00-34,00 / TN Folie 50 25

26 7. Tagesordnung Nr Thema Freitag Organisatorisches Stand der Qualifizierungspunkte Lehrkräfteentwicklung Projekt REFA Grundausbildung 2010 Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen Bericht des QMB Bericht aus LV u. BV Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein Wer AL s / BiBe S. Ihlenfeldt U. Landau von 16:00 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 19:00 Uhrzeit bis 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 18:45 open end Folie 51 Berichte Bericht des QMB Wo finden wir immer die gültigen Dokumente? Wo ist das Managementhandbuch zu finden? Wo finden Sie die Ziele des Landesverbandes AZWV - Zertifizierung... Folie 52 26

27 Tagesordnung Nr Bericht des QMB Thema Freitag Organisatorisches Stand der Qualifizierungspunkte Lehrkräfteentwicklung Projekt REFA Grundausbildung 2010 Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen Bericht aus LV u. BV Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein Wer AL s / BiBe S. Ihlenfeldt U. Landau von 16:00 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 19:00 Uhrzeit bis 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 18:45 open end Folie 53 Berichte Bericht aus dem Landesverband Bericht aus dem Bundesverband Uwe Landau Folie 54 27

28 7. Tagesordnung Nr Informationen von allg. Interesse aus den Gliederungen Bericht des QMB Thema Freitag Organisatorisches Stand der Qualifizierungspunkte Lehrkräfteentwicklung Projekt REFA Grundausbildung 2010 Bericht aus LV u. BV Gemeinsames Abendessen anschließend gemütliches Beisammensein Wer AL s / BiBe S. Ihlenfeldt U. Landau von 16:00 16:10 16:20 16:30 17:30 17:45 18:15 19:00 Uhrzeit 16:20 17:30 17:45 18:15 18:45 Folie 55 bis 16:10 16:30 open end Besten Dank für Ihre Aufmerksamkeit 2008 Folie 56 28

29 Entwicklungsstand REFA Grundausbildung Niveaustufen 1-8 Folie 57 Entwicklungsstand REFA Grundausbildung Definition Kenntnisse Niveaustufe 2 Grundlegendes Faktenwissen in einem Arbeits- oder Lernbereich. Niveaustufe 4 Breites Spektrum an Theorie- und Faktenwissen in einem Arbeits- oder Lernbereich. Niveaustufe 6 Fortgeschrittene Kenntnisse in einem Arbeits- oder Lernbereich unter Einsatz eines kritischen Verständnisses von Theorien und Grundsätzen. Niveaustufe 7 Hoch spezialisiertes Wissen, das zum Teil an neueste Erkenntnisse in einem Arbeits- oder Lernbereich anknüpft, als Grundlage für innovative Denkansätze und/oder Forschung. Kritisches Bewusstsein für Wissensfragen in einem Bereich u. an der Schnittstelle zwischen verschiedenen Bereichen. Folie 58 29

30 Entwicklungsstand REFA Grundausbildung Komplexe Aufgabe (Ebbinghaus 2000) Komplexe Aufgaben sind keine punktuellen Wissensabfragen oder das Demonstrieren grundlegender Fertigkeiten. Komplexe Aufgaben orientieren sich an berufstypischen Arbeitsanforderungen. Es handelt sich also um praxisnah angelegte Aufgaben. Komplexe Aufgaben orientieren sich auch an berufstypischen Arbeitsabläufen. Komplexe Aufgaben können sich in Teilaufgaben gliedern, wobei die Teilaufgaben verschiedene Arbeitsschritte simulieren, die sich jedoch alle auf eine zusammenhängende Gesamtaufgabe beziehen. Komplexe Aufgaben erfordern es, Qualifikationen und Kompetenzen aus unterschiedlichen Bereichen für den Lösungsprozess anzuwenden. Folie 59 REFA-Lehrkräfteweiterbildung Bildungskonferenz Herbst 2010 REFA Landesverband Hessen e.v. vom bis Folie 60 30

31 Tagesordnung Nr. Thema Wer Uhrzeit von bis Samstag BTI Planspiel Factory Kaffeepause (nach Arbeitsfortschritt) Herr Walter 09:00 ca. 10:30 10:30 10:40 Fortsetzung 10:30 12:00 Gemeinsames Mittagessen 12:00 13:00 BTI Planspiel Fortsetzung und Vorstellung weiterer Planspiele 13:00 15:00 Kaffeepause 15:00 15:10 Fortsetzung 15:10 16:00 7. Neue Termine Verschiedenes / Verabschiedung Alle/ J. Schlambor 17:00 16:15 Folie 61 Organisatorisches Die Anwesenheitsliste ist nur für den entsprechenden Tag. Haben Sie sich heute schon in die Anwesenheitsliste eingetragen? Folie 62 31

32 Qualifizierungspunkte Qualifizierungspunkte Lehrkräfte-Konferenz Samstags (9 Punkte) oder Lehrkr.- Konferenz Fr. + Sa (15 Punkte) Folie 63 BTI-Planspiel haptisch interaktiv - motivierend BTI Business Training International GmbH Lindenspürstraße 22 D Stuttgart. Tel.+ 49 (0) Telefax:.+ 49 (0) info(at)bti-online.com Geschäftsführer: Dipl. Kfm. Thomas Walter Folie 64 32

33 Terminerinnerung / Terminvereinbarung Bildungskonferenzen des Landesverbandes 2011 vom 18. März M bis 19. März M 2011 vom 01. April bis 02. April 2011 vom 16. Sep. bis 17. Sep neu zu vereinbaren verlegt auf Bildungskonferenzen des Landesverbandes 2012 vom 16. März M bis 17. März M 2012 vom 14. Sep. bis 15. Sep Vorschlag Folie 65 Besten Dank für Ihre Aufmerksamkeit 2008 Folie 66 33