INISEK I Fachveranstaltung, 08.03.2016 aktuelle Herausforderungen des regionalen Arbeitsmarktes Anja Wierik, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt
6 Megatrends prägen den Arbeitsmarkt 1. Leben und Arbeit werden Mobiler, Flexibler und Volatiler 2. Der Demografische Wandel wird spürbar Quelle: Der Arbeitsmarkt 2020 Trends und Thesen Antworten der Bundesagentur für Arbeit auf Fragen der Zukunft Seite 2
Altersaufbau der Bevölkerung Statistisches Bundesamt Seite 3
6 Megatrends prägen den Arbeitsmarkt 3. Die Märkte werden internationaler 4. Informations-und Wissensgesellschaft entwickelt sich rasant Seite 4
6 Megatrends prägen den Arbeitsmarkt 5. Teilhabechancen sind zunehmend ungleich verteilt 6. Öffentliche Finanzen bleiben knapp Seite 5
Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt fortschreitende Vernetzung komplexer Weltwirtschaft erzeugt destabilisierende Effekte, geringere Planungssicherheit, kurzfristige Schocks Abhängigkeit der deutschen Wirtschaft vom Export und dem internationalen Finanzsektor wird bis 2020 weiter steigen Internationale Wanderungsbewegungen durch zunehmende Technologisierung werden Digitale Medien zum Allgemeingut (75% nutzen das Internet, Mc Kinsey 2011) Rückgang des Potentials an erwerbsfähigen Menschen bis 2025 um 6,5 Mio Menschen Fachkräftebedarf im Bereich der mittel und -höherqualifizierten Beschäftigung Seite 6
Beispiele für maßgebliche Handlungsfelder Schulabgänger ohne Abschluss reduzieren Ausbildungsabbrecher reduzieren Studienabbrecher reduzieren Erwerbspartizipation und Arbeitszeitvolumen von Frauen und Menschen über 55 erhöhen Zuwanderung von Fachkräften steuern Qualifizierung und Weiterbildung vorantreiben Thema, 0. Monat 2014, Bundesagentur für Arbeit Seite 7
Ausbildungsplatzsituation Bewerber Stellenrelation Stand: Januar 3500 3000 2500 2000 2296 2982 2523 2885 Gemeldete Bewerber 1500 1000 Gemeldete Berufsausbildungsstellen 500 0 2014 / 2015 2015 / 2016 großes Interesse an weiterführender Schule hohe Studierneigung Seite 8
Ausbildungsplatzsituation - Top 10 Herausforderung Matching (Anforderungen, mangelnde soziale Kompetenzen, geringes Leistungsniveau, fehlende Mobilität ) Attraktivität der Ausbildung: Image, Perspektiven, Bezahlung Schwierigkeiten bei der Besetzung im Handwerk, HoGa oft Alternativen: Bufdi, soz. Jahr, Studium, weiterf. Schule, Ausland Seite 9
Die aktive Berufsberatung Berufsorientierung Sprechstunden an den Schulen persönliche Einzelgespräche (Ausbildung, Schule, Studium, Alternativen ) Unterstützung bei der Suche nach Ausbildungsstellen Organisation von Veranstaltungen für Schüler und Eltern mit Netzwerkpartnern Medienangebote im BIZ (Berufsinformationszentrum) oder auf www.arbeitsagentur.de BerufeNet, Planet Beruf finanzielle Hilfen im Bewerbungsprozess, Coaching Ausbildungsvorbereitende und begleitende Unterstützungsmöglichkeiten NEU: gemeinsame Beratungen mit den Jobcentern und den Landkreisen in den Jugendberufsagenturen (JBA) Seite 10
Neu: Jugendberufsagentur im Agenturbezirk wurden 8 Jugendberufsagenturen eröffnet Stadt Cottbus Jobcenter Cottbus (Raum 2.095); jeden Mi. 13:30 15:30 Uhr Landkreis Elbe-Elster Agentur für Arbeit Finsterwalde, (Raum 012); jeden Di. 14:00 16:00 Uhr OSZ Elbe-Elster, Feldstraße 7, 04910 Elsterwerda; jeden Di. 14:00 16:00 Uhr Jugendwerkstatt Herzberg, Mühlenstr. 28, 04916 Herzberg; jeden Di. 14:00 16:00 Uhr Landkreis Oberspreewald-Lausitz Agentur für Arbeit SfB (Raum 220); jeden Di. 14:00 16:00 Uhr Agentur für Arbeit Lübbenau (Raum 420); jeden Di. 14:00 16:00 Uhr Landkreis Dahme-Spreewald Jobcenter LDS KWh, Max-Werner-Str. (Raum 202); jeden Mo. 10:00 12:00 Uhr Jobcenter LDS Lübben (Raum 1.31); jede gerade Woche Di. 14:00 16:00 Uhr Jobcenter LDS Luckau (Raum 107); jede ungerade Woche Di. 14:00 16:00 Uhr Seite 11
Leistungen der Berufsberatung während der Schulzeit und vor der Ausbildung Berufseinstiegsbegleitung (BerEb) unterstützt Schüler ab Kl. 9 beim Erreichen des Schulabschluss bei persönlichen Problemen bei der Berufsorientierung und Ausbildungsplatzsuche während der Schulzeit und in den ersten 6 Monaten der Ausbildung Unterstützung durch Fachdienste Berufspsychologischer Service z.b. Durchführung von Berufswahltest (verschiedene Leistungstests sowie einen Berufsfragebogen) Ärztlicher Dienst gesundheitliche Eignungsfeststellung Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (BvB) Unterstützung zum Erreichen der Ausbildungsreife Vollzeitmaßnahme für ca. ein Jahr Betriebliche Einstiegsqualifizierung (EQ) betriebliches Praktikum zw. 6 12 Monaten mit Praktikumsvergütung und Sozialversicherung Teilnahme am Berufsschulunterricht Seite 12
Angebote der Berufsberatung während der Ausbildung Ausbildungsbegleitende Hilfen (abh) mind. 3h/Woche Unterstützung durch z.b. Nachhilfe; Prüfungsvorbereitung; Unterstützung bei Alltagsproblemen Berufsausbildung in außerberuflichen Einrichtung (BaE) kombinierte Ausbildung über einen Bildungsträger und einem anerkannten Ausbildungsbetrieb Unterstützung durch z.b. Nachhilfe; Prüfungsvorbereitung; Unterstützung bei Alltagsproblemen Assistierte Ausbildung (AsA) für junge Menschen mit Lernbeeinträchtigung oder sozialer Benachteiligung Phase I: Unterstützung bei der Berufsorientierung und Ausbildungsplatzsuche max. 6 Monate Phase II: Unterstützung während der gesamten Ausbildung mind. 4h/Woche Berufsausbildungsbeihilfe (BAB) finanzielle Unterstützung für jugendlichen, die auf Grund Ihrer Ausbildung nicht bei Ihren Eltern wohnen können Abhängig vom Einkommen der Eltern Seite 13
Unterstützung von Flüchtlingen Unser Ansatz Jeder Mensch hat Potential wertvoll für den Arbeitsmarkt und die Gesellschaft Unser Ziel: Umsetzung einer individuellen Integrationsstrategie unter Nutzung der Instrumente der Bundesagentur in jeder Agentur gibt es spezielle Vermittler für Asylsuchende mit Sprachkenntnissen (arabisch, englisch) Lehrgang Perspektiven für junge Flüchtlinge Einstiegsqualifizierung EQ Welcome Ausbildungsvermittlung für Asylbewerber ab dem 4. Monat Ausbildungsvermittlung für Geduldete ab dem 1. Tag Nutzung aller bestehenden Instrumente (BVB, BaE, abh ) nach 15 monatiger Wartezeit (verkürzt von 4 Jahren) Seite 14
Arbeitsmarktzugang für Flüchtlinge im Agenturbezirk Cottbus, Stand: 26.02.2016 Seite 15
Arbeitsmarktzugang für Flüchtlinge in der Stadt Cottbus Stand: 26.02.2016 Seite 16
Hinweis Zukunftstag für Jungen und Mädchen in Brandenburg 28.04.2016 Anmeldung unter www.zukunftstagbrandenburg.de regionale Arbeitgeber/Einrichtungen öffnen Ihre Türen und stellen Ausbildungsberufe und Studiengänge vor Berufsorientierung vor Ort ab der 7.Klasse möglich Seite 17