Informationen und Termine 2014

Transkript

1 Vereinbarkeit von Beruf und Familie Informationen und Termine 2014 Brosch_Dinlang_standard Programm der Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt Kundin mit Broschüre in der Hand vor Informationsständer Logo

2 Vorwort AA_Darmstadt_Foerster2.jpg Liebe Leserin, lieber Leser! Sie möchten im Anschluss an Zeiten der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen in das Erwerbsleben zurückkehren? Sie suchen einen Teilzeitarbeitsplatz? Sie haben Fragen zur Arbeitsuche und Bewerbung? Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden auch im Jahr 2014 wieder eine Fülle von Informationen und Veranstaltungen an. Nutzen Sie unsere Angebote! Ich wünsche Ihnen viel Erfolg! Birgit Förster Vorsitzende der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Darmstadt 2

3 Beauftragte für Chancengleichheit Als Beauftragte für Chancengleichheit organisieren wir regelmäßig Informationsveranstaltungen und Vorträge. In dieser Broschüre finden Sie alle Termine 2014 und viele Informationen. Wir freuen uns auf Sie! Für Fragen und Anregungen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: Mail: Telefon: 06151/ oder -330 Carmen Fechter und Tanja Hegemann Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt Agentur für Arbeit Darmstadt BCAkonvertiert.jpg 3

4 Termine in der Agentur für Arbeit Darmstadt Informationsveranstaltung für Berufsrückkehrende Die Arbeitsagentur unterstützt Sie beim Wiedereinstieg nach der Familienphase. An den folgenden Terminen erhalten Sie wertvolle Tipps und Informationen: Donnerstag, den 16. Januar 2014 Donnerstag, den 27. Februar 2014 Donnerstag, den 08. Mai 2014 (Aktionstag) Donnerstag, den 24. Juli 2014 Donnerstag, den 18. September 2014 Donnerstag, den 06. November 2014 Von Uhr bis ca Uhr im Raum A016 im Erdgeschoss der Agentur für Arbeit Darmstadt Groß-Gerauer Weg 7, Darmstadt Eine Anmeldung ist nicht notwendig. 4

5 Aktionstag in der Agentur für Arbeit Darmstadt Frauen in einer Gruppe Aktionstag für Berufsrückkehrende und Teilzeitarbeitsuchende Programm: - Impuls Bewerbungsknigge - Vortrag zur Rente - Jobbörse und Bewerberprofil - Individuelle Besprechung Ihrer Bewerbung - Aktuelle Stellenangebote - Informationen an Marktständen Bringen Sie bitte Ihre aktuelle Bewerbungsmappe mit. Gerne können Sie auch in ihrem Bewerbungsoutfit kommen. Eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Donnerstag, 08. Mai 2014 um Uhr (Dauer ca. 2,5 Stunden) im Sitzungssaal (A064) Agentur für Arbeit Darmstadt Groß-Gerauer Weg 7, Darmstadt 5

6 Termine in der Agentur für Arbeit Lampertheim Informationsveranstaltung für Berufsrückkehrende und Teilzeitarbeitsuchende In der Agentur für Arbeit Lampertheim finden Veranstaltungen mit Tipps zur Arbeitsuche und Bewerbung, Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Stärken und Kompetenzen statt. Termine: Dienstag, den 27. Mai 2014 Dienstag, den 04. November 2014 Von Uhr bis ca Uhr in der Agentur für Arbeit Lampertheim Gauss-Str Lampertheim Eine Anmeldung ist nicht notwendig. Zwei Frauen 6

7 Termine in der Agentur für Arbeit Erbach Informationsveranstaltung für Berufsrückkehrende und Teilzeitarbeitsuchende Eine weitere Veranstaltung zum Wiedereinstieg bieten wir Ihnen im Odenwaldkreis an. Die Veranstaltung bietet Ihnen wertvolle Informationen nach der Familienphase: Dienstag, den Von 9.30 Uhr bis ca Uhr in der Agentur für Arbeit Erbach Neckarstr Erbach Eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Frau 7

8 Termine in der Agentur für Arbeit Bensheim Frau Informationsveranstaltung für Berufsrückkehrende und Teilzeitarbeitsuchende Auch in Bensheim unterstützen wir Sie beim Wiedereinstieg nach der Familienphase und bei der Suche nach einer Teilzeitbeschäftigung. An den folgenden Terminen erhalten Sie Tipps und Informationen: Donnerstag, den 13. März 2014 Dienstag, den 30. September 2014 Von Uhr bis ca Uhr im Raum 006 der Agentur für Arbeit Bensheim Kirchbergstr Bensheim Eine Anmeldung ist nicht notwendig. 8

9 Telefonaktionstag Frau mit Mobiltelfon Frauen haben es drauf Telefonaktionstag von 09 bis 15 Uhr Rufen Sie an und stellen Sie Fragen rund um den Wiedereinstieg ins Berufsleben. Die Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt in Ihrer Agentur für Arbeit beantworten Fragen zu den Themen: Rückkehr ins Berufsleben Beschäftigung in Teilzeit Vereinbarkeit von Familie & Beruf Die vielfältigen Angebote der Agentur für Arbeit Wir freuen uns auf Ihren Anruf! Telefon oder unter der allgemeinen Servicenummer:

10 Mehrgenerationenhäuser Mehrgenerationenhäuser (MGH) sind zentrale Begegnungsorte, an denen das Miteinander der Generationen aktiv gelebt wird. Sie stehen allen Menschen, unabhängig von Alter oder Herkunft, offen. Die Agentur für Arbeit Darmstadt, die Jobcenter der Stadt Darmstadt und des Landkreises Darmstadt-Dieburg kooperieren mit den MGH und bieten zusätzlich gemeinsame Veranstaltungen an: Mehrgenerationenhaus Darmstadt Julius-Reiber-Str. 22, Darmstadt, Tel: Alleinerziehenden-Treff: Jeden letzten Mittwoch im Monat (außer Ferien) von Uhr bis Uhr Alle(s) unter einem Dach Lesestart Aus-, Fort- und Weiterbildung Bewerbungstipps Mehrgenerationenhaus Gross-Zimmern Otzbergring 1/3, Groß-Zimmern, Tel Dienstag, 18. Februar 2014, Uhr Teilzeitausbildung, Umschulung und Externenprüfung Dienstag, 03. Juni 2014, Uhr Informationen zum Wiedereinstieg Dienstag, 07. Oktober 2014, Uhr Tipps zur Arbeitsuche 10

11 BIZ & Donna: Vortragsreihe für Frauen Frau zieht an einem roten Strang Mit der Vortragsreihe BIZ & Donna möchten wir Frauen aller Alters- und Berufsgruppen ansprechen, die erwerbstätig sind oder es sein möchten. Hier erhalten Sie Tipps und Informationen zu aktuellen Themen aus der Berufs- und Arbeitswelt. Alle Veranstaltungen finden in der Agentur für Arbeit Darmstadt Groß-Gerauer Weg 7, Darmstadt statt. Beginn: Uhr Dauer: ca. 3 Stunden Raum: A064 (Sitzungssaal im Erdgeschoss) Selbstvermarktung: " Mein Produkt bin ich!" Wie kann ich mich gut "vermarkten"? Tipps für erfolgreiche Bewerbungen und Vorstellungsgespräche. Donnerstag, den 30. Januar 2014 Referentin: Petra Quirnheim Trainerin Personal- und Unternehmensentwicklung 11

12 BIZ & Donna: Frauen und Rentenzeiten "Frauen leben länger - aber wovon?" Wer Kinder erzieht, nimmt dafür häufig wirtschaftliche Nachteile in Kauf. Hierfür gibt es für Mütter oder Väter einen Ausgleich bei der Rente. So können Sie einen Rentenanspruch auch mit wenigen oder geringeren Beiträgen und unter Umständen sogar ohne eigene Beiträge erwerben. Die gesetzliche Rentenversicherung gleicht sowohl für Mütter als auch Väter Nachteile auf dem Rentenkonto aus, wenn diese Teilzeit arbeiten, weil sie Kinder erziehen oder Angehörige pflegen. Zusätzliche Altersvorsorge ist wichtig und durchaus lohnend insbesondere für Familien. Denn der Staat fördert das Ansparen einer Extra-Rente durch Zulagen und Steuerersparnisse. Lassen sich Paare scheiden, werden die während der Ehe oder Lebenspartnerschaft erworbenen Rentenansprüche im Rahmen des Versorgungsausgleichs geteilt. Der Versorgungsausgleich ist vor allem für den Partner bedeutsam, der während der Ehe oder Lebenspartnerschaft nur geringe Rentenansprüche erwerben kann, weil er zum Beispiel Kinder erzieht oder Angehörige pflegt und dadurch nur in geringem Umfang berufstätig sein kann. Dienstag, den 18. März 2014 Dienstag, den 08. Mai 2014 (Aktionstag) Dienstag, den 14. Oktober 2014 Referentin: Martina Müller Deutsche Rentenversicherung 12

13 BIZ & Donna: Gehaltsstrategien - 45 plus Gehaltsstrategien Welche Faktoren beeinflussen meinen Marktwert? Die Vorbereitung auf die Gehaltsfrage. Wo finde ich Informationen über Gehälter? Was sind geldwerte Ersatzleistungen? Dienstag, den 13. Mai 2014 Referentin: Susan J. Behnke Unabhängige Finanz- und Anlagenberaterin 45 Plus - "Die können es!" Berufs- und Lebenserfahrung sind besondere Qualitätsmerkmale! Wie beeinflussen sie die Arbeitsuche? Wie verändern sich die Anforderungen in der Arbeitswelt? Lernen Sie, diese Faktoren positiv für sich zu nutzen. Dienstag, den 08. Juli 2014 Referentin: Gabriele Fuchs, gbq Gesellschaft für Weiterqualifizierung Ältere Frau 13

14 BIZ & Donna: Arbeitsrecht - Minijobs Beratung junger Frau am Tisch Arbeitsrecht: Alles was Recht ist! Arbeitsvertrag, Kündigung und Aufhebungsvertrag, Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis, Teilzeitund Befristungsgesetz Dienstag, den 23. September 2014 Referent: Björn Riedinger Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Mini-Midi-Jobs-Sackgasse oder Chance?! Was bedeutet geringfügige Beschäftigung? Welche Rechte und Pflichten ergeben sich? Gibt es Ansprüche gegenüber der Kranken- und Rentenversicherung? Dienstag, den 25. November 2014 Referentin: Brunhilde Hoffmann 14

15 Wenn nicht jetzt wieder einsteigen, wann dann?! Noch immer sind es meist Frauen, die irgendwann aufgrund der Familienplanung aus ihrem Beruf aussteigen. Wer dann ob nach einem Jahr oder nach langer Zeit zurück ins Berufsleben möchte, steht plötzlich vor vielen Hürden: Wohin mit meinen Kindern? Ist Teilzeit möglich? Reichen meine Qualifikationen noch? Oder habe ich entscheidende Entwicklungen verpasst? Auf all diese Fragen finden Sie bei uns Antworten. Wir helfen Ihnen mit vielen Tipps, einer umfassenden Beratung und zeigen notwendige Weiterbildungsund Förderungsmöglichkeiten auf. Besuchen Sie auf alle Fälle im Internet: Das bringt Sie weiter! So unterschiedlich wie die Menschen sind, sind auch ihre Lebensläufe. Darum finden Sie als interessierte Wiedereinsteigerin am besten in einem persönlichen Gespräch heraus, was für Wünsche und Ziele Sie haben und wie Sie diese am besten erreichen. Melden Sie sich bei uns über die gebührenfreie Hotline Der Arbeitsmarkt verändert sich rasant. Und mit ihm oft die Anforderungen an einen Beruf. Wer da eine Zeit lang nicht im Job war, ist schnell nicht mehr auf dem aktuellen Stand. Daher bereiten wir Sie mit einer passenden Weiterbildung wieder bestens auf Ihren Berufsalltag vor. Gern informieren wir Sie über die Möglichkeiten und finden mit Ihnen gemeinsam heraus, was die richtige Lösung für Sie ist. 15

16 Informationen im Internet Perspektive Wiedereinstieg - das Internetportal Zwei Klicks zur gewünschten Information Pragmatisch und serviceorientiert: Das Onlineportal ist so aufgebaut, dass den unterschiedlichen Lebenssituationen der verschiedenen Wiedereinsteigerinnen Rechnung getragen wird. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, eine Beratungsstelle in Ihrer Nähe zu finden, die Ihnen individuell weitere Tipps und Informationen geben kann. Nutzen Sie die Möglichkeit des Wiedereinstiegs-Checks", der Sie durch die Inhalte des Portals lotst und diese passgenau für Sie persönlich vorsortiert. Kundin am Selbstinformationssystem 16

17 E-Learning: Weiterbildung leicht gemacht Frau mit Smiley-Symbol Die Agentur für Arbeit bietet Ihnen als Kundin oder Kunde mit der "Lernbörse exclusiv" eine breite Auswahl an hochwertigen Lernprogrammen, die Sie kostenfrei bequem von zu Hause aus nutzen können. Das neu erworbene Wissen unterstützt Sie beim Wiedereinstieg ins Berufsleben. Die Lernzeit beträgt je nach Lernprogramm zwischen 2 und 80 Stunden. Nach einem Lernprogramm können Sie einen Abschlusstest durchführen. Wenn Sie diesen bestanden haben, erhalten Sie ein Online-Zertifikat, das Sie bei Bedarf ausdrucken und Ihren Bewerbungen beilegen können. 17

18 Broschürentipps "Frauen und Beruf" Merkblatt 18 "Erfolgreich wiedereinsteigen" Ein Leitfaden für Berufsrückkehrende "Zurück in den Beruf" Die Beauftragte für Chancengleichheit informiert "Flexible Arbeitszeitmodelle" Vereinbarkeit von Beruf und Familie "Meine Bewerbung - Werbung in eigener Sache" Praxisnahe Bewerbungstipps für Frauen Sie erhalten kostenlose Exemplare im Berufsinformationszentrum (BiZ) der Agentur für Arbeit Darmstadt, bei Ihrer Arbeitsvermittlerin oder Ihrem Arbeitsvermittler oder online unter 18

19 Berufsinformationszentrum (BiZ) Kundin mit Broschüre in der Hand vor Informationsständer Ihr Berufsinformationszentrum in der Agentur für Arbeit Darmstadt steht Ihnen kostenlos, ohne Voranmeldung und ohne Angaben zur Person im Rahmen der Öffnungszeiten so oft und solange Sie möchten zur Verfügung. Das BiZ dient allen Bürgerinnen und Bürgern zur Selbstinformation zu den Themen rund um Bildung, Beruf und Arbeitsmarkt. Zu diesen Themen werden auch Veranstaltungen angeboten. Zusätzlich bietet das BiZ die Möglichkeit, per Online-Recherche nach passenden Ausbildungsstellen und Arbeitsplätzen zu suchen. Sie können auch eine große Anzahl von Fachliteratur, insbesonders zu Bewerbungen, einsehen. 19

20 Herausgeber Agentur für Arbeit Darmstadt Januar 2014 Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt (BCA SGB III) Carmen Fechter und Tanja Hegemann Mail: