Mehr Unternehmenserfolg und Motivation mit dem S&P 360 -Feedback

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1 S&P Unternehmerforum ist ein zertifizierter Weiterbildungsträger nach AZAV, Ö-Cert und DIN EN ISO 9001 : Wir erfüllen die Qualitäts-Anforderungen des ESF. Mehr Unternehmenserfolg und Motivation mit dem S&P 360 -Feedback Hohe Mitarbeitermotivation. Zufriedene Kunden. Unternehmensziele erreichen. Stärken und Chancen der zu beurteilenden Führungskraft Abgleich von Selbstbild und Fremdbild Trainingsprogramm für mehr Verhandlungs-, Durchsetzungsund Überzeugungskraft: Soft Skills kennen, bewerten und gezielt trainieren

2 360 -Feedback - Unser Leistungsangebot: Modul 1: Online Durchführung des 360 -Feedbacks Online Befragung von Führungskraft, Vorgesetzten, Mitarbeitern, Kollegen und Kunden mit den S&P Feedbackbögen Modul 2: Auswertung und Bericht Die Antworten werden ausgewertet und anonymisiert aufbereitet. Der S&P Bericht liefert Ihnen Handlungsempfehlungen und Impulse für Ihre Führungskräfteentwicklung. Modul 3: Ergebnispräsentation und Inhouse-Training Die Führungskräfte erhalten einen Überblick zu ihren individuellen Stärken. Sie erhalten ein Trainingsprogramm zur optimalen Nutzung Ihrer Entwicklungschancen. Welche Soft Skills stehen im Fokus unseres 360 -Feedbacks? Erfolgsmotivation Verhandlungs-, Durchsetzungs- und Überzeugungskraft Integrationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen Konflikt- und Kritikfähigkeit Networking Teamfähigkeit Preise (netto zzgl. MwSt.) für ein 360 -Feedback Führungskräfte 185, Führungskräfte 165,-- Ab 21 Führungskräften 145,--

3 360 -Feedback -- Ihr Vorsprung in der Praxis Verbessern Sie die Zusammenarbeit im Unternehmen und fördern Sie effektiv Ihre Führungskräfte Etablieren Sie eine offene und konstruktive Unternehmens- Kommunikation Planen Sie strategische Personalentwicklungsmaßnahmen durch einen systematischen Überblick zu den Entwicklungschancen Verbessern Sie mit High Performance Teams und mehr Mitarbeitermotivation Ihre Kundenbeziehungen Bieten Sie Ihren Mitarbeitern aktive Gestaltungsmöglichkeiten durch ein ehrliches und anonymes Feedback

4 Führungskräfte gezielt und erfolgreich entwickeln Das 360 -Feedback gehört zu den wichtigsten Instrumenten zur Beurteilung der Kompetenzen und des Verhaltens von Fach- und Führungskräften. Lernerfolge und Verbesserungen von Leistungen sind ohne aufrichtiges Feedback kaum möglich. Die Beurteilung aus dem Blickwinkel verschiedener Personengruppen macht diese Art von Feedback einzigartig. Bei einem 360 -Feedback bekommt die Führungskraft eine Bewertung ihres Verhaltens und ihrer Kompetenzen nicht nur von Ihrem eigenen Vorgesetzten, sondern auch von Mitarbeitern, Kunden, Kollegen und Vorgesetzten auf höheren Verantwortungsebenen. Dieses Fremdbild aus dem online und anonym durchgeführten 360 -Feedback wird anschließend mit der Selbstbewertung verglichen (Selbstbild).

5 S&P Unternehmerforum Seminare -- Inhouse-Trainings Das S&P Unternehmerforum setzt neue Standards in der Weiterbildung und schafft einen einheitlichen Qualitätsrahmen in Unternehmen. Der modulare Aufbau unserer Seminare und Trainings sichert eine schnelle und direkte Umsetzung in die Praxis. Leitlinie für alle unsere Seminare und Trainings ist: Gemeinsam Lösungen erarbeiten Ohne Umwege Chancen sichern Vorsprung in der Praxis Ihr Nutzen Ihre Vorteile: Vorteile und Chancen einzelner Lösungen und Umsetzungsmaßnahmen können direkt mit unseren Referenten diskutiert werden Keine graue Theorie: die Praxis steht im Mittelpunkt Bessere Chancenverwertung durch Informationsaustausch mit berufserfahrenen Referenten Alle Themen haben hohe Aktualität

6 Ihr Ansprechpartner Haben Sie noch Fragen zu unseren S&P Feedback? Sie benötigen eine fachliche Beratung oder möchten sich anmelden? Unsere Ansprechpartner stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Telefon: Fax:

7 S&P Feedback Förderung möglich! Teilnehmer aus fast allen Bundesländern können sich vom Europäischen Sozialfonds fördern lassen. Die Fördervoraussetzungen finden Sie mit einem Klick auf unsere Förder-Landkarte unter Unser Feedback wird speziell auf Ihr Unternehmen sowie Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter abgestimmt. Ja, bitte senden Sie mir ein kostenfreies und unverbindliches Angebot zu. Zur Auswahl Ihrer Wunschtermine und Seminarorte beraten wir Sie gerne in einem persönlichen Gespräch! Wie sind Sie auf uns aufmerksam geworden? Vielen Dank für Ihre Auskunft. Empfehlung Internet Newsletter Seminarportal Telefon / Persönlicher Kontakt Persönliches Anschreiben Name und Position im Unternehmen Unternehmen Anzahl der Beschäftigten Straße, PLZ / Ort Telefon Telefax Datum / Unterschrift Gerne informieren wir Sie über weitere Seminare und Inhouse-Trainings.

8 Büro München Graf-zu-Castell-Straße MÜNCHEN Tel.: +49 (0) Fax: +49 (0) Büro Hannover Bahnhofstraße HANNOVER Tel.: +49 (0) Fax: +49 (0) Büro Wien Wienerbergstr. 11/12A 1100 WIEN Österreich Tel.: +43 (0) Fax: +43 (0) Büro London 37th Floor, 1 Canada Square Canary Wharf E14 5AA LONDON United Kingdom Tel.: +44 (0) Fax: +44 (0)

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