RIU Hotels & Resorts. Pressedossier 2014 Kommunikationsabteilung

Größe: px
Ab Seite anzeigen:

Download "RIU Hotels & Resorts. Pressedossier 2014 Kommunikationsabteilung"

Transkript

1 RIU Hotels & Resorts Pressedossier 2014 Kommunikationsabteilung

2 Inhalt

3 RIU HOTELS & RESORTS 1 Das Unternehmen RIU Hotels & Resorts wurde 1953 auf Mallorca, Spanien, als kleines Hotelunternehmen der Familie Riu gegründet, die das Unternehmen heute in dritter Generation besitzt und führt. Die Hotelkette widmet sich überwiegend der Ferienhotellerie, fast 70% der RIU Hotels bieten den renommierten All Inclusive by RIU Service an. Mit der Eröffnung des ersten Stadthotels im Jahr 2010 erweiterte RIU sein Portfolio um die neue Produktlinie Riu Plaza, welche das Segment der RIU Stadthotellerie definiert. RIU Hotels & Resorts verfügt heute über mehr als 100 Hotels in 16 Ländern, in denen Mitarbeiter im vergangenen Jahr über 3,5 Millionen Gäste willkommen hießen. RIU charakterisiert sich durch sein striktes Qualitätsversprechen und bietet seinen Gästen sorgfältig gepflegte Hotelanlagen in bester Strandlage in den beliebtesten Urlaubszielen, eine abwechslungsreiche, hochwertige Gastronomie und einen maßgeschneiderten Service mit viel Herz. RIU differenziert sich von seinen Konkurrenten durch sein aufmerksames Personal. Seine Mitarbeiter sind der wichtigste Aktivposten des Unternehmens und sein größter Stolz. Nordamerika USA Mexiko Zentralamerika Costa Rica Panama Karibik Dominikanische Republik Kuba Jamaika Bahamas Aruba Europa Spanien Portugal Deutschland Türkei Bulgarien Afrika Kapverdische Inseln Marokko Tunesien

4 TECHNISCHE DATEN 2 Unternehmen: GRUPO RIU Unternehmenssitz: Riu Centre. Llaud s/n, Playa de Palma, Mallorca, Spanien Gründungsdatum: November 1953 Daten vom 31. Dezember 2013 Anzahl der Hotels 103 Anzahl der Zimmer Anzahl der Betten Länder Mitarbeiter Gästezahl 3,5 Millionen Umsatz Millionen Verteilung nach Kategorie All Inclusive / Halbpension 48% 4 Sterne 6 % 3 Sterne 70 % AI. 46 % 5 Sterne 30 % H. Geschäftsbündnisse Riu Hotels S.A. Gegründet 1976, Gesellschaft für Immobilieninvestitionen (49% des Kapitals TUI, 51% des Kapital Familie Riu). RIUSA II S.A. Gründung 1993, Gesellschaft, die alle Hotels der Marke RIU betreibt (Kapital TUI und RIU je 50%) Anteilseigner der TUI AG seit 2005: Zurzeit ist die Familie Riu einer der Hauptaktionäre mit 8% Aktienanteil. Positionierung 29. Kette weltweit (Ranking 2013, Hotels Magazine) 1. in Spanien nach Umsatz und 3. nach Anzahl der Zimmer (Ranking 2013, Zeitschrift Hosteltur)

5 DIE RIU-WELT 3 Ferienhotels Seit der Gründung hat sich das Unternehmen RIU Hotels & Resorts auf Ferienhotels spezialisiert und bietet gepflegte Anlagen und ein hochwertiges gastronomisches Angebot in den schönsten Reisezielen dieser Welt. Die Hotelkette RIU bietet ideale Urlaubsmöglichkeiten für die ganze Familie. Das Angebot beinhaltet verschiedene Serviceleistungen und Aktivitäten für Kinder in allen Altersstufen sowie diverse Freizeit- und Unterhaltungprogramme und komplette Wellnessleistungen für Erwachsene. Alle RIU-Hotels zeichnen sich zudem durch die Freundlichkeit, die Aufmerksamkeit und die Professionalität ihrer Mitarbeiter aus. Die RIU ClubHotels charakterisieren sich insbesondere durch ihr breitgefächertes Angebot an Unterhaltung und Aktivitäten. Komplette Animationsprogramme und unzählige Freizeitmöglichkeiten, auch für die jüngsten Gäste sowie der bewährte All Inclusive Service, bieten die passende Beschäftigung für jedes Familienmitglied und sorgen für einen unvergesslichen Familienurlaub. Besonders nennenswert unter den Strandhotels sind die Anlagen der Produktlinie Riu Palace. Die eleganten Einrichtungen, umfassende Serviceleistungen und ein exquisites gastronomisches Angebot befriedigen selbst die anspruchsvollsten Gäste. Die Riu Palace Hotels eignen sich ganz besonders für romantische Ferien und Hochzeitsreisen. RIU Hotels & Resorts bietet außerdem eine zweite Linie mit Ferienhotels an den schönsten Stränden: die LUCA Hotels. Auf den Kapverden und in Bulgarien gelegen, eignen sich diese gemütlichen Einrichtungen besonders für Familienurlaube. Riu Plaza 2010 lancierte RIU Hotels & Resorts die neue Linie der Stadthotels Riu Plaza. Mit ihrer zentralen Lage in großen Städten richten sich diese Hotels sowohl an Geschäftsreisende als auch an Städtereisende. Die Riu Plaza Hotels bieten die optimale Ausstattung für Geschäftsreisende: verschiedene Konferenz- und Veranstaltungsräume, Business Zentren, ein umfangreiches Zimmerangebot, eine exquisite Küche und den renommierten RIU-Service. Die luxuriösen Riu Plaza Hotels sind:

6 3 DIE RIU-WELT All Inclusive by RIU Fast 70% der RIU-Hotels bieten den All Inclusive -Service. In diesen Hotels brauchen sich die Gäste um nichts kümmern, da sie während ihres Aufenthaltes, ohne zeitliche Begrenzungen und Ausnahmen, alle Mahlzeiten, alle Getränke, das Tages- und Abendunterhaltungsprogramm, die Nutzung aller Einrichtungen wie Fitnessraum und Sauna und natürlich die besondere Aufmerksamkeit des RIU-Personals genießen können. Die RIU-Gastronomie Die Gastronomie hat sich zu einer der tragenden Säulen des Produktes RIU entwickelt und daher achtet die Kette in ihren Restaurants stets auf Qualität und Vielfalt. Neben der umfangreichen Auswahl in den Büfett-Restaurants haben Gäste die Möglichkeit, in den Themen-Restaurants verschiedene Spezialitäten auszuprobieren. Das Beste der italienischen, mexikanischen, argentinischen oder asiatischen Küche wird in den jeweiligen Restaurants á la carte angeboten. Dieses Angebot gilt für alle Hotels mit dem All inclusive -Service. Restaurant Krystal Den Gästen der Riu Palace Hotels wird im Restaurant Krystal ein besonderes kulinarisches Erlebnis geboten: Hier wird zeitgemäße Kochkunst mit Elementen der Avantgarde und der Fusionsküche kombiniert. Die Gastronomie des Riu Plaza Über seine urbane Marke präsentiert RIU ein innovatives kulinarisches Angebot für alle, die sich für die Techniken moderner Kochkunst interessieren und neue, genussvolle Erfahrungen machen möchten: Verführerische Gerichte bieten einen Gaumenschmaus mit unterschiedlichen Texturen, Aromen und Geschmacksrichtungen. INHALT

7 DIE RIU-WELT 3 Adults Only by RIU Um der Nachfrage seiner Gäste entgegenzukommen, hat RIU in einigen Hotels das Konzept Adults Only eingeführt. Das Angebot richtet sich ausschließlich an Erwachsene und in erster Linie an Paare, die einen erholsamen, romantischen Urlaub mit höchstem Komfort verbringen möchten. Dieses neue Konzept wird in den folgenden Hotels angeboten: Riu Palace Macao, Punta Cana, Dominikanische Republik Riu Palace Oceana Hammamet, Hammamet, Tunesien Riu Don Miguel, Kanarische Inseln, Spanien Riu Nautilus, Andalusien, Spanien Riu San Francisco, Mallorca, Spanien (ab April 2014) Riu Palace Jamaica, Montego Bay, Jamaika Bereich nur für Erwachsene im Riu Touareg, Boavista, Kapverdische Inseln Bereich nur für Erwachsene im Riu Palace Bavaro (Sensimar), Punta Cana, Dominik. Republik Bereich nur für Erwachsene im Riu Palace Peninsula, Cancun, Mexiko Bereich nur für Erwachsene im ClubHotel Riu Ocho Rios, Ocho Ríos, Jamaika Treueprogramme Riu Partner Club Die Geschichte des Unternehmens war von Beginn an eng mit den Reiseveranstaltern und Reisebüros verbunden, die beim Wachstum der Hotelkette die wichtigsten Verbündeten waren. Für sie hat RIU im Jahr 1992 ein Treueprogramm eingeführt. Für Reisevermittler ist die Mitgliedschaft im Riu Partner Club die beste Garantie für umfassende Informationen: Damit sie ihren Kunden die Hotels empfehlen können, die ihren Erwartungen am besten entsprechen, lernen Reisevermittler unsere Produkte aus erster Hand kennen. Weitere Informationen finden Sie auf der Website Riu Class Riu Class, 1997 gegründet, weist unsere Gäste als bevorzugte Kunden aus und bringt sie in den Genuss besonderer Angebote. Riu Class Gäste können Treuepunkte sammeln, die sie während ihres Aufenthalts für Sonderausgaben oder für Produkte aus dem Riu Shop einlösen können. Seit 2014 geniessen die treuesten Kunden der Riu Plaza Hotels exklusive Vorteile mit der neuen Riu Class Corporate Karte. Weitere Informationen finden Sie auf der Website Riu Corporate Club RIU hat ein spezielles Treueprogramm für seine Stadthotels der Linie Riu Plaza eingeführt. Der Riu Corporate Club belohnt Unternehmen, die an diesem Programm in den Riu Plaza Hotels teilnehmen, mit Treuepunkten, die für spätere Aufenthalte und weitere Leistungen gesammelt und eingelöst werden können. Für weitere Informationen zum Programm besuchen Sie bitte:

8 DIE RIU-WELT 3 Meetings, Incentives und private Veranstaltungen Für Meetings, Incentives und Veranstaltungen für Gruppen jeder Größe bietet RIU eine Reihe unterschiedlicher Standorte. Spitzentechnologie und moderne Versammlungs- und Konferenzräume stehen für ein perfektes Event zur Verfügung. Weitere Informationen erhalten Sie auf der Website oder per an grupos@riu.com Immer mehr Paare feiern ihre Hochzeit an exotischen Reisezielen. Für Brautpaare bietet RIUs Abteilung für Hochzeiten einen ganz besonderen Service: die Organisation einer Traumhochzeit für einen unvergesslichen Tag an den schönsten Stränden beliebter Reiseziele. Weitere Informationen erhalten Sie auf der Website oder per an weddings@riu.com RiuLand RiuLand ist ein zeitgemäßes Animationsprogramm für Kinder. Die Aktivitäten mit Spielen im Freien, Sport, Brettspielen, Gruppenspielen und abwechslungsreichen Workshops richten sich an verschiedene Altersgruppen (Megas 4-7 Jahre und Gigas 8-12 Jahre). Viel Wert wird hier auch auf pädagogische Angebote in den Bereichen Kultur und Umwelt gelegt. Wellness Für einen rundum gelungenen Urlaub setzt RIU auf das Thema Gesundheit und Wohlbefinden. Die Kette verfügt über Wellness-Einrichtungen und Spas, in denen Schönheitsbehandlungen und Massagen angeboten werden. Die Anwendungen reichen von orientalischer Entspannung bis zu Thalassotherapie. Weitere Informationen erhalten Sie auf der Websit Golf Viele unserer Gäste sind begeisterte Golfspieler und achten bei der Urlaubsplanung auf nahegelegene Golfplätze. Für sie bietet RIU mehrere Hotels in den wichtigsten Golf-Destinationen. Weitere Informationen erhalten Sie auf der Website

9 SOZIALE VERANTWORTUNG DES UNTERNEHMENS 4 Soziale Verantwortung des Unternehmens Die Abteilung für Unternehmensverantwortung von RIU Hotels & Resorts unterstützt das Engagement der Hotelkette in den Bereichen Soziales und Umweltschutz und fördert neue Projekte. Die Abteilung konzentriert sich auf drei Bereiche: Umweltmanagement Soziale Verantwortung Soziales Handeln Personalwesen Umweltmanagement: RIU Hotels & Resorts ist sich seiner Verpflichtung gegenüber dem Umweltschutz bewusst. Mithilfe verschiedener Projekte soll die Einhaltung ökologischer Prinzipien gewährleistet werden: 1. Effizienz und Sparsamkeit: Rationalisierung und effiziente Nutzung der natürlichen Ressourcen, um negative Umwelteinflüsse zu minimieren. 2. Umweltbelastungen vorbeugen: Kontinuierliche Verbesserung durch Einführung entsprechender Maßnahmen. 3. Ziele setzen: Kontinuierliche Aktualisierung des Umweltmanagements. 4. Einhalten von Richtlinien: Einhaltung von geltenden Umweltgesetzen und richtlinien. Lokale Gemeinde RIU respektiert die Gemeinden an seinen Standorten und hat sich daher eine Reihe von Verpflichtungen auferlegt, die die Entwicklung und Unterstützung der Kommunen vor Ort sicherstellt. 1. Integration: Respekt, Unterstützung und Förderung des lokalen Umfeldes. 2. Zusammenarbeit: Kontinuierlicher Dialog mit der jeweiligen lokalen Gemeinde. 3. Einkauf: Präferenz von regionalen Produkten beim Einkauf. 4. Beschäftigung: Präferenz von lokalen Mitarbeitern bei Neueinstellungen. 5. Soziale Investitionen: Strategische Zusammenarbeit mit sozialen Organisationen entsprechend der Handlungsbereiche. 5. Weiterbildung und Information: Förderung einer umweltbezogenen Weiterbildung unserer Mitarbeiter und Sensibilisierung von Personal und Partnerunternehmen.

10 SOZIALE VERANTWORTUNG DES UNTERNEHMENS 4 Personalwesen RIU schätzt den Wert seiner Mitarbeiter und die wichtige Rolle, die diese für das Unternehmen spielen und geht daher für seine Angestellten folgende Verpflichtungen ein: 1. Gleichbehandlung: Gewährleistung einer würdigen, gerechten und respektvollen Behandlung, die keinerlei Diskriminierung zulässt. 2. Beschäftigung: Maßnahmen schaffen, die für Chancengleichheit sorgen. 3. Entwicklung: Förderung der beruflichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter. 4. Ausgleich: Retributive Politik, die entsprechend dem sozialen und normativen Rahmen für sozialen Ausgleich sorgt. 5. Berufliche Beziehungen: Anerkennung des Rechts auf Gewerkschaftsmitgliedschaft und Schaffung von Beziehungen, die auf Dialog und Kooperation beruhen. Engagement bei ECPAT Neben dem Engagement in den drei großen Handlungsbereichen hat RIU im Jahr 2012 den Verhaltenskodex gegen die sexuelle Ausbeutung von Kindern unterschrieben. Damit geht RIU im Kampf gegen dieses soziale Vergehen folgende Verpflichtungen ein: 1. Etablierung einer unternehmerisch ethischen Politik gegen die sexuelle Ausbeutung von Minderjährigen. 2. Entsprechende Mitarbeiterweiterbildung in allen Ländern, in denen RIU tätig ist. 3. Einfügung einer Klausel in Lieferantenverträge in der die sexuelle Ausbeutung von Minderjährigen ausdrücklich abgelehnt wird. 4. Bereitstellung und Verbreitung entsprechendes Informationmaterials für Gäste und Informationsvermittlung über die RIU Website. 5. Bereitstellung von Informationsmaterial für lokale Schlüsselakteure in den operierenden Ländern. 6. Jährliche Berichterstattung über die Umsetzung dieser Handlungspunkte. Projekte und Erfolge hat RIU 72 seiner Hotels mit dem Travelife Gold Award, der höchsten Auszeichnung für Nachhaltigkeit im Rahmen der Travelife-Standards, zertifiziert. RIU s Ziel ist, die Zertifizierung aller seiner Hotels in erneuerte das ClubHotel Riu Buena Vista auf Teneriffa seine ISO Zertifizierung. TUI UMWELT CHAMPION: Hotel Calypso, Riu Garoe, Riu Palace Algarve, ClubHotel Riu Guarana und ClubHotel Riu Tikida Palmeraie wurden mit dieser Nachhaltigkeitsauszeichnung geehrt. Schaffung eines Nationalen Naturschutzgebiets in Guanacaste, Costa Rica. Das Reservat erfasst 200 Hektar und beherbergt 250 Tier- und Pflanzenarten. Einführung des ECPAT Verhaltenskodex gegen die sexuelle Ausbeutung von Minderjährigen im Tourismus in Spanien, Portugal, Mexiko und in der Dominikanischen Republik.

11 RIU WEBSEITEN 5 Riu.com Die RIU-Website bietet alle Informationen zu Reisezielen, Hotels und Dienstleistungen, außerdem Neuigkeiten und Fotos. Alle Einzelheiten finden Sie mit einem Klick auf Die Website steht in den Sprachen Spanisch, Englisch, Deutsch, Französisch, Italienisch, Holländisch, Portugiesisch und Russisch zur Verfügung. RiuPlaza.com Die RIU Stadthotels haben ihre eigene visuell ansprechende Webseite: bietet seinen Gästen beste Such- und Reservierungsfunktionen sowie umfassende Hotel- und Unternehmensinformationen. RiuAgents.com Ist ein Vertriebskanal für den Direktverkauf für Reisebüros und Großhändler. Unter dem Schirm von RiuAgents.com, bieten drei neue Plattformen Reiseveranstaltern und -vermittlern moderne, flexible und effiziente Tools: xml Riu Engine, Riu b2b Platform und Riu 24x7 Call Center. SOZIALE NETZWERKE 6 Über verschiedene soziale Netzwerke hält RIU Hotels & Resorts direkten Kontakt zu seinen Gästen und informiert diese über aktuelle Neuigkeiten. Bei Facebook ist das Unternehmen beispielsweise eine der Hotelketten mit den meisten Fans. Folgen Sie uns bei:

12 ERÖFFNUNGEN UND RENOVIERUNGEN 7 Eröffnungen * Abriss und Neubau Renovierungen

13 AUSZEICHNUNGEN 8 Europa Best Hotel Chain vergeben vom Globe Travel Awards der Travel Weekly UK wurde die Hotelkette zum achten Mal von dieser Zeitschrift ausgezeichnet (RV). 15 RIU-Hotels erhalten 2013 bei den TUI UK & Ireland Gold Awards und Nordic Blue Village Award eine Goldmedaille (K). Beste Urlaubs-Ferienhotelkette 2013, verliehen vom belgischen Travel Magazine (erhalten zum zwölften Jahr in Folge) (RV). Beste spanische Hotelkette, verliehen 2011 von der spanischen Tourismusbehörde (OET). 13 RIU-Hotels werden 2013 mit dem TripAdvisor Travellers Choice ausgezeichnet (K). HolidayCheck, das größte deutschsprachige Meinungsportal für Reise und Urlaub im Internet, vergibt 2013 Preise an 13 RIU-Hotels und erkennt 48 RIU Hotels mit seiner neuen HolidayCheck Quality Selection Auszeichnung an.(k). RIU wurde zum neunten Mal von der britischen Zeitschrift TTG zum Hotel & Resort Operator of the Year 2013 ernannt. (RV) Thomas Cook Northern Europe, einer der größten skandinavischen Reiseveranstalter, ernennt 5 RIU Hotels zu den besten der Welt (K) RIU erhält drei Apollo Customer Choice Awards 2013 des schwedischen Reiseveranstalters Apollo. (K) Amerika 16 RIU-Hotels werden mit dem 2013 Golden Apple Award und das Riu Palace Costa Rica mit dem Crystal Apple Award des nordamerikanischen Reiseveranstalters Apple Vacations ausgezeichnet (K). Die Hotels Riu Palace Pacifico, Riu Palace Mexico und Riu Plaza Guadalajara erhalten 2013 erneut die prestigeträchtige Bewertung Four Diamond der AAA. 10 RIU-Hotels werden 2013 vom nordamerikanischen Reiseveranstalter MLT mit dem prestigeträchtigen Vacations Quality Assurance Award ausgezeichnet (K). Expedia, der Marktführer bei Online-Reisen, ernennt RIU zum besten Geschäftspartner in der Karibik (K). Besondere Anerkennungen Auszeichnung als Unternehmer des Jahres 2010, verliehen durch Ernst & Young an Carmen und Luis Riu. Ulysses 2009 der Welt-Tourismusorganisation OMT für Innovationen bei Tourismusunternehmen für das Projekt ClubHotel Riu Karamboa: Touristische Entwicklung einer neuen Destination. Goldmedaille der autonomen Gemeinschaft, verliehen im Jahr 2009 durch die Regierung der Balearen. RIU hat den Preis Engagement in Nachhaltigkeit erhalten, den das spanische Institut für Nachhaltigkeit im Tourismus verleiht. Diese Auszeichnung wurde 2011 ins Leben gerufen, um das Engagement und den Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft öffentlich anzuerkennen. RV Bewertung durch Reisevermittler K Bewertung durch Kunden

14 GESCHICHTE 9 Die Geschichte der RIU Hotels & Resorts anhand der wichtigsten Eckdaten 1953 Eröffnung des ersten Hotels Im November 1953 erwerben Juan Riu Masmitjá, seine Frau María Bertrán Espigulé und der gemeinsame Sohn Luis Riu Bertrán das Hotel San Francisco, ein kleines Haus mit 80 Betten an der Playa de Palma (Mallorca, Spanien). Das war das erste Hotel der zukünftigen internationalen Hotelkette RIU Hotels & Resorts. In den 60er Jahren entsteht auf den Balearen ein wahrer Tourismusboom, an dem Luis Riu Bertrán dank der Kooperation mit dem deutschen Reiseveranstalter Dr. Tigges (seit 1968 TUI) aktiv partizipiert. Nach der Konsolidierung des Charterbetriebs zwischen Deutschland und Mallorca in den Sommermonaten geht Luis Riu bei der touristischen Entwicklung der Balearischen Inseln noch einen Schritt weiter und fördert Mallorca auch als Winterreiseziel. In den 60er und 70er Jahren expandiert das Unternehmen auf den Balearen und intensiviert seine geschäftlichen Bündnisse wird gemeinsam mit TUI (Touristik Union International) die Gesellschaft Riu Hotels S.A. gegründet, die für den Bau neuer Hotels zuständig ist Erstes Hotel außerhalb der Balearen In den 80er Jahren wendet sich RIU neuen Reisezielen zu. Das erste Hotel außerhalb der Balearen wird 1985 auf Gran Canaria eröffnet. Das Riu Palmeras erweist sich als großer Erfolg. Mit 20 Hotels gehören die Kanarischen Inseln heute zu den wichtigsten Destinationen des Unternehmens.

15 GESCHICHTE Erstes internationales Hotel Die 90er Jahre beginnen für RIU mit der Eröffnung des ersten internationalen Hotels. Das Hotel Riu Taino wird 1991 in Punta Cana in der Dominikanischen Republik eröffnet. Dies war der erste Schritt in die Internationalisierung des Unternehmens und in sein schnelles Wachstum in Amerika. Heute verfügt das Unternehmen über mehr als 30 Hotels auf diesem Kontinent. Die Allianz mit der TUI wird 1993 mit der Gründung der Gesellschaft RIUSA II SA vertieft, die alle Hotels der Marke RIU vertreibt und an der beide Unternehmen zu 50% beteiligt sind Generationenwechsel Nach dem Tod von Luis Riu Bertrán übernehmen seine Kinder Carmen und Luis Riu, die dritte Generation des Familienunternehmens, die Geschäftsleitung Erstes Stadthotel In den 90er Jahren und in der ersten Dekade des neuen Jahrtausends, dehnt RIU seinen Hotelbetrieb auf Reiseziele wie Mexiko, Dominikanische Republik, Jamaika, Aruba, Bahamas, Kapverden, Marokko und Tunesien aus. Nachdem sich das Unternehmen 56 Jahre lang auf reine Ferienhotels fokussiert hatte, stellt sich RIU Hotels & Resorts 2010 einer neuen Herausforderung: die Lancierung seiner neuen urbanen Produktlinie Riu Plaza. Im September 2010 eröffnet in Panama-Stadt das Riu Plaza Panama, das erste RIU-Hotel in dieser Destination und das erste Stadthotel der neuen Produktlinie des Unternehmens. Der Fokus auf dieses neue Geschäftsfeld wird in 2011 mit der Eröffnung des Riu Plaza Guadalajara, Mexiko und der Eröffnung des Riu Plaza Berlin in 2014, in der deutschen Hauptstadt, erweitert.

16 VORSTANDSVORSITZENDE 10 Carmen Riu und Luis Riu: Vorstandsvorsitzende Carmen und Luis Riu übernahmen im Jahr 1998 als geschäftsführende Vorstandsvorsitzende die Leitung des Unternehmens, die sie bis heute gemeinsam tragen. Dabei bringt jeder der beiden seine Fähigkeiten in das Hotellerie-Unternehmen ein. So ist Carmen Riu für Finanzen, Verwaltung, Informatik, Rechtsabteilung und Geschäftsbeziehungen zu Hotelpartnern und der TUI zuständig, während sich Luis Riu um das operative Geschäft, Expansion und Vermarktung der Kette kümmert. Carmen Riu Carmen Riu wurde 1955 in Palma de Mallorca geboren. Sie ist verheiratet und hat drei Kinder. Nach ihrem Abschluss im Fachbereich Unternehmensmanagement an der Universität von Barcelona schloss sie ein Postgraduiertenstudium für Personalwesen und Finanzen an der Wirtschaftshochschule Madrid ab. Carmen Riu verfügt über langjährige Berufserfahrung bei RIU, wo sie als Hoteldirektorin arbeitete und später für Personalwesen, Verwaltung und Finanzen zuständig war. Seit 1998 ist sie zusammen mit ihrem Bruder Luis Riu Vorstandsvorsitzende der RIU-Gruppe. Außerdem ist sie Verwaltungsratsmitglied bei RIUSA II und Aufsichtsratsmitglied bei der TUI AG. Seit 2006 ist sie auch im Präsidium des TUI Aufsichtsrates. Luis Riu Luis Riu wurde 1960 in Palma de Mallorca geboren, er ist verheiratet und hat drei Kinder. Schon während seines Studiums in Unternehmensmanagement an der Universität Barcelona wusste er, dass er in der Hotellerie tätig sein wollte. Sein Werdegand in der Hotelkette umfasst seine Arbeit als Hoteldirektor sowie eine verantwortliche Position für die Expansion auf den Kanarischen Inseln wurde er zum Präsidenten ernannt und leitet seitdem die internationale Expansion der Hotelkette. Seit 1998 ist er zusammen mit seiner Schwester Carmen Riu Vorstandsvorsitzender der RIU-Gruppe. KONTAKT - KOMMUNIKATIONSABTEILUNG 11 Claudia Schunk Leiterin Unternehmenskommunikation & Kundenmarketing

RIU Hotels & Resorts. Pressedossier 2015 Kommunikationsabteilung

RIU Hotels & Resorts. Pressedossier 2015 Kommunikationsabteilung RIU Hotels & Resorts Pressedossier 2015 Kommunikationsabteilung Inhalt RIU HOTELS & RESORTS 1 Das Unternehmen RIU Hotels & Resorts wurde 1953 auf Mallorca, Spanien, als kleines Hotelunternehmen der Familie

Mehr

Offen für Partnerschaft? Schlagen Sie mit uns ein neues Kapitel auf!

Offen für Partnerschaft? Schlagen Sie mit uns ein neues Kapitel auf! Offen für Partnerschaft? Schlagen Sie mit uns ein neues Kapitel auf! Aquiseprospekt_final.indd 2 10.08.15 15:32 Eine starke Unternehmergemeinschaft Gastronomen und Hoteliers zwischen Rhein und Ruhr wissen:

Mehr

Ihre Exzellenz Frau Botschafterin der Republik Österreich in. Sehr geehrter Herr Präsident des Europäischen Verbands

Ihre Exzellenz Frau Botschafterin der Republik Österreich in. Sehr geehrter Herr Präsident des Europäischen Verbands Ihre Exzellenz Frau Botschafterin der Republik Österreich in Griechenland, Sehr geehrter Herr Präsident des Europäischen Verbands Beruflicher Bildungsträger, Sehr geehrte Damen und Herren, gestatten Sie

Mehr

Dossier de medios AVANCE. Nota de Prensa

Dossier de medios AVANCE. Nota de Prensa Dossier de medios DOSSIER DE MEDIOS AVANCE MECASOLAR premiada en los Solar Awards 2009 Nota de Prensa 5-6 de octubre de 2009 1 MECASOLAR mit den Solar Awards 2009 ausgezeichnet Das spanische Unternehmen

Mehr

Spanische Tourismusbilanz 2012

Spanische Tourismusbilanz 2012 Spanische Tourismusbilanz 2012 Spanien gesamt 2012 ist nach 2006 und 2007 das dritterfolgreichste Jahr überhaupt für den Tourismus in Spanien gewesen. Nach Angaben des spanischen Instituts für Touristische

Mehr

Wir wollen führend sein in allem was wir tun.

Wir wollen führend sein in allem was wir tun. Unser Leitbild Wir wollen führend sein in allem was wir tun. Vorwort Wir wollen eines der weltweit besten Unternehmen für Spezialchemie sein. Die Stärkung unserer Unternehmenskultur und unsere gemeinsamen

Mehr

Revolutionäres Stammkunden-Service für Restaurants

Revolutionäres Stammkunden-Service für Restaurants Revolutionäres Stammkunden-Service für Restaurants www.tapdine.com Die Stammkunden-Philosophie Restaurants, Cafes und Wirte brauchen für Ihre Gäste ein optimales Kunden-Service, vor allem auch außerhalb

Mehr

Gemeinsam erfolgreich. Unser Konzernleitbild

Gemeinsam erfolgreich. Unser Konzernleitbild Gemeinsam erfolgreich Unser Konzernleitbild Das Demag Cranes Konzernleitbild ist vergleichbar mit einer Unternehmensverfassung. Es setzt den Rahmen für unser Handeln nach innen wie nach außen und gilt

Mehr

Strände Lanzarotes! Traumstrände in Spanien! Strand Kanarische Inseln!

Strände Lanzarotes! Traumstrände in Spanien! Strand Kanarische Inseln! Strände Lanzarotes! Traumstrände in Spanien! Strand Kanarische Inseln! Mit Lanzarote lernen Sie in diesem Bericht die kanarische Insel kennen, die von vielen Touristen auch Windy Island genannt wird. Wer

Mehr

Feel the Villa Padierna 6 Stars

Feel the Villa Padierna 6 Stars Feel the Villa Padierna 6 Stars Lieber Golfer: Es ist eine große Ehre für mich, Sie in unserem Villa Padierna Golf Club willkommen zu heissen und ihnen das neue Konzept der "Privilege Card" vorzustellen.

Mehr

Event marketing. Sponsoring Promotion

Event marketing. Sponsoring Promotion Event marketing incentive events Sponsoring Promotion Event-werbetechnik Seit der Gründung im Jahr 2004 steht MB Sports & Entertainment für die professionelle Entwicklung und Umsetzung von einzigartigen

Mehr

Helco Reise Gmbh. Travel Management by Business Plus Lufthansa City Center. Helco Reise GmbH. Helco Reise GmbH. Frankfurt, den 5.

Helco Reise Gmbh. Travel Management by Business Plus Lufthansa City Center. Helco Reise GmbH. Helco Reise GmbH. Frankfurt, den 5. Helco Reise Gmbh Travel Management by Business Plus Lufthansa City Center Frankfurt, den 5. November 2009 Business Plus Lufthansa City Center das Konzept Lufthansa City Center ist eine internationale Kette

Mehr

ÜBERGABE DER OPERATIVEN GESCHÄFTSFÜHRUNG VON MARC BRUNNER AN DOMINIK NYFFENEGGER

ÜBERGABE DER OPERATIVEN GESCHÄFTSFÜHRUNG VON MARC BRUNNER AN DOMINIK NYFFENEGGER GOOD NEWS VON USP ÜBERGABE DER OPERATIVEN GESCHÄFTSFÜHRUNG VON MARC BRUNNER AN DOMINIK NYFFENEGGER In den vergangenen vierzehn Jahren haben wir mit USP Partner AG eine der bedeutendsten Marketingagenturen

Mehr

Deutscher Arbeitgeber- Award 2015. Auditiert durch

Deutscher Arbeitgeber- Award 2015. Auditiert durch Deutscher Arbeitgeber- Award 2015 2 Deutscher Arbeitgeber-Award 2015 Auf der Suche nach den besten Fachkräften bieten Unternehmen ihren Mitarbeitern immer mehr und wollen durch flexible Arbeitszeitmodelle

Mehr

the RTL Group intranet Ihr guide

the RTL Group intranet Ihr guide Ihr guide Liebe Kolleginnen und Kollegen, willkommen zum neuen Backstage! Ab heute ist das Intranet der RTL Group für alle Mitarbeiter von überall erreichbar, wo es einen Internet-Anschluss gibt. Auch

Mehr

Begeisterung und Leidenschaft im Vertrieb machen erfolgreich. Kurzdarstellung des Dienstleistungsangebots

Begeisterung und Leidenschaft im Vertrieb machen erfolgreich. Kurzdarstellung des Dienstleistungsangebots Begeisterung und Leidenschaft im Vertrieb machen erfolgreich Kurzdarstellung des Dienstleistungsangebots Überzeugung Ulrich Vieweg Verkaufs- & Erfolgstraining hat sich seit Jahren am Markt etabliert und

Mehr

Wir machen Marken erlebbar. [Denn wir schaffen Räume für Ihre Ideen.]

Wir machen Marken erlebbar. [Denn wir schaffen Räume für Ihre Ideen.] Wir machen Marken erlebbar. [Denn wir schaffen Räume für Ihre Ideen.] organisieren. differenzieren. faszinieren. Alle für Eines Ihre Zufriedenheit. [Denn nur im Team ist Herausragendes möglich.] bluepool

Mehr

TAGUNGEN / SEMINARE / KONGRESSE

TAGUNGEN / SEMINARE / KONGRESSE Ein variables Raumkonzept, moderne Veranstaltungstechnik und unser KOMPETENTES TEAM garantieren beste Voraussetzungen für Ihr Firmen-Event ganz gleich, ob Sie eine Tagung, ein Seminar, einen kleineren

Mehr

Leitbild. für Jedermensch in leicht verständlicher Sprache

Leitbild. für Jedermensch in leicht verständlicher Sprache Leitbild für Jedermensch in leicht verständlicher Sprache Unser Leitbild Was wir erreichen wollen und was uns dabei wichtig ist! Einleitung Was ist ein Leitbild? Jede Firma hat ein Leitbild. Im Leitbild

Mehr

Fragenkatalog zur Bewertung Ihres ERP Geschäftsvorhabens:

Fragenkatalog zur Bewertung Ihres ERP Geschäftsvorhabens: Fragenkatalog zur Bewertung Ihres ERP Geschäftsvorhabens: Der Aufbau eines neuen Geschäftsstandbeins im ERP Markt ist ein langwieriger Prozess welcher von einigen wenigen kritischen Erfolgsfaktoren abhängt.

Mehr

Content Management System mit INTREXX 2002.

Content Management System mit INTREXX 2002. Content Management System mit INTREXX 2002. Welche Vorteile hat ein CM-System mit INTREXX? Sie haben bereits INTREXX im Einsatz? Dann liegt es auf der Hand, dass Sie ein CM-System zur Pflege Ihrer Webseite,

Mehr

Tagungen und Incentives mit AIDA

Tagungen und Incentives mit AIDA Tagungen und Incentives mit AIDA AIDA Videofilme auf www.aida.de/video Ob es darum geht, seine Mitarbeiter zu motivieren, ihre Leistung zu belohnen, den Teamgeist zu stärken oder auch Geschäftspartner

Mehr

Unternehmensleitbild. Vision Mission Werte Spielregeln

Unternehmensleitbild. Vision Mission Werte Spielregeln Unternehmensleitbild Vision Mission Werte Spielregeln Liebe Kolleginnen und Kollegen! Wir genießen heute bei unseren Geschäftspartnern einen ausgezeichneten Ruf. Dazu haben die langjährige erfolgreiche

Mehr

Mit dem richtigen Impuls kommen Sie weiter.

Mit dem richtigen Impuls kommen Sie weiter. Mit dem richtigen Impuls kommen Sie weiter. Editorial ERGO Direkt Versicherungen Guten Tag, die Bedeutung von Kooperationen als strategisches Instrument wächst zunehmend. Wir haben mit unseren Partnern

Mehr

RECHTLICHE HINWEISE ZU DER IM SOZIALEN NETZWERK FACEBOOK ÜBER DAS PROFIL WWW.FACEBOOK.COM/KANARISCHE.INSELN ENTWICKELTEN ANWENDUNG

RECHTLICHE HINWEISE ZU DER IM SOZIALEN NETZWERK FACEBOOK ÜBER DAS PROFIL WWW.FACEBOOK.COM/KANARISCHE.INSELN ENTWICKELTEN ANWENDUNG RECHTLICHE HINWEISE ZU DER IM SOZIALEN NETZWERK FACEBOOK ÜBER DAS PROFIL WWW.FACEBOOK.COM/KANARISCHE.INSELN ENTWICKELTEN ANWENDUNG INHALT 1. EIGENTÜMER DER ANWENDUNG... 2 2. DIE ANWENDUNG UND IHRE HAFTUNGSBESCHRÄNKUNGEN:

Mehr

Tagungen. Hamburg Lüdersburg

Tagungen. Hamburg Lüdersburg Hamburg Lüdersburg Schloss Lüdersburg liegt 45 Minuten entfernt von Hamburg. Über die A1 oder A7 sind wir aus allen Richtungen schnell zu erreichen. Auch mit der Bahn ist es bequem: Der ICE hält in Lüneburg.

Mehr

HolidayCheck HotelManager

HolidayCheck HotelManager HolidayCheck HotelManager Ihr Hotel detailliert präsentieren Auf Bewertungen reagieren Statistiken auswerten Widgets erstellen Gestalten Sie kostenlos Ihre Online-Reputation auf: www.holidaycheck.de/hotelier

Mehr

Ideen werden Wirklichkeit

Ideen werden Wirklichkeit Ideen werden Wirklichkeit Am Anfang hatten wir eine Idee. Jedes Unternehmen trägt Verantwortung für die Menschen, für die Umwelt, für die Lebensqualität in seinem Geschäftsgebiet. Verantwortung, die weit

Mehr

Herzlich Willkommen. «Zielkonflikte im HR Personalverantwortliche im Spannungsfeld der Erwartungen» 5. Juni 2014. HR Club Careerplus Folie 1

Herzlich Willkommen. «Zielkonflikte im HR Personalverantwortliche im Spannungsfeld der Erwartungen» 5. Juni 2014. HR Club Careerplus Folie 1 Herzlich Willkommen «Zielkonflikte im HR Personalverantwortliche im Spannungsfeld der Erwartungen» HR Club Careerplus Folie 1 Wir, HR, HR Club Careerplus Folie 6 betreuen die Ressource «Mensch» Strategischer

Mehr

Mehr Umsatz durch Übersetzungen? Geht das?

Mehr Umsatz durch Übersetzungen? Geht das? 1 Mehr Umsatz durch Übersetzungen? Geht das? 2 Wozu sollen wir unsere Homepage übersetzen lassen? Unsere Geschäftspartner finden auch so alles, was sie wissen müssen. Diese und ähnliche Aussagen sind nicht

Mehr

dine&shine Event Catering www.dine-shine.ch

dine&shine Event Catering www.dine-shine.ch dine&shine Event Catering www.dine-shine.ch Seite C HERZLICH WILLKOMMEN IN DER WELT VON DINE&SHINE Ihr Event ist weit mehr als nur ein Fest. Ein erfolgreicher Anlass begeistert Ihre Gäste von A bis Z und

Mehr

UNTERNEHMER SEMINAR. Das Unternehmens- Cockpit. Die zehn wichtigsten Kennzahlen zum Strategie-Controlling. In Kooperation mit

UNTERNEHMER SEMINAR. Das Unternehmens- Cockpit. Die zehn wichtigsten Kennzahlen zum Strategie-Controlling. In Kooperation mit UNTERNEHMER SEMINAR Das Unternehmens- Cockpit Die zehn wichtigsten Kennzahlen zum Strategie-Controlling In Kooperation mit Unternehmerseminar 10. April 2014 Münster DAS UNTERNEHMENS- COCKPIT Die richtige

Mehr

Präzision in Kunststoff. Weißer + Grießhaber GmbH

Präzision in Kunststoff. Weißer + Grießhaber GmbH Präzision in Kunststoff Weißer + Das WertSchöpfungsSystem WSS der Weißer + Ein Logo mit Symbolkraft: WSS steht für die Bündelung verschiedener, erfolgsorientierter Maßnahmen unter einem System. Mit definierten

Mehr

Gemeinsam können die Länder der EU mehr erreichen

Gemeinsam können die Länder der EU mehr erreichen Gemeinsam können die Länder der EU mehr erreichen Die EU und die einzelnen Mitglieds-Staaten bezahlen viel für die Unterstützung von ärmeren Ländern. Sie bezahlen mehr als die Hälfte des Geldes, das alle

Mehr

All for One Steeb. Das SAP Haus. ALL FOR ONE STEEB DAS SAP HAUS

All for One Steeb. Das SAP Haus. ALL FOR ONE STEEB DAS SAP HAUS All for One Steeb. Das SAP Haus. ALL FOR ONE STEEB DAS SAP HAUS DAS SAP HAUS FÜHREND IM MITTELSTAND All for One Steeb ist die Nummer 1 unter den SAP-Partnern im deutschsprachigen Mittelstandsmarkt. 900

Mehr

Häufig gestellte Fragen zum Thema Migration

Häufig gestellte Fragen zum Thema Migration Häufig gestellte Fragen zum Thema Migration Was tun die EU und die Niederlande zur Bekämpfung der Fluchtursachen? Im November 2015 haben die Europäische Union und zahlreiche afrikanische Länder in der

Mehr

Partner werden im amicella-network

Partner werden im amicella-network Das amicella-network kommt an Im Dezember 2009 gestartet hat das Netzwerk heute eine Reichweite von 3,98 Mio. Unique User/Monat* und 73,64 Mio. Page-Impressions**. (*Quelle: AGOF Internet facts 2012-02,

Mehr

Warum Great Place to Work?

Warum Great Place to Work? Warum Great Place to Work? 7 Antworten für eine nachhaltige (Weiter-)Entwicklung der Arbeitgeberattraktivität und Unternehmenskultur 1 1 1. Erfolgreiche Unternehmenskultur im Fokus Great Place to Work

Mehr

Die Gesellschaftsformen

Die Gesellschaftsformen Jede Firma - auch eure Schülerfirma - muss sich an bestimmte Spielregeln halten. Dazu gehört auch, dass eine bestimmte Rechtsform für das Unternehmen gewählt wird. Für eure Schülerfirma könnt ihr zwischen

Mehr

Willkommen bei Freunden Treten Sie ein!

Willkommen bei Freunden Treten Sie ein! INTEGRATIONSHOTEL IN BERLIN-MITTE Willkommen bei Freunden Treten Sie ein! HOTEL BISTRO RESTAURANT Das Hotel Grenzfall Das Hotel Grenzfall befindet sich in zentraler, dennoch ruhiger Lage in der Ackerstraße

Mehr

3 Great Place to Work Institut Deutschland

3 Great Place to Work Institut Deutschland 3 Great Place to Work Institut Deutschland +9 Respekt -9-8 Fairness +7 +5-10 Teamgeist Glaubwürdigkeit Stolz Ergebnisindex 6 Great Place to Work Institut Deutschland Teamgeist Stolz Fairness Respekt Glaubwürdigkeit

Mehr

15 Social-Media-Richtlinien für Unternehmen!

15 Social-Media-Richtlinien für Unternehmen! 15 Social-Media-Richtlinien für Unternehmen! Quelle: www.rohinie.eu Diese 15 Social Media Richtlinien sollte Ihr Unternehmen anwenden Glauben Sie, dass Ihr Unternehmen keine Social-Media-Richtlinien braucht?

Mehr

Die Post hat eine Umfrage gemacht

Die Post hat eine Umfrage gemacht Die Post hat eine Umfrage gemacht Bei der Umfrage ging es um das Thema: Inklusion Die Post hat Menschen mit Behinderung und Menschen ohne Behinderung gefragt: Wie zufrieden sie in dieser Gesellschaft sind.

Mehr

Hilfen zum Twitter-Hashtag-Marketing!

Hilfen zum Twitter-Hashtag-Marketing! Hilfen zum Twitter-Hashtag-Marketing! Quelle: www.rohinie.eu Hilfen zum Twitter Hashtag Marketing Als Antwort auf Twitter-Tags, Schlüsselwörter und Kategorien sind Hashtags Begriffe für die Klassifizierung

Mehr

KOMPETENZZENTRUM FÜR LEBENSQUALITÄT WOHNEN SELBSTBESTIMMT DAS LEBEN GENIESSEN

KOMPETENZZENTRUM FÜR LEBENSQUALITÄT WOHNEN SELBSTBESTIMMT DAS LEBEN GENIESSEN KOMPETENZZENTRUM FÜR LEBENSQUALITÄT WOHNEN SELBSTBESTIMMT DAS LEBEN GENIESSEN Mit Lebensfreude selbstbestimmt den Tag geniessen. Im Haus Schönbühl findet man viele gute Momente und Möglichkeiten. SICH

Mehr

Samsonite sponsert den Travellers ers Choice Destination Award von TripAdvisor. Reise zu den schönsten Zielen begleitet von dem passenden Gepäck

Samsonite sponsert den Travellers ers Choice Destination Award von TripAdvisor. Reise zu den schönsten Zielen begleitet von dem passenden Gepäck Samsonite sponsert den Travellers ers Choice Destination Award von TripAdvisor Reise zu den schönsten Zielen begleitet von dem passenden Gepäck Samsonite, die weltweit führende Marke für Reisegepäck, sponsert

Mehr

Was ich als Bürgermeister für Lübbecke tun möchte

Was ich als Bürgermeister für Lübbecke tun möchte Wahlprogramm in leichter Sprache Was ich als Bürgermeister für Lübbecke tun möchte Hallo, ich bin Dirk Raddy! Ich bin 47 Jahre alt. Ich wohne in Hüllhorst. Ich mache gerne Sport. Ich fahre gerne Ski. Ich

Mehr

Kundenbefragung als Vehikel zur Optimierung des Customer Service Feedback des Kunden nutzen zur Verbesserung der eigenen Prozesse

Kundenbefragung als Vehikel zur Optimierung des Customer Service Feedback des Kunden nutzen zur Verbesserung der eigenen Prozesse Kundenbefragung als Vehikel zur Optimierung des Customer Service Feedback des Kunden nutzen zur Verbesserung der eigenen Prozesse Vieles wurde bereits geschrieben, über die Definition und/oder Neugestaltung

Mehr

Studie über die Bewertung von Wissen in kleinen und mittleren Unternehmen in Schleswig-Holstein

Studie über die Bewertung von Wissen in kleinen und mittleren Unternehmen in Schleswig-Holstein Studie über die Bewertung von Wissen in kleinen und mittleren Unternehmen in Schleswig-Holstein Sehr geehrte Damen und Herren, in der heutigen Wissensgesellschaft sind die zentralen Ressourcen erfolgreicher

Mehr

Gemeinsame Erklärung zur inter-kulturellen Öffnung und zur kultur-sensiblen Arbeit für und mit Menschen mit Behinderung und Migrations-Hintergrund.

Gemeinsame Erklärung zur inter-kulturellen Öffnung und zur kultur-sensiblen Arbeit für und mit Menschen mit Behinderung und Migrations-Hintergrund. Gemeinsame Erklärung zur inter-kulturellen Öffnung und zur kultur-sensiblen Arbeit für und mit Menschen mit Behinderung und Migrations-Hintergrund. Das ist eine Erklärung in Leichter Sprache. In einer

Mehr

Apartments Altamar - Gran Canaria

Apartments Altamar - Gran Canaria Apartments Altamar - Gran Canaria Gran Canaria der Sonne entgegen! Die Kanarischen Inseln liegen ca. 100 km westlich der afrikanischen Küste auf dem 28. Breitengrad, genau wie Florida. Sie entstanden vor

Mehr

Barrierefreie Hotels in Malta

Barrierefreie Hotels in Malta Barrierefreie Hotels in Malta Mellieha Seabank Hotel and SPA Das Seabank Resort and Spa liegt direkt gegenüber von dem beliebtesten und größten Sandstrand Maltas, der Mellieha Bucht. Das Hotel ist umgeben

Mehr

360 - Der Weg zum gläsernen Unternehmen mit QlikView am Beispiel Einkauf

360 - Der Weg zum gläsernen Unternehmen mit QlikView am Beispiel Einkauf 360 - Der Weg zum gläsernen Unternehmen mit QlikView am Beispiel Einkauf Von der Entstehung bis heute 1996 als EDV Beratung Saller gegründet, seit 2010 BI4U GmbH Firmensitz ist Unterschleißheim (bei München)

Mehr

Die Magna Charta der Universitäten Präambel Die unterzeichneten Universitätspräsidenten und -rektoren, die sich in Bologna anlässlich der neunten Jahrhundertfeier der ältesten europäischen Universität

Mehr

Modernes Arbeiten Wunsch und Wirklichkeit in deutschen Büros. Ergebnisse der repräsentativen Emnid-Studie 2011

Modernes Arbeiten Wunsch und Wirklichkeit in deutschen Büros. Ergebnisse der repräsentativen Emnid-Studie 2011 Modernes Arbeiten Wunsch und Wirklichkeit in deutschen Büros Ergebnisse der repräsentativen Emnid-Studie 2011 Methodik Die Ergebnisse, die in diesem Bericht niedergelegt sind, stellen eine Auswahl der

Mehr

Eine flächendeckende psychotherapeutische sowie klinisch-psychologische Grundversorgung für Minderjährige und deren Familien.

Eine flächendeckende psychotherapeutische sowie klinisch-psychologische Grundversorgung für Minderjährige und deren Familien. Leitbild Vision Eine flächendeckende psychotherapeutische sowie klinisch-psychologische Grundversorgung für Minderjährige und deren Familien. Mission Die Seele stärken & Entwicklung fördern! Wir unterstützen

Mehr

Wir stellen uns vor Die vier Säulen Strategie Die Mitglieder Mitgliedschaft Kontakt Unsere Partner (Auszug)

Wir stellen uns vor Die vier Säulen Strategie Die Mitglieder Mitgliedschaft Kontakt Unsere Partner (Auszug) Strategie Konzept RheinMainNetwork e.v. Wir stellen uns vor Die vier Säulen Strategie Die Mitglieder Mitgliedschaft Kontakt Unsere Partner (Auszug) Wir stellen uns vor... RheinMainNetwork e.v. wurde in

Mehr

Sicher durch das Studium. Unsere Angebote für Studenten

Sicher durch das Studium. Unsere Angebote für Studenten Sicher durch das Studium Unsere Angebote für Studenten Starke Leistungen AUSGEZEICHNET! FOCUS-MONEY Im Vergleich von 95 gesetzlichen Krankenkassen wurde die TK zum achten Mal in Folge Gesamtsieger. Einen

Mehr

Allianz Arena Tagungen. Erlebnisse, die bewegen.

Allianz Arena Tagungen. Erlebnisse, die bewegen. Allianz Arena Tagungen Erlebnisse, die bewegen. atemberaubend. Was für eine Kulisse! Genießen Sie den Blick in eine der schönsten und modernsten Arenen Europas, wo sonst der FC Bayern München seine Heimspiele

Mehr

Entwicklung des Dentalmarktes in 2010 und Papier versus Plastik.

Entwicklung des Dentalmarktes in 2010 und Papier versus Plastik. Sehr geehrter Teilnehmer, hier lesen Sie die Ergebnisse aus unserer Umfrage: Entwicklung des Dentalmarktes in 2010 und Papier versus Plastik. Für die zahlreiche Teilnahme an dieser Umfrage bedanken wir

Mehr

DIE SICHERE ENTSCHEIDUNG!

DIE SICHERE ENTSCHEIDUNG! DIE SICHERE ENTSCHEIDUNG! ZEILFELDER BÜRO MIT SYSTEM Viele Büroeinrichter bieten dem interessierten Einkäufer eine große Auswahl an grundverschiedenen Einrichtungslinien und -systemen. Man hat die Qual

Mehr

Wir freuen uns, für Sie tätig werden zu dürfen.

Wir freuen uns, für Sie tätig werden zu dürfen. W Qu Wir freuen uns, für Sie tätig werden zu dürfen. G. S. Hausverwaltung GmbH Sulzbacher Strasse 105 92224 Amberg {t} +49 96 21 / 6 76 20 {f} +49 96 21 / 67 62 11 www.gshausverwaltung.de mail: info@gshausverwaltung.de

Mehr

WER PLAN A HAT, SOLLTE AUCH IMMER AN PLAN BE DENKEN! IRENE BEGUS - PLAN BE

WER PLAN A HAT, SOLLTE AUCH IMMER AN PLAN BE DENKEN! IRENE BEGUS - PLAN BE WER PLAN A HAT, SOLLTE AUCH IMMER AN PLAN BE DENKEN! IRENE BEGUS - PLAN BE Irene Begus geboren am 10.4.1972, verheiratet in Katzelsdorf, 2 Kinder PROFIL IRENE BEGUS Basis meiner Arbeit und mein wichtigstes

Mehr

Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) e.v. Fünf-Punkte-Plan Lebenslanges Lernen Eine Initiative der Fachgruppe Aus- und Weiterbildung

Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) e.v. Fünf-Punkte-Plan Lebenslanges Lernen Eine Initiative der Fachgruppe Aus- und Weiterbildung Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) e.v. Fünf-Punkte-Plan Lebenslanges Lernen Eine Initiative der Fachgruppe Aus- und Weiterbildung Karlsruhe, 15. Februar 2006 Februar 2006 Hintergrund Fünf-Punkte-Plan

Mehr

Mit Sicherheit - IT-Sicherheit

Mit Sicherheit - IT-Sicherheit Mit Sicherheit - IT-Sicherheit Schutz von Innovation und Wettbewerbsfähigkeit in Zeiten globaler digitaler Kommunikation Ausschreibung AGS-Innovationspreis 2014 Die Arbeitsgemeinschaft der Selbständigen

Mehr

Machtmissbrauch. am Arbeitsplatz

Machtmissbrauch. am Arbeitsplatz Machtmissbrauch am Arbeitsplatz Sehr geehrte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Sie halten eine Broschüre in den Händen, in der es um ein sehr sensibles Thema geht: Machtmissbrauch am Arbeitsplatz. Wir

Mehr

Tennengau online: Onlineverkauf + Onlinevertrieb im Tourismus

Tennengau online: Onlineverkauf + Onlinevertrieb im Tourismus Tennengau online: Onlineverkauf + Onlinevertrieb im Tourismus Channel Manager zu Buchungsportalen: u.v.m. Unterkunftsbetriebe (Hotels, FeWo`s etc.) melden Preise und freie Betten b- fly leitet diese sofort

Mehr

Bewerbungsformular für das Förderprogramm Teamwork gefragt! Beteiligung von Personen aus anderen Kulturen in der Gemeinde

Bewerbungsformular für das Förderprogramm Teamwork gefragt! Beteiligung von Personen aus anderen Kulturen in der Gemeinde Bewerbungsformular für das Förderprogramm Teamwork gefragt! Beteiligung von Personen aus anderen Kulturen in der Gemeinde Die Allianz für Beteiligung setzt sich dafür ein, dass alle Personengruppen der

Mehr

Nachhaltig gefangener Fisch auf der Speisekarte

Nachhaltig gefangener Fisch auf der Speisekarte FISCH UND MEERESFRÜCHTE AUS ZERTIFIZIERTER NACHHALTIGER FISCHEREI Nachhaltig gefangener Fisch auf der Speisekarte Eine Information des MSC für selbstständige Restaurants Immer mehr Menschen liegt eine

Mehr

Bieten Sie Ihren Kunden was Besseres.

Bieten Sie Ihren Kunden was Besseres. Bieten Sie Ihren Kunden was Besseres. Jetzt Service-Qualität erhöhen Alle Spiele der Bundeslig und 2. Bundeslig Steigern Sie die Zufriedenheit Ihrer Kunden mit Sky. Sky ist der neue Standard in der Welt

Mehr

Aktuelle Zahlen aus dem Mice-Bereich

Aktuelle Zahlen aus dem Mice-Bereich Aktuelle Zahlen aus dem Mice-Bereich Eine kurze Einführung in die Entwicklung dieses Marktsegments Agenda Marktinformationen 2012 Angebot Veranstaltungen Nachfrage Wirtschaftliche Bedeutung Agenda Marktinformationen

Mehr

Gemeinsam für Gute Bildung. Starke Partner, starke Wirkung die Stiftung Bildung und Gesellschaft bündelt und verstärkt Ihr Engagement.

Gemeinsam für Gute Bildung. Starke Partner, starke Wirkung die Stiftung Bildung und Gesellschaft bündelt und verstärkt Ihr Engagement. Gemeinsam für Gute Bildung Starke Partner, starke Wirkung die Stiftung Bildung und Gesellschaft bündelt und verstärkt Ihr Engagement. » Die Stiftung Bildung und Gesellschaft ist eine starke Gemeinschaft

Mehr

Giller Reisen Ihr Wegbegleiter für jede Reise

Giller Reisen Ihr Wegbegleiter für jede Reise Giller Reisen Ihr Wegbegleiter für jede Reise Ihr Alles aus einer Hand -Reisebüro Schöpfen Sie die ganze Bandbreite von Giller Reisen für sich aus. Wir sind mit einer individuellen Beratung für alle Reisewünsche,

Mehr

Impulse Inklusion 2014 Beteiligungskulturen - Netzwerke - Kooperationen (Leichte Sprache Version)

Impulse Inklusion 2014 Beteiligungskulturen - Netzwerke - Kooperationen (Leichte Sprache Version) Impulse Inklusion 2014 Beteiligungskulturen - Netzwerke - Kooperationen (Leichte Sprache Version) Das heißt: Beteiligungskultur: Wie können Menschen mit Behinderungen überall mitmachen und mitsprechen.

Mehr

Geyer & Weinig: Service Level Management in neuer Qualität.

Geyer & Weinig: Service Level Management in neuer Qualität. Geyer & Weinig: Service Level Management in neuer Qualität. Verantwortung statt Versprechen: Qualität permanent neu erarbeiten. Geyer & Weinig ist der erfahrene Spezialist für Service Level Management.

Mehr

Der SÜDWESTBANK-Privatkredit. Für kleine und große Wünsche.

Der SÜDWESTBANK-Privatkredit. Für kleine und große Wünsche. Privatkredit Der SÜDWESTBANK-Privatkredit. Für kleine und große Wünsche. Träume erfüllen. Flexible Laufzeiten, attraktive Konditionen und eine schnelle Auszahlung zur freien Verwendung: Mit unserem Privatkredit

Mehr

Mein Gutes Beispiel. FüR GESELLScHAFTLIcHES UnTERnEHMEnSEnGAGEMEnT

Mein Gutes Beispiel. FüR GESELLScHAFTLIcHES UnTERnEHMEnSEnGAGEMEnT Mein Gutes Beispiel FüR GESELLScHAFTLIcHES UnTERnEHMEnSEnGAGEMEnT Bewerben bis zum 15.01.2015 Mein gutes Beispiel Kampagne mit (Erfolgs-) Geschichte Mein gutes Beispiel geht bereits in die vierte Runde:

Mehr

Connecting People and Technology

Connecting People and Technology Connecting People and Technology Firmengründung Die erste Firmengründung der heutigen HR-GROUP wurde bereits 1992 ins Leben gerufen. HR GROUP Gründungsjahr 1997 GSI Consulting GmbH Gründungsjahr 1992 PRO

Mehr

Führungsgrundsätze im Haus Graz

Führungsgrundsätze im Haus Graz ;) :) Führungsgrundsätze im Haus Graz 1.0 Präambel 2.0 Zweck und Verwendung Führungskräfte des Hauses Graz haben eine spezielle Verantwortung, weil ihre Arbeit und Entscheidungen wesentliche Rahmenbedingungen

Mehr

Die Gäste reden - auch ohne Sie!

Die Gäste reden - auch ohne Sie! Die Gäste reden - auch ohne Sie! DER RICHTIGE UMGANG MIT ONLINE-BEWERTUNGEN D R. B A R B A R A T H E I N E R Online Bewertungen Halb leer = Online Bewertungen Halb voll = Neue Kunden gewinnen (Empfehlungen)

Mehr

Nachhaltige Kapitalanlage. Gute Erträge plus gutes Gefühl.

Nachhaltige Kapitalanlage. Gute Erträge plus gutes Gefühl. S Kreissparkasse Höchstadt/Aisch Nachhaltige Kapitalanlage. Gute Erträge plus gutes Gefühl. www.kreissparkasse-hoechstadt.de Nachhaltig handeln. Verantwortung übernehmen. Sehr geehrte Kundin, sehr geehrte

Mehr

Susanne Böttcher. Pressemappe. ARCUS Park, Torgauer Straße 233, 04347 Leipzig Telefon: +49 (0) 341-926 590 Telefax: +49 (0) 341-926 59 100

Susanne Böttcher. Pressemappe. ARCUS Park, Torgauer Straße 233, 04347 Leipzig Telefon: +49 (0) 341-926 590 Telefax: +49 (0) 341-926 59 100 Pressemappe Pressekontakt: Susanne Böttcher ARCUS Park, Torgauer Straße 233, 04347 Leipzig Telefon: +49 (0) 341-926 590 Telefax: +49 (0) 341-926 59 100 susanne.boettcher@haendlerbund.de Stand Januar 2014

Mehr

Your time, our technologies. Talent management. Gewinnen Sie einfach Ihre Talente

Your time, our technologies. Talent management. Gewinnen Sie einfach Ihre Talente Your time, our technologies Talent management Gewinnen Sie einfach Ihre Talente Über uns 2 Wir entwickeln Softwares für die Human Resources-Welt, die auf den neuesten digitalen Technologien basieren. Arca24

Mehr

Social Media Ranking

Social Media Ranking Social Media Ranking Social Media ist im Tourismus und bei Seilbahnbetrieben als zentraler Kommunikations- und Servicekanal nicht mehr wegzudenken. Für Urlauber und Einheimische bietet Social Media vor,

Mehr

Verantwortungspartner- Regionen in Deutschland

Verantwortungspartner- Regionen in Deutschland Verantwortungspartner- Regionen in Deutschland Das Projekt Verantwortungspartner-Regionen in Deutschland wird aus Mitteln des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales und des Europäischen Sozialfonds

Mehr

ZUR MOTIVATION, ZUR STÄRKUNG DES TEAMS ODER ALS DANKESCHÖN EIN GELUNGENES INCENTIVE HILFT, INTERNE UNTERNEHMENSZIELE UMZUSETZEN.

ZUR MOTIVATION, ZUR STÄRKUNG DES TEAMS ODER ALS DANKESCHÖN EIN GELUNGENES INCENTIVE HILFT, INTERNE UNTERNEHMENSZIELE UMZUSETZEN. 3 ZUR MOTIVATION, ZUR STÄRKUNG DES TEAMS ODER ALS DANKESCHÖN EIN GELUNGENES INCENTIVE HILFT, INTERNE UNTERNEHMENSZIELE UMZUSETZEN. Als Dienstleister unterstützt Spielmacher Event Veranstalter von Firmenveranstaltungen

Mehr

ALEMÃO. Text 1. Lernen, lernen, lernen

ALEMÃO. Text 1. Lernen, lernen, lernen ALEMÃO Text 1 Lernen, lernen, lernen Der Mai ist für viele deutsche Jugendliche keine schöne Zeit. Denn dann müssen sie in vielen Bundesländern die Abiturprüfungen schreiben. Das heiβt: lernen, lernen,

Mehr

Karriere mit Auszeichnung... international anerkannt: Ein EOQ-Zertifikat

Karriere mit Auszeichnung... international anerkannt: Ein EOQ-Zertifikat Verstehen. Verbessern. Verantworten Jetzt ein EOQ-Zertifikat. Ihre DGQ-Personalzertifizierungsstelle berät Sie gerne. Anerkannte Kompetenz auf europäischer Ebene Deutsche Gesellschaft für Qualität e.v.

Mehr

Kompetenzschmiede für Sozialunternehmer

Kompetenzschmiede für Sozialunternehmer Executive Training am Centrum für soziale Investitionen und Innovationen Kompetenzschmiede für Sozialunternehmer 03.-05. Mai 2013 Centrum für soziale Investitionen und Innovation Centre for Social Investment

Mehr

The cooling chain from farm to fork: Linde Gas auf der InterCool 2008

The cooling chain from farm to fork: Linde Gas auf der InterCool 2008 The cooling chain from farm to fork: Linde Gas auf der InterCool 2008 Pullach, August 2008 Linde Gas, der Spezialist für die Anwendung von Gasen in der Lebensmittelbranche, wird auch auf der InterCool

Mehr

TSV Elmshausen 1894 e.v. Kooperations- und Sponsoren-Broschüre

TSV Elmshausen 1894 e.v. Kooperations- und Sponsoren-Broschüre Kooperations- und Sponsoren-Broschüre Nachdem den Sportvereinen immer mehr Zuschüsse durch die öffentliche Hand gekürzt werden, sind wir auf Sponsoren, Spender und Förderer angewiesen. Die Vorstandsmitglieder

Mehr

Comunidad de Madrid, Madrid, Spanien Miriam. Fakultät Raumplanung 8. Semester 06.04.2015 05.06.2015

Comunidad de Madrid, Madrid, Spanien Miriam. Fakultät Raumplanung 8. Semester 06.04.2015 05.06.2015 Comunidad de Madrid, Madrid, Spanien Miriam Fakultät Raumplanung 8. Semester 06.04.2015 05.06.2015 Madrid, Spanien Madrid ist die Hauptstadt Spaniens und liegt in der gleichnamigen Autonomen Gemeinschaft,

Mehr

DASMA. Deutschsprachige Anwendergruppe für Software-Metriken und Aufwandschätzung e.v.

DASMA. Deutschsprachige Anwendergruppe für Software-Metriken und Aufwandschätzung e.v. DASMA Deutschsprachige Anwendergruppe für Software-Metriken und Aufwandschätzung e.v. Seite 1 Die DASMA ändert sich, um langfristig weiter an Bedeutung zu gewinnen Executive Summary: Die DASMA positioniert

Mehr

Ein Zugang, alle Möglichkeiten. www.messewissenschaft.de. Die deutsche Messewirtschaft

Ein Zugang, alle Möglichkeiten. www.messewissenschaft.de. Die deutsche Messewirtschaft Ein Zugang, alle Möglichkeiten. www.messewissenschaft.de Die deutsche Messewirtschaft Forschung und Lehre Alles, was Messewissen schafft. Das Institut der Deutschen Messewirtschaft. Sie suchen die aktuellsten

Mehr

Unser Auto: So individuell wie unsere Versicherung!

Unser Auto: So individuell wie unsere Versicherung! Unser Auto: So individuell wie unsere Versicherung! Unsere neue Kfz-Versicherung bietet individuell auf Sie zugeschnittenen Schutz, wie Sie ihn sich wünschen. Die Sicherheit, die Sie wünschen. Ganz persönlich.

Mehr

E D E N H O T E L G Ö T T I N G E N

E D E N H O T E L G Ö T T I N G E N EDEN HOTEL GÖTTINGEN Hamburg Hannover Berlin Dortmund Göttingen Kassel Frankfurt Stuttgart München Herzlich willkommen im Herzen Deutschlands Mitten in Deutschland in der Universitätsstadt Göttingen gelegen,

Mehr

Örtliche Angebots- und Teilhabeplanung im Landkreis Weilheim-Schongau

Örtliche Angebots- und Teilhabeplanung im Landkreis Weilheim-Schongau Örtliche Angebots- und Teilhabeplanung im Landkreis Weilheim-Schongau Zusammenfassung der Ergebnisse in Leichter Sprache Timo Wissel Albrecht Rohrmann Timo Wissel / Albrecht Rohrmann: Örtliche Angebots-

Mehr

Arbeit Bildung Wohnen Tagesstruktur Freizeit offene Angebote. Der orange LEITFADEN. Das Leitbild unserer Harz-Weser-Werkstätten

Arbeit Bildung Wohnen Tagesstruktur Freizeit offene Angebote. Der orange LEITFADEN. Das Leitbild unserer Harz-Weser-Werkstätten Arbeit Bildung Wohnen Tagesstruktur Freizeit offene Angebote Der orange LEITFADEN Das Leitbild unserer Harz-Weser-Werkstätten Unser Selbstverständnis Unser Leitbild Die Harz-Weser-Werkstätten sind ein

Mehr

CASTLE GUARDIANS. Caring for overseas children. Castle guardians lhr gutes Gewissen

CASTLE GUARDIANS. Caring for overseas children. Castle guardians lhr gutes Gewissen CASTLE GUARDIANS Caring for overseas children Castle guardians lhr gutes Gewissen Wir bieten eine fürsorgliche Vormundschaft für Eltern, die in Übersee leben und für Ihre Kinder eine private Schule in

Mehr

Klimaneutrales Drucken bei Ihrem Druck-Partner Buchdruckerei Lustenau

Klimaneutrales Drucken bei Ihrem Druck-Partner Buchdruckerei Lustenau Klimaneutrales Drucken bei Ihrem Druck-Partner Buchdruckerei Lustenau Eine gute Möglichkeit zu handeln Die Welt hat die Notwendigkeit erkannt, etwas gegen den Klimawandel zu tun. Immer mehr Unternehmen

Mehr