Unternehmerische Verantwortung in der internationalen Lieferkette am Beispiel GREIFF Mode GmbH & Co KG
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- Robert Norbert Schäfer
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1 Unternehmerische Verantwortung in der internationalen Lieferkette am Beispiel GREIFF Mode GmbH & Co KG
2 NACHHALTIGKEIT IST GEFRAGT! Wie wichtig ist CSR beim Kleidungskauf? Wie wichtig sind Textilsiegel beim Kleidungskauf? Quelle: WRP Aktuell Nicole Franken Folie 2 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
3 Daten und Fakten Über 210 Jahre Kompetenz in Mode, Bekleidung und Textilien Hersteller von Berufsbekleidung: CORPORATE WEAR GASTRO MODA Standort Bamberg: Marketing & Verkauf Entwicklung (Design, Schnitttechnik, Prototypen) Produktionslenkung Stoff- und Zutatenlagen Fertigwarenlager Finanzen, Administration, Personal, EDV ca. 120 Mitarbeiter Unternehmen Folie 3 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
4 Daten und Fakten Produktionsländer: Bosnien, Marokko, Mazedonien, Moldawien, Pakistan, Rumänien, Ukraine, Vietnam, Ungarn, Türkei Dreistufiger Vertriebsweg (kein Endverbrauchergeschäft) ca Vertriebspartner Exportanteil: ca. 40% Exportländer: Österreich, Schweiz, Niederlande, Belgien, Luxemburg, Großbritannien, Frankreich, Polen, Russland, Ungarn, Tschechien, Skandinavien, Slowenien, Kroatien, Slowakei, Australien Folie 4 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
5 Produktbereiche C O R P O R A T E F A S H I O N CORPORATE WEAR Verschiedene Produktlinien abgestimmt auf die unterschiedlichsten Anforderungen Individualisierbar durch Accessoires, Stickereien, Patch, Kontrastfutter usw. Zielgruppe: Industrie & Dienstleistungsbranche GASTRO MODA Ob für den SERVICE, das BISTRO oder die CUISINE GREIFF kleidet alle ein Individualisierbar durch Accessoires, Stickereien, Patch, Kontrastfutter usw. Zielgruppe: Gastronomie & Hotellerie CI-WEAR Kollektionsentwicklung Für den ganz individuellen Firmenauftritt Beide Zielgruppen Unser Lagerangebot Neuentwicklung Folie 5 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
6 UNSERE WERTE Glaubwürdigkeit Wir handeln in Übereinstimmung mit unseren Worten und Werten. Wertschätzung Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin ist uns wichtig als Person Wissen und Erfahrung Das Wissen und die Erfahrung aller Mitarbeiter bilden die Basis unseres Erfolgs. Nachhaltigkeit Wir gehen verantwortungsvoll mit Ressourcen, die wir einsetzen, um. Eigenverantwortung Wir fördern und fordern Eigenverantwortung. Respekt und offenes Gespräch Wir begegnen uns mit gegenseitigem Respekt und sprechen offen sowie konstruktiv miteinander. Fairness Wir gehen fair miteinander und mit unseren Geschäftspartnern um. Folie 6 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
7 FAIR WEAR FOUNDATION 1. Keine Zwangsarbeit 2. Keine Diskriminierung am Arbeitsplatz 3. Keine Kinderarbeit 4. Vereinigungsfreiheit und das Recht auf kollektive Verhandlungen 5. Existenzsichernde Löhne 6. Keine überlangen Arbeitszeiten 7. Sichere und gesundes Arbeitsumfeld 8. Ein rechtsverbindliches Arbeitsverhältnis Folie 7 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
8 FAIR WEAR FOUNDATION Workplan Brand Performance Check Audits Social Report Training Folie 8 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
9 FAIRTRADE Verantwortung beginnt schon beim Anbau und Handel. Die Baumwolle der GREIFF Kollektionen CUISINE EXQUISIT und CUISINE PREMIUM ist zu 100% Fairtrade-zertifitziert. Die Fairtrade-Baumwolle kommt von kleinbäuerlichen Betrieben, die die Anforderungen von Fairtradein den Bereichen Ökologie, Ökonomie und Soziales erfüllen. Durch Fairtrade erhalten Baumwoll- Bauern stabile Preise und eine Prämie Für Gemeinschaftsprojekte. Folie 9 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
10 FAIRTRADE - LIEFERKETTE Folie 10 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
11 mygreiff-code Transparenz im Herstellungsprozess WO WIE WARUM mygreiff-code befindet sich auf dem Etikett Ihres GREIFF Kleidungsstücks Eingabe mygreiff-code auf Rückverfolgbarkeit des gesamten Herstellungsprozesses von der Faser bis zum Fertigteil Information über durchgeführte Audits oder Zertifizierungen Folie 11 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
12 mygreiff Folie 12 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
13 mygreiff Folie 13 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
14 Nachhaltigkeit FAIR WEAR Foundation Faire Arbeitsbedingungen in der Bekleidungsindustrie FAIRTRADE Faire Arbeitsbedingungen für Baumwoll-Bauern u. Bäuerinnen OEKO-TEX Schadstoffgeprüfte Produkte Bündnis für nachhaltige Textilien Verbesserung der Rahmenbedingungen in den Produktionsländern MaxTex Für mehr Nachhaltigkeit entlang der textilen Kette mygreiff Transparenz im Herstellungsprozess Folie 14 GREIFF Mode GmbH & Co. KG
15 Vielen Dank
GREIFF Mode GmbH & Co. KG
GREIFF Mode GmbH & Co. KG GLIEDERUNG DATEN & FAKTEN PRODUKTBEREICHE UNSERE WERTE ANSPRÜCHE UNSERER KUNDEN DIE TEXTILE KETTE EINFÜHRUNG VERHALTENSKODEX FAIR WEAR FOUNDATION AUDITS WIR ÜBERNEHMEN VERANTWORTUNG
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