KIWI-NEWSLETTER FÜR ELTERN. Liebe KIWI-Eltern!

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1 KIWI Newsletter Von: Kinder Wien Gesendet: Donnerstag, 21. Mai :56 An: KIWI Newsletter Betreff: KIWI-Newsletter für Eltern 5/2015 KIWI-NEWSLETTER FÜR ELTERN GESCHÄFTSFÜHRUNG ASSISTENZEBENE FACHBERATUNG KIWI-ENTWICKLUNG THINK TANK 2015 TEAM-MEETINGS BEIRATSSITZUNGEN KONZEPTIONSWOCHE SCHMUNZEL ECKE PÄDAGOGIK BILDUNGSARBEIT DIAGNOSTIK PÄDQUA KLEINE HERZEN SPORT PARTNERSCHAFT SKITAGE COOLER SOMMER BEWEGUNG IM HORT ÖFFENTLICHKEITSARBEIT ABSCHIED KIWI-AKTIONSTAG PRESSEKONFERENZ RBI STRAßEN 1X1 GESCHÄFTSBERICHT 2014 Liebe KIWI-Eltern! das Kindergartenjahr 2014/15 ist bereits weit fortgeschritten. Für jene Kinder, die im September 2014 neu dazugekommen sind, ist der Kindergarten oder Hort mittlerweile vertrauter Alltag. Für jene Kinder, die im Herbst entweder vom Kindergarten in die Schule kommen oder vom Hort in eine weiterführende Schule gehen werden, beginnt in wenigen Monaten ein neuer Lebensabschnitt. Nichts ist beständiger als der Wandel so lautet ein Jahrtausend alter Spruch von Heraklit. Und so war auch dieses Arbeitsjahr ab September 2014 von Veränderung und Wandel geprägt. Mit September 2014 hat KIWI einen komplett neuen Weg beschritten und die Akademische Ausbildung für Kindergarten- und Hortpädagoginnen bzw. -pädagogen" erstmals nach Österreich gebracht. Die Hochschule Koblenz leitet den Studiengang BABE+ und 34 Studierende, die bei KIWI angestellt sind, nehmen am neuen Studiengang teil. Die Fortschritte unserer Studierenden sind enorm und die Freude am Studium ist groß. Ende des Jahres 2014 gab es dann die nächste große Veränderung. Die langjährige wirtschaftliche Geschäftsführerin Ingrid Fröhlich ist Ende Dezember 2014 bei KIWI ausgeschieden, um in Folge dann auch in Pension zu gehen. Damit endete eine 20 jährige Ära der gemeinsamen, dualen Geschäftsführung von Ingrid Fröhlich und Monika Riha. Thomas-Peter Siegl, MBA bis dahin wirtschaftlicher Leiter bei KIWI, ist auf die Geschäftsführungsebene nachgerückt und führt als wirtschaftlicher Geschäftsführer seit Jänner 2015 gemeinsam mit Monika Riha die Geschäfte bei KIWI. Der Übergang war lange geplant, gut vorbereitet und daher ist auch wenig verwunderlich, dass die neue Zusammenarbeit zwischen Thomas-Peter Siegl, MBA und Monika Riha ausgezeichnet passt. Thomas-Peter Siegl, MBA und Monika Riha gehen die anstehenden Veränderungen nun weiterhin gemeinsam an und so gab es bereits in den ersten Monaten intensive Prozesse im Bereich Organisationsentwicklung und auch einige Zusatzangebote bei KIWI wie z.b. Schifahren für Kinder in Zusammenarbeit mit der Firma Blaguss oder der Coole Sommer, ein zusätzliches Betreuungsangebot für Volksschulkinder im Sommer wurde entwickelt und umgesetzt. Auch Feriencamps in den Sommermonaten für Kinder, die im Herbst in die Schule kommen und für Kinder von 6-11 Jahren stehen auf dem Programm. Das Eingewöhnungskonzept NEU für 1

2 Kindergarten Anfängerinnen und -Anfänger und eine neue Elternbroschüre für Eltern von Eingewöhnungskindern wurden erstellt. Das Thema Vorschularbeit war ein Schwerpunktthema der letzten Wochen. Wir freuen uns, nun KIWI gemeinsam weiterentwickeln zu können und gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter uns weiterhin für das Wohl ihrer Kinder einzusetzen. ORGANISATIONSENTWICKLUNG Wechsel in der KIWI Geschäftsführung Mit Ende des Jahres 2014 ist Ingrid Fröhlich, langjährige Geschäftsführerin, bei KIWI ausgeschieden, um anschließend in Pension zu gehen. Der KIWI-Vorstand hat die Position der wirtschaftlichen Geschäftsführung sofort nachbesetzt. Anfang Jänner 2015 hat Thomas-Peter Siegl, MBA diese Position übernommen und führt in Zukunft die Geschäfte von KIWI gemeinsam mit der pädagogischen Geschäftsführerin Monika Riha, die ja bereits langjährig in der Organisation tätig ist. Der Übergang war fließend, und die neue gemeinsame Geschäftsführung wird den offenen und innovativen Führungsstil weiterhin fortsetzen. Vorstellung Thomas-Peter Siegl, MBA, neuer wirtschaftlicher Geschäftsführer bei KIWI Liebe Eltern, mit 1. Jänner 2015 wurde mir vom KIWI-Vorstand die Position des wirtschaftlichen Geschäftsführers übertragen. Gemeinsam mit Monika Riha, der pädagogischen Geschäftsführerin, tragen wir und unser Vorstand die Verantwortung für die Geschäfte von KIWI. Kurz zu meiner Person: Ich wurde 1969 in Wien geboren und habe nach einer kaufmännischen Ausbildung erste berufliche Erfahrungen in einer Wiener Bank gesammelt. Im Laufe meiner umfassenden beruflichen Erfahrung war ich unter anderem als Assistent einer Abteilungsleiterin und als Assistent des Vorstands des Afro- Asiatischen Instituts tätig. Später übernahm ich die Geschäftsführung eines österreichweiten Jugendverbandes. Als Abteilungsleiter für Finanzen im Kindergartenwerk sammelte ich bereits wertvolle Erfahrungen im Kindergartenbereich. Bevor ich zu KIWI wechselte, war ich als Leiter für Betreuen und Pflegen der Caritas (mobile und stationäre Einrichtungen) für ganz Wien verantwortlich. Thomas-Peter Siegl, MBA Seit März 2013 bin ich bei KIWI tätig und unterstützte die Geschäftsführung zunächst als wirtschaftlicher Koordinator und dann als wirtschaftlicher Leiter. Für meine neue Aufgabe als wirtschaftlicher Geschäftsführer bei KIWI bringe ich langjährige Managementerfahrung, ein großes wirtschaftliches Know-how, eine breite berufliche Vernetzung sowie Humor und selbstverständlich auch ein hohes Engagement mit. Als akademischer Sozialmanager habe ich in den vergangenen Jahren zahlreiche berufsbegleitende Weiter- und Fortbildungen besucht und viel davon für mein berufliches Wirken mitgenommen. Vor zwei Jahren habe ich berufsbegleitend den Master of Businessadministration mit Erfolg abgeschlossen. Gemeinsam mit Monika Riha werde ich weiterhin den Erfolgskurs von KIWI fortsetzen und bedanke mich jetzt schon bei Ihnen für die gute und konstruktive Zusammenarbeit. Nur gemeinsam werden wir es weiterhin schaffen, dass Qualität, eine hohe Zufriedenheit, ein tolles Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Humor, Loyalität, Achtsamkeit, Vertrauen, Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung, Verantwortlichkeit, Verlässlichkeit, Toleranz, Idealismus, Hilfsbereitschaft, Begeisterung, Herzlichkeit und Gewaltlosigkeit tragende Säulen und gelebte Wirklichkeit bei Kinder in Wien sind und bleiben. Ich freue mich weiterhin auf ein gutes Miteinander. Mit herzlichen Grüßen Thomas-Peter Siegl, MBA Tel.: 01/ Fax: 01/ DW 70 2

3 Vorstellung der Assistenzebene bei KIWI Neue Funktion der pädagogischen Assistenz der Geschäftsführung - Mag. a Gudrun Kern Mein Name ist Gudrun Kern und seit 22. September 2014 bin ich in der Funktion der pädagogischen Assistenz der Geschäftsführung Teil des KIWI- Teams. Mein bisheriger Weg weist folgende Markierungen auf: Kindergartenpädagogin mit 7- jähriger Praxiserfahrung in der Steiermark, Studium der theoretischen Erziehungswissenschaft und Medienpädagogik an der Uni Wien, wissenschaftliche Mitarbeit an der Uni Wien und Lehrtätigkeiten ebendort und an der Uni Graz; pädagogische Fachbereichsleiterin an einem privaten Bildungsinstitut; Leitung der Projektentwicklung und Projektmanagement in einem Dachverband zur Kinder- und Jugendgesundheit. Mag.a Gudrun Kern Bei KIWI unterstütze ich die Geschäftsführung in allen relevanten pädagogischen Aufgaben und übernehme die Koordination der KIWI-Akademie und die Planung der Elternfachvorträge und des Elterncoachings. Ganz im Sinne des KIWI-Leitsatzes freue ich mich darauf, gemeinsam mit Ihnen und Ihren Kindern in Freude zu wachsen. Herzliche Grüße Gudrun Kern Tel.: 01/ DW g.kern@kinderinwien.at Neue Funktion der wirtschaftlichen Assistenz der Geschäftsführung - Oliver Bittner Ich heiße Oliver Bittner und seit 2. Jänner 2015 bin ich in der Funktion der wirtschaftlichen Assistenz der Geschäftsführung tätig. Mein Hauptaugenmerk liegt in der Unterstützung der wirtschaftlichen Geschäftsführung in allen relevanten Belangen. Seit 5 Jahren arbeite ich für KIWI und war bisher in der Buchhaltung tätig. In dieser Zeit konnte ich die Abläufe und Prozesse bei KIWI sehr gut kennenlernen und kann daher meine Erfahrung in die neue Position einbringen. Kurz zu meiner Person: Ich komme aus dem südlichen Niederösterreich und habe mich nach meiner kaufmännischen Ausbildung dem Fußballsport gewidmet. Die Symbiose aus KIWI-Werten und den Erfahrungen aus dem Sport helfen und stärken mich nun bei meinem Tun. Weiters konnte ich Einblicke ins Sportmarketing und Projektmanagement Sponsorensuche und Oliver Bittner Durchführung von Kinderfußballcamps für sozial schwache Kinder - bei einer Consultingfirma gewinnen, bis ich nun eben bei KIWI gelandet bin. Wie schon anfangs erwähnt, bin ich seit 2010 bei KIWI und konnte bei der Professionalisierung bis hin zur Eingliederung der Buchhaltung in der Geschäftsstelle mitverantwortlich zeichnen. Berufsbegleitend habe ich 2013 an der Akademie für Wirtschaftstreuhänder den Lehrgang zum Diplomierten Buchhalter erfolgreich abgeschlossen und absolvierte Seminare für Finanzen und Controlling. Ich freue mich über mein neues Aufgabengebiet, an welches ich nicht nur mit wirtschaftlichem Know-how, sondern auch mit viel Freude und Engagement herangehe. Mit besten Grüßen Oliver Bittner Tel.: 01/ DW 19 Fax: 01/ DW 70 o.bittner@kinderinwien.at Vorstellung der Fachberatungsebene 3

4 Die pädagogischen Fachberaterinnen sind Ansprechpartnerinnen für die Leiterinnen und die Leiter, wenn es um pädagogische Themen geht. Sie sind regelmäßig in den Standorten und unterstützen die Teams in der Umsetzung der festgeschriebenen Qualitätsstandards. Die pädagogischen Fachberaterinnen sind auch in den Teambesprechungen der Teams dabei, implementieren neue pädagogische Konzepte oder gehen explizit auf Fragen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein. Mag.a Kornelia Kurta, Mag.a Michaela Gugerell, Mag.a Verena Rainer und Mag.a Gabriela Saiz Mena Die kinderpsychologischen Fachberaterinnen können direkt von den Pädagoginnen und Pädagogen angefragt werden und beantworten Fragen, wenn es um Kinder geht, die im Alltag auffallen. Sie sind ebenso regelmäßig an den Standorten und unterstützen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Erziehungspartnerschaft. Mag.a Martina Bienenstein, Mag.a Tatjana Wallisch, Mag.a Alexandra Krenn und Mag.a Silke Basilides Die bilinguale Fachberatung unterstützt die englischsprachigen Kinderbetreuerinnen und Kinderbetreuer in ihren Aufgabengebieten. Gemeinsam werden englischsprachige Projekte injiziert und englische Angebote besprochen und entwickelt. Ebenso wird das bilinguale Konzept implementiert und der Einsatz von Englisch im Alltag professionalisiert. Felix Fiebinger und Mag.a Astrid Kircher Die gesamte Fachberatungsebene steht den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als Unterstützungs- und Beratungssystem zur Verfügung. KIWI entwickelt sich stetig weiter... Kinder in Wien führt aktuell 290 Gruppen an 73 Standorten und zählt somit zu den größten privaten Kindergarten-/Hortträgern in Wien. In Freude miteinander wachsen lautet nicht nur der Leitspruch, sondern zeigt sich auch in der Organisationsentwicklung. In den letzten fünf Jahren wurden 102 neue Gruppen eröffnet, dies entspricht einem Angebot von insgesamt Betreuungsplätzen. Es freut uns sehr, dass wir das Betreuungsangebot bei KIWI erweitern konnten und durch dieses Wachstum mehr als 320 neue Arbeitsplätze geschaffen haben! Neue KIWI-Standorte Kindergarten Quellenstraße, 1100 Wien, Quellenstraße 2 Am 7. Jänner 2015 eröffnete ein weiterer KIWI-Kindergarten im 10. Bezirk. Aufgrund der großen Nachfrage konnten sofort alle vier Gruppen in Betrieb genommen werden. Der Standort besticht durch die hellen großzügig angelegten Räume. Schwerpunkte, wie Naturerlebnisse im nahegelegenen Laaer Wald, werden 4

5 geboten. Seestadt Aspern, 1220 Wien, Ilse-Arlt-Straße 27-29/Sonnenallee 53 Im Nordosten Wiens eröffnete mit 1. April 2015 der neueste KIWI-Standort Seestadt Aspern. In diesem Stadtentwicklungsprojekt am Rande Wiens leistet KIWI in der Betreuung von Kindern Pionierarbeit mit der Eröffnung der ersten drei alterserweiterten Gruppen. Think Tank 2015 Bereits zum neunten Mal hat die Think Tank Veranstaltung stattgefunden, wie immer am Aschermittwoch. Über 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus den Standorten und auch aus der Geschäftsstelle folgten der Einladung der Geschäftsführung und brachten wieder eine ganze Reihe an Ideen ein. Der Abend verlief in einer sehr heiteren Atmosphäre und endete mit Heringsschmaus und Käse. Wie auch in den letzten Jahren wird wieder die beste Think Tank- Idee in der KIWI-Vorstandssitzung im Juni 2015 ausgewählt und die Ideenbringerin/der Ideenbringer mit einem schönen Preis belohnt. Unsere jährlichen Think Tank-Veranstaltungen haben viele großartige Ideen hervorgebracht, die KIWI sehr gerne verwirklicht hat, wie z.b. die KIWI-Warnwesten, der Forscher-Rucksack, die Malschürzen und Fahrradhelme und vieles mehr. Als Siegeridee 2014 wurde das Spiel "ActKIWITy" ausgewählt und KIWI lässt gerade das Spiel für alle Kindergärten und Horte produzieren. Regionale Team-Meetings bei KIWI Die Geschäftsführung lädt wie jedes Jahr alle KIWI-Mitarbeiterinnen und KIWI-Mitarbeiter jeder Region zu einem regionalen Team-Meeting ein. Alle 4 regionalen Team-Meetings haben bereits stattgefunden. Zu Beginn der Veranstaltung stellte die Regionalleiterin ihre Standort-Teams ihrer Region vor. Anschließend informierten die pädagogische und die wirtschaftliche Geschäftsführung über KIWI-relevante Themen. Inhaltlich gab es Einblicke zu den aktuellen pädagogischen Schwerpunktthemen : die Eingewöhnung und Kreativität, einen Bericht zum Prozess der PädQuas von unserer Qualitätsentwicklerin Mag. a Lisa 5

6 Kneidinger und über die aktuellen bilingualen Projekte von unserem bilingualen Fachberater Felix Fiebinger. Besonders wichtige Themen wurden von Felix Fiebinger für unsere bilingualen Kinderbetreuerinnen und - betreuer ins Englische übersetzt. Im Anschluss stellten die KIWI-Leiterinnen und -Leiter Praxisbeispiele zum Thema Kreativität an KIWI Standorten vor und alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten Zeit, sich mit Kolleginnen und Kollegen darüber auszutauschen. Elternbeiratssitzungen Die Hauselternvertreterinnen und Hauselternvertreter der Standorte werden jedes Jahr von der Geschäftsführung eingeladen, um über KIWI-relevante Themen informiert zu werden. Dabei sind auch die Leiterinnen und Leiter der Standorte. Am hat bereits die Elternbeiratssitzung der Region Nord, am die Sitzung der Region Innere Stadt und am der Region West stattgefunden. Den Eltern wurden die Standorte ihrer Region vorgestellt. Sie wurden über Neuigkeiten bezüglich der Organisationsentwicklung, zum Eingewöhnungskonzept und zu KIWI-Angeboten sowie zu den KIWI-Skitagen oder zur Ferienbetreuung Cooler Sommer informiert. Im Anschluss daran wurden Fragen der Eltern beantwortet und alle Abende klangen bei einem gemütlichen kulinarischen Miteinander aus. Folgende Elternbeiratssitzung findet noch statt: DI, , Uhr, Region Süd-Ost Elternbefragung der Region Nord Wie jedes Jahr findet auch heuer eine Elternbefragung statt, diesmal richtet sie sich an alle Eltern in der Region Nord. Im Mai 2015 werden die Eltern von der Leiterin ihres Standortes (Kindergarten und Hort) einen Fragebogen bekommen, der Themenbereiche, wie Qualität des Kindergartens/Hortes, Rahmenbedingungen, Bildung und Erziehung ihres Kindes und die Zusammenarbeit zwischen Eltern und Kindergarten/Hort behandelt. Die ständige Auseinandersetzung mit unserer täglichen Arbeit und die Verbesserung der pädagogischen Qualität ist KIWI ein wesentliches Anliegen. Damit wir Familien in ihrer Betreuungs-, Bildungs- und Erziehungsaufgabe bestmöglich unterstützen können, haben wir diesen Elternfragebogen entwickelt. Die Rückmeldungen ermöglichen uns, Verbesserungen und Veränderungen im Sinne der Eltern umzusetzen. Die Befragung wird Anfang Juni abgeschlossen und die Auswertung wird im Herbst 2015 in jedem Standort der Region Nord bekannt gegeben. Diese Ergebnisse liegen ab Herbst für die Eltern im Standort auf. Ankündigung: Verschiebung der Konzeptionswoche Verschiedene Umstände machen es notwendig, die KIWI- Konzeptionswoche im Sommer 2015, auf den 24. August August 2015, zu verlegen, obwohl die Schule in diesem Jahr erst ab 7. September 2015 beginnt. Wir haben Sie bereits in einem persönlichen Schreiben im November 2014 darüber informiert und hoffen durch unsere frühzeitige Information, dass all jene, deren Kind/deren Kinder in die Schule kommen oder den KIWI Hort mit Ende August verlassen, eine Möglichkeit der Betreuung in der Zeit vom bis

7 finden konnten. Gerne bieten wir Ihnen für diese Zeit ( ) die Möglichkeit, Ihr Kind/Ihre Kinder als Gastkind/Gastkinder in Ihrem vertrauten Standort zu betreuen. Für all jene Eltern, deren Kind/deren Kinder auch im Jahr 2015/2016 einen KIWI-Kindergarten oder -Hort besuchen, startet das Kindergartenjahr bzw. Hortjahr bereits mit Diese Eltern haben bereits ihre Vertragsverlängerungen von ihrer Leiterin/ihrem Leiter erhalten und wir freuen uns, Ihr Kind/Ihre Kinder im nächsten Jahr in unseren Standorten weiter bilden und betreuen zu dürfen. Etwas zum Schmunzeln PÄDAGOGIK Das begleitete Freispiel im Kindergarten Spielen und Lernen sind im Kindesalter untrennbar miteinander verbunden. Kinder lernen im Spiel aktiv und entdeckend, sie erwerben spielerisch Wissen und erweitern darüber hinaus ihre sozialen und kommunikativen Kompetenzen. Das begleitete Freispiel hat in unseren Standorten neben den geplanten Angeboten und Projekten einen gleich hohen Stellenwert im pädagogischen Alltag. Unsere Pädagoginnen und Pädagogen beobachten und begleiten die kindlichen Spielprozesse aufmerksam, indem sie Interaktionen mit Kindern bewusst gestalten, offene Fragen stellen und damit den Spielprozess unterstützen sich mit Kindern auf deren Entdeckungen und Erfindungen einlassen sich von den Spielergebnissen überraschen lassen dem kindlichen Spiel ausreichend Raum und Zeit geben attraktive und auch ungewöhnliche Zusatzmaterialien anbieten die Erfahrungen der Kinder dokumentieren. Manche Kinder suchen von sich aus eine gemeinsame Auseinandersetzung mit den Dingen und benötigen nur ab und zu Unterstützung. Andere Kinder brauchen besonders einfühlsame Erwachsene, die sie immer wieder ermutigen und ermuntern, mit anderen Kindern aktiv zu werden. In beiden Fällen unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter das Kind beim Entdecken, Erforschen und Erkunden. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gestalten Lerngelegenheiten, begleiten diese teilnahmsvoll und greifen die Interessen der Kinder in der Planung der Bildungsangebote auf. Basics als Teil der Bildungsarbeit Sogenannte Basics bilden bei KIWI die Grundlage der Bildungsarbeit im Kindergarten und Hort. Es ist uns wichtig, die täglichen Basics-Prozesse bewusst und aufmerksam vorzubereiten und zu gestalten. Basics beziehen sich auf Aspekte, die die Grundbedürfnisse des Menschen betreffen und demnach auch Voraussetzung für sein Wohlbefinden 7

8 sind. Sie bilden die Basis unserer pädagogischen Qualität und sind die Grundbausteine, auf denen wir die KIWI-Professionalität aufbauen. Die Prozesse rund um die Mahlzeiten, das Schlafen und Ruhen und das Willkommen und Verabschieden als eben diese Grundlagen bekommen in unseren Kindergärten und Horten besondere Aufmerksamkeit. Die pädagogischen Fachberaterinnen reflektieren die Basics bei ihren Besuchen in den Kindergärten und Horten mit den Teams und unterstützen bei der Gestaltungsplanung und Umsetzung. Beim täglichen Willkommen, als einen Aspekt der Basics, ist es uns ein Anliegen, dass Sie und Ihr Kind sich wahrgenommen und herzlich willkommen fühlen. Dabei ist uns die persönliche Begrüßung, der Blickkontakt und das tägliche Tür- und Angelgespräch ein wichtiger Wert. Entwicklungsdiagnostik bei Kinder in Wien Seit September 2013 bietet KIWI Eltern die Möglichkeit, ihr Kind bei Verdacht auf Entwicklungsverzögerungen, zeitnah klinischpsychologisch untersuchen zu lassen. Direkt in der KIWI- Geschäftsstelle werden die Kinder von Herrn MMag. Bernhard Binder in einem eigenen Raum, nach Terminvereinbarung der Eltern, untersucht. Gegebenenfalls kann das Kind anschließend mit gezielten Fördermaßnahmen der Pädagoginnen und Pädagogen in seiner Entwicklung unterstützt werden. Herr MMag. Binder ist klinischer Gesundheitspsychologe mit umfangreichen Erfahrungen im entwicklungspsychologischen Bereich. KIWI bietet Eltern damit ein besonderes Angebot und den Kindern die Möglichkeit, durch die multiprofessionelle Vernetzung von Pädagoginnen/Pädagogen, kinderpsychologischen Fachberaterinnen und der Möglichkeit der Entwicklungsdiagnostik, optimal in ihrer Bildungsbiographie zu begleiten. Pädagogische Qualitätszirkel (PädQua) zur Entwicklung der bilingualen Erziehung Arbeitszirkel zur Entwicklung pädagogischer Qualität kurz PädQua genannt sind bei KIWI bereits ein etabliertes Konzept. In den letzten Jahren nahmen jährlich bis zu 120 Pädagoginnen und Pädagogen teil, die in Kleingruppen Fragen zu bestimmten Themen aus dem Kindergartenalltag diskutierten und ausarbeiteten. Ziel der PädQuas ist es, aus dem Erfahrungsschatz und den unterschiedlichen Perspektiven unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schöpfen, um Kolleginnen und Kollegen zu neuen Sichtweisen und Ansätzen zu verhelfen. In diesem Arbeitsjahr wurde das Angebot der PädQuas bei KIWI erweitert. Erstmals gab es Arbeitszirkel auch für englischsprachige Kinderbetreuerinnen und Kinderbetreuer mit dem Fokus: bilinguale Erziehung. In jeder Region gab es in diesem Jahr je zwei Kompetenzgruppen, eine weitere wird im Juni stattfinden. Zusammenarbeit und Kommunikation im Team Im ersten Treffen im November 2014 wurden Fragen aus der Praxis zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team gesammelt und bearbeitet. Hierbei ging es vor allem darum, wie die Kommunikation in mehrsprachigen Teams optimiert werden kann und wie bilinguale Projekte in Form einer Kooperation zwischen deutschsprachigen Pädagoginnen und Pädagogen und englischsprachigen Betreuerinnen und Betreuern in der Praxis umgesetzt werden können. Hierbei konnten Erfahrungen mit dienstjüngeren Kolleginnen und Kollegen geteilt und unterschiedliche Systeme diskutiert werden. 8

9 Projekt "kleine herzen" Im Zuge des Schutzengelprojektes, in Kooperation mit dem gemeinnützigen Verein kleine herzen, bekamen wir die Möglichkeit, Kinder in russischen Waisenhäusern zu unterstützen und den hohen Wert der Hilfsbereitschaft für KIWI-Kinder erlebbar zu machen! Es werden regelmäßig Briefe geschrieben, Fotos, Zeichnungen geschickt und jedes Patenkind bekommt ein Weihnachtspaket und einen Wunsch erfüllt. Jeder KIWI Standort, und auch die Geschäftsstelle, hat eine Patenschaft übernommen. Frau Pascale Vayer ist Gründerin des Vereins der kleinen herzen. Sie hat KIWI im Februar 2015 besucht und allen Leiterinnen und dem Leiter von ihren Erfahrungen aus Russland und der Ukraine berichtet. Frau Vayer bedankte sich bei allen Leiterinnen und Leitern für die Unterstützung der Kinder und erzählte, wie glücklich die Kinder über ihre Geschenke waren! Dieses Projekt ist uns ein Herzensanliegen und wir freuen uns, dass wir russischen Waisenkindern damit ein wenig Unterstützung zukommen lassen können. Bewegung und Sport bei KIWI - Kooperation mit der Sportunion Bei Kinder in Wien (KIWI) hat die Förderung von Bewegung und Sport im Kindergarten eine große Bedeutung für eine ganzheitlich gesunde Entwicklung von Kindern. Um dem natürlichen Bewegungsdrang der rund 6000 Kinder bei KIWI zu entsprechen, gibt es im Kindergarten- und Hortalltag von KIWI vielfältige Möglichkeiten zur körperlichen Aktivität. Neben der Verankerung von täglichen Bewegungsangeboten im pädagogischen Alltag durch die Pädagoginnen und Pädagogen in den 73 Standorten, liegt KIWI die Vermittlung und das Kennenlernen unterschiedlicher Bewegungs- und Sportarten in Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern am Herzen. Die Sportunion ist ständiger Partner in diesem Zusammenhang und bietet in vielen KIWI-Standorten ein vielfältiges Sportangebot an. Dabei soll das Interesse der Kinder an unterschiedlichen Bewegungsformen, aber auch für verschiedene sportliche Angebote geweckt werden. KIWI möchte einen Beitrag dazu leisten, dass Bewegung und Sport auch Eingang in das familiäre Bewusstsein finden und im privaten Umfeld weitergeführt werden. So wurden von September 2013 bis Jänner Kurse in Kooperation mit der Sportunion abgehalten, über 635 Kinder haben die speziellen Angebote in den Standorten in Anspruch genommen. Mit der Sportunion veranstaltet KIWI auch seit vielen Jahren Events. Seit 2004 findet jährlich der beliebte und mit bis zu 3000 Besucherinnen und Besuchern gut besuchte Eltern-Kind-Lauf im Hohe-Warte-Station statt. Einen weiteren Höhepunkt des Sport- und Bewegungsprogramms bilden seit 2010 die KIWI-Sportsdays, um Eltern und Kindern Sportangebote in ihrer unmittelbaren Wohnnähe näher zu bringen. Auch hier ist die Sportunion ein erfahrener Kooperationspartner und wir bedanken uns herzlich für die vielen Jahre, in denen wir gemeinsam viel zum Wohle der Kinder bewegt haben. Rückblick Ferienbetreuung Außenministerium 9

10 In den Semesterferien wurde erstmalig in den Räumlichkeiten des Außenministeriums Ferienbetreuung angeboten. Kinder im Alter von 4-10 Jahren hatten viel Spaß in dem speziell für sie umfunktionierten Sitzungssaal und bei diversen Ausflügen. Wir freuen uns, dass wir durch dieses Pilotprojekt den Kindern eine lustige Ferienzeit bereiten konnten. Dieses Betreuungsangebot wurde auch bereits erfolgreich in den Osterferien umgesetzt. Weitere Angebote folgen in den Sommer- und Weihnachtsferien Erfahrungsbericht eines KIWI-Skitages In diesem Jahr hat KIWI zum ersten Mal Skitage für Kinder zwischen 4 und 6 Jahren organisiert und die Rückmeldungen der kleinen Skirennfahrerinnen und Skirennfahrer ist sehr positiv. In jeder der vier Regionen bei KIWI wurden jeweils zwei Ski-Tage angeboten. In der Region Innere Stadt wurden diese am 27. und 28. Jänner, in der Region Nord am 9. und 10. März, in der Region Süd- Ost am 24. und 25. Februar und in der Region West am 3. und 4. März erfolgreich umgesetzt. Unsere Regionalleiterin der Inneren Stadt, Beate Dehner, hat den ersten KIWI-Skitag im Jänner begleitet. Damit auch Sie sich ein Bild dieser Tage machen können, hat uns Beate Dehner ihre Eindrücke festgehalten: Die Region Innere Stadt startete am 27. und 28. Jänner 2015 die ersten Skitage bei KIWI. Bei dieser Premiere nahmen über 90 KIWI-Kinder und 16 KIWI-Mitarbeiterinnen teil! Bereits bei der Sammelstelle konnte man in freudige Gesichter blicken. Mit zwei Bussen ging es nach Puchberg am Schneeberg, wo die Kinder schon von den Skilehrern erwartet wurden. Für die Kinder war es ein Erlebnis in der weißen Pracht herumzutollen und für die Mitarbeiterinnen wunderbar zu sehen, welche Freude die Kinder dabei hatten. Auch in den kleinen Skigruppen hatten die Kinder viel Spaß und konnten bald kleine Bogen fahren. Die fortgeschrittenen Skifahrerinnen und Skifahrer durften mit einem Schlepplift fahren und sausten in beeindruckendem Tempo und gekonnten Schwüngen den Berg hinab. Beim Mittagessen konnten sich die Kinder dann bei Spaghetti und Schnitzel stärken, um am Nachmittag noch einmal die Piste zu erobern.auf der Heimfahrt gab es teilweise müde, aber zufriedene und glückliche Skirennfahrerinnen und Skirennfahrer. Für mich war an diesem Tag beeindruckend: Zum einen unsere Kinder, die so ausdauernd, mutig und freudig bei der Sache waren, wie offen sie auf alle Mitarbeiterinnen zu gingen und wie sich die Kinder unvoreingenommen auf neue Situationen einlassen konnten. Zum anderen unsere Mitarbeiterinnen, die sich standortübergreifend gegenseitig unterstützt und abgesprochen und somit an beiden Tagen unsere Kinder optimal begleitet haben. Dieser Skitag hat mir wieder einmal gezeigt, dass wir unserem Leitbild "In Freude miteinander wachsen" entsprechend auch wirklich handeln und so ein tolles Angebot auch erfolgreich miteinander umsetzen können! Ankündigung: Cooler Sommer im KIWI-Hort 10

11 KIWI möchte Eltern dabei unterstützen, auch in Ferienzeiten über gute Betreuungsmöglichkeiten für ihre Kinder zu verfügen. Das im letzten Jahr an einigen ausgewählten KIWI-Horten gestartet Modellprojekt Cooler Sommer wird deshalb im Sommer 2015 an weiteren KIWI-Horten angeboten. Erfahrene Hortpädagoginnen und pädagogen bieten Schulkindern im Alter von sechs bis elf Jahren ein abwechslungsreiches Programm von Sport bis Technik, über Kreativität bis zur Erkundung Wiens an. Insgesamt stehen sieben Wochen zur Auswahl, wobei jede Woche unter einem speziellen Motto steht und von Eltern separat gebucht werden kann. Das Angebot richtet sich nicht nur an KIWI-Kinder, sondern an alle Kinder, die gerne einen coolen Sommer in einem KIWI-Hort verbringen möchten. Themenwochen: und SPORTWOCHE und NATUR & TECHNIK und KREATIVWOCHE WIENWOCHE Die Leiterin bzw. der Leiter des jeweiligen KIWI-Standortes nimmt die Anmeldungen gerne entgegen. Sie finden die Auflistung der Standorte und weitere Details zum Coolen Sommer unter Bewegung im Hort Im Grunde dreht sich der Hortnachmittag in KIWI-Horten um zwei wichtige Aspekte: Neben der Aufgabenbetreuung ist natürlich die Freizeitpädagogik für Hortkinder bedeutend. Projekte, Impulse oder andere Angebote, die den Interessen der Kinder entsprechen, sind wichtige Bildungsanlässe, die trotz der schulischen Leistungsanforderungen sorgfältig geplant und durchgeführt werden müssen. Im Rahmen dieser freizeitpädagogischen Angebote ist alles, das mit Bewegung verbunden ist, für Hortkinder besonders attraktiv. Gerade weil Hortkinder über immer mehr Ausdauer und Geschicklichkeit verfügen, lieben sie es, verschiedene Bewegungsformen zu erproben und dabei Bewegungsabläufe zu differenzieren. Bewegung ist nicht nur gesund und unerlässlich für die körperliche Entwicklung, sondern fördert nachweislich auch die Lernbereitschaft und Lernfähigkeit. Kinder, die sich täglich viel bewegen, sind motivierter, seltener aggressiv und haben deutlich weniger Unfälle. Sie sind besonders lernbereit und werden in ihrer Persönlichkeit gestärkt, weil sie selbstbewusster und selbstwirksamer agieren. In KIWI-Horten wird daher nicht nur auf die Aufgabenbetreuung besonders viel Wert gelegt, sondern es wird auch den mit Grobmotorik verbundenen freizeitpädagogischen Angeboten verstärkt Aufmerksamkeit gewidmet. ÖFFENTLICHKEITSARBEIT Abschied in eine neue Zeit... Am 10. Februar 2015 wurde Ingrid Fröhlich, ehemals wirtschaftliche Geschäftsführerin bei KIWI, in ihre selbst gewählte Neue Zeit, der Pension, verabschiedet. Anlässlich dieses besonderen Ereignisses luden Monika Riha, pädagogische Geschäftsführerin, und Thomas-Peter Siegl, MBA, neuer wirtschaftlicher Geschäftsführer und der Vorstand, alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Geschäftsstelle, Leiterinnen und Leiter, aber auch ehemalige Leiterinnen von KIWI zur Verabschiedungsfeier ein. Auch Stadtrat Christian Oxonitsch folgte der Einladung und freute sich über das tolle Rahmenprogramm, das zu Ehren Ingrid Fröhlichs vorbereitet wurde. 11

12 Wir bedanken uns bei Frau Fröhlich für die tolle Zusammenarbeit, für 20 Jahre erfolgreiche Geschäftsführung bei KIWI und wünschen ihr eine wunderschöne neue Zeit! Reminder: KIWI-Aktionstag am 29. Mai 2015 In diesem Jahr findet bereits der 11. KIWI-Aktionstag im Hohe Warte Stadion statt und dazu möchten wir Sie gemeinsam mit Ihrem Kind/Ihren Kindern sehr herzlich einladen. Neben dem Eltern-Kind-Lauf wird allen Teilnehmerinnen und Teilnehmern ein abwechslungsreiches Rahmenprogramm geboten. Alle Kinder haben dabei die Möglichkeit, den begehrten Kletterfelsen- "Spider Rock" zu bezwingen, Fußball zu spielen, auf dem Luftband zu hüpfen, aber auch sich kulinarisch verwöhnen zu lassen. Ein spannender und lustiger Tag für große und kleine Sportinteressierte! Termin: Freitag, 29. Mai 2015 Beginn des Rahmenprogrammes ab 13:30 Uhr Ort: Hohe Warte Stadion Pressekonferenz im KIWI-Kindergarten der RBI Am 18. Februar 2015 lud Bundesministerin Dr. in Sophie Karmasin zum Pressegespräch in den KIWI- Kindergarten am Heumarkt 10 in 1030 Wien ein. Gemeinsam mit der Sportunion und Kinder in Wien stellte Familienministerin Karmasin eine neue Offensive für mehr Bewegung im Kindergarten vor. Dazu präsentierte Monika Riha, pädagogische Geschäftsführerin bei KIWI, Best-practice Beispiele wie die Kletterwand des KIWI-Kindergartens am Heumarkt 10. Weiterführende Informationen und Fotos zur Pressekonferenz sind unter folgendem Link abrufbar: Initiative - Sicher durch den Straßenverkehr 12

13 ... in diesem Sinne fand am 4. Mai 2015 im KIWI-Kindergarten Dietrichgasse für alle fünf- bis sechsjährigen Kinder "Das kleine Straßen 1x1", ein Verkehrssicherheitsprogramm, statt. Entwickelt wurde dieses Programm von dem Autoclub ÖAMTC in Kooperation mit dem Unfallversicherer AUVA. In Wien wurde das Projekt erstmals 2012 bei KIWI präsentiert und wird seither erfolgreich umgesetzt. Dabei lernen Kinder Schritt für Schritt auf spielerische und vor allem altersgerechte Art das richtige Verhalten auf dem Gehsteig, das Überqueren der Straße und wie sie im Auto der Eltern oder im Bus sicher unterwegs sind. Das Programm bietet einen guten präventiven Ansatz, um das Erfahrene in der Praxis immer wieder zu üben. Kinder sind das wichtigste Gut, das wir in unserer Gesellschaft haben. Daher ist es uns bei KIWI ein besonderes Anliegen, Kinder schon im Kindergartenalter ein Gefühl von Sicherheit zu vermitteln, sie zu stärken und sie ihrem Alter entsprechend auf die Gefahren des Straßenverkehrs zu sensibilisieren. Wir begrüßen das Programm 'das kleine Straßen 1x1' und freuen uns über diese erfolgreiche Kooperation, betonte Monika Riha, pädagogische Geschäftsführerin bei KIWI, im Rahmen der Pressekonferenz im Kindergarten Dietrichgasse. Monika Riha (KIWI), Werner Kraus (ÖAMTC), Georg Effenberger (AUVA) mit den Kindern Der neue KIWI-Geschäftsbericht ist da Wir blicken auf ein spannendes und ereignisreiches Geschäftsjahr 2014 bei KIWI zurück. Mit viel Freude und vor allem Engagement wurden Projekte sowohl in der KIWI-Geschäftsstelle als auch in den Kindergärten und Horten begonnen, weitergeführt, aber auch weiterentwickelt. Ab sofort finden Sie unseren Geschäftsbericht 2014 Stabil im Wandel in Ihrem Standort. Auch digital kann der KIWI- Geschäftsbericht auf unsere KIWI-Website heruntergeladen werden. Wir wünschen Ihnen viel Vergnügen beim Lesen und Zurückblicken! Zu guter Letzt: Bei den Elternbeiratssitzungen insgesamt gibt es ja jedes Jahr vier Sitzungen mit den jeweiligen Hauselternvertreterinnen und -vertretern der Standorte war es schön zu erleben, dass es in unseren KIWI- Standorten insgesamt sehr viel Zufriedenheit gibt. Aber natürlich gibt es bei einer Organisation mit mehr als Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auch immer wieder einmal Herausforderungen. Für Ihre Anliegen stehen Ihnen neben den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Ihres Kindergartens/Hortes und natürlich der jeweiligen Leitung auch die Regionalleiterinnen der Regionen zur Verfügung. Kommunikation und ein gutes Miteinander sind uns ein großes Anliegen. In diesem Sinne wünschen wir Ihnen weiterhin eine schöne Zeit in Ihrem Kindergarten/Hort. Monika Riha Geschäftsführerin Pädagogische Leitung Alles Liebe und herzliche Grüße Thomas-Peter Siegl, MBA Geschäftsführer Wirtschaftliche Leitung 13

14 Dieser Newsletter ist ein Service von KIWI-Kinder in Wien Wimbergergasse 30/1, 1070 Wien, Tel.: 01 / , Fax.: 01 / office@kinderinwien.at, Web: Der Verein "KINDER IN WIEN / Österreichisches Kinderrettungswerk / Landesverband Wien" ist ein vermögensrechtlich selbstständiger und gemeinnütziger Verein. ZVR-Nummer: Für den redaktionellen Inhalt verantwortlich: Mag. a Silvia d Orazio (s.dorazio@kinderinwien.at) 14