Entwicklungen in der beruflichen Bildung: Tendenzen und Problemlagen

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1 Entwicklungen in der beruflichen Bildung: Tendenzen und Problemlagen Universität Münster Institut für Soziologie Dr. Elisabeth M. Krekel Bundesinstitut für Berufsbildung Münster, 28. April 2011

2 Mangelware Lehrstelle? Zur Situation auf dem Ausbildungsstellenmarkt bis 2010 Entspannung auf dem Ausbildungsstellenmarkt? Angebot- und Nachfrage 2011 Unbesetzte Ausbildungsplätze? Mögliche Folgen der demografischen Entwicklung

3 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsangebot Indikatoren Ausbildungsbetriebsquote Die Ausbildungsbetriebsquote wird als prozentualer Anteil der Betriebe mit Auszubildenden an allen Betrieben einschließlich Ausbildungsbetrieben berechnet. Ausbildungsquote Die Ausbildungsquote wird als prozentualer Anteil der Auszubildenden an allen sozialversicherungspflichtig Beschäftigen einschließlich der Auszubildenden berechnet. Quelle: BIBB-Datenreport 2010

4 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsangebot Ausbildungsbetriebsquote 2008 (Angaben in %) Insgesamt Kleinstbetriebe (1-9 Beschäftigte) Kleinbetriebe (10-49 Beschäftigte) Mittlere Betriebe ( Beschäftigte) t Großbetriebe (250 und mehr Beschäftige) Quelle: BIBB-Datenreport 2010

5 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsangebot 106 Entwicklung der betrieblichen Ausbildungsbeteiligung in Deutschland (1999 = 100 %) Ausbildungsbetriebe 104 Betriebe (ohne Ausbildungsbetriebe) Ausbildungsbetriebsquote Quelle: BIBB-Datenreport / Betriebsstatistik der Bundesagentur für Arbeit; Berechnungen des BIBB

6 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsangebot Ausbildungsquote 2008 (Angaben in %) Insgesamt Kleinstbetriebe (1-9 Beschäftigte) Kleinbetriebe (10-49 Beschäftigte) Mittlere Betriebe ( Beschäftigte) Großbetriebe (250 und mehr Beschäftige) Quelle: BIBB-Datenreport 2010

7 106 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsangebot Entwicklung von Ausbildung und Beschäftigung in Deutschland (1999 = 100 %) 104 Ausbildungsquote Auszubildende Beschäftigte (ohne Auszubildende) Quelle: BIBB-Datenreport / Betriebsstatistik der Bundesagentur für Arbeit; Berechnungen des BIBB

8 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsangebot Entwicklung der betrieblichen bli Ausbildungsbeteiligung b ili in den alten und neuen Ländern (1999 = 100 %) 108 Alte Länder Neue Länder Ausbildungsbetriebsquote Ausbildungsbetriebe Nichtausbildungsbetriebe Ausbildungsbetriebsquote Ausbildungsbetriebe Nichtausbildungsbetriebe Quelle: BIBB-Datenreport / Betriebsstatistik der Bundesagentur für Arbeit; Berechnungen des BIBB

9 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsangebot Ausbildungsplatzangebot ,2 26,4 26,6 26, ,2 27,4 27,6 27,8 28 Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte Quelle: BIBB-Erhebung über neu abgeschlossene Ausbildungsverträge zum / BA-Ausbildungsmarktstatistik / Destatis

10 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsnachfrage Indikatoren Neu abgeschlossene Ausbildungsverträge (BIBB-Erhebung zum 30. September) Die BIBB-Erhebung zum wird jährlich auf der Grundlage des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) in Zusammenarbeit mit den für die Berufsbildung zuständigen Stellen durchgeführt. Berücksichtigt werden alle Ausbildungsverträge, die zwischen dem 1. Oktober des Vorjahres und dem 30. September des laufenden Jahres neu abgeschlossen und nicht vorzeitig wieder gelöst wurden. Ergebnisse unter: Angebots-Nachfrage-Relation (ANR) In Anlehnung an 86 des Berufsbildungsgesetzes wird das Ausbildungsplatzangebot als rechnerische Summe der neu abgeschlossenen Ausbildungsverträge zuzüglich der Zahl der am 30. September ( ) nicht besetzten (und) der BA zur Vermittlung angebotenen Ausbildungsplätze definiert. Die Ausbildungsplatz- nachfrage bestimmt t sich spiegelbildlich als rechnerische h Summe der Zahlen der neu abgeschlossenen Ausbildungsverträge und der am 30. September bei der BA gemeldeten Ausbildungsplätze suchenden Personen. Quelle: BIBB-Datenreport 2010

11 Mangelware Lehrstelle: Berufsbildungsnachfrage Neu abgeschlossene Ausbildungsverträge im dualen System (zum ) 09 und Absolventen aus allgemeinbildenden Schulen 1992 bis Absolventen aus allgemeinbildenden Schulen Absolventen aus allgemeinbildenden Schulen Neue Ausbildungsverträge Quellen: Statistisches Bundesamt, BIBB-Erhebung zum , eigene Berechnungen Neue Ausbildungsverträge

12 Mangelware Lehrstelle: Angebots-Nachfrage-Relation (ANR) Angebot neu abgeschlossene Ausbildungsverträge + unbesetzte Ausbildungsstellen 2009: = : = Nachfrage neu abgeschlossene Ausbildungsverträge + unversorgte Bewerber (traditionell) + weitersuchende Bewerber (erweitert) 2009: = = : = = Angebots-Nachfrage-Relation ti 2009 nach alter Definition = 100,3 nach erweiterter Definition = 88, nach alter Definition = 101,3 nach erweiterter Definition = 89,9 Quellen: BIBB-Erhebung zum , BA-Ausbildungsmarktstatistik

13 Mangelware Lehrstelle: Angebots-Nachfrage-Relation (ANR) Entwicklung der neu abgeschlossenen Ausbildungsverträge (NAA) sowie der Angebots- Nachfrage-Relation (ANR) in den alten und neuen Ländern * * Eingeschränkte Vergleichbarkeit: ohne zkt / 2009, 2010 mit zkt NAA - Alte Länder NAA - Neue Länder ANR - Alte Länder (alte Definition) iti ANR - Alte Länder (erweiterte t Definition) iti ANR - Neue Länder (alte Definition) ANR - Neue Länder (erweiterte Definition) 0 Quelle: BIBB-Erhebung über neu abgeschlossene Ausbildungsverträge zum ; Bundesagentur für Arbeit, Ergebnisse der Ausbildungsmarktstatistik zum (Daten ab 2007 nach VerBIS)

14 Mangelware Lehrstelle: Angebots-Nachfrage-Relation (ANR) Erweiterte Angebots-Nachfrage-Relation Daten 2007 und 2008 ohne zkt / 2009 und 2010 mit zkt Quelle: BIBB-Erhebung über neu abgeschlossene Ausbildungsverträge zum ; Bundesagentur für Arbeit, Ergebnisse der Ausbildungsmarktstatistik zum

15 Mangelware Lehrstelle: Angebots-Nachfrage-Relation (ANR) Relative Bedeutung der Bildungssektoren Rechnerischer h Anteil je 100 Institutionell erfasste Ausbildungsinteressierte i i t D: Berufsausbildung O: Berufsausbildung W: Berufsausbildung D: Integration O: Integration W: Integration Quelle: Integrierte Ausbildungsberichterstattung

16 Mangelware Lehrstelle? Zur Situation auf dem Ausbildungsstellenmarkt bis 2010 hohe Zahl an Absolventen aus allgemein bildenden Schulen zu wenig betriebliche Ausbildungsplatzangebote Verdrängung von Ausbildungssuchenden ( Altbewerber ) längere Einstiegswege in eine vollqualifizierte Berufsausbildung, verbunden mit der Gefahr der Ausbildungslosigkeit g Etablierung eines Übergangssystems

17 Entspannung auf dem Ausbildungsstellenmarkt? Entwicklung des Ausbildungsplatzangebotes seit 2000 / Prognose Quelle: BIBB-Datenreport 2010 / PROSIMA

18 Entspannung auf dem Ausbildungsstellenmarkt? Angebot und Nachfrage 2011 sinkende Zahl an Schulabsolventen starke Unterschiede zwischen Ost und West Konsolidierung der wirtschaftlichen h Situation ti Paradigmenwechsel auf dem Ausbildungs- stellenmarkt

19 Unbesetzte Ausbildungsplätze? Mancher Ausbildungsplatz bleibt unbesetzt Verbände fordern Netzwerke (Märkische Allgemeine, 22. Juni 2010) Viele Lehrstellen im Unstrut-Hainich-Kreis unbesetzt Wer in den vergangenen Jahren auf der Suche nach einer Lehrstelle war, hätte sich eine entspanntere Situation gewünscht. Jetzt schwitzen die Betriebe, um überhaupt ihren Bedarf an Lehrlingen zu decken. (thueringer-allgemeine.de, 01. Juli 2010) Lehrstellen noch unbesetzt Die Betriebe suchen noch Auszubildende. Grund für die vielen unbesetzten Stellen sind die anspringende Konjunktur und sinkende Bewerberzahlen (focus.de, 19. Juni 2010) Viele Lehrstellen sind noch unbesetzt. Besonders gute Chancen gibt es für künftige Elektroniker, Anlagenmechaniker, Gebäudereiniger und Fleischer (Hamburger Abendblatt, 6. Juli 2010) Unbekannte Berufe: Viele Lehrstellen sind noch unbesetzt t Ausbildungsmarkt: Firmen im Kreis klagen über schlechte Noten und ahnungslose Bewerber. (WZ-newsline.de, 20. Juli 2010) Interview mit ZDH-Generalsekretär Handwerk warnt vor unbesetzten Lehrstellen (26. Februar 2010)

20 Unbesetzte Ausbildungsplätze? Mögliche Gründe für unbesetzte Ausbildungsstellen Angebotsplanung kurzfristig nach Bedarf 26,6 41,9 Rekrutierungsweg über Infoveranstaltung Schule 2,3 17,7 Rekrutierungsweg über Betriebsparktikum 43,2 64,1 Besetzungsstrategie Fachkräfte (Berufserfahrung) 40,0 68,0 Qualifikationsbedarf beruflicher Abschluss 69,4 84, ausbildungsbereite Betriebe mit unbesetzten Stellen ausbildungsbereite Betriebe ohne unbesetzten Stellen Quelle: Gericke/Krupp/Troltsch 2009 / Ausbildungsmonitor

21 Unbesetzte Ausbildungsplätze? Matching-Probleme zwischen Angebot und Nachfrage regionaler Mismatch beruflicher Mismatch Informationsmismatch i t Qualifikationsmismatch Quelle: Gericke/Krupp/Troltsch 2009 / Ausbildungsmonitor

22 Unbesetzte Ausbildungsplätze? Mögliche Folgen der demografischen Entwicklung Die Klagen über unbesetzte Ausbildungsplätze werden sich vermehren Der Wettbewerb um eine Lehrstelle wird zum Wettbewerb an Auszubildende Es wird eine Konkurrenz der Bildungsbereiche hinzukommen Integration der sogenannten Schwächeren wird immer wichtiger regionale und berufsstrukturelle Disparitäten werden zunehmen

23 Ausblick Entwicklung der Schulabgänger/-innen aus allgemeinbildenden Schulen 1990 bis 2020 West Ost nicht studienberechtigte Abgänger/ innen studienberechtigte Abgänger/ innen nicht studienberechtigte Abgänger/ innen studienberechtigte Abgänger/ innen Quellen: Statistisches Bundesamt, KMK, Berechnungen des BIBB

24 Ausblick Entwicklung der Erwerbspersonen 500 Saldo der Altersgruppe zu der Altersgruppe in Personen für die Jahre 2005 bis Quelle: Helmrich/Zika 2010

25 Ausblick Qualifikationsprojektionen Projektion der Erwerbstätigen und des Erwerbspersonenangebots nach Qualifikationsstufen 2005 bis 2025 (in Tausend) Erwerbspersonen BIBB DEMOS Erwerbspersonen FIT Erwerbstätige IAB INFORGE 20 mit abgeschlossener Berufsausbildung 15 Tertiärer Bereich: Meister, Techniker, Hochschule 10 5 ohne abgeschlossene Berufsausbildung Quelle: Helmrich/Zika 2010

26 Ausgewählte Literatur Beicht, Ursula Verbesserung der Ausbildungschancen oder sinnlose Warteschleife? Zur Bedeutung und Wirksamkeit von Bildungsgängen am Übergang Schule - Berufsausbildung (Bielefeld: Bertelsmann, S. / (BIBB-Report 11/09) ISSN Bundesinstitut für Berufsbildung Datenreport t zum Berufsbildungsbericht b i 2011 Bonn: Bundesinstitut für Berufsbildung Bundesministerium für Bildung und Forschung Berufsbildungsbericht 2011 Bonn, Berlin: Bundesministerium für Bildung und Forschung Gericke, Naomi; Krupp, Thomas; Troltsch, Klaus Unbesetzte Ausbildungsplätze warum Betriebe erfolglos bleiben. Ergebnisse des BIBB-Ausbildungsmonitors (Bielefeld: Bertelsmann, S. / (BIBB-Report 10/09) ISSN Krekel, Elisabeth M.; Ulrich, Joachim Gerd Jugendliche ohne Berufsabschluss : Handlungsempfehlungen für die berufliche Bildung Kurzgutachten der Friedrich-Ebert-Stiftung Bonn: Brandt S. / ISBN Helmrich, Robert; Zika, Gerd (Hrsg.) Beruf und Qualifikation in der Zukunft. BIBB-IAB-ModellrechnungenIAB zu den Entwicklungen in Berufsfeldern f und Qualifikationen bis 2015 Bielefeld: Bertelsmann 2010 Uhly, Alexandra; Troltsch, Klaus Duale Berufsausbildung in der Dienstleistungs- und Wissensökonomie In: Zeitschrift für Berufs- und Wirtschaftspädagogik, Band 105, (2009)1, S ISSN Ulmer, Philipp; Ulrich, Joachim Gerd (Hrsg.) Der demografische Wandel und seine Folgen für die Sicherstellung des Fachkräftenachwuchses Bonn, S. / (Wissenschaftliche Diskussionspapiere / Bundesinstitut für Berufsbildung; 106) ISBN

27 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! Rückfragen Informationen zur beruflichen Ausund Weiterbildung Bundesinstitut für Berufsbildung Robert-Schuman-Platz Bonn Dr. Elisabeth M. Krekel Tel.: 0228/ krekel@bibb.de de/html/index html