Formation QuaThéDA Weiterbildung QuaTheDA Formazione QuaTheDA
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- Frank Meyer
- vor 8 Jahren
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1 Formation QuaThéDA Weiterbildung QuaTheDA Formazione QuaTheDA
2 QuaTheDA-Einführung für neue Mitarbeitende und Führungskräfte (1 Tag) Datum Mittwoch, 27. Mai 2015 Zeit 9:15h - 17:00h Forelhaus Zürich, Schrennengasse 18, 8003 Zürich Anmeldefrist 15. Mai 2015 Kurskosten CHF (inkl. Kursunterlagen und Pausenverpflegung, ohne Mittagessen) Kursleitung Infodrog (Schweizerische Koordinations- und Fachstelle Sucht), Bern und GCN (General Consulting Network), Winterthur Dieser Kurs richtet sich an neue Mitarbeitende und Führungskräfte von Institutionen im Bereich der Suchthilfe, Prävention und Gesundheitsförderung, die QuaTheDA einführen oder bereits eingeführt haben. kennen das Grundverständnis einer permanenten Qualitätsentwicklung gewinnen einen Überblick über das modulare QuaTheDA-Referenzsystem und sind vertraut mit ausgewählten Qualitätsanforderungen verstehen Aufbau, Struktur und die wichtigsten Prozesse in einem Qualitätsmanagement-System Bisherige Erfahrungen der neuen Mitarbeitenden und Führungskräfte mit Qualitätsmanagement im Allgemeinen und QuaTheDA im Besonderen Grundverständnis einer Qualitätsentwicklung: Philosophie des Total Quality Management im Bereich der Suchthilfe, Prävention und Gesundheitsförderung Das modulare Referenzsystem QuaTheDA: Ziel und Zweck; die prozessorientierte Struktur; Qualitätsanforderungen-Indikatoren-Standards; Zertifizierungsprozess Übungen zur Formulierung von Indikatoren und Standards in ausgewählten Dienstleistungsmodulen Das Qualitätsmanagementsystem: Aufbau und Beispiele Nutzen von QuaTheDA für KlientInnen/PatientInnen, Mitarbeitende und Führungskräfte 2
3 Die Diversität der Klientel: eine Herausforderung für die Qualität der Präventions- und Suchtarbeit (1/2 Tag) Daten Mittwoch, 3. Juni 2015 Zeit 13:30h-17:00h Anmeldefrist 22. Mai 2015 Kurskosten CHF (inkl. Kursunterlagen und Pausenverpflegung, ohne Mittagessen) Kursleitung Infodrog (Schweizerische Koordinations- und Fachstelle Sucht), Bern Dieser Kurs richtet sich an Qualitätsverantwortliche von Institutionen im Bereich der Suchthilfe, Prävention und Gesundheitsförderung, die QuaTheDA einführen oder bereits eingeführt haben, sowie an Fachpersonen, die sich in ihrer Arbeit mit dem Thema Diversität befassen. kennen die Bedeutung eines auf die Diversität der Klientel ausgerichteten Ansatzes sowie Aspekte der Diversität (Gender, Migration, Alter, Komorbidität u. a.) und ihre Relevanz für die Präventions- und Suchtarbeit kennen die mit dem Thema Diversität zusammenhängenden Qualitätsanforderungen des revidierten modularen QuaTheDA-Referenzsystems haben einen Überblick über die notwendigen Schritte zur Erfüllung dieser Anforderungen und kennen Ansätze zum Einbezug von Diversitätsaspekten in ihren Dienstleistungen Einführung in das Thema Diversität Zusammenfassung der QuaTheDa-Anforderungen in Bezug auf Diversität Vorstellen von Grundlagen zur Berücksichtigung der Diversität in der Präventionsund Suchtarbeit Präsentation von Praxismodellen Gruppenarbeit: Zusammenstellung nötiger Schritte und Voraussetzungen zum Einbezug von Diversitätsaspekten in der Präventions- und Suchtarbeit 3
4 Internes Audit (1 1/2 Tag) Daten Mittwoch, 2. September 2015 Mittwoch, 25. November 2015 Zeit 9:15h-17:00h 13:30h-17:00h Anmeldefrist 21. August 2015 Kurskosten CHF (inkl. Kursunterlagen und Pausenverpflegung, ohne Mittagessen) Kursleitung Infodrog (Schweizerische Koordinations- und Fachstelle Sucht), Bern und GCN (General Consulting Network), Winterthur Dieser Kurs richtet sich an interne AuditorInnen (und/oder Personen, die sich zu internen AuditorInnen weiterbilden wollen) von Institutionen im Bereich der Suchthilfe, Prävention und Gesundheitsförderung, die QuaTheDA einführen oder bereits eingeführt haben. verstehen Sinn und Zweck interner Audits sind kompetent in der Planung, Gestaltung und Durchführung von internen Audits können einen aussagefähigen Auditbericht erstellen sind in der Lage, Ergebnisse eines internen Audits zu besprechen, zu interpretieren und Verbesserungsmassnahmen zu formulieren Tag 1 (Dauer 1 Tag) Grundverständnis internes Audit Vorgehen bei einem internen Audit Erstellen einer Auditplanung Formulieren von Auditfragen auf der Basis des QuaTheDA-Referenzsystems und des einrichtungsspezifischen Qualitätsmanagementsystems Rollenspiel Auftrag zur Durchführung eines internen Audits in der eigenen Einrichtung Tag 2 (Dauer 0.5 Tage) Ergebnisse des internen Audits präsentieren Erfahrungsaustausch zum Ablauf und zu den Ergebnissen des internen Audits Besprechung der Auditberichte und Verknüpfung von Ergebnissen mit qualitätsrelevanten Themen Einordnung des internen Audits und der vorgeschlagenen Verbesserungsmassnahmen in den Qualitätsentwicklungszyklus 4
5 Qualitätsentwicklung in der Gesundheitsförderung und (Sucht-) Prävention Datum Donnerstag, 1. Oktober 2015 Zeit 9:15h - 17:00h Anmeldefrist bis am 25. September 2015 Kurskosten CHF (inkl. Kursunterlagen und Pausenverpflegung, ohne Mittagessen) Kursleitung Cornelia Conrad, RADIX, Beraterin quint-essenz im Auftrag von Gesundheitsförderung Schweiz; Regula Hälg, Infodrog Die Weiterbildung richtet sich an Mitarbeitende und Führungskräfte (Qualitätsverantwortli-che) von Institutionen der Gesundheitsförderung und (Sucht-) Prävention, die sich für die Möglichkeiten der Qualitätsentwicklung interessieren resp. die eine Einführung des Moduls X des QuaTheDA-Referenzsystems planen. Die Teilnehmenden sind vertraut mit den Qualitätsanforderungen des Moduls X Gesundheitsförderung, Prävention, Früherkennung und Frühintervention des QuaTheDA-Referenzsystems sind vertraut mit den zentralen Tools und Angeboten von quint-essenz und wissen, welche quint-essenz-angebote zur Sicherung der Qualität in den Institutionen der Gesundheitsförderung und (Sucht-)Prävention eingesetzt werden können wissen, wie und wo die Tools und Dokumente des Qualitätssystems quint-essenz in die Abläufe der Dienstleistungserbringung und entsprechend in das Modul X integriert werden können wissen, welche (Qualitäts-)Dokumente für die Erlangung einer Zertifizierung erstellt werden müssen und welche Vorbereitungen für eine Zertifizierung nach dem Modul X erforderlich sind Erläuterungen zu den Qualitätsanforderungen des Moduls X Input zur Integration von quint-essenz in den Bereich Prävention und Gesundheitsförderung Gruppenarbeit zur Formulierung von Indikatoren und Standards Kennenlernen zentraler Tools von quint-essenz Erstellen einer Lückenanalyse für das Modul X Input zu den Vorbereitungen für eine QuaTheDA-Zertifizierung 5
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