EventWorkers.ch. Ausbildungskonzept 2009 Security. Ausbildungskonzept Ausbildung

Transkript

1 Ausbildung Ohne stetige Aus- und Weiterbildung kann man keinen qualitativen und kompetenten Service bieten. Wir können von uns sagen, dass wir Ihnen genau den qualitativen und kompetenten Service bieten, den man von einer professionellen Firma erwartet. Wir bilden unser Personal intern sowie auch extern aus und weiter. Ausbildungskonzept 2009 Security EventWorkers.ch Ausbildungskonzept Version 1.0

2 Zusammenfassung Innerhalb dieses Dokumentes werden die Ausbildungen der Firma geregelt. Es werden unterschiedliche Mitarbeiterstufen erstellt, welche nach einem unterschiedlichen Lohnniveau ihre Arbeit verrichten. Das Lohnniveau wird festgelegt durch die bereits für geleisteten Stunden und den besuchten internen und externen Ausbildungen. Unser Ziel dieser Ausbildungen ist es, die Mitarbeiter intensiv zu schulen und mit den nötigen Kenntnissen für jeden Auftrag optimal vorzubereiten.

3 Inhaltsverzeichnis 1 Warum ein neues Ausbildungskonzept? 2 Übersicht über die neuen Mitarbeiterstufen 2.1 Löhne der neuen Mitarbeiterstufen 3 Konzept Sicherheitsdienst 3.1 Sicherheitsagent Nahkampf Sanitäts-Grundausbildung Durchsuchen von Personen / Gepäck Handschellen Umgang mit Pfefferspray Brandschutz Ausweiskontrolle Abführgriffe Rechtskunde Waffenkunde Umgang mit Personen Tenu EW Funk-Ausbildung 3.2 Team-Leiter Teamarbeit (2 Personen) Vorgehen im 2er Team (Zugriff usw.) Führen eines 2er Teams Sanitätsausbildung Umgang mit Polizei / Sanität / Feuerwehr Nahkampf Gruppenleiter Einsatzplanung Analysieren eines Auftragsgeländes Kenntnisse der Lokalitäten (Fix-Aufträge Security) Umgang mit Mitarbeitern (Führen eines Teams) Ausbildung mit grossem Pfefferspray Umgang mit Veranstalter Sanitätsausbildung Nahkampf PR24 Kurs 1 inkl. Tragschein Bewilligung Konkordatskantone 3.4 Einsatzleiter Führungsschulung Verkehrsausbildung Werttransport Personenschutz Sanitätsausbildung PR24-Kurs Kenntnisse über alle möglichen Sicherheitsaufträge 3.5 Chef Einsatzleiter Führungsschulung Analysieren von Grossgeländen Organisation von Grossanlässen Erstellen eines Sicherheitskonzeptes Erstellen eines Verkehrskonzeptes Rettungshelferkurs Schusswaffen-Tragschein

4 1 Warum ein Ausbildungskonzept? Es wird ein Ausbildungskonzept erstellt, damit die Mitarbeiter der Firma bestens geschult und vorbereitet werden, um alle möglichen Aufträge erfolgreich meistern zu können. Innerhalb dieses Ausbildungskonzeptes werden unterschiedliche Mitarbeiterstufen erstellt, welche nach einem unterschiedlichen Lohnniveau arbeiten. Als Basis dieser Lohnniveaus werden die bereits geleisteten Arbeitsstunden für die Firma und die besuchten internen Ausbildungen berücksichtigt. Somit werden die Mitarbeiter der Firma stets geschult und bereits erlangte Kenntnisse werden weiter gefestigt. Dies ist eine wichtige Voraussetzung um sich in der heutigen Sicherheitsbranche erfolgreich durchsetzen zu können. 2 Übersicht über die Mitarbeiterstufen Der Sicherheitsdienst wird in fünf verschiedene Stufen eingeteilt, welche abhängig von den besuchten internen Ausbildungen und den bereits geleisteten Arbeitsstunden für sind. Die Mitarbeiterstufen der Firma sehen wie Folgt aus: Mitarbeiterstufen Sicherheitsdienst Chef Einsatzleiter Team-Leiter Gruppenleiter Einsatzleiter Sicherheitsagent 2.1 Löhne der Mitarbeiterstufen Die Stundenlöhne für die unterschiedlichen Mitarbeiterstufen sind der untenstehenden Tabelle zu entnehmen: Stufe Bruttolohn Chef Einsatzleiter CHF Einsatzleiter CHF Gruppenleiter CHF Team-Leiter CHF Sicherheitsagent CHF Noch nicht berücksichtigt wurden in dieser Tabelle der Ferientagesausgleich und die Nachtentschädigung von 10%.

5 3 Konzept Sicherheitsdienst Die Ausbildungen für den Sicherheitsdienst sind der untenstehenden Tabelle zu entnehmen. Bei einer Anstellung eines neuen Mitarbeiters, erhält er die Grundausbildung zum Sicherheitsagenten. Falls der Mitarbeiter Interesse hat, sich bei der im Segment Sicherheit weiterzubilden, kann er sich mit den internen Ausbildungen welche zweimal pro Jahr stattfinden bis zum Chef Einsatzleiter vorarbeiten. Die jeweiligen Stufen werden erreicht, wenn die vorgegebenen Ausbildungen (Module) besucht wurden und mit der anschließenden praktischen und theoretischen Prüfung bestanden wurden. Mitarbeiterstufe: Bruttolohn: Vorraussetzungen: Interne Ausbildungen: Externe Ausbildungen: Chef Einsatzleiter CHF h Chef Einsatzleiter- Pistolen-Tragschein Sicherheitsdienst Ausbildung (8 Std.) Einsatzleiter CHF h Sicherheitsdienst Einsatzleiter-Ausbildung Tonfa-Kurs 2 (16 Std.) Gruppenleiter CHF h Sicherheitsdienst Gruppenleiter-Ausbildung Tonfa-Kurs 1 (8 Std.) Team-Leiter CHF h Sicherheitsdienst Team-Leiter-Ausbildung (8 - Std.) Sicherheitsagent CHF Anforderungsprofil Grundausbildung (22 Std.) - Die Ausbildungen werden in verschiedene Module aufgegliedert und in den folgenden Kapiteln noch genauer beschrieben. 3.1 Sicherheitsagent Voraussetzung: Anforderungsprofil Ausbildungsdauer: 22 Stunden Für die Stufe Sicherheitsagent werden folgende Ausbildungs-Module benötigt: Nahkampf 1 Sanitäts-Grundausbildung Gesetze Durchsuchen von Personen / Gepäck Waffenkunde Handschellen Sicherheitsagent Umgang mit Personen Umgang Pfefferspray Tenu Brandschutz Funk-Ausbildung Ausweiskontrolle Nahkampf 1 Im Modul Nahkampf 1 wird dem Sicherheitsagenten eine Grundausbildung im Bereich Selbstverteidigung gegeben, um sich bei einem Einsatz allenfalls nach dem Notwehr- /Notwehrhilfsrecht verteidigen zu können. 5 Stunden - Selbstverteidigung - Abwehrblocktechniken - Umklammerungsbefreiungen - Falltechniken

6 3.1.2 Sanitäts-Grundausbildung Im Modul Sanitäts-Grundausbildung werden dem Sicherheitsagenten die ABC-Grundlagen vermittelt, um bei einer Verletzung eines Gastes oder eines Mitarbeiterkollegen erste Hilfe zu leisten. 2 Stunden ABC-Grundlagen Durchsuchen von Personen / Gepäck Im Modul Durchsuchen von Personen / Gepäck wird dem Sicherheitsagenten beigebracht, wie man Personen und Gepäck, Taschen, Rucksäcke, Koffer usw., kontrolliert und durchsucht. Um zu verhindern, dass ein Gast Getränke, Esswaren, Waffen oder sonstige unerlaubte Gegenstände auf ein Auftragsgelände mitbringt. 2 Stunden - Gesetzliche Grundlagen - Welche Gegenstände dürfen nicht mitgeführt werden - Wie wird eine Personendurchsuchung durchgeführt - Wie wird eine Gepäckdurchsuchung durchgeführt Handschellen Im Modul Handschellen wird dem Sicherheitsagenten beigebracht, wie man Personen bei einem Einbruch, Sachbeschädigung oder bei Körperverletzung kurzzeitig bis zum Eintreffen der Polizei mittels Handschellen festhalten kann. - Gesetzliche Grundlagen - Verschiedene Arten von Handschellen - Handschellentechniken Umgang mit Pfefferspray Im Modul Umgang mit Pfefferspray wird dem Sicherheitsagenten beigebracht, wie man sich bei tätlichen Übergriffen mit dem Pfefferspray zur Wehr setzen kann, um den vorgegebenen Sicherheitsauftrag weiterhin erfüllen zu können. 1.5 Stunden - Gesetzliche Grundlagen - Verschiedene Arten von Sprays - Wirkung / Einsatzort / Einsatzdistanz der einzelnen Sprays - Einsatztechniken mit dem Spray - Spray-Wirkungserfahrung Brandschutz Im Modul Brandschutz wird dem Sicherheitsagenten vermittelt, wie bei einem Brandausbruch auf dem Auftragsgelände vorzugehen ist und bis zum Eintreffen der Feuerwehr die nötigen Vorkehrungen zu treffen sind. Somit können Brandverletzungen und grössere Schäden vermindert werden. 2 Stunden

7 - Vorgehensweise - Verschiedene Löschmittel (Einsatzort / Wirkung) - Einsetzen von Löschmitteln Ausweiskontrolle Im Modul Ausweiskontrollen wird dem Sicherheitsagenten beigebracht, wie man eine Ausweiskontrolle durchführt und dass nur gesetzliche Ausweise akzeptiert werden. Somit kann der Veranstalter davon ausgehen, dass keine Minderjährigen sich im Auftragsgelände aufhalten oder falls speziell gewünscht der Zutritt nur ab einem gewissen Alter gewährleistet ist. - Arten von Ausweisen - Welches sind Gesetzliche Ausweise - Vorgehen bei verschiedenen Alterskategorien - Durchführen einer Ausweiskontrolle Abführgriffe Im Modul Abführgriffe wird dem Sicherheitsagenten beigebracht, wie Personen, welche bei einem Fehlverhalten innerhalb des Auftragsgelände, vom Gelände abgeführt werden können. 3 Stunden - Verschiedene Abführtechniken Rechtskunde Im Modul Rechtskunde werden dem Sicherheitsagenten die Grundgesetze im Bereich Sicherheitsdienst vermittelt, um zur Erfüllung seines Auftrages nicht gesetzeswidrig zu werden. - Hausrecht - Notwehrrecht - Notwehrhilfsrecht Waffenkunde Im Modul Waffenkunde werden dem Sicherheitsagenten die verschiedenen Arten von Waffen aufgezeigt, um bei einer Personen-/Gepäckkontrolle oder eines Sicherheitseinsatzes die Waffen frühzeitig erkennen zu können. Dadurch können Verletzungen von Gästen oder eines Mitarbeiterkollegen verhindert werden. - Arten von Messern (Welche sind legal oder illegal) - Arten von Schusswaffen - Arten von sonstigen Waffen oder gefährlichen Gegenständen

8 Umgang mit Personen Im Modul Umgang mit Personen wird dem Sicherheitsagenten beigebracht, wie man Gäste behandelt und sich mit ihnen unterhält. Somit können aggressive Situationen verhindert werden, was ein grosser Vorteil zur Erfüllung aller Aufträge ist. - Verhaltenspsychologie Tenu EW Im Modul Tenu EW wird dem Sicherheitsagenten das Bekleidungsreglement der Event Workers GmbH vorgeführt, um ein einheitliches und sauberes Auftreten bei den Aufträgen zu gewähren. 0.5 Stunden - Kleidungsvorschriften Funk-Ausbildung Im Modul Funk-Ausbildung wird dem Sicherheitsagenten beigebracht, wie man das Funkgerät der bedient und wie man sich über Funk verhält, um unnötige Überlastungen des Funknetzes zu verhindern. - Funkgerät Kenword PMR - Bedienen des Funkgerätes - Sprechregeln beim Funk - Durchführen einer Verbindungskontrolle 3.2 Team-Leiter Voraussetzung: 100 Arbeitsstunden im Sicherheitsdienst bei der Ausbildungsdauer: 8 Stunden Für die Stufe Team-Leiter werden folgende Ausbildungs-Module benötigt: Teamarbeit (2 Personen) Sanitätsausbildung 1 Vorgehen im 2er Team (Zugriff usw.) Team-Leiter Umgang mit Polizei/Feuerwehr Führen eines 2er Teams Nahkampf Teamarbeit (2 Personen) Im Modul Team-Arbeit (2 Personen) wird dem Team-Leiter beigebracht, für was und wo ein 2er Team eingesetzt wird. 0.5 Stunden - Einsatzort eines 2er Teams - Einsatzbereich eines 2er Teams

9 3.2.2 Vorgehen im 2er Team (Zugriff usw.) Im Modul Vorgehen im 2er Team wird dem Team-Leiter vermittelt, wie man verschiedene Tätigkeiten im Team ausführt, welche zur Erfüllung aller Aufträge notwendig sind. - Zugriff im 2er Team - Patrouillen im 2er Team - Weitere Tätigkeiten im 2er Team Führen eines 2er Teams Im Modul Führen eines 2er Teams wird dem Team-Leiter vermittelt, wie man ein 2er Team führt, um den Sicherheitsauftrag als Team optimal erfüllen zu können. 0.5 Stunden - Koordination eines 2er Teams Sanitätsausbildung 1 Im Modul Sanitätsausbildung 1 werden dem Team-Leiter nochmals die ABC Grundkenntnisse vermittelt und die ABC-Ausbildung weiter vertieft. Somit können die Team-Leiter auch bei schwierigeren Verletzungen oder Unfällen erste Hilfe anbieten. - ABC-Weiterbildung Umgang mit Polizei / Sanität / Feuerwehr Im Modul Umgang mit Polizei / Sanität / Feuerwehr wird dem Team-Leiter beigebracht, was genau der Polizei / Sanität / Feuerwehr bei einem Notfall mitzuteilen ist und wie man sich ihnen gegenüber beim Eintreffen verhält. Somit ist eine gute Zusammenarbeit zwischen der und den Behörden gewährleistet. - Alarmierungsablauf - kurze Mitteilung der Geschehnisse - Verhalten gegenüber der Polizei / Sanität Feuerwehr Nahkampf 2 Im Modul Nahkampf 2 wird dem Sicherheitsagenten eine erweiterte Ausbildung im Bereich Selbstverteidigung gegeben, um sich bei einem Einsatz allenfalls nach dem Notwehr- /Notwehrhilfsrecht verteidigen zu können. 4 Stunden - Nahkampf-Weiterbildung 1 aufbauend auf dem Modul SM1.1

10 3.3 Gruppenleiter Voraussetzung: 250 Arbeitsstunden im Sicherheitsdienst bei der Ausbildungsdauer: 8 Stunden Für die Stufe Gruppenleiter werden folgende Ausbildungs-Module benötigt: Einsatzplanung Sanitätsausbildung Umgang mit Veranstalter Nahkampf 3 Umgang mit Mitarbeiter (Führen eines Teams) Gruppenleiter Ausbildung mit grossem Pfefferspray Kenntnisse der Lokalitäten (Fix-Aufträge Security) PR24-Kurs 1 inkl. Tragschein Analysieren eines Auftragsgelände Bewilligung Konkordatskantonen (Kt. Freiburg usw.) Einsatzplanung Im Modul Einsatzplanung wird dem Gruppenleiter vermittelt, wie man eine optimale Einsatzplanung durchführt, welche die Voraussetzung für ein erfolgreiches Gelingen eines Sicherheitsauftrages ist. 0.5 Stunden - Erstellen einer Einsatzplanung - Personaleinteilung Analysieren eines Auftragsgelände Im Modul Analysieren eines Auftragsgelände wird dem Gruppenleiter beigebracht, wie man ein Auftragsgelände analysiert, um stets Bescheid zu wissen, wo sich was befindet und ob die vorgeschriebenen Sicherheitsvorschriften des Auftraggebers eingehalten werden. - Kontrolle der Sicherheitsvorschriften -Wo befinden sich wichtige Details der Sicherheitsvorschriften (Feuerlöscher, Notausgänge usw.) - Analysieren von Schwachstellen Kenntnisse der Lokalitäten (Fix-Aufträge Security) Im Modul Kenntnisse der Lokalitäten werden dem Gruppenleiter die Lokalitäten der Fix- Aufträge gezeigt, damit er sich in diesen Örtlichkeiten optimal auskennt, weil die meiste Arbeitszeit innerhalb dieser Lokalitäten geleistet wird. 0.5 Stunden - Lorenzini Bern - Castellino Ipsach - Gambrinus Biel Umgang mit Mitarbeitern (Führen eines Teams) Im Modul Umgang mit Mitarbeitern wird dem Gruppenleiter gezeigt, wie man ein Sicherheitsteam erfolgreich führt, denn dies ist eine sehr wichtige Voraussetzung zum erfolgreichen Gelingen der Aufträge. 0.5 Stunden - Führungspsychologie

11 3.3.5 Ausbildung mit grossem Pfefferspray Im Modul Ausbildung mit grossem Pfefferspray wird dem Gruppenleiter der Umgang mit dem grossen Pfefferspray beigebracht, um bei einer grösseren Auseinandersetzung Menschen und Sachschaden in Grenzen zu halten. - Technische Daten grosser Pfefferspray - Einsatztechniken - Spray-Wirkungserfahrung Umgang mit Veranstalter Im Modul Umgang mit Veranstalter wird dem Gruppenleiter vermittelt, wie man sich gegenüber einem Veranstalter verhält, denn ein stets freundlicher Umgang ist eine Vorgabe der Firma Event Workers GmbH. Zusätzlich wird auch die Koordination zwischen Veranstalter und Gruppenleiter geschult, um den Sicherheitsauftrag optimal erfüllen zu können. 0.5 Stunden - Verhalten gegenüber Veranstalter - Koordination mit Veranstalter Sanitätsausbildung 2 Im Modul Sanitätsausbildung 2 wird dem Gruppenleiter nochmals die ABC Grundkenntnisse vermittelt und die ABC-Ausbildung weiter vertieft. Somit können die Gruppenleiter auch bei schwierigeren Verletzungen oder Unfällen erste Hilfe anbieten. - ABC-Weiterbildung Nahkampf 3 Im Modul Nahkampf 3 wird dem Gruppenleiter eine erweiterte Ausbildung im Bereich Selbstverteidigung gegeben, um sich bei einem Einsatz allenfalls nach dem Notwehr- /Notwehrhilfsrecht verteidigen zu können. 3 Stunden - Nahkampf-Weiterbildung 2 aufbauend auf dem Modul SM PR24 Kurs 1 inkl. Tragschein Der PR24-Kurs 1, welcher durch einen Ausbildner durchgeführt wird, ermöglicht dem Gruppenleiter einen Tragschein für den PR24-Schlagstock zu erwerben. Der Schlagstock ist im heutigen Sicherheitsbereich ein erfolgreiches Mittel zur Selbstverteidigung nach dem Notwehr- / Notwehrhilfsrecht gegen Angriffe mit Waffen oder sonstigen gefährlichen Gegenständen. nach Angaben des Ausbildners - PR24-Kurs 1 inkl. Tragschein

12 Bewilligung Konkordatskantone Die Bewilligung für Konkordatskantone ermöglicht dem Gruppenleiter in allen Kantonen im Welschland der Schweiz arbeiten zu können. Diese Bewilligung erhält man durch das Ausfüllen eines Formulars, welches von der zuständigen Behörde überprüft und anschliessend bei Erfüllen der Anforderungen bewilligt wird. - - Bewilligung für Konkordatskantone 3.4 Einsatzleiter Voraussetzung: 500 Arbeitsstunden im Sicherheitsdienst bei der Ausbildungsdauer: 8 Stunden Für die Stufe Einsatzleiter werden folgende Ausbildungs-Module benötigt: Führungsschulung 1 Sanitätsausbildung 3 Personenschutz Einsatzleiter Kenntnisse über alle möglichen Sicherheitsaufträge Werttransport Verkehrsausbildung PR24-Kurs Führungsschulung 1 Im Modul Führungsschulung wird dem Einsatzleiter gezeigt, wie man ein grösseres Sicherheitsteam erfolgreich führt, denn dies ist eine sehr wichtige Voraussetzung zum erfolgreichen Gelingen eines Sicherheitsauftrages. 2 Stunden - Führungspsychologie Verkehrsausbildung Im Modul Verkehrsausbildung werden dem Einsatzleiter die Grundkenntnisse der Verkehrsausbildung beigebracht, um bei den Aufträgen auch Verkehrsaufgaben ausführen zu können. 2 Stunden - Verkehrsgrundausbildung Werttransport Im Modul Werttransport werden dem Einsatzleiter die Grundkenntnisse über die Durchführung eines Werttransportes vermittelt. - Durchführung eines Werttransportes - Vorgehensweise bei einem Werttransport - Auf was muss speziell geachtet werden

13 3.4.4 Personenschutz Im Modul Personenschutz werden dem Einsatzleiter die Grundkenntnisse über die Durchführung eines Personenschutzauftrages vermittelt. - Durchführung eines Personenschutzauftrages - Umgang mit der zu schützenden Person - Auf was muss speziell geachtet werden Sanitätsausbildung 3 Im Modul Sanitätsausbildung 3 wird die ABC-Ausbildung für den Einsatzleiter erweitert, sowie auch die bereits erlernten Kenntnisse vertieft. Somit können die Einsatzleiter bei schwierigeren Verletzungen oder Unfällen erste Hilfe anbieten. - ABC-Weiterbildung PR24-Kurs 2 Der PR24-Kurs 2, welcher durch einen Ausbildner durchgeführt wird, ermöglicht dem Einsatzleiter seine Kenntnisse und den Umgang mit dem Schlagstock zu festigen und zu erweitern. nach Angaben des Ausbildners - PR24-Kurs Kenntnisse über alle möglichen Aufträge Im Modul Kenntnisse über alle möglichen Aufträge werden dem Einsatzleiter sämtliche Aufträge aufgezeigt, damit er in der Lage ist, selbstständig alle diese auszuführen. - Kenntnisse über alle Sicherheitsaufträge:(Schliesskontrolle, Intervention, Busse, Revierdienst, Anlassdienst) 3.5 Chef Einsatzleiter Voraussetzung: 1000 Arbeitsstunden im Sicherheitsdienst bei der Ausbildungsdauer: 7 Stunden Für die Stufe Chef Einsatzleiter werden folgende Ausbildungs-Module benötigt: Führungsschulung 2 Analysieren von Grossgeländen Erstellen eines Sicherheitskonzeptes Chef Einsatzleiter Rettungshelferkurs Organisation von Grossanlässen Schusswaffen-Tragschein Erstellen eines Verkehrskonzeptes

14 3.5.1 Führungsschulung 2 Im Modul Führungsschulung 2 werden die erlernten Kenntnisse zur Führung eines grösseren Sicherheitsteams vertieft, somit ist der Chef Einsatzleiter in der Lage, einen Grossanlass mit einem grossen Sicherheitsaufgebot erfolgreich durchzuführen. 2 Stunden - Führungspsychologie Analysieren von Grossgeländen Im Modul Analysieren eines Grossgeländes wird dem Chef Einsatzleiter beigebracht, wie man ein Grossgelände analysiert, um stets Bescheid zu wissen, wo sich was befindet und ob die vorgeschriebenen Sicherheitsvorschriften des Auftraggebers eingehalten werden. - Kontrolle der Sicherheitsvorschriften - Wo befinden sich wichtige Details der Sicherheitsvorschriften (Feuerlöscher, Not-Ausgänge usw.) - Analysieren von Schwachstellen Organisation von Grossanlässen Im Modul Organisation von Grossanlässen erlernt der Chef Einsatzleiter die Koordination zwischen Sicherheits- / Verkehrs- / Sanitätsdienst und Veranstalter. Eine erfolgreiche Koordination ist eine wichtige Basis zum erfolgreichen Gelingen eines jeden Auftrages. - Koordination Sicherheits-/Verkehrs-/Sanitätsdienst und Veranstalter Erstellen eines Sicherheitskonzeptes Im Modul Erstellen eines Sicherheitskonzeptes erlernt der Chef Einsatzleiter wie man ein Sicherheitskonzept für einen Auftraggeber erstellt und wie man dieses vor Ort erfolgreich umsetzen kann. 1.5 Stunden - Wie erstelle ich ein Sicherheitskonzept Erstellen eines Verkehrskonzeptes Im Modul Erstellen eines Verkehrskonzeptes erlernt der Chef Einsatzleiter wie man ein Verkehrskonzept für einen Auftraggeber erstellt und dieses vor Ort erfolgreich umsetzen kann. 1.5 Stunden - Wie erstelle ich ein Verkehrskonzept

15 3.5.6 Rettungshelferkurs Der Rettungshelferkurs, welcher durch einen externen Sanitätsausbildner durchgeführt wird, ermöglicht dem Chef Einsatzleiter alle möglichen Kenntnisse über den Sanitätsdienst zu erlangen. Er ist in der Lage, erste Hilfe zu leisten und kann allenfalls den staatlichen Sanitätsdienst wie z.b. Ambulanz unterstützen. nach Angaben des Ausbildners - Rettungshelferbrevet Schusswaffen-Tragschein Der Schusswaffen-Tragschein-Kurs ermöglich dem Chef Einsatzleiter einen Schusswaffentragschein zu erlangen. Vorgängig muss er aber die Schiesskurse inkl. Schiessprüfung absolvieren. nach Angaben des Ausbildners - Schusswaffen-Tragschein