Inhaltsverzeichnis. 3 Franchise-Administrationsmanual... 19



Ähnliche Dokumente
Praxisleitfaden Franchising

FRANCHISE-HANDBUCH Vor- und Nachteile des Franchising

Franchise im Handwerk

Erfolg und Sicherheit durch einen starken Partner

WKE-LF10 Franchiseunternehmen gründen

Definition: Franchising Offizielle Definition Deutscher Franchise-Verband e.v., (DFV)

Franchising Selbstständigkeit rund ums Auto interna

Checkliste: Franchisesysteme prüfen

Der Franchise-Vertrag. Checkliste für Franchise-Nehmer. Einleitung. Vorvertragliche Aufklärung

SCHRIFTENREIHE Handel und Marketing Hrsg.: Peter SCHNEDLITZ

& S3. Franchiseverträge. Dr. Jan Patrick Giesler. 3uristische GesamtbibÜothek Technische Universität Darmstadt. von. Rechtsanwalt, Bonn

Existenzgründung als Franchise-Nehmer Agenda.

Unterrichtsmaterialien in digitaler und in gedruckter Form. Auszug aus: McDonald's, SUBWAY und Fressnapf. Das komplette Material finden Sie hier:

Wie baue ich ein Franchisesystem auf? für...

Franchise - Gründung mit System

FRANCHISE- FAKTEN 2010 Erfolgreich selbstständig mit Sicherheit ZAHLEN, DATEN, FAKTEN ZU EINEM DYNAMISCHEN WIRTSCHAFTSZWEIG

Checkliste Franchise- Vertrag des Deutschen Franchise Verbandes e.v.

Stellungnahme Mitglieder des Schweizer Franchise Verbands / Qualitätssicherung

Franchising - die Gründungsalternative

Franchising das liebe Geld

Wege zum eigenen Unternehmen

Franchising in Deutschland: Chancen für Existenzgründer

Ein E-Book der FranchisePORTAL GmbH - und dem DFS - Deutscher Franchising Service

Franchise Potential für Integrationsfirmen

Franchise-Konzepte für Sozial-Unternehmen Chancen und Risiken. Referent: Thomas Heckmann

Adolf Schwab. Managementwissen. Know-How für Berufseinstieg und Existenzgründung. < i Springer

Inhaltsübersicht. 1. Kapitel. 2. Kapitel. 3. Kapitel. 4. Kapitel. 5. Kapitel. 6. Kapitel. 7. Kapitel. 8. Kapitel. 9. Kapitel. 10. Kapitel. 11.

Vorwort. Abkürzungsverzeichnis

Franchise-Gründungen sind erfolgreich(er) aber nur unter bestimmten

Inhalt. 2.1 Grundlagen Vision, Mission und Strategien Das Werkzeug Balanced Scorecard nutzen Die BSC mit Prozessen verknüpfen 33

WIE FRANCHISE FUNKTIONIERT. Hamburger Gründertag März 2017

Wie können Sie Franchisenehmer werden?

FRANCHISING DIE GRÜNDUNGSALTERNATIVE. Potsdamer GründerTag Mai 2018

Franchising- von lokal zu global. Wie baue ich mein eigenes Franchisesystem auf? Franchising von lokal zu global!

Hotline: +49 (0)40 /

Inhaltsüberblick Teil I IT-Strategie: Ausrichtung von Bank- und IT-Innovation... 3 Teil II IT-Management: Kräfte bündeln Mehrwert schaffen...

FRANCHISING CHANCEN FÜR EXISTENZGRÜNDER

Gründerland Kreis Kleve Ideen finden ihr Zuhause

Checkliste Franchise-Paket

Statistik 2008 Franchising in Österreich

Existenzgründung als Franchise-Nehmer Agenda.

Unternehmensgründungen in Deutschland weiter rückläufig - und was macht die Politik?

Inhaltsverzeichnis Die Digitale Transformation im Markt- und Kundenmanagement Die Digitalisierung des Marketings und Vertriebs

Referent: Dipl.-Kfm. Sven Pioch, ServiceProjektberatung Definition, Grundlagen, Franchisepartner, Gebühren, Verträge

CHECKLISTE FRANCHISE-PAKET

3. Partner-Check I Passe ich zu meinem Franchise-System? 4. Partner-Check II Passt mein Franchise-System zu mir?

1. Grundlagen und Aufbau der Kennzahlen 1

Franchise: Die clevere Gründungsalternative?

Franchise Start. Systemaufbau. Franchise Start Die Franchise Berater

Der FranchisePORTAL-Leistungs-Check

Großwerden durch Franchising und Lizensierung

Wettbewerbsstrategische Vorteilhaftigkeit eines Franchise-Systems in der Partnervermittlung aus Sicht der Partnerpool Partnervermittlung

Masterkurs IT-Controlling

Key Account Management erfolgreich planen und umsetzen

Handbuch. für Franchisenehmer. Handbuch. für Franchisenehmer. Recht Finanzierung Förderungen Verträge. Alles, was Sie vor Ihrem Start wissen sollten

Informationssysteme für Hochschulen

Aufbau eines grenzüberschreitenden strategischen Netzwerks für schweizerische KMU am Beispiel des Franchising

Merkblatt Franchising

Franchise-Netzwerk BEITRAINING

Anlage B zum Achtzehnten Hauptgutachten der Monopolkommission 2008/2009

Erfolgreiche Existenzgründung

Immobilien aus Leidenschaft!

Kapitel 2 Regelungsgrundlagen zur Buchführung in Deutschland 41

FRANCHISESYSTEM. Kompetenzzentrum für 3D Druck

Werden Sie Ihr eigener Chef...

Erfolg im Netzwerk - Franchising als Gründungsalternative!? Impulsvortrag. Dipl.-Kfm. Sven Pioch

WAS DIE MITGLIEDSCHAFT IN DER QUALITÄTSGEMEINSCHAFT BRINGT

Chance für Existenzgründer

Das Franchise-System

Franchise-Systeme. Rechtliche Grundlagen. Rechtsanwalt Dirk Fissl PF&P Rechtsanwälte

FRANCHISING IM WANDEL

Die Pflicht des Franchisegebers zu vorvertraglicher Aufklärung

Franchise Ideen für Gründer

III Unternehmen und Unternehmensgründung Beitrag 13. Selbstständigkeit ohne Risiko? Das Franchiseprinzip VORANSICHT

Unterrichtsmaterialien in digitaler und in gedruckter Form. Auszug aus: Selbstständigkeit ohne Risiko? Das komplette Material finden Sie hier:

VIII. Managementwissen

t consulting management-consul

Franchising - Die Königsklasse der Vertriebssysteme

Analyse Geschäftsjahr 2016

4 Zielmarkt Informationsgewinnung Marktentwicklung/-prognose Wettbewerbsanalyse SWOT-Analyse...

Franchise im Handwerk

DAS CURRY WOLF FRANCHISESYSTEM. curry-wolf.de

die autowerkstatt Ein wirklich durchdachtes und faires Konzept! Siegfried Muncz, Franchisenehmer Willkommen in Ihrer ungebundenen Markenwerkstatt!

Moderne Immobilienwirtschaft. Jörg S. Heinzelmann. :e m. Fachverlag für die Wohnungswirtschaft

Hilfestellung zur Auswahl der Wahlpflichtmodule. BSc BWL - Folie 1

Erfolgsfaktor Risiko-Management 2.0

3 Unternehmen steuern

Franchise im Handwerk

Werden Sie Partner! FRANCHISE-BROSCHÜRE

Franchising in der Unternehmensberatung

Identitätsbasierte Markenführung

Konzept. - Businessplan -

Stoffgliederung. Internationales Marketing 1

Franchising in Deutschland Chancen für Existenzgründer

Die Zukunft gestalten: Strategie ist ein Mega-Erfolgs-Tool. Die besten Strategen gewinnen. Strategie.

Der IT Business Case

Transkript:

Inhaltsverzeichnis 1 Vom Unternehmen zum Franchisesystem............................ 1 1.1 Key Points eines Franchisesystems vom Produkt zum Franchiseprozess......................................... 2 1.2 Die Verantwortung eines Franchisegebers und seine Vorteile........... 3 2 Der Franchisevertrag............................................. 5 2.1 Inhalte eines Franchisevertrags.................................. 6 2.1.1 Vertragsdauer.......................................... 6 2.1.2 Kündigung des Franchisevertrags.......................... 7 2.1.3 Gebietsschutz.......................................... 7 2.1.4 Einsatz von externen Dienstleistern......................... 8 2.1.5 Wettbewerbsverbot...................................... 8 2.1.6 Aus- und Weiterbildung.................................. 8 2.1.7 Datenschutz und verpflichtende Versicherungen............... 9 2.1.8 Streitigkeiten und Schiedsstelle............................ 10 2.1.9 Miet- und Pachtverträge.................................. 10 2.2 Gebührenmatrix als Zusatz zum Franchisevertrag................... 11 2.3 Administrationsmanual und dessen Inhalte......................... 11 2.4 Handbuch der Systemgrundlagen................................ 15 2.5 Kennzahlen und Systeminformationen............................ 16 2.6 Abmahnprozess und Kündigung des Franchisevertrags............... 17 3 Franchise-Administrationsmanual.................................. 19 4 Systemhandbücher Systemgrundlagen............................. 27 4.1 Systemgrundlagen als Kommunikator eines Franchisesystems......... 27 4.2 Systemhandbücher als Führungsinstrumente........................ 29 4.3 Aufbau und Darstellung von Systemhandbüchern.................... 31 4.4 Systemprozesse analysieren und vergleichen....................... 33 4.5 Specharts Aufbau, Inhalte und Funktionen........................ 35 IX

X Inhaltsverzeichnis 4.6 Systemgrundlagen als Trainingstools............................. 37 4.7 Verknüpfung von Intranet und Digitalisierung der Systemgrundlagen.... 39 5 Training........................................................ 43 5.1 Grundlagen eines effizienten Trainings............................ 44 5.2 Trainingsstruktur und der strategische Gedanke..................... 45 5.2.1 Mitarbeitertraining und dessen Aufbau...................... 46 5.2.2 Managementbesetzung, ihre Ausrichtung und Hierarchieebenen... 47 5.3 Franchisegeber und dessen Trainingsverantwortung.................. 50 5.4 Franchisenehmer und ihre Trainingsverantwortung.................. 51 6 Personalmanagement............................................. 53 6.1 Die Mitarbeiterverantwortung des Franchisegebers.................. 53 6.2 Personalhoheit und Mitarbeiterverantwortung...................... 54 6.2.1 Festlegung der Personalstruktur und Mitarbeiterbesetzung....... 56 6.2.2 Managementstrukturen.................................. 57 7 Der Franchisenehmer in einem Franchisesystem...................... 61 7.1 Rekrutierung von Franchisenehmern.............................. 62 7.2 Kriterien bei der Auswahl des richtigen Franchisenehmers............ 64 7.3 Auswahl des richtigen Franchisesystems........................... 65 7.3.1 Partnermodell auf Kommissionsware....................... 72 7.3.2 Franchisenehmer ohne Investition.......................... 73 7.3.3 Pachtmodell als Gesamtpaket............................. 74 7.3.4 Unterschiedliche Investitions- und Franchisemodelle unter einer Marke....................................... 75 7.3.5 Die Finanzierung eines Franchisesystems.................... 76 8 Franchisenehmerstrukturen....................................... 81 8.1 Single-Franchisenehmer (Einzelunternehmer/Einzel-Franchising)....... 81 8.2 Multi-Franchisenehmer (Gebietsfranchising)....................... 83 8.3 Master-Franchisenehmer (für ein eigenes Land)..................... 84 9 Einkauf und Qualitätssicherung.................................... 87 9.1 Einkaufsstrukturen und Prozesse in einem Franchisesystem........... 88 9.2 Qualitätssicherung als wichtiger Bestandteil........................ 89 9.3 Freier Unternehmer Franchisenehmer an Lieferanten gebunden?...... 90 9.4 Rückvergütungen von Lieferanten im Franchisesystem............... 91 10 Marketing einer Franchisemarke................................... 93 10.1 Das Franchisesystem als Marke und sein Marketing.................. 93 10.2 Das Gen einer Franchisemarke.................................. 95

Inhaltsverzeichnis XI 10.3 Die Macht eines Franchisesystems als Marke...................... 96 10.4 Lokales Marketing (LKM)..................................... 98 10.5 Point-of-Sale-Marketing (POS)................................. 100 10.6 Das Franchisesystem im Internet................................ 104 10.6.1 LKM und Internet als System........................... 104 10.6.2 Suchmaschinen als Kommunikator....................... 105 10.7 Marketingaktionen in einem Franchisesystem..................... 106 10.8 Aufgaben einer Marketingverwaltungsgesellschaft.................. 107 10.8.1 Grundlagen und Beweggründe einer Verwaltungsgesellschaft... 107 10.8.2 Die Rechtsform einer Marketingverwaltungsgesellschaft und ihre Inhalte...................................... 107 10.8.3 Wahl und Abstimmungsprozesse......................... 108 10.9 Marketingskalender, Timeline und Prozesse....................... 113 10.9.1 Die Entstehung von Marketingaktionen................... 115 11 Jahresendgespräche zwischen Franchisenehmer und Franchisegeber..... 117 11.1 Gegenstand des Jahresendgespräches............................ 117 11.2 Aufbau des Jahresendgespräches und die damit verbundenen Termine... 119 11.3 Zwischenbilanz im Halbjahresgespräch zur Systemsteuerung......... 120 12 Expansionsplanung............................................... 123 12.1 Nationale und internationale Länderbewertung..................... 124 12.1.1 Kriterien zur Risikobewertung von Franchisestandorten...... 126 12.2 Standortbewertung........................................... 128 12.3 Anmietung oder Kauf von Standorten/Immobilien.................. 129 13 Was braucht man für ein Franchisesystem?.......................... 135 13.1 Vom Einzelunternehmer zum Franchisegeber...................... 136 13.2 Ein etabliertes Unternehmen entscheidet sich für Franchising......... 139 13.3 Checkliste für Franchise-Start-ups............................... 140 14 Kennzahlen und ihre Mechanik in einem Franchisesystem.............. 151 14.1 Unternehmenszahlen von Franchisestandorten als Führungstools...... 153 14.2 Gewinn-und-Verlust-Rechnung................................. 155 14.3 Gewinn und Umsatz in der Verantwortung des Franchisegebers....... 156 14.4 Die Wertung von Kennzahlen in einem Franchisesystem............. 157 14.5 Operative Kennzahlen in einer Gewinn-und-Verlust-Rechnung nach Systemvorgaben............................................. 159 14.6 Finanzierungsstrategie und Investment........................... 160 15 Kauf und Verkauf einer Franchisefiliale............................. 163 15.1 Key Points für den Verkauf einer Franchisefiliale................... 164

XII Inhaltsverzeichnis 15.2 Der Generationswechsel in einem Franchisesystem................. 165 15.3 Filialwechsel in eine andere Region............................. 166 16 Werkzeuge und Tools............................................. 169 16.1 Managementorganisation...................................... 169 16.2 Organisationsorganigramm/Tagesplanung......................... 170 16.3 Dienstpläne und Positionsbesetzung............................. 172 16.4 Besuchsberichte und Aktionspläne.............................. 174 16.5 Warenbestückungspläne....................................... 178 16.6 Mitbewerberanalyse.......................................... 179 16.7 Tägliche oder wöchentliche Inventuren........................... 180 16.8 Verkaufsanalyse............................................. 182 16.9 Umsatzplanung............................................. 184 16.10 Cockpitsystem.............................................. 185 16.11 Incentives.................................................. 186 16.12 Trainingschecks Personalaudits............................... 187 16.13 Systemchecks............................................... 188 16.14 Jahresplanung............................................... 191 16.15 Mystery Customer........................................... 193 16.16 Produkt-Bedarfsanalyse am Kunden............................. 194 16.17 Planung zur Systemvernetzung................................. 195 17 Probleme in einem Franchisesystem zwischen Franchisenehmer und Franchisegeber.............................................. 197 18 Das Franchiseportal und der Deutsche Franchise-Verband in seiner Funktion................................................ 201 18.1 Das Franchiseportal als Informationsquelle....................... 201 18.1.1 Das Franchiseportal aus Franchisegeber-Sicht.............. 202 18.1.2 Das Franchiseportal aus Franchiseinteressenten-Sicht........ 202 18.2 Der Deutsche Franchise-Verband e. V............................ 203 18.2.1 Vorteile für Franchisegeber und -nehmer................... 204 Schlusswort der Autoren............................................. 205 Glossar............................................................ 207

http://www.springer.com/978-3-658-04696-5