Abschluss mit Branchenzertifikat und Vorbereitung auf die Berufsprüfung In Partnerschaft mit
Führen beginnt bei sich selbst Der Lehrgang Teamleitung erschliesst Kompetenzen, die für die erfolgreiche Bewältigung von Führungsaufgaben zentral sind. Führung auf der untersten Kaderstufe erfordert in besonderem Masse Klarheit, Glaubwürdigkeit und Mut. Einerseits geht es um die Verbindung der agogisch-betreuerischen bzw. pflegerischen Tätigkeit mit der Führungsaufgabe. Andererseits haben Führungspersonen in diesem Bereich den Kernauftrag, eine integrierte Dienstleistung mit Fachpersonal sowohl aus dem agogisch-betreuerischen als auch aus dem pflegerischen Bereich zu erbringen. Teamleitende in sozialen und sozialmedizinischen Institutionen zeichnen sich dadurch aus, dass sie ihre Führungsaufgabe unter Einbezug dieser Doppel- und Mehrfachrollen professionell wahrnehmen können. Teamleitung modular oder kompakt Methodik und Didaktik des Lehrgangs entsprechen den heutigen Prinzipien der Erwachsenenbildung. Der Mitverantwortung der Teilnehmenden kommt eine grosse Bedeutung zu. Lehrgang Teamleitung modular Lernen in wechselnden Gruppen Verschiedene Kursleitende Individuelle Abfolge der Module Individuelle zeitliche Planung Verschiedene Kursorte Lehrgang Teamleitung kompakt Lernen in einer konstanten Lerngruppe Konstante Lehrgangsleitung Aufbauendes Programm Verbindliche Termine Gleichbleibender Kursort Zielgruppe Führungspersonen, die in sozialen oder sozialmedizinischen Institutionen Teams von FaBe, FaGe, Sozialpädagoginnen/Sozialpädagogen, Arbeitsagoginnen/Arbeitsagogen, etc. leiten, werden in den Lehrgang aufgenommen. Personen, die sich erst auf die Funktion der Teamleitung vorbereiten, müssen bereits Personalführungsaufgaben vorweisen. 1
Lehrgang Teamleitung modular oder kompakt Kompetenzen und Praxisbezug Inhalte des Lehrgangs Die Lehrgangsthemen entsprechen den Vorgaben, die von der Trägerschaft zur Eidg. Berufsprüfung Teamleiter/in in sozialen und sozialmedizinischen Institutionen vorgegeben werden. Die Inhalte der Unterrichtsblöcke entsprechen den von der «Trägerschaft zur Eidg. Berufsprüfung Teamleiter/-in in sozialen und sozialmedizinischen Institutionen» vorgegebenen Modulen 1 5. Wenn es gelingt, das eigene Führungshandeln mit den Inhalten des Lehrganges zu verbinden, wird die Führungsweiterbildung effektiv. Wir legen daher besonderen Wert auf einen engen Praxisbezug. Dies geschieht über methodisch-didaktische Settings und den engen Einbezug der Situationen der Teilnehmenden. Eidg. Fachausweis Teamleitung Berufsprüfung Branchenzertifikat Teamleitung mit en 1 5 Das Bildungsangebot Das schweizerische Berufsbildungsgesetz (BBG) ermöglicht im Sozialbereich eidg. anerkannte Abschlüsse in der Höheren Berufsbildung. Der Lehrgang Teamleitung bildet die erste Stufe und das Fundament dieses Bildungsweges im Führungsbereich. Mit einer erfolgreichen Absolvierung des Lehrgangs wird das Branchenzertifikat Teamleiter/in erworben. 26 Lerntage in einer konstanten Lerngruppe und in Lerngruppen Inhalte analog Module 1 5 Vernetzung der Inhalte untereinander und mit der Persönlichkeit der Teilnehmenden und der Gruppendynamik Führungsverständnis und Führungsverhalten als Teamleiter/in Zielorientiertes Führen im Team Organisation und Qualität der Teamarbeit Grundlagen der Teamentwicklung und Zusammenarbeit Planung, Durchführung und Evaluation von Führungsaufgaben e 1 bis 5 Ziele des Lehrgangs oder Teamleitungen von sozialen und sozialmedizinischen Institutionen sind in der Lage, ihre Praxis zu beschreiben und zu reflektieren. Sie sind fähig, fachlich begründet zu handeln und dabei theoretische Bezüge herzustellen. Modul 1 Führungsverständnis und Führungsverhalten als Teamleiter/in Modul 2 Zielorientiertes Führen im Team Modul 3 Organisation und Qualität der Team arbeit Modul 4 Grundlagen der Teamentwicklung und Zusammenarbeit Modul 5 Planung, Durchführung und Evaluation von Führungsaufgaben 1 und 2 3 4 und 5 2 3
Lehrgang Teamleitung modular oder kompakt Dauer des Lehrgangs e 25 Tage Präsenzunterricht (5 Module à 5 Tage) 26 Tage (Präsenzunterricht) Dokumentation und Präsentation einer Führungsaufgabe in der Praxis Schriftliche Prüfung Dokumentation eines durchgeführten Führungsprojektes Kontaktlernzeit 208 Std. Begleitetes Lernen 200 Std. Selbstgesteuertes Lernen 100 Std. Lernzeit insgesamt 508 Std. Zulassung Präsenzunterricht 208 Std. Begleitetes Lernen 200 Std. Selbstgesteuertes Lernen 100 Std. Lernzeit insgesamt 508 Std. Abschluss Wer alle Unterrichtsteile besucht und die e erfolgreich erworben hat, erhält das Branchenzertifikat «TeamleiterIn» der Branchenverbände Agogis und INSOS. InhaberInnen des Branchenzertifikates sind bei Vorlage weiterer Bedingungen zur Berufsprüfung zugelassen und können den eidg. Fachausweis «TeamleiterIn in sozialen und sozialmedizinischen Institutionen» erwerben. Mehr dazu unter www.examen-sozmed.ch. Der Lehrgang richtet sich an Führungspersonen in sozialen oder sozialmedizinischen Institutionen, die in der Funktion der Teamleiter/in sind oder sich konkret darauf vorbereiten und dabei bereits Personalführungsaufgaben ausüben. Daten und Kosten Die Daten und Kosten sind auf unserer Webseite www.agogis.ch ersichtlich. Arbeitsweise Anmeldung Ob modular oder kompakt, beide Lehrgänge sind praxisnah konzipiert, Methodik und Didaktik entsprechen den Grundsätzen der Erwachsenenbildung. Die Kompetenzerweiterung der Teilnehmenden ist zentral. Referate, Fallbeispiele, Einzel- und Gruppenarbeit, Probehandeln und Reflexion werden situa tionsbezogen eingesetzt. Zudem wird mit der Lernplattform Moodle gearbeitet. Unterrichtsort, Kursleitungen Der Unterricht findet im Raum Zürich statt. ten des Bürgerspitals Basel statt. Der Unterricht findet in Räumlichkei- Bei den Kursleitenden handelt es Bei den Kursleitenden handelt es sich um Fachleute von Agogis. sich um Fachleute von Agogis und um Führungspersonen vom Bürgerspital Basel. Die Aufnahme erfolgt auf der Grundlage schriftlicher Anmeldeunterlagen. Das Anmeldeformular steht unter www.agogis.ch zum Download bereit oder kann bei Agogis bestellt werden. Agogis Röntgenstrasse 16, Postfach, 8031 Zürich Tel. 043 366 71 40, Fax 043 366 71 41 weiterbildung@agogis.ch www.agogis.ch Änderungen vorbehalten Die Informationen in dieser Broschüre beziehen sich auf den Termin der Drucklegung. Änderungen bleiben vorbehalten. 4 Datum der Drucklegung: September 2015 5
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