... mit Verantwortung und Weitblick!

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1 Staatlich Staatlich anerkannte anerkannte Vorwort Schulungen Schulungen für für Betriebsräte Betriebsräte... mit Verantwortung und Weitblick! Unsere Jahresprogramm Seminare 2013/ Institut für Betrieb Institut für Betrieb und Personal und Personal Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen, die Euro-Krise hat in den Medien inzwischen einen Stammplatz Zukunftsängste, etwa die Sorge um den eigenen Arbeitsplatz, sind stehen für viele auf der Tagsordnung. In Zeiten wie dieser ist eine starke und engagierte Mitarbeitervertretung wichtiger denn je. Gerade jetzt zählen Ihre Kolleginnen und Kollegen auf Sie! Verantwortungsvoll handeln kann aber nur, wer das juristische Handwerkszeug sicher beherrscht. Denn hier muss sich jeder Betriebsrat täglich beweisen. Andreas Galatas, Rechtsanwalt und Geschäftsführer der ibp Wir wollen Sie bei Ihrer Tätigkeit unterstützen mit einem vielseitigen, praxisnahen Weiterbildungsangebot, das sich sowohl an erfahrene Betriebsratsmitglieder als auch an Neulinge im Gremium richtet. Apropos Gremienbildung: Wieder einmal stehen die Betriebsratswahlen ins Haus, für deren Gelingen wir Ihnen jetzt schon alles Gute wünschen. Für eine gründliche und vor allem rechtssichere Vorbereitung empfehlen wir Ihnen den Besuch unserer Spezialseminare zur Betriebsratswahl damit Sie alle Klippen auf dem Weg zum gewählten Betriebsrat souverän umschiffen können. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg auf unseren Seminaren und bei Ihrer Arbeit im Betriebsrat. 1

2 ibp-seminare unser Seminarangebot 2013/2014 Unser Seminarangebot 2013/14 Januar Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Berlin Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Berlin Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Berlin Betriebliches Gesundheitsmanagement P Berlin Rechtssichere Protokoll- und Schriftführung P Berlin Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Willingen Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Willingen Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Willingen Wirtschaftliche Grundlagen Teil 1 das notwendige Praxiswissen P Willingen Wirtschaftliche Grundlagen Teil 2 Aufbauwissen und Vertiefung P Willingen Februar Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Bochum Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Bochum Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Bochum Mediation und Konfliktlösungstechniken P Bochum Umstrukturierung, Betriebsänderung und Personalabbau P Bochum Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Erfurt Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Erfurt Aktuelle Rechtssprechung P Erfurt Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Erfurt Verhandlungs- und Gesprächsführung für Betriebsräte P Erfurt Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Hamburg Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Hamburg Auffrischung Arbeitsrecht P Hamburg Die Schwerbehindertenvertretung Teil P Hamburg Die Jugend und Auszubildendenvertretung Teil P Hamburg März Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Heidelberg Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Heidelberg Wirtschaftliche Grundlagen Teil 2 Aufbauwissen und Vertiefung P Heidelberg Durchsetzung von Mitbestimmungsrechten P Heidelberg Datenschutz und Mitarbeiterkontrolle am Arbeitsplatz P Heidelberg Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Dresden Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Dresden Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Dresden Die Jugend- und Auszubildendenvertretung Teil P Dresden Der Betriebsratsvorsitz und die Geschäftsführung des BR P Dresden April Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Garmisch Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Garmisch Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Garmisch Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Garmisch Die Arbeit im Wirtschaftsausschuss Teil 1 aktuell P Garmisch 2

3 Terminübersicht April Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Köln Wirtschaftliche Grundlagen Teil 1 das notwendige Praxiswissen P Köln Mediation und Konfliktlösungstechniken P Köln Betriebsvereinbarungen Verhandlung, Gestaltung, Abschluss P Köln Auffrischung Betriebsverfassungsrecht P Köln Mai Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Boltenhagen Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Boltenhagen Der Gesamtbetriebsrat und der Konzernbetriebsrat P Boltenhagen Arbeits- und Gesundheitsschutz Grundlagen für jeden Betrieb P Boltenhagen Aktuelle Rechtssprechung P Boltenhagen Juni Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Rügen Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Rügen Betriebliches Gesundheitsmanagement P Rügen NEU! Das Ersatzmitglied im Betriebsrat Teil P Rügen Betriebsratsvorsitz und Stellvertretung Teil P Rügen Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Bremen Rechtssichere Protokoll- und Schriftführung P Bremen Auffrischung Arbeitsrecht P Bremen NEU! Der freigestellte Betriebsrat P Bremen NEU! Die Arbeitnehmervertretung im Aufsichtsrat P Bremen Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Trier Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Trier Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Trier Die Arbeit im Wirtschaftsausschuss Teil P Trier Personalabbau, betriebsbedingte Kündigung, Sozialplan P Trier Juli Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Bochum Wirtschaftliche Grundlagen Teil 1 das notwendige Praxiswissen P Bochum Betriebsvereinbarungen Verhandlung, Gestaltung, Abschluss P Bochum Die Jugend- und Auszubildendenvertretung Teil P Bochum Mitarbeiterbeurteilung, Zielvereinbarung und Leistungslohn P Bochum Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Freiburg Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Freiburg Wirtschaftliche Grundlagen Teil 2 Aufbauwissen und Vertiefung P Freiburg NEU! Der Betriebsausschuss P Freiburg Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz P Freiburg August Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P München Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P München Der Gesamtbetriebsrat und der Konzernbetriebsrat P München 3

4 ibp-seminare unser Seminarangebot 2013/2014 August Die Jugend und Auszubildendenvertretung Teil P München Arbeitszeit in der betrieblichen Praxis P München September Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Bremen Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Bremen Datenschutz und Mitarbeiterkontrolle am Arbeitsplatz P Bremen Die Schwerbehindertenvertretung Teil P Bremen Durchsetzung von Mitbestimmungsrechten P Bremen Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Boltenhagen Mediation und Konfliktlösungstechniken P Boltenhagen Rechtssichere Protokoll- und Schriftführung P Boltenhagen Auffrischung Arbeitsrecht P Boltenhagen Umstrukturierung, Betriebsänderung und Personalabbau P Boltenhagen Oktober Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Trier Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Trier Die Schwerbehindertenvertretung Teil P Trier Abmahnung und Kündigung Handlungsmöglichkeiten des BRs P Trier NEU! Rhetorik für Betriebsräte Teil P Trier Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Boppard Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Boppard Wirtschaftliche Grundlagen Teil 2 Aufbauwissen und Vertiefung P Boppard Rhetorik für Betriebsräte Teil P Boppard NEU! Moderation und Sitzungsleitung P Boppard November Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Willingen Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Willingen BR-Wahl! Betriebsratswahl und konstituierende Sitzung des BRs P Willingen Mobbing und Diskriminierung erkennen, lösen und verhindern P Willingen NEU! Burn-Out im Betrieb Prävention, Umgang, Hilfe P Willingen Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Erfurt BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Erfurt BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Erfurt Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Erfurt NEU! Betriebliches Eingliederungsmanagement BEM P Erfurt Arbeits- und Gesundheitsschutz Grundlagen für jeden Betrieb P Erfurt Dezember Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Berlin BR-Wahl! Betriebsratswahl und konstituierende Sitzung des BRs P Berlin Betriebsvereinbarungen Verhandlung, Gestaltung, Abschluss P Berlin Aktuelle Rechtssprechung P Berlin NEU! Das Ersatzmitglied im Betriebsrat Teil P Berlin Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Dresden BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Dresden 4

5 Terminübersicht Dezember BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Dresden Betriebliches Gesundheitsmanagement P Dresden NEU! Der freigestellte Betriebsrat P Dresden NEU! Die Arbeitnehmervertretung im Aufsichtsrat P Dresden Januar Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Willingen Betriebsratswahl und konstituierende Sitzung des Betriebsrats P Willingen Auffrischung Betriebsverfassungsrecht P Willingen Die Arbeit im Wirtschaftsausschuss Teil P Willingen Personalabbau, betriebsbedingte Kündigung, Sozialplan P Willingen Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Berlin Auffrischung Arbeitsrecht P Berlin Wirtschaftliche Grundlagen Teil 1 das notwendige Praxiswissen P Berlin Die Jugend- und Auszubildendenvertretung Teil P Berlin BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Berlin BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Berlin Februar Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Erfurt BR-Wahl! Betriebsratswahl und konstituierende Sitzung des BRs P Erfurt Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Erfurt Betriebsratsvorsitz und Stellvertretung Teil P Erfurt Mitarbeiterbeurteilung, Zielvereinbarung und Leistungslohn P Erfurt Arbeitsrecht Teil 2 Arbeitsrecht für Fortgeschrittene P Bochum Betriebsverfassungsrecht Teil 2 BetrVG für Fortgeschrittene P Bochum Arbeitsrecht Teil 3 Vertiefung und Spezialthemen P Bochum Wirtschaftliche Grundlagen Teil 2 Aufbauwissen und Vertiefung P Bochum BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Bochum BR-Wahl! Die Betriebsratswahl 2014 (2-Tagesseminar) P Bochum März Betriebsverfassungsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Bremen BR-Wahl! Betriebsratswahl und konstituierende Sitzung des BRs P Bremen Durchsetzung von Mitbestimmungsrechten P Bremen Umstrukturierung, Betriebsänderung und Personalabbau P Bremen Die Jugend und Auszubildendenvertretung Teil P Bremen Die Schwerbehindertenvertretung Teil P Köln Mobbing und Diskriminierung erkennen, lösen und verhindern P Köln Rhetorik für Betriebsräte Teil P Köln NEU! Burn-Out im Betrieb Prävention, Umgang, Hilfe P Köln Arbeitsrecht Teil 1 praxisbezogene Einführung P Köln April NEU! Rhetorik für Betriebsräte Teil P Dresden Abmahnung und Kündigung Handlungsmöglichkeiten des BRs P Dresden Betriebsverfassungsrecht Teil 3 Vertiefung und Betriebsänderung P Dresden Die Schwerbehindertenvertretung Teil P Dresden NEU! Betriebliches Eingliederungsmanagement BEM P Dresden 5

6 Reservierung/Anmeldung ibp seminare Prinz Regent Str Bochum Fax: 02 34/ Telefon: 02 34/ Internet: seminare.de Unverbindliche Reservierung Verbindliche Anmeldung Seminardaten Hotelbuchung Teilnehmer 1: Name Vorname Die Buchung der Hotels erfolgt direkt über die ibp. Wenn Sie keine Übernachtung wünschen, berechnen wir Ihnen nur die Tagesgastpauschalen. dienstl. Tel. E Mail Bitte unbedingt ankreuzen: Seminar: Kennziffer Termin Übernachtung Ja Nein Raucherzimmer Teilnehmer 2: Name Vorname dienstl. Tel. E Mail Seminar: Kennziffer Termin Übernachtung Ja Nein Raucherzimmer Teilnehmer 3: Name Vorname dienstl. Tel. E Mail Seminar: Kennziffer Termin Übernachtung Ja Nein Raucherzimmer Kostenübernahmeerklärung (nur bei verbindlicher Anmeldung ausfüllen) Die Zustimmung zur Teilnahme ist erteilt, die Übernahme der Seminarkosten gemäß Seminarausschreibung (Seminargebühr sowie Hotelkosten) wird hiermit zugesichert. Datum/Unterschrift der kostentragenden Stelle Firmenanschrift/Stempel Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (siehe im Internet unter seminare.de)