Future Office 2015 SPECIALS. Ihre Referenten: Konferenzleitung

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1 Future Office 2015 Jahrestagung mit top-aktuellen Praxisbeispielen und Besichtigung 12. und 13. November 2015, BMW Welt München SPECIALS FUTURE OFFICE LIVE Wir besichtigen die neue Arbeitswelt der Swiss Re Europe S.A. in München AUS NEW YORK Stefan Blach, Studio Libeskind Kosten- und nutzerorientierte Flächenkonzepte für Büroimmobilien: Aufbruch in eine neue Arbeitskultur > Top-Praxisbeispiele für innovative Raumkonzepte: - MyArena: Acitvity Bades Working bei adidas - Die neue Konzernzentrale: Tradition trifft Zukunft bei Siemens - Projektmarketing und Mitarbeiterbeteiligung bei Swiss Re - IT Campus 111: Neue Arbeitswelten bei DATEV > New workplaces, new office: - Erfolgsfaktoren im Change Prozess bei Mondi Ihre Referenten: Stefan Blach, Studio Libeskind / Iris Brachmaier, Mondi / Thomas Braun, Siemens Real Estate / Michael Grosam, adidas Group / Helmut Hamer, DATEV eg / Christoph Kitterle, congena Gesellschaft für Planung, Training und Organisation GmbH / Denise Riesenberg, Architektin / Ulrike Sailer, Pioneer Investments Kapitalanlagegesellschaft mbh / Christoph Santner, RealMakers GesbR / Michael Schäffler, Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG / Christian Scheidegger, Vetrotech Saint-Gobain International AG / David Schöner, DATEV eg Konferenzleitung Matthias Pietzcker, combine Consulting GmbH (vormals Quickborner Team) Hochkarätiges Networking und Fachdiskussionen Contentpartner: Platinpartner:

2 Erster Tag I Donnerstag 12. November 2015 Konferenzleitung: Matthias Pietzcker, Geschäftsführender Gesellschafter, combine Consulting GmbH (vormals QUICKBORNER TEAM), Hamburg 9.00 Begrüßung durch den Moderator und Management Forum Starnberg 9.15 Vortrag Pietzcker Schöne neue Arbeitswelt: Fluch oder Segen? > Was die Veränderung treibt. > Warum die Büroplanung nicht mehr nur Büroplanung ist. > Weshalb die Führungskräfte gefordert sind. > Wie Mitarbeiter eingebunden werden. Matthias Pietzcker, Geschäftsführender Gesellschafter, combine Consulting GmbH (vormals QUICKBORNER TEAM), Hamburg From Making Places to Providing Stages > (Making Places mittels eines Leuchtturmprojekts einen urbanen Standort etablieren, der als Arbeitsplatz attraktiv ist (Dublin) > Enhancing Work mit den Mitteln der Architektur ein räumliches Umfeld gestalten, das als Bereicherung der Arbeitswelt erlebt wird (Düsseldorf) > Providing Stages offene, jedoch charaktervolle Räume gestalten, die dazu einladen, durch noch unbekannte zukünftige Arbeitsund Lebensweisen interpretiert zu werden (Rom) Stefan Blach, Architekt, Studio Libeskind, New York Kommunikations- und Kaffeepause Tradition trifft Zukunft: Die neue Siemens Konzernzentrale Thomas Braun General Manager Siemens Headquarters, Siemens Real Estate, München Flexible Bauweise, flexibles Arbeiten - ein modulares Praxisbeispiel > Vorstellung der Modulbauweise > Vorteile der modularen Bauart für den Verwaltungsbau > Konzept einer kreativen Arbeitswelt Michael Schäffler, Mitglied der Geschäftsleitung, Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG, Cadolzburg Gemeinsames Mittagessen Creating the workplace of tomorrow Christoph Santner, Gründer und Geschäftsführer, RealMakers, München und Wien Swiss Re > Ganzheitlich von der Standortsuche bis zum Design > Die neue Arbeitswelt bei der Swiss Re - Innenarchitektur als identitätsstiftender Faktor > Projektmarketing, Mitarbeiterbeteiligung - Mitarbeiterakzeptanz als Schlüssel zum Erfolg Christoph Kitterle, Geschäftsführender Gesellschafter, congena GmbH, München Kommunikations- und Kaffeepause Future Office live: Besichtigen Sie mit uns die neue Arbeitswelt der Swiss Re Europe S.A. in München Get Together Wir laden Sie herzlich ein zum Dialog mit Referenten und Teilnehmern eine Gelegenheit für Erfahrungsaustausch, Networking und Kontakte am Rande der Veranstaltung Ende des ersten Veranstaltungstages Ihre Ansprechpartnerin Ihre Fragen zu dieser Veranstaltung beantworte ich Ihnen gerne! Elke Wiedmaier, Telefon (08151)

3 Zweiter Tag I Freitag 13. November 2015 Konferenzleitung: Matthias Pietzcker, Geschäftsführender Gesellschafter, combine Consulting GmbH (vormals QUICKBORNER TEAM), Hamburg 9.15 Begrüßung und Eröffnung des zweiten Konferenztages 9.30 MyArena the best workplace possible for the adidas Group > The way we work today > Activity Based Working > A day with MyArena / Wie funktioniert MyArena? > Bilder / Eindrücke Michael Grosam, Director Strategy and Planning, Corporate Property + Services EMEA, adidas Group, Herzogenaurach IT Campus neue Arbeitswelten für Softwareentwickler bei DATEV > Ausgangssituation und Zielsetzung > Ausgestaltung - Ein Blick in den IT Campus und das dortige Raumkonzept > Change - Mitarbeitereinbindung und Gestaltungsmöglichkeiten Helmut Hamer, Leiter Facility Management, David Schöner, Leiter Flächenmanagement und Organisation im FM, DATEV eg, Nürnberg Kommunikations- und Kaffeepause SageGlass Dynamisches Sonnenschutzglas > Nachteile mechanischer Beschattungssysteme > Effizientes Tageslichtmanagement durch SageGlass > Funktionsweise von SageGlass > Anwendungsbeispiele/Referenzen Christian Scheidegger, Vetrotech Saint-Gobain International AG Neue Wege der Luftbefeuchtung im Konzept einer ganzheitlichen Bürogestaltung am Beispiel Pioneer Investments Kapitalanlagegesellschaft mbh, München > Konzept und Ziele der Bürogestaltung > Bedeutung des Klimas für Wohlbefinden und Gesundheit > Nachrüstung einer Direkt-Raumluftbefeuchtung > Bewertung der zusätzlichen Luftbefeuchtung aus Nutzersicht Ulrike Sailer, Senior Office Managerin, Pioneer Investments Kapitalanlagegesellschaft mbh, München Gemeinsames Mittagessen Headquarter Mondi E+I, Wien: New workplaces, new office > Motivation, Chancen und Herausforderungen des neuen Bürokonzeptes > Employer Branding, Unternehmenskultur und Office Design > Auswirkungen der Arbeitsumgebung auf Mitarbeiterzufriedenheit und Performance > Erfolgsfaktoren im Change Prozess Iris Brachmaier, Head of Global HR Strategy, Europe & International und Head of Human Resources Headquarters Europe & International & HR Country Manager Austria, Mondi, Wien Denise Riesenberg, Architektin, Wien 15:00 Gelegenheit zur Abschlussdiskussion und Ende der Jahrestagung Ihr Moderator: Matthias Pietzcker Matthias Pietzcker ist Geschäftsführender Gesellschafter der combine Consulting GmbH. Seit dem haben sich das QUICKBORNER TEAM und macon zu combine Consulting zusammengeschlossen. Davor war er Geschäftsführender Gesellschafter der QUICKBORNER TEAM GmbH. Er trat 1995 in das Unternehmen ein und wurde 1998 Mitglied der Geschäftsleitung. Seine Tätigkeitsfelder sind u.a. organisatorische Gebäudeplanung, baubegleitende Organisationsplanung, Arbeitsprozessanalysen und -planung, Umsetzung von Bürokonzepten, insbesondere Teleworking, Desksharing, Nonterritoriale Bürokonzepte und Change Management.

4 Partner Platinpartner Willkommen in der Welt der modularen Gebäude! Cadolto baut als weltweit führender Spezialist komplexe, technisch anspruchsvolle Gebäude in modularer Bauweise. Dabei ist unsere Kernkompetenz der hohe Grad der industriellen Gebäudefabrikation. Dadurch können komplette Bauvorhaben zügig realisiert werden, während der laufende Betrieb nahezu störungsfrei bleibt. Besonders in unseren Kernbereichen Medizin und Labor gewinnt dieser Faktor immer mehr an Bedeutung. Steelcase ist der weltweit führende Hersteller von Büroeinrichtungen und Raumlösungen. Das Produkt-Portfolio umfasst drei Schwerpunkte: Innenarchitektur, Einrichtung und Technologie. Mit seinen individuellen Produkten und Dienstleistungen unterstützt Steelcase Menschen, damit sie erfolgreich und effizient arbeiten können. Auf der Grundlage seiner nachhaltigen Unternehmensphilosophie ist das Unternehmen weltweit Vorreiter in Sachen Eco-Design und nimmt seine soziale Verantwortung in zahlreichen Initiativen wahr. DRAABE Systeme für die Direktraum- Luftbefeuchtung passen in jedes Büro und können für alle Gebäude unabhängig von einer Klimaanlage nachgerüstet werden. Eine optimale Luftfeuchte im Büro schütz die Gesundheit und steigert Wohlbefinden und Leistungsfähigkeit. Als führender Anbieter von Luftbefeuchtungssystemen ist DRAABE von der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV) mit dem Zertifikat Optimierte Luftbefeuchtung ausgezeichnet worden. Absolute Hygiene und hohe Sicherheit sind dadurch garantiert. Distributed by Vetrotech Saint-Gobain International AG. Spezialistin für elektronisch tönbares Glas. Vetrotech Saint-Gobain International AG (Hauptsitz Schweiz) betreibt als führende Herstellerin von Brandschutz-, Sicherheits- und Hightech-Gläsern in Europa und Übersee mehrere Produktionsstandorte, Verkaufsbüros und eigene Testlabors. Seit 2013 bietet sie SageGlass für Sonnenschutzlösungen in Europa an. Dieses intelligente Glas sorgt seit über zehn Jahren in größeren Bauprojekten in den USA für hohen Raumkomfort und frei bleibende Sicht nach aussen. Goldpartner Moderne Arbeitswelten haben andere Aufbewahrungsanforderungen. Bruynzeel Storage Systems entwickelt innovative und multifunktionelle Stauraumlösungen, womit Sie Raum schaffen, den Gewinn verbessern und perfekte Bedingungen für echte Innovationen schaffen. Unsere Produkte werden in Büros, Archiven, Bibliotheken und Museen genutzt. Wir helfen Ihnen gerne bei der Gestaltung einer individuellen Lösung, womit Sie die Produktivität steigern und das Wohlbefinden der Mitarbeiter verbessern. Waldmann entwickelt Beleuchtungskonzepte für Büro und Verwaltung, die Industrie und die medizinische Phototherapie. Licht wirkt maßgeblich auf das Erscheinungsbild eines Büroraumes und beeinflusst Wohlbefinden, Leistung und Gesundheit. Ziel einer optimalen Bürobeleuchtung ist intelligentes Licht, das sich den Bedürfnissen des Menschen anpasst und ihn bei seiner Arbeit unterstutzt. Waldmann Lichtkonzepte helfen außerdem bei höchsten Standards in der Beleuchtungsqualität, Energie zu sparen.

5 Ihre Referenten Stefan Blach arbeitet seit fast zwei Jahrzehnten im Studio Libeskind und zeichnet verantwortlich für komplexe Großprojekte des Studios auf der ganzen Welt. Er koordiniert die Planung von Fachplanern in einer Vielzahl von kulturellen, Wohn-und Geschäftsvorhaben. Er ist verantwortlich für die Koordinierung der Design Teams von zahlreichen Projekten, darunter das Grand Canal Theatre in Dublin mit Sitzen, die Erweiterung des Felix-Nussbaum-Hauses in Osnabrück, das Militärhistorische Museum in Dresden und das Geschäftshaus Kö-Bogen in Düsseldorf. Iris Brachmaier ist Head of Global HR Strategy, Europe & International und Head of Human Resources Headquarters Europe & International & HR Country Manager Austria bei Mondi Europe & International in Wien. Dort ist sie unter anderem verantwortlich für die Leitung des HR Management für die 8 Produktionsstätten in Österreich sowie für das Headquarter der Division Europe & International. Iris Brachmaier trägt die Verantwortung für die HR Strategie, Personalplanung und Personalkostenplanung. Thomas Braun ist seit 2010 bei Siemens Real Estate der Immobiliensparte der Siemens AG - der General Manager des Projekts Siemens Headquarters. In dieser Position verantwortet er den Neubau der Konzernzentrale am Wittelsbacherplatz in München. Seit 2015 ist er dazu als General Manager für das Großprojekt Siemens Campus Erlangen verantwortlich stieg Thomas Braun bei Siemens Real Estate als Projektleiter ein. Ab 2004 übernahm er dort die Leitung der Abteilungen Development und Corporate Architecture übernahm er die Funktion Head of Construction verantwortlich für die Region Asien. Michael Grosam ist Director Strategy and Planning im Bereich Corporate Property + Services EMEA bei der adidas Group. Er ist verantwortlich für die Konzeption und kontinuierliche Weiterentwicklung der adidas-bürolandschaften unter Berücksichtigung von Arbeitsinhalten, Kulturen und technischem Wandel. Michael Grosam ist seit 2011 bei adidas, u.a. als Manager Construction and Maintenance und Director Maintenance. Zuvor war er u.a. bei der MEILLERGHP GmbH und der Swiss Post Solutions GmbH. Helmut Hamer ist seit 2006 Leiter im Facility Management und seit 1992 im HR-Management der DATEV eg tätig. Er ist Honorardozentur an der Akademie Führung und Organisation, Zusatzausbildungen in systemischer Beratung und zum Kommunikationsexperten sowie Post Graduate Management Ausbildung an der Wirtschaftsuniversität Wien. Christoph Kitterle, ist selbstständiger Architekt und seit 1996 als Berater der congena GmbH in den Bereichen Gestaltung von Arbeitswelten und Nutzer-Projektmanagement tätig. Seit 1998 ist er Gesellschafter und seit 2002 geschäftsführender Gesellschafter der congena GmbH. Denise Riesenberg ist Architektin für Corporate Workplaces und Corporate Buildings. Sie berät Unternehmen im Bereich Office Consulting bei der Entwicklung passender Arbeitswelten und überführt die Konzepte in die Gestaltung von Räumen und Gebäuden. Denise Riesenberg hat 13 Jahre Berufserfahrung in verschiedenen Architekturbüros, zuletzt bei Hadi Teherani in Hamburg. Seit 2010 betreibt sie ein eigenes Büro in Wien. Ulrike Sailer ist seit mehr als 14 Jahren für Pioneer Investments KAG mbh (Tochterunternehmen der UniCredit) als Senior Office Managerin tätig. Ihr Aufgabenbereich ist vielfältig und umfasst den Einkauf, den Fuhrpark, die Haustechnik und -service, die Raumplanung und -gestaltung sowie die Umsetzung und die Sicherheit. Davor war sie in der HypoVereinsbank und dort verantwortlich für Banksicherheit, sowohl in technischer als auch in organisatorischer Hinsicht. Christoph Santner ist Gründer und Geschäftsführer von RealMakers in Wien und München, beschäftigt sich intensiv mit dem Workplace 4.0. Er besuchte weltweit mehr als 40 Future-Labs, Innovation-Centers und wegweisende Workplace-Konzepte. Darüber spricht er als Zukunfts-Experte in seinen Keynotes und berät Unternehmen in der Realisierung innovativer Konzepte, wie z.b. die Errichtung eines Co-Creation-Centers in London. Michael Schäffler ist Vertriebsleiter, Prokurist und Mitglied der Geschäftsleitung bei der Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG. Er ist seit 2007 für Cadolto tätig, seit 2012 verantwortlich für den Vertrieb im Inland und im Ausland. Weiterhin hat er die Geschäftsführung für die Vertriebsgesellschaften im Ausland. Davor war Michael Schäffler mehrere Jahre bei einem europaweit tätigen Generalunternehmen als Bereichsleiter Hochbau im Schlüsselfertigbau beschäftigt. Christian Scheidegger ist Architectural Project Manager bei Vetrotech Saint-Gobain International AG. Er ist Marketingfachmann mit einem eidgenössischen Fachausweis. Christian Scheidegger hat 15 Jahre Erfahrung in der Bauindustrie sowie 12 Jahre im Bereich Fassaden und Tageslichtmanagement. David Schöner ist seit 2015 Leiter des Flächenmanagement und der Organisation im FM, zuständig für die strategische und operative Flächenplanung an allen deutschen Standorten der DATEV eg. Davor war er in unterschiedlichen Funktionen im Facility Management der DATEV eg tätig. Von 2007 bis 2009 sammelte David Schöner Erfahrungen als Unternehmensberater für Banken und Versicherungen bei KPMG, mit Schwerpunkt auf Organisationsprojekten und steuerlicher Optimierung.

6 Informationen Zielgruppe So melden Sie sich an Teilnahmegebühr Termin und Veranstaltungsort Übernachtung Registrierung Rücktritt Management Forum Starnberg Mit dieser Veranstaltung wenden wir uns Mitglieder des Vorstandes und der Geschäftsleitung sowie Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Liegenschaften und Bau, Immobilien, Facility Management, Verwaltung und Organisation. Ebenso sind angesprochen Architekten und Innenarchitekten, Beratungsunternehmen und Anbieter von Büroeinrichtungskonzepten >> per Telefon: ( ) >> per Telefax: ( ) >> per >> per Internet: >> per Post: Management Forum Starnberg GmbH Maximilianstr. 2b D Starnberg Die Gebühr für die Jahrestagung Future Office 2015 am 12. und 13. November 2015 beträgt zzgl. MwSt. Sollte mehr als eine Person aus einem Unternehmen an der Veranstaltung teilnehmen, gewähren wir dem zweiten und jedem weiteren Teilnehmer 10% Preisnachlass. Nach Anmeldung erhalten Sie die Rechnung. Die Konferenzteilnahme setzt Rechnungsausgleich voraus. Mit Ihrer Anmeldung erkennen Sie unsere Teilnahmebedingungen an. Programmänderungen aus aktuellem Anlass behalten wir uns vor 12. und 13. November 2015 BMW Welt, Am Olympiapark 1, München Übernachtungsmöglichkeiten in der Umgebung finden Sie unter folgenden links: und Der Tagungs-Counter ist ab 8.30 Uhr zur Registrierung geöffnet. Als Ausweis für die Teilnahme gelten Namensplaketten, die vor Beginn zusammen mit den Arbeitsunterlagen ausgehändigt werden. Bei Stornierung der Anmeldung wird eine Bearbeitungsgebühr in Höhe von 75,- zzgl. 19% MwSt. pro Person erhoben, wenn die Absage bis spätestens 28. Oktober 2015 bei Management Forum Starnberg GmbH eingeht. Bei Nichterscheinen des Teilnehmers bzw. einer verspäteten Abmeldung wird die gesamte Tagungsgebühr fällig. Selbstverständlich ist eine Vertretung des angemeldeten Teilnehmers möglich. Als Veranstalter von Fachkonferenzen und -seminaren für Führungskräfte stehen wir für > professionelle Planung, Organisation und Durchführung > Zusammenarbeit mit namhaften Referenten > aktuelle Themen und sorgfältig recherchierte Inhalte > viel Raum für informative Diskussionen und interessante Kontakte Wenn auch Sie Interesse haben, als Partner bei Future Office 2015 dabei zu sein, rufen Sie mich gerne an. Silke Schönenborn, Managerin Ausstellung / Sponsoring Tel.: +49-(0) Datenschutzhinweis: Die Management Forum Starnberg GmbH verwendet die im Rahmen der Anmeldung erhobenen Daten in den geltenden rechtlichen Grenzen zum Zweck der Durchführung unserer Leistungen und um Ihnen per Post Informationen über weitere Angebote zu schicken. Wir informieren unsere Kunden außerdem telefonisch, per oder Fax über für Sie interessante Weiterbildungsangebote, die den von Ihnen genutzten ähnlich sind. Sie können der Verwendung Ihrer Daten für Werbezwecke selbstverständlich jederzeit gegenüber Management Forum Starnberg, Maximilianstraße 2b, Starnberg, unter oder telefonisch unter widersprechen oder eine erteilte Einwilligung widerrufen. Fax ( ) Bitte Coupon fotokopieren oder ausschneiden und im Briefumschlag oder per Fax an: Management Forum Starnberg GmbH, Maximilianstraße 2b, D Starnberg Ja, hiermit melde ich mich an für die Jahrestagung Future Office 2015 am 12. und 13. November 2015 in München. 1. Name Vorname Position Abteilung Firma 2. Name Vorname Position Abteilung X7198 Straße/PF PLZ/ Ort Management Forum Starnberg GmbH Frau Franziska Jeck Maximilianstraße 2b D Starnberg Telefon * Branche Datum Telefax* Beschäftigungszahl: ca. Unterschrift Sollten Sie Ihre Anmeldung bis spätestens 28. Oktober 2015 stornieren (schriftlich bei uns eingehend), berechnen wir Ihnen eine Bearbeitungsgebühr von 75,- zzgl. 19% MwSt. pro Person. Bei Nichterscheinen bzw. bei einer verspäteten Absage ist die gesamte Veranstaltungsgebühr fällig. Selbstverständlich ist eine Vertretung des angemeldeten Teilnehmers möglich. *Mit der Nennung Ihrer adresse und/oder Faxnummer erklären Sie sich einverstanden, dass wir Sie auch per und/oder Fax über unser aktuelles Angebot informieren dürfen. Wenn Sie dies nicht wünschen, streichen Sie bitte diesen Satz.

7 Ihre Fortbildung einfach und direkt anfordern! Erstklassige Weiterbildungsangebote aus unserem Haus können Sie ab sofort direkt und Ihren persönlichen Interessen entsprechend anfordern. Keine überflüssigen Briefe, Faxe oder Mails in Ihrem Postkorb stattdessen genau die Angebote, die für Sie relevant sind. Lassen Sie uns wissen, zu welchen Themen und auf welchem Weg wir Sie zukünftig informieren können:

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