2. Bodensee Aerospace Meeting 13. März Weiterbildung von Spitzenkräften - Beate Wittkopp

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1 2. Bodensee Aerospace Meeting 13. März Weiterbildung von Spitzenkräften - Beate Wittkopp

2 Innovationszentrum Steinbeis Innovation ggmbh SIZ Institut Steinbeis Hochschule Berlin SHB Innovative Projekte Zertifikatslehrgänge Studiengänge Bachelor Master 2

3 Sicherung des Fachkräftebedarfs Transfer-Plattform Stärkung der Innovationskraft Talentpool Zielgruppenspezifisch Interdisziplinär International Berufsbegleitend 3

4 Netzwerk und Partner University Karlsruhe KIT Faculty 6 University Dresden Eine Kooperation von 4 4

5 Wissen Kompetenz Kompetenzprojekt Zentraler Schwerpunkt jedes Zertifikatslehrgangs und jedes Studiengangs der ASA 5

6 Zertifikatslehrgänge sind: Akkreditierte Studienprogramme mit Studien- und Prüfungsordnung Praxisbezogen, mit Transferarbeit eigenständig oder als Studien-Modul Zertifikatslehrgänge führen zu: Zertifikat der Steinbeis-Hochschule Berlin international anerkannten ECTS Punkten Berufsbezeichnung 6

7 Entwicklung in Kooperation mit Unternehmen und Forschungseinrichtungen auf Nachfrage von Unternehmen Durchführung auf Wunsch exklusiv für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eines Unternehmens an der ASA oder im Unternehmen 7

8 Zertifikatslehrgänge Engineering und Technologie Fibre Reinforced Polymers 2 Non-destructive evaluation for 4 fibre reinforced Polymers Virtuelles Engineering 10 Aircraft Propulsion Technology 10 Space Technology 11 Qualifikation als Virtual Engineer Propulsion Systems Engineer Space Systems Professional ECTS Points 8

9 Zertifikatslehrgänge Management: ECTS-Punkte Innovationsmanagement 8-10 Leanmanagement 10 Project Management in Aerospace 11 Produkt und Prozessmanagement mit PLM 6 Projektmanagement im Ingenieurbereich 6 Qualifikation als Innovation Professional Lean Management Tool Expert Project Manager/in im Ingenieurbereich Anwendungsexperte/in für PLM 9

10 Master- und Bachelor -Studiengänge Unternehmensorientierte Ausbildungsphilosophie der Steinbeis-Hochschule Für junge Absolventen als hochwertige Masterausbildung parallel zum Karrierestart Für erfahrene Mitarbeiter als Ergänzung und Auffrischung Studierende bearbeiten berufsbegleitend ein Kompetenzprojekt 10

11 Master- und Bachelor -Studiengänge Vorteile für die Unternehmen Hochwertige Ausbildung stärkt die Wettbewerbsfähigkeit Attraktives Angebot an Nachwuchs und Mitarbeiterschaft Know-how-Ausbau im Unternehmen Transferprojekt aus der Unternehmenspraxis Berufsintegriertes Studium / Präsenz B Eng ca. 80 Präsenztage /3 Jahre /180 ECTS M Eng ca. 100 Präsenztage / 2 Jahre /120 ECTS 11

12 Master- und Bachelor -Studiengänge Vorteile für die Studierenden Berufsintegriertes Studium Kompetenzausbau Vorbereitung auf Führungspositionen Intensive Betreuung durch 2 Mentoren Kleine Kurse mit max. 20 Teilnehmerinnen/Teilnehmer Abschluss innerhalb von 3 bzw. 2 Jahren Das Kompetenzprojekt mündet in die Master- oder Bachelorarbeit 12

13 Studienstart jeweils im Oktober Erstes Jahr: Zweites Jahr: Grundlagenwissen in Luft- und Raumfahrttechnik, Leichtbau und Management Spezialisierung in Leichtbau u/o in Luft- und Raumfahrttechnik 13

14 ASA, Steinbeis Hochschule Berlin (SHB): Master of Engineering - Aerospace Engineering and Lightweight Technologies Tecnologico de Monterrey (TEC): Master of Science Manufacturing Systems Teilnahmebedingungen Bachelor oder entsprechender Abschluss in Engineering, Physik, Mathematik oder verwandten Bereichen Einjähriger Aufenthalt in Deutschland zur Arbeit am Kompetenzprojekt in einem Unternehmen 14

15 Aufnahme von max. 20 Studierenden für 2013 Gesucht! Interessante Kompetenzprojekte Bearbeitungszeitraum: Theorie im Unternehmen/ in der Forschungseinrichtung 15

16 Phase1: an der ASA für 2 Monate Einführende Kurse bei der ASA Auswahl Unternehmen und Kompetenzprojekt Phase 2: an mexikanischer Partneruniversität für 12 Monate Grundlagen-Vermittlung Beginn des Kompetenzprojektes Praktikum im Unternehmen in Mexiko Phase 3: an der ASA für 12 Monate Vermittlung von Spezialkenntnissen Arbeit am Kompetenzprojekt Erstellung und Verteidigung der Masterarbeit 16

17 In Entwicklung: Bachelorstudiengang (B Eng) Vertiefungsmöglichkeiten in Leichtbau, Fertigungstechnik und Luft- und Raumfahrttechnik 180 ECTS-Punkte mit ca. 80 Präsenztagen in 3 Jahren 17

18 FAN WING QWING 50+ Future Aerospace Network regionale Clusterinitiative Wiedereinstieg in Ingenieursberufe MFW BW Nov bis Juni 2014 Qualifikation zum Virtual Engineer KM BW seit August 2012 TransNetAero INTERREG-Projekt Lead: ASA, Nov Juli

19 Jeweils 30 Teilnehmerinnen Theoretische Weiterqualifizierung in der ASA Kompetenzprofil Coachings Workshops Selbstmanagement, Präsentationen, Bewerbung 5 tägiger Zertifikatslehrgang mit SHB-Zertifikat: Projektmanagement für Ingenieurinnen oder Produkt und Prozessmanagement mit PLM Beratung und Vermittlung 6-monatige Praxisphase im Unternehmen mit Perspektive der Weiterbeschäftigung 19

20 Ausbildung zum Virtual Engineer Pilotprojekt für das KM BW Innovatives Technik-orientiertes Weiterqualifizierungskonzept für ältere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit VDC Fellbach und KIT Karlsruhe 12 tägiger Zertifikatslehrgang mit Transferprojekt + SHB-Zertifikat + 10 ECTS-Punkte Voraussetzung: Bachelor/gleichwertiger Abschluss und Berufserfahrung im technischen Bereich 20

21 NWE INTERREG IV B Projekt TransNetAero Transnationales Netzwerk von Luft- und Raumfahrtregionen

22 Antragstellung: 11/2011 Projektzeitraum: 09/ /2015 Projektbudget: EU-Förderung: Projektleitung: 2,4 Mio. Euro 50% aus EFRE-Fond, INTERREG IV B German Aerospace Academy Anzahl Partner: 6 22

23 German Aerospace Academy (DE) [ ] Forum Luft- und Raumfahrt BW Steinbeis Hochschule Berlin (SHB) Swiss Aerospace Cluster (CH) [ ] Uni St. Gallen, Center of Aviation Competence ETH Zürich, Institut für Geodesie und Photogrammetrie Lucerne University of Applied Science Midlands Aerospace Alliance (UK) [ ] 23

24 Partner und Subpartner Netherlands Aerospace Group (NL) [ ] European Knowledge Center for Composite Repair (EKCC) Centre Spatial de Liège (BE) [ ] Universié de Liège CESI Nord Quest (FR) [ ] Normandie AeroEspace EMC2, Cluster für komplexe Verbundstoffe 24

25 Ziel: Steigerung der Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit der KMUs im globalen Markt Zielgruppe: Zulieferindustrie, insb. KMU Entwicklung eines Aus- und Weiterbildungsprogramms Fachkräfte-Sicherung Erschließung von Infrastruktur in F&E-Zentren Unterstützung durch F+E-Institutionen (Exzellenzzentren) Ausbau der Forschungskompetenz Unterstützung bei strategischer Neuausrichtung / Roadmaps Ausbau der Kooperationen Integration der KMU in die Zuliefererketten Zugang zu Schlüsselkunden und deren Anforderungen 25

26 Bildung von Exzellenzzentren in den Mitgliedsregionen Identifizierung der F&E-Einrichtungen und Unternehmen Förderung des Wissens- und Technologietransfers Entwicklung von Zertifikatslehrgängen und European Aerospace Master Hohe Qualität durch Einbindung der Exzellenzzentren Technologie- und Managementtrends Großveranstaltungen in den Mitgliedsregionen & Brüssel Transnationales Luft- und Raumfahrtnetzwerk und PR-Kampagne für die Branche 26

27 AP 1-Transnationale Business Pläne & Technologie Roadmaps für KMU Lead: Midlands Aerospace Alliance (UK) Aktivitäten Identifizierung von Exzellenzzentren in F&E-Instituten und Industrie Erstellung von Business-Plänen und Technologie-Roadmaps für KMU angepasst an die Kundenbedürfnisse Zugang zu transnationalen F&E-Exzellenzzentren Zugang zu globalen Wertschöpfungsketten Entwicklung eines transnationalen Luft- und Raumfahrt Clusters 27

28 AP 2 - Transnationale Zertifikatslehrgänge und EU Aerospace Master Lead: German Aerospace Academy (DE) In Kooperation mit den Exzellenzzentren, Universitäten, Forschungseinrichtungen und Industrieunternehmen Aktivitäten Ansatz auf Know-How der Exzellenzzentren Identifizierung des Know-How Bedarfs Expertengruppe zur Auswahl von Dozenten Entwicklung von Zertifikatslehrgängen in allen Mitgliedsregionen Entwicklung eines europäischen Luft- und Raumfahrt Masters Etablierung eines Preises für die drei besten Absolventen 28

29 AP 3 - Plattform für transnationale Innovationen und Zusammenarbeit Lead: CESI Nord Quest (FR) Actions Veranstaltungen mit B2B-Meetings und Workshops in allen Regionen Schlussveranstaltung in Brüssel Drehscheibe und Austausch für KMUs in SME meets EU Interkulturelle Qualifizierung von Arbeitnehmern Roadmap für die Zukunft der Luft- und Raumfahrtbranche in NWE branchen- und unternehmensübergreifenden Plattform zur Kooperation und Beratung zum Innovationsmanagement 29

30 WP1: bis 09/2014 Umfrage angelaufen Identifizierung Know-How 04/2013 Technologiefelder / KMU 06/2013 WP2: bis 07/2015 Umfrage angelaufen Zertifikatslehrgänge ab 04/2013 EU-Masterstudiengang ab 06/

31 Pilot-Zertifikatskurse in 2013 German Aerospace Academy Midlands Aerospace Alliance Université de Liège, Centre Spatial Pilot-Zertifikatskurse in 2014 Netherlands Aerospace Group Swiss Aerospace Cluster CESI Nord Ouest 31

32 WP3 bis 04/2015 Open Innovation - Plattform und Roadmap zur Kollaboration flankierender Aufbau Events / Projekttreffen CESI 06/2013 MAA 10/2013 NAG 02/2014 CSL 06/2014 SAC 10/2014 ASA 02/2015! Brüssel 06/

33 German Aerospace Academy ASA Konrad-Zuse-Platz 1 Forum Böblingen Tel. +49 (0) Fax: +49 (0) Info@german-asa.de 33