Neue Chancen auf dem Arbeitsmarkt durch Weiterbildung, Beratung und Vernetzung

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1 Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft Überbetrieblicher Verbund Frauen und Wirtschaft e.v. Programm 1. Halbjahr 2012 Neue Chancen auf dem Arbeitsmarkt durch Weiterbildung, Beratung und Vernetzung

2 Inhalt 4 # Die Koordinierungsstelle - Wir über uns 7 # Der Weiterbildungsscheck 11 # Vorträge und Seminare 14 # Der Überbetriebliche Verbund Frauen und Wirtschaft e.v. Impressum Herausgeber Trägerverein Frauen und Wirtschaft (Beruf & Familie) e.v. Überbetrieblicher Verbund Frauen und Wirtschaft e. V. Redaktion Claudia Körner-Reuter Leiterin Koordinierungsstelle Irrtum und Änderungen vorbehalten. Stand der Informationen: März 2012 / Copyright Hrsg.

3 Über uns: Trägerverein Frauen und Wirtschaft (Beruf & Familie) e.v. Die Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft (KOS) ist ein Projekt für Frauen und Unternehmen. Sie verfolgt das Ziel, die berufl iche Integration von Frauen und Männern nach oder in einer Familienphase zu fördern. Gleichzeitig zeigt sie Wege auf, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu verbessern. Die KOS wird maßgeblich aus Landes- und EU-Mitteln gefördert sowie durch die Träger Landkreis Oldenburg, Stadt Oldenburg und Stadt Delmenhorst fi nanziert. Die Gleichstellungsbeauftragten dieser Kommunen unterstützen das Projekt federführend.

4 # 4 # 5 ## Kontakt Gleichstellungsbeauftragte der Stadt Oldenburg, Kornelia Ehrhardt # T. (04411) # Vorstandsmitglieder: Vorsitzender: Frank Eger, Landrat des Landkreises Oldenburg 1. Stellvertr. Vorsitzender: Prof. Dr. Gerhard Schwandner, Oberbürgermeister der Stadt Oldenburg 2. Stellvertr. Vorsitzender: Patrick de La Lanne, Oberbürgermeister der Stadt Delmenhorst 3. Stellvertretende Vorsitzende: Dr. Ina-Maja Lemke-Hadick, Gleichstellungsbeauftragte des Landkreises Oldenburg Schriftführerin: Petra Borrmann, Gleichstellungsbeauftragte der Stadt Delmenhorst Stellvertretende Schriftführerin: Margrit Welzel, Gewerkschaftssekretärin DGB Oldenburg/Wilhelmshaven Schatzmeisterin: Kornelia Ehrhardt, Gleichstellungsbeauftragte der Stadt Oldenburg

5 Von links: Claudia Körner-Reuter, Simone Eiskamp, Helma Niemeyer, Anne Wilkens-Lindemann Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft (KOS) ## Kontakt Leitung Claudia Körner-Reuter # T. (04431) Verwaltung Helma Niemeyer Simone Eiskamp # T. (04431) Pädagogische Mitarbeiterin Anne Wilkens-Lindemann # T. (04431) Geschäftsstelle im B.I.P. Gleichstellungsnetzwerk für Frauen und Männer im Kreishaus Wildeshausen Gebäudeteil H, 1. OG Delmenhorster Str Wildeshausen info@frauen-und-wirtschaft.de Beratungen im Kreishaus Wildeshausen in Oldenburg in den Räumen der Gleichstellungsbeauftragten der Stadt Oldenburg Stau 73, 2. OG (0441) in Delmenhorst Gleichstellungsstelle der Stadt Delmenhorst Beratung: # T. (04221) Lange Str. 1 A (Eingang Marktstraße) T. (0 4221)

6 # 6 # 7 Beratung und Information Wir bieten Ihnen kostenlose, vertrauliche Beratung über die berufl ichen Möglichkeiten auf dem regionalen Arbeitsmarkt. Beratung nach Vereinbarung im Kreishaus Wildeshausen, im Frauenbüro der Stadt Oldenburg am Stau und in den Räumen der Gleichstellungsstelle Delmenhorst. ## Termine auf Anfrage Weiterbildung Die KOS unterstützt Ihre Aktivitäten zum Erhalt Ihres beruflichen Fachwissens. Sie fördert Ihre Weiterbildung durch einen Weiterbildungsscheck und initiiert Weiterbildungsmaßnahmen. Auf Anfrage kann die KOS einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten während Ihrer berufl ichen Weiterbildung gewähren. Vernetzung Der Trägerverein Frauen und Wirtschaft (Beruf & Familie) e.v. Träger sind: Landkreis Oldenburg, Stadt Oldenburg, Stadt Delmenhorst, Oldenburgische IHK, Handwerkskammer Oldenburg, Arbeitgeberverband Oldenburg, Kreishandwerkerschaft Delmenhorst/ Oldenburg-Land, Deutscher Gewerkschaftsbund Oldenburg- Wilhelmshaven, Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landkreises Oldenburg, regiovhs Ganderkesee-Hude. Der Überbetriebliche Verbund Frauen und Wirtschaft e.v. ist ein Zusammenschluss von regionalen, privaten und öffentlichen Arbeitgebern. Die Unternehmen engagieren sich im Bereich der betrieblichen Frauenförderung und für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Einige der derzeit 64 Verbundbetriebe sind ausgezeichnet familienfreundlich, z.b. durch das Audit berufundfamilie oder den Olly der Stadt Oldenburg.

7 Der in Höhe von bis zu 200,- Was: Mit dem Weiterbildungsscheck fördert die Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft Ihre berufliche Weiterbildung. Wer kann den Scheck beantragen: # Beschäftigte in Elternzeit # Berufsrückkehrerinnen (ohne Bezug von Arbeitslosengeld oder Hartz IV) # geringfügig Beschäftigte (max. 400,- Euro / Monat) # Wohnsitz Landkreis Oldenburg, Stadt Oldenburg, Stadt Delmenhorst Wie viel: Maximal 200,- Euro im Jahr. Eigenanteil mindestens 25 %. Das Budget der Koordinierungsstelle ist begrenzt. Die Vergabe erfolgt im Windhundverfahren, d.h. nach Antragseingang, ein Rechtsanspruch auf diese Leistung besteht nicht.

8 # 8 # 9 Was Sie tun müssen Antragstellung, Zuteilung, Auszahlungsverfahren 1. Geeignetes Qualifizierungsangebot auf dem freien Markt auswählen. 2. Vor Beginn der Qualifizierung Förderung mit dem nebenstehenden Scheckformular beantragen. Je Scheck bitte nur eine Weiterbildung beantragen. 3. Kopie des Weiterbildungsangebotes beifügen. 4. Bewilligung erfolgt schriftlich durch die Koordinierungsstelle mit Zusendung eines Auszahlungsantrags. 5. Falls für die Bewilligung zusätzliche Informationen zur Qualifizierungsmaßnahme oder zu Ihrem beruflichen Hintergrund erforderlich sind, benachrichtigen wir Sie, ggf. ist ein Beratungsgespräch erforderlich. 6. Nach Ende der Maßnahme einreichen: # Auszahlungsantrag # Zahlungsbeleg # Kopie Teilnahmebescheinigung / Zertifikat 7. Antrag spätestens 21 Tage nach Beendigung der Qualifizierung vorlegen. 8. Letzter Abrechnungstermin: 15. Dezember eines Jahres. 9. Eine Kombination mit weiteren Fördermitteln / Ermäßigungen ist nicht möglich. 10. Der Erstattungsbetrag muss die Summe von 20,- Euro übersteigen.

9 WeiterbildungsScheck Antragstellerin/Antragsteller: Name, Vorname Geburtsjahr Straße, Hausnummer Postleitzahl, Ort Telefon Beruf Ausgewählte Weiterbildung (bitte Kopie beifügen) Titel Weiterbildungsträger Zeit / Umfang Kursgebühr Angaben zum Erwerbsstatus (bitte ankreuzen) Elternzeit Familienphase/nicht erwerbstätig geringfügig beschäftigt (max. 400,- Euro/Monat) arbeitslos ohne Leistungsbezug Sonstiges (Zuschussberechtigung nur nach Rücksprache möglich) Hiermit bestätige ich die Vollständigkeit und Richtigkeit der im Weiterbildungsscheck erfolgten Angaben. Datum, Unterschrift

10 Der in Höhe von bis zu 200,- Weiterbildungsscheck bitte abtrennen und im Briefumschlag versenden (Persönliche Daten!) Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft Delmenhorster Str Wildeshausen

11 Vorträge und Seminare Alle Veranstaltungen finden in den Räumlichkeiten des Frauenbüros der Stadt Oldenburg, Stau 73, Raum 214, statt. # Verbindliche Anmeldungen unter: T. (0441) # # # # Berufsrückkehr den beruflichen Wiedereinstieg planen Wir informieren über: Aktuelle Weiterbildungsprogramme für Berufsrückkehrerinnen und deren finanzielle Unterstützung durch die Koordinierungsstelle den regionalen Arbeitsmarkt Möglichkeiten der Kinderbetreuung Bewerbungsstrategien etc. Referentin: Anne Wilkens-Lindemann, Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft # Termin: Mi., , 9:30-11:30 Uhr

12 Glück ist das Ergebnis von Entscheidungen Ein Vortrag über den klugen Weg, mit Kopf und Bauch Entscheidungen zu treffen Kennen Sie das? - Sie haben eine (berufliche) Entscheidung nach allen Kriterien der Logik getroffen, dennoch hatten Sie kein gutes Gefühl und über kurz oder lang stellte sich heraus, dass es nicht die richtige Entscheidung für Sie war. Ihre heutige Lebensqualität ist das Ergebnis Ihrer bisher getroffenen Entscheidungen; und Entscheidungen sind dafür verantwortlich, wie es in Ihrem Leben weitergehen wird. Man möchte meinen, dass etwas so Entscheidendes wie Entscheidungen in den Schulen gelehrt würde. Immerhin wirkt es sich doch auf das gesamte Leben aus. Fehlanzeige! Referentin: Imke Leith, KELE-Coaching, Bremen # Termin: Mi., , 9:00-12:00 Uhr Beruflicher Wiedereinstieg - welche Chancen und Risiken bietet der regionale Arbeitsmarkt? Der Vortrag beleuchtet die beruflichen Chancen, die sich aus einem wachsenden Fachkräftebedarf in manchen Branchen ergeben, stellt aber auch kritisch die notwendigen Anforderungen heraus. Dabei wird der Aspekt der Teilzeitbeschäftigung ebenso betrachtet wie die Beschäftigung auf Mini- und Midijob-Basis. Berufsrückkehrende erhalten so einen ganzheitlichen Überblick und Entscheidungshilfen für ihren Weg zurück in den Beruf. Referentin: Heike Loers, Beauftragte für Chancengleichheit der Agentur für Arbeit Oldenburg # Termin: Mi., , :00 Uhr

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14 # 14 # 15 Frauen und Wirtschaft: Ein starkes Team Der Überbetriebliche Verbund Frauen und Wirtschaft e.v. Unternehmensberatung mal anders bieten die Koordinierungsstelle sowie der Überbetriebliche Verbund mit seinen 64 angeschlossenen Betrieben und Arbeitgebern an, die sich mit allen Fragen der besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie an diese beiden Vereine wenden können. Folgende Dienstleistungen bietet der Verbund Betrieben an: # Wiedereinstiegsprogramme, Weiterbildung in der Elternzeit # Bedarfsgerechte Personalentwicklung für Frauen in KMU # Beratung von Beschäftigten in der Elternzeit # Unterstützung bei der Personalbeschaffung # Gemeinsames Personalmanagement für familienbedingte Ausfallzeiten # Sensibilisierung von Frauen bezüglich des Arbeitsplatzerhaltes in der Elternzeit # Verbundveranstaltungen mit dem Ziel der Stärkung und Information von Unternehmen und des Klimawechsels in der Wirtschaft

15 Die Mitglieder es Agrarfrost GmbH & Co. KG, Wildeshausen Albertushof ggmbh, Delmenhorst Alexanderstift, Evang. Altenzentrum, Wildeshausen Berufsförderungswerk Weser-Ems, Bookholzberg BÜFA GmbH & Co. KG, Oldenburg ComFair GmbH, Oldenburg Christa Caspers - Farbe und Stil, Ganderkesee DETKEN Küchenstudio, Ganderkesee - Schierbrok DHE Delmenhorst-Harpstedter Eisenbahn GmbH, Harpstedt Diakonie Himmelsthür, Wildeshausen Druckerei Breckweg GmbH, Dötlingen Karl-Heinz Ebenthal, Vereidigter Buchprüfer, Steuerberater, Wildeshausen EDVTREFF Susanne Clausen, Hude Ev. Familien-Bildungsstätte, Delmenhorst EWE ENERGIE AG Geschäftsregion Cuxhaven / Delmenhorst, Delmenhorst Gebr. Sauer GmbH, Wildeshausen Gemeinde Dötlingen Gemeinde Ganderkesee Gemeinde Großenkneten Gemeinde Hatten Gemeinde Hude Gemeinde Wardenburg Harald Meyer Brandschutz- Elektro GmbH & Co. KG, Ganderkesee hochform, Dötlingen Iken Konzept & Grafi k GmbH & Co. KG, Wildeshausen Jawe Büroservice u. Schreibwaren, Huntlosen KB Filter-Service, Karin Burmeister GmbH, Wardenburg Klinikum Delmenhorst ggmbh*, Delmenhorst Krankenhaus Johanneum, Wildeshausen Kreisaltenheim, Wildeshausen Landdienste GmbH, Brettorf Landkreis Oldenburg, Wildeshausen Lebenshilfe Delmenhorst u. Landkreis Oldenburg e.v., Delmenhorst* Irmgard Mausolf, Ganderkesee Medizinische Versorgung ANKE HARMS GmbH, Wildeshausen Meier & Kossen, Steuerberater - Wirtschaftsprüfer, Wildeshausen Müller, Aluminium-Handel GmbH, Harpstedt NORLE FeD ggmbh, Dötlingen Oldenburgische IHK, Oldenburg ORTEC LOGIPLAN GmbH, Wildeshausen PERSO PLANKONTOR GmbH, Lastrup* Pickart W. u. Dr. Pickart V., Rechtsanwälte und Notar, Wildeshausen Profi l Potenzial, Sandkrug Raiffeisen-Volksbank Delmenhorst-Schierbrok eg, Delmenhorst Samtgemeinde Harpstedt Sandkuhl T., Rechtsanwältin, Fachanwältin für Familienrecht, Wildeshausen Seniorenbetreuung - Hatten, Sandkrug Seniorenresidenz Hundsmühlen ggmbh, Hundsmühlen Serafi ne, Großenkneten Stadt Delmenhorst Stadt Wildeshausen Stadtwerke Delmenhorst GmbH, Delmenhorst St. Josef-Stift, Krankenhaus, Delmenhorst Top Coiffeur, Martin Decker, Delmenhorst Verein für ganzheitliches Lernen e. V., Prinzhöfte VHS Delmenhorst ggmbh, Delmenhorst VHS Wildeshausen e. V., Wildeshausen VIASOL ggmbh, Ganderkesee Volksbank Wildeshauser Geest eg, Wildeshausen* VR Bank Oldenburg Land West eg, Hatten Wildeshauser Wein- Kontor, Wildeshausen Wintermann GmbH, Massivholztreppen, Großenkneten Wohn- und Ferienhaus e.v., Neerstedt Wolters O., Steuerberater, Wildeshausen Die mit * versehenen Firmen haben das Audit berufundfamilie, Grundzertifi kat 2007, 2008 und 2010 erworben, bzw. befi nden sich in der Rezertifi zierung. Stand: Januar 2012

16 Finanzierende Träger des Projektes sind: N