Arbeits- und Gesundheitsschutz Unterweisungsunterlage

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1 Arbeits- und Gesundheitsschutz Unterweisungsunterlage Unfallverhütung und Arbeitsschutz Gemäß Unfallverhütungsvorschrift DGUV Vorschrift 1 ergeben sich folgende Pflichten der Arbeitnehmer zur Unfallverhütung und Einhaltung der Arbeitssicherheit. Allgemeines Der Unternehmer hat die Versicherten über Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit zu unterweisen. Die Unterweisung muss erforderlichenfalls wiederholt werden, mindestens aber einmal jährlich erfolgen und dokumentiert Für bestimmte Einrichtungen, Tätigkeiten bzw. Stoffe wird in Unfallverhütungsvorschriften sowie in der Gefahrstoffverordnung gefordert, dass schriftliche Anweisungen oder Betriebsanweisungen erlassen werden, die Hinweise zu sicherheitlich richtigem Verhalten enthalten. Sie sind von jedem zu beachten. Ihre Ansprechpartner im Arbeitsschutz sind Verantwortlichkeiten und Unternehmensorganisation Für Fragen der Sicherheit steht Ihnen folgende Personen zur Verfügung: Verwaltungsleiter Herr Orbach Einrichtungsleitung Herr/Frau.. Sicherheitsbeauftragte(r) Herr/Frau.. Sicherheitsfachkraft Herr Dörscheln, TÜV Rheinland Betriebsarzt Fr. Dr. Feldkamp-Neidhart Durchgangsarzt... Berufsgenossenschaft BGW - Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege Alle Unfallverhütungsvorschriften und auslagepflichtige Gesetze befinden sich im. Die Arbeitnehmer haben alle der Arbeitssicherheit dienenden Maßnahmen zu unterstützen. Sie sind verpflichtet, Weisungen des Unternehmers bzw. Vorgesetzten zum Zweck der Unfallverhütung zu befolgen. Weisungen, die sicherheitswidrig sind, dürfen nicht befolgt Die Arbeitnehmer dürfen Einrichtungen nur zu dem Zweck verwenden, der vom Unternehmer bestimmt oder üblich ist. Wird vom Arbeitnehmer festgestellt, dass eine Einrichtung sicherheitstechnisch nicht einwandfrei ist, so muss er diesen Mangel unverzüglich beseitigen. Verfügt er nicht über die Sachkunde oder gehört dies nicht zu seiner Arbeitsaufgabe, so hat er den Mangel sofort seinem Vorgesetzten zu melden. Gleiches gilt für Unfälle, Beinaheunfälle, Schäden oder Gefahren. Alkohol und Drogen Der Mitbringen und der Genuss von Alkohol oder Rauschmitteln zur und während der Arbeit ist nicht gestattet. Ebenso ist es nicht gestattet alkoholisiert/berauscht zum Dienst zu erscheinen. Arbeitskleidung / Persönliche Schutzausrüstung Arbeitnehmer dürfen bei der Arbeit nur Kleidung tragen, durch die ein Arbeitsunfall nicht verursacht werden kann (z.b. Sicherheitsschuhe). Schmuck, Armbanduhren, Ringe oder ähnliche Gegenstände dürfen bei der Arbeit nicht getragen werden, wenn sie zu einer Gefährdung führen können _FO_DGUV V1 Unterweisung.doc

2 Seite 2 von 5 Persönliche Hygiene Auf Ordnung und Sauberkeit achten. Händehygiene. Geeignete Hautschutz-, Reinigungs-, Desinfektions- und Hautpflegemittel verwenden. Hautschutzplan beachten (Aushang) Keine Stückseife, keine Gemeinschaftshandtücher, keine Nagelbürsten verwenden. Sicherheitskennzeichnung Die Sicherheitskennzeichnung in den Einrichtungen ist zu beachten. Hierunter fallen u. a.: Fluchtwege/Rettungswege/Verkehrswege Verkehrsbereiche, insbesondere Flucht- oder Rettungswege, Zuwegungen zu Feuerlösch- oder Brandmeldeeinrichtungen, sind freizuhalten. Fluchttüren müssen frei und unverschlossen gehalten Fluchttüren dürfen nicht blockiert Flucht- und Rettungspläne sind zu beachten. Brandschutz Kerzen sind grundsätzlich verboten. Die betrieblichen Regelungen zum Rauchen am Arbeitsplatz sind zu beachten. Es gilt ein allgemeines Rauchverbot im Gebäude. Rauchen nur in Raucherzonen gestattet Die Standorte der Feuerlöscher und sonstigen Brandschutzeinrichtungen wurden erklärt. Im Not- oder Alarmfall kann von jedem Telefon aus unter der folgenden Nummer Hilfe angefordert werden: Notruf Angaben: WO ist es passiert WAS ist passiert WIEVIELE Verletzte WELCHE Art der Verletzung WARTEN auf Rückfragen Weitere Verhaltensweisen im Not- oder Alarmfall Arbeiten wenn möglich sofort einstellen! Geräte, Betriebsmittel soweit möglich ausstellen bzw. abschalten Wenn möglich Entstehungsbrand lokalisieren, wenn möglich mit Handfeuerlöscher oder fahrbaren Feuerlöscher bekämpfen. Gebäude über gekennzeichnete Fluchtwege verlassen und Sammelplätze aufsuchen Nicht rennen! Kontrollieren Sie beim Verlassen alle Nebenräume / Büros / Toiletten - rufen nachsehen; Beim Verlassen des Brandbereiches Türen schließen. Sammelplätze; Vollständigkeit feststellen. Anordnung der Einsatzleitung befolgen

3 Seite 3 von 5 Verhalten bei Unfälle Alle Unfälle, auch Wege- und Beinaheunfälle sind sofort dem/der Vorgesetzten zu melden. Verletzte und Erkrankte haben sich sofort in ärztliche Behandlung zu begeben; wenn möglich nächstgelegenes Krankenhaus aufsuchen. Bei Unfällen ist immer der/die Vorgesetzte zu informieren: Notruf: = Jede Verletzung und Erste-Hilfe-Leitung ist im Verbandsbuch (Meldeblock) zu dokumentieren. Die ausgefüllten Blätter sind zeitnah in der Verwaltung abzugeben. Arbeits- und Betriebsmittel Arbeits- und Betriebsmittel dürfen nur eingesetzt werden, wenn der arbeitssichere Zustand gewährleistet ist. Geräte auch nur dort einsetzen, wo es erlaubt und gefahrlos möglich ist. Bei prüfpflichtigen Geräten etc. (z. B. ortsveränderliche elektrische Betriebsmittel) müssen Prüfintervalle eingehalten sein. Achten Sie besonders auf mögliche Beschädigungen an Kabelverbindungen. Es liegt in der Verantwortung der Benutzers nur Arbeitsmittel benutzen, für die eine Beauftragung erteilt und oder eine Unterweisung erfolgt ist. Elektroleitungen sind so zu verlegen, dass sie keine Stolperfalle darstellen. Mehrfachsteckdosen dürfen nicht hintereinander geschaltet werden (kaskadieren verboten). Bildschirmarbeitsplätze Voraussetzungen: ausreichend Arbeitsraum bzw. genügend Arbeitsfläche ungehinderter Zugang zum Arbeitsplatz optimale Kabelverlegung? Stolpergefahr! gleichmäßige und ausreichende Beleuchtung vermeiden von Blendung und Reflexionen Luftfeuchte und Temperatur optimal, keine Zugluft Arbeitstisch muss ausreichende Arbeitsfläche (1,6m x 0,8m haben, die Tischhöhe (in Verbindung mit Bürostuhl) ausreichend Beinfreiheit bieten. Dabei sind ergonomische Gesichtspunkte zu beachten (Oberarm hängt locker herab, Unterarm und Oberschenkel etwa horizontal, Winkel zwischen Ober- u. Unterarm, bzw. von Ober- u. Unterschenkel mindestens 90, bei Tastatureinsatz: keine Überstreckung der Handgelenke). Anordnung der Arbeitsmittel - Bildschirm, Tastatur sollten so angeordnet werden, dass gesundheitsschädigende Körperhaltungen durch ständiges Verdrehen und Vorbeugen vermieden Es sollte eine Handballenauflage von mindestens 50 mm gewährleistet sein. Der Abstand Bildschirm - Auge, Tastatur soll mindestens 500 mm betragen. Ggf. ist eine Fußstütze zur Verfügung zu stellen. Arbeitsumgebung Es sollte eine freie, unverstellte Fläche am Arbeitsplatz von 1,50 m² zur Verfügung stehen, die freie Bewegungsfläche soll an keiner Stelle weniger als 1,00 m breit sein. Der Geräuschpegel am Arbeitsplatz darf bei überwiegend geistiger Tätigkeit maximal 55 db(a) betragen.

4 Seite 4 von 5 Gefahrstoffe Informieren Sie sich über die Gefahrstoffe, die gegebenenfalls in Ihrem Arbeitsbereich zum Einsatz kommen und die möglichen Gesundheitsgefahren. Sie erkennen Gefahrstoffe u. a. an diesen Zeichen: Beim Umgang mit Gefahrstoffen sind die Gefahrstoffbetriebsanweisungen in den Arbeitsbereichen zu beachten. Gefahrstoffe dürfen nicht in ungekennzeichneten Gebinden oder Lebensmittelbehältern umgefüllt Nur die für den täglichen Arbeitsbedarf notwendige Menge am Arbeitsplatz vorhalten. Ausgelaufene Gefahrstoffe mit geeignetem Bindemittel aufnehmen und fachgerecht entsorgen Essen und Trinken (incl. Aufbewahrung) nur in den ausgewiesenen Pausenbereichen. Entsorgung Mülltrennung beachten Abfallbehälter nicht überquellen lassen (regelmäßig leeren) Betriebsanweisungen zur Entsorgung von Gefahrstoffen beachten Elektrische Betriebseinrichtungen Vorsicht bei elektrischen Betriebsmitteln Das Arbeiten an elektrischen Betriebsmitteln ist nur Personen mit spezieller Erlaubnis, Ausbildung oder Unterweisung gestattet. Defekte elektrische Betriebsmittel dürfen nicht benutzt Defekte Geräte dem Vorgesetzten melden und instand setzen lassen. Keine privaten Geräte einsetzen. Nur Geräte verwenden, die entsprechend den Vorschriften (DGUV Vorschrift 3) geprüft sind. Die nächste fällige Prüfung oder die letzte durchgeführte kann den Prüfaufklebern entnommen

5 Arbeits- und Gesundheitsschutz Unterweisungsnachweis Einrichtung: Datum: Einrichtungsleiter/in: Unterweisender: Rechtliche Grundlage: 12 ArbSchG, 4 DGUV Vorschrift 1 Unterweisungsgrundlage: _FO_DGUV V1 Unterweisung Version 1.0, Stand 11/2016 Ich habe die mündliche und schriftliche Belehrung zur Kenntnis genommen und werde mich entsprechend verhalten! Teilnehmer Datum Unterschrift * Kopie an: Herr/Frau _FO_DGUV V1 Unterweisung.doc