IHG Fachtagung Hergiswil Workshop Präsentation LuB «Fit für die Berufswelt!»

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1 IHG Fachtagung Hergiswil Workshop Präsentation LuB «Fit für die Berufswelt!» Hofmitarbeiter / Hofmitarbeiterin. Hier gibt es nur Gewinner Stiftung Landwirtschaft und Behinderte LuB

2 Aussergewöhnlich Someone whose character combines great qualities and many defects (unbekannt)

3 Betreuung auf dem Bauernhof selbstbestimmte, gelebte Integration Einführung Film SF mitenand Stiftung LuB Wer trägt LuB? Wie funktioniert LuB? Angebote Berufliche Massnahmen Hofmitarbeiter Erfahrungen aus der Praxis Austausch Fragen

4 Wer trägt LuB?

5 Wie funktioniert LuB? Was ist LuB?

6 Hofmitarbeiter/Hofmitarbeiterin

7 Berufliche Massnahmen Hofmitarbeiter (HMA) Praktische Ausbildung LuB Hof Schulische Ausbildung Strickhof Zürich Landwirt / Landwirtin EBA Landwirt / Landwirtin EFZ Praktische Ausbildung

8 Das Aussergewöhnliche Angebot Mit der Natur leben und arbeiten Tiere betreuen Umgang mit Maschinen (Traktoren/Anbaugeräte) Hauswirtschaft und Garten Familiäres Umfeld

9 Angebot Hofmitarbeiter/Hofmitarbeiterin HMA Landwirtschaftsarbeiter / Hauswirtschaftsarbeiterin (IV-Anlehre/ «INSOS-Praktiker») Agrarpraktiker/Agrarpraktikerin mit Attest EBA Pferdewart/Pferdewartin mit Attest EBA Landwirt/Landwirtin mit Fähigkeitsausweis EFZ

10 Hofmitarbeiter / Hofmitarbeiterin HMA Praktische Ausbildung auf dem Hof Wohnen mit der Betreuerfamilie Schulische Ausbildung am landw. Bildungszentrum Strickhof in Winterthur Dauer 2 Jahre (1-2 Jahre gemäss IV Verfügung) Fachberatung und Begleitung durch LuB Schulunterricht in Kleinklassen Praktische Prüfung

11 Zielgruppe Menschen mit speziellen Bedürfnissen Endphase der schulischen Grundausbildung (Sonderschule, HPS, etc.) Berufliche Neuorientierung (nach Krankheit/Unfall) Überschaubare soziale Strukturen Individuell angepasste Ausbildungsstruktur

12 Profil Interesse am Berufsfeld Motivation sich auf einen Ausbildungs- und Veränderungsprozess einzulassen Physische und psychische Konstitution Grundkompetenzen in Mobilität Unterstützung / Verfügung IV Unterstützung durch Umfeld

13 Ausbildungsfamilie Unterstützung bei Arbeit/Ausbildung, Wohnen, Zusammenleben, Freizeitgestaltung Hauptberuflich im Berufsfeld und Fachausbildung Lehrmeisterbefähigung (ab Attest) Die ganze Familie ist motiviert Infrastruktur / Einzelzimmer, etc. Interesse und Bereitschaft für interdisziplinäre Zusammenarbeit Arbeitssicherheit Agritop

14 Ablauf Informations- und Abklärungsphase Infomaterial Anmeldung (mündlich, schriftlich) Vorstellungsgespräch Hofbesichtigung / 2. Vorstellungsgespräch Schnuppertage Ausbildungsphase Probezeit 3 Monate Regelmässige Begleitung (Standortgespräche) Schulische Ausbildung (1x wöchentlich) Abschlussphase / Neuorientierung Suche nach Arbeits- und Wohnplatz Weiterführende berufliche Massnahmen

15 Falls nicht speziell erwähnt, gilt bei Formulierungen in der männlichen Form auch die weibliche Form. Dieses Dokument ist geistiges Eigentum der Stiftung LuB und darf nur mit unserem Einverständnis durch Dritte weiterverwendet werden. Grobstruktur Ausbildungsverhältnisse Zuständigkeiten/Schnittstellen LuB Strickhof bezüglich Hofmitarbeiter LuB-System Kantonale IV-Stelle Erteilt Kostengutsprache Verfügt und beaufsichtigt die laufende Massnahme Kanton Zürich Stiftung LuB LuB ist Durchführungsstelle im Auftrag der IV. Begleitet den Weg zum Ziel Standortgespräche 3 x in Probezeit danach alle 2-3 Mte Aufsicht bezgl. Vertragserfüllung. LuB bezahlt dem Strickhof das Schul- Geld Lernende(r) Strickhof Berufsschule HMA Praktische Lernziele setzen. Berufsschule für besondere Bedürfnisse Praktische Ausbildung Wohn- und Freizeitbegleitung Praxisbetrieb 2 Betriebsbesuche pro Jahr Lernziel- Überprüfung. Augenschein

16 Absolventen und Anschlusslösungen Name Abschlussjahr Dauer Abschlussniveau Anschlusslösung D. B Jahre Hofmitarbeiter LW Nischenplatz freie Wirtschaft (LW) M. A Jahre Hofmitarbeiter LW Institutioneller Grossbetrieb S. M Jahre Hofmitarbeiterin HW Nischenplatz freie Wirtschaft (Altersheim) M. K Jahre Landwirtschaftsarbeiter LuB Institution mit Kleinlandwirtschaft J. W Jahre Hofmitarbeiter LW Nischenplatz freie Wirtschaft - Gemeindewerkhof M. M Jahre Hofmitarbeiter LW Mitarbeiter auf LuB Hof - Vertiefungsjahre A.W Jahr Landwirtschaftsarbeiter LuB Mitarbeiter auf LuB Hof - Vertiefungsjahr A. Sch Jahre Hofmitarbeiter LW Mitarbeiter auf Elternhof M. B Jahre Hofmitarbeiter LW Nischenplätze Elternhof, Baumschule, Nachbarhof F. A Hofmitarbeiter LW Attestausbildung EBA

17 Was macht LuB? Angebot / Dienstleistungen Dauerplatzierungen Time-out Platzierungen Wochenend- und Ferienplatzierungen AZUBI (1.malige berufliche Ausbildungen) Vermittlung und Beratung Begleitung / Standortgespräche Entlastung Wochenendplatzierungen Ferienangebote Weiterbildung Betreuerpersonen Mitarbeiter mit Behinderung

18 Chancen Integration Familie, Betrieb, Umgebung Lernfeld Familie Bezug zur Natur und Tier Wahlmöglichkeit für Mitarbeiter Selbstbestimmung / Selbstständigkeit Kosten pro Ausbildungstag Nebenerwerb

19 Risiken Integration > Abkapselung Professionalität Ausnutzung / Missbrauch Abhängigkeit Ungenügende Betreuung der Betreuerfamilien Burn-out der Betreuerfamilien

20 LuB in Zahlen Stand 2014 Anzahl Wohn- und Arbeitsplatzierungen aktiv 66 Anzahl Ausbildungsplatzierungen aktiv 07 In Abklärung 8 Betreuerfamilien aktiv 73 Mitarbeiter Geschäftsstelle 8 = 585 % Offene Betriebe 65 Betreuungstage Tage Kosten pro Betreuungstag CHF pro Tag Stiftungsvermögen CHF 1.80 Mio. Finanzierung Pensionstaxen 58% IV, EL Leistungsvertrag insieme 41% BSV Spenden / Beiträge 0.1%

21 Weiterbildung Mitarbeiter Schweisskurs Technorama Freundschaft / Sexualität Back- und Kochtag Betreuer Agri-top Psychohygiene Behinderungsarten Sexualität Umgang mit Stress

22 Entlastung / Stützpunkte Freizeitplanung Stützpunkte Buttisholz Wernetshausen Ferienlager Flumserberge Tessin Kriseninterventionen

23 Wo finde ich LuB?

24 Jede Behinderung hat auch eine Beförderung Ich empfehle ihnen nur gesichert in die Betreuungsarbeit einzusteigen. Viel Glück

25 Dauerplatzierung Rolf K. Ausbildung im heilpädagogischer Institution Dauerplatzierung Auffälligkeiten Vernetzung / Einbezug Vormund Begleitende Therapie Zutrauen / Vertrauen Wochenendbetreuung

26 Time-out Platzierung Peter K. 15 jähriger Jugendlicher Zerrüttelte, schwierige Familienverhältnisse Mehrfach deliquent, kleinkriminell Sprachbehindert (angeblich) Seit 6 Monaten kein Schulbesuch mehr Platzierung Kostenträger Einbezug Gemeinde, Schule, Sozialamt Schule, Ausbildung Strukturen, Verantwortung, Heimat

27 Krisenintervention Gabriele S. Einweisung durch Vormundschaftsbehörde Mutter mit 5 jährigem Kind Bedrohung durch Umfeld Verdeckte Platzierung Aufbau Struktur Aufbau Mutter Kind Beziehung Ausbildung Vernetzung Begleitende Therapie Arbeit als Hotelfachangestellte im Hotel Dom in St.Gallen

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