STELLENBESCHREIBUNG. Referent/in Abfallwirtschaft. Erstellungsdatum: Seite 1 von 6

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1 Magistrat der Stadt Wien Magistratsabteilung 48 Abfallwirtschaft, Straßenreinigung und Fuhrpark Einsiedlergasse 2 A Wien Tel.: (+43 1) Fax: (+43 1) post@ma48.wien.gv.at STELLENBESCHREIBUNG besetzt mit: vakant Erstellungsdatum: Seite 1 von 6

2 Bezeichnung der Stelle ReferentIn Abfallwirtschaft Bedienstetenkategorie Dienstpostenbewertung Bed.d.höh.technischen Dienstes A/III Berufsfamilie Modellfunktion Modellstelle Technik Technische Fachbearbeitung T_FB4/4 Wochenstundenverpflichtung Dienstzeit 40 Stunden Gleitzeit Dienstort 1050 Wien, Embelgasse 2-8 Organisationseinheit Abfallwirtschaft und Stoffstrommanagement Vorgesetzte(r) LeiterIn 5.3. Wirtschaftliche Angelegenheiten Wird vertreten von --- Nachgeordnete Organisationseinheiten (gemäß dem Organigramm der Magistratsabteilung 48 in der jeweils gültigen Fassung) keine Seite 2 von 6

3 VERANTWORTUNG: für die gesetzesmäßige, zweckmäßige, rasche, einfache, kostensparende und ordnungsgemäße Durchführung der Arbeiten für die Umsetzung der Vorgaben der jeweiligen Vorgesetzten für die unverzügliche Meldung von Unfällen, Schäden und sonstigen wichtigen Ereignissen für die Teilnahme an Schulungen (z.b.: Fahrzeuge, Geräte, Erste Hilfe) sowie Teilnahme an den jährlichen Unterweisungen (SGU usw.) für das Reinhalten sowie den sorgsamen Umgang mit den zur Verfügung gestellten Räumlichkeiten, Inventargegenstände der MA 48 sowie allen anderen Ressourcen für die Informationsbeschaffung und Einhaltung der im Bereich gültigen Dienstanweisungen und SGU`s für ein angemessenes Sozialverhalten zur Förderung eines positiven Arbeitsklimas Seite 3 von 6

4 AUFGABEN Allgemeine Aufgaben Unterstützung des/der LeiterIn Wirtschaftliche Angelegenheiten bei der Entwicklung von Zielen, Strategien und Programmen Ansprechpartner für Abfälle im Bereich der Produzentenverantwortung (Verpackungen, EAG, Batterien): - Kontakt mit Sammel- und Verwertungssystemen, Interessensvertretungen, Ministerium - Angebotslegung/Vertragsgestaltung Ansprechpartner für Abfälle zur stoffgerechten Behandlung - Kundenbetreuung - Kostenkalkulation Altstoffvermarktung: - Markt-Recherche - Kooperationen mit Verwertungspartnern Mitarbeit bei der Durchführung der Strategischen Umweltprüfung (SUP) Erstellung von Berichten und Auswertungen Erstellung von Präsentationsunterlagen Ausarbeitung von Stellungnahmen zu Gesetzes- und Verordnungsentwürfen Erstellung von Positionspapieren Projektleitung und arbeit zu Themenstellungen der BA 5.0. Außendienst nach Bedarf Spezielle Aufgaben --- Seite 4 von 6

5 ANFORDERUNGSPROFIL 1) Allgemeine Formalvoraussetzungen für Mitarbeitende mit Aufnahme in den Dienst der Stadt Wien vor dem Ausbildung: allgemeine Anstellungserfordernisse für den höheren technischen Dienst (BOKU) Zentral vorgeschriebene Dienstprüfung: von Vorteil Berufsausbildung lt. Berufsgesetz: --- Andere Prüfungen: Lenkberechtigung der Klasse B für Mitarbeitende mit Aufnahme in den Dienst der Stadt Wien ab dem Basiszugang lt. Zugangsverordnung: fachlich einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium (BOKU) Alternativzugänge lt. Zugangsverordnung: --- Zentral vorgeschriebene Dienstausbildung: --- Andere Prüfungen: Lenkberechtigung der Klasse B 2) Kenntnisse/Wissen 3) Fähigkeiten als Führungskraft 4) Organisatorische Fähigkeiten Kenntnisse über die (Österreichische) Abfallwirtschaft Grundkenntnisse über das Abfallrecht Grundkenntnisse des Qualitätsmanagements und Zertifizierungen sehr gute Allgemeinbildung --- Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Arbeitsabläufe effizient zu gestalten Verständnis für organisatorische Zusammenhänge Flexibilität in der Reaktion auf Veränderungen Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem, eigenverantwortlichem und qualitätsbewusstem Handeln und Entscheiden Sprachlich gewandter Ausdruck, Argumentationsvermögen, gute Gesprächs- und Verhandlungstechnik, Konfliktlösungspotenzial Seite 5 von 6

6 Ausgezeichnete schriftliche Ausdrucksform Kommunikations- und Teamfähigkeit 5) weitere Anforderungen Einsatzbereitschaft Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen Hohe psychische Belastbarkeit Soziale Kompetenz Flexibilität Weiterbildungs- und Lernbereitschaft Sicheres und repräsentatives Auftreten, EDV- Kenntnisse: Excel, Internet, Outlook, Powerpoint, Word Führerschein Gruppe B Seite 6 von 6