Stuttgart, Daimler AG Zentrale IT Demand und Service Manager für die Betreuung Arbeitsmedizin & Projektmanager in Fellbach Tasks Das Team Health&Safety betreut den gleichnamigen, zentralen Fachbereich bei Wartung und Weiterentwicklung von IT-Systemen in den Fachgebieten Arbeitsmedizin, Arbeitsschutz, Sozialberatung und Arbeitsergonomie. Die zentrale Plattform hierfür bildet die sog. Health&Safety-Suite mit den Daimler internen Modulen MED, AS, SOB, PVV und GSL. Die Module basieren auf Standardsoftware eines externen Herstellers Jobadnumber 138941 Field of activity IT / Telecommunications Benefits of site Publishing date Division HR Health & Safety, IT Prozessmanagment Ziel der Stelle ist die Betreuung des werksärztlichen Dienstes an deutschen, mittelfristig auch an internationalen Standorten und des Systems MEDas (HSS_MED). Ihre Aufgaben im Einzelnen: Beratung des Fachbereiches bei der Erstellung fachlich komplexer Anforderungsspezifikation (BRD) sowie Erstellung fachlich und technisch komplexer Feinspezifikationen (HLD/SRS) zur Realisierung von Systemen, Systemkomponenten bzw. Systemerweiterungen. Demandmanagement inkl. technischer Bewertung und Priorisierung sowie Abstimmung fachlicher Anforderungen mit dem Business Partner, UHD HSS und dem externen Hersteller. Planung und inhaltliche Abstimmung mit dem Fachbereich von Weiterentwicklungen im Modul MEDas (HSS_MED) und Releasemanagements für das Modul MEDas unter Berücksichtigung von Abhängigkeiten innerhalb der Health&Safety-Suite. Application Management im Modul MEDas (HSS_MED). Erstellung und Reviews von technischen Spezifikationen. Leitung, Steuerung und Durchführung komplexer IT- Projekte/IT-Teilprojekte gem. PPM-Standards (Houston). Erarbeiten und Einführen von Methoden, Standards und Tools zur Betreuung bestehender Systeme auf Basis des ITM Operating Models und des internen Ticketsystems. Steuerung von IT-Dienstleistern und verbindliches Nachhalten von Maßnahmen i.r. des Releasemanagements MEDas (HSS_MED). Mitwirkung bei Systemtests und Durchführung technische Abnahme beauftragter IT-Dienstleistungen. Organisation, Durchführung, Moderation und Dokumentation regelmäßiger Abstimmungstermine mit dem zentralen
Ansprechpartner im Fachbereich zur Arbeitsmedizin. Organisation, Durchführung, Moderation und Dokumentation regelmäßiger Abstimmungs- und Steuerungstermine mit IT- Dienstleistern. Organisation, Durchführung und Moderation jährlicher Informations- und Abstimmungsgremien mit den IT- Koordinatoren des Werksärztlichen Dienstes aus allen Standorten. Mitarbeit bei der Evaluierung neuer Tools/Systeme/Technologien für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Systeme/Plattformen (strategisch/taktische Bebauung). Qualifications Studium: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich medizinische Informatik/Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung: Mehrjährige Projekterfahrung in Projektleitung, IT-Planung und Systemgestaltung von Informationssystemen unterschiedlicher Typen und Größenordnungen sowie komplexen Problemsituationen Erfahrung bei der bereichsübergreifenden Arbeit auch im internationalen Umfeld wünschenswert Bereichsübergreifende Kenntnisse der Geschäftsprozesse/Organisation/Abläufe/IT-Landschaften in den Zentralbereichen und Business Units Idealerweise Kenntnisse der Geschäftsprozesse/Organisation/Abläufe im Bereich Arbeitsmedizin und besonderer Anforderung im Umfeld des werksärztlichen Dienstes Erfahrung bei Beauftragung, Einsatz und Steuerung von IT- Dienstleistern Methoden-Know-how bzgl. Prozessanalyse und -beratung, Projektmanagement (Houston), Application Management, Systemgestaltung und des ITM Operating Model Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten Grundkenntnisse in MS SharePoint Kenntnisse zu relationalen Datenbank Idealerweise Grundkenntnisse im Ticketverwaltungssystem CISM Idealerweise Kenntnisse in der Projektdokumentation in Clarity Idealerweise Kenntnisse in Aufbau, Struktur und Funktionen der Spezialsoftware MEDas (HSS_MED) sowie Datenbanken und Schnittstellen Persönliche Kompetenzen: Integrations- und Teamfähigkeit Flexibilität Eigeninitiative Selbstständigkeit Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit gegenüber Business Partnern und Lieferanten Additional information Die Tätigkeit ist in Vollzeit (auch teilzeitgeeignet) Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den Online- Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen aus. Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533.
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