Statistische Berichte

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1 Statistische Berichte L III 2 j 2005 Personal im öffentlichen Dienst am 30. Juni 2005 Anzahl Personal des öffentlichen Dienstes im Saarland am 30. Juni 2005 T2-Teilzeit Kommunen T1-Teilzeit Angestellte Land Vollzeit Beamte Bund - Dienstherr Umfang Art des Dienstverhältnisses Ausgegeben im Oktober 2007 Einzelpreis 4,50 EUR Statistisches Amt Saarland, Saarbrücken Für nichtgewerbliche Zwecke sind Vervielfältigung und unentgeltliche Verbreitung, auch auszugsweise, mit Quellenangabe gestattet. Die Verbreitung, auch auszugsweise, über elektronische Systeme/Datenträger bedarf der vorherigen Zustimmung. Alle übrigen Rechte bleiben vorbehalten. Herausgeber: Statistisches Amt Saarland, Virchowstraße 7, Saarbrücken, Postfach , Saarbrücken Telefon: (0681) Fax: (0681) statistik@lzd.saarland.de - Internet:

2 Tabellenverzeichnis 1 Personal im öffentlichen Dienst am 30. Juni 2005 im Saarland... 5 Seite 2 Personal des Landes, der Gemeinden/Gv. und der kommunalen Zweckverbände am 30. Juni 2005 nach dem Dienstverhältnis und dem Beschäftigungsbereich Personal des Landes am 30. Juni 2005 nach Umfang und Art des Dienstverhältnisses sowie nach Aufgabenbereichen Personal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni 2005 nach Umfang und Art des Dienstverhältnisses sowie nach Aufgabenbereichen Verwaltungspersonal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni 2005 und 2004 nach Kreisen Verwaltungspersonal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni 2005 und 2004 nach Gemeindegrößenklassen Personal der Gemeinden/Gv.am 30. Juni Insgesamt Personal der Gemeinden/Gv.am 30. Juni Frauen Personal der kommunalen Zweckverbände am 30. Juni 2005 nach Aufgabenbereichen und Art und Umfang des Dienstverhältnisses Personal der Sozialversicherungsträger am nach Versicherungszweigen und Dienstverhältnis Personal der rechtlich selbständigen öffentlichen Wirtschaftsunternehmen am 30. Juni 2005 nach Aufgabenbereichen und Dienstverhältnis (staatliche und kommunale Bereiche) Zeichenerklärung a.n.g. = anderweitig nicht genannt 0 = mehr als nichts, aber weniger als die Hälfte der kleinsten in der Tabelle nachgewiesenen Einheit - = nichts vorhanden / = keine Angaben, da Zahlen nicht sicher genug. = Zahlenwert unbekannt oder geheim zu halten X = Tabellenfach gesperrt, weil Aussage nicht sinnvoll () = Nachweis unter dem Vorbehalt, dass der Zahlenwert Fehler aufweisen kann p = vorläufiges Ergebnis r = berichtigtes Ergebnis Abweichungen in den Summen durch Runden der Zahlen möglich 2 L III 2 - j 2005 SL

3 Vorbemerkungen Die Personalstandstatistik 2005 wurde nach dem Gesetz über die Statistiken der öffentlichen Finanzen und des Personals im öffentlichen Dienst (Finanz- und Personalstatistikgesetz - FPStatG) in der Neufassung vom 8. März 2000 (BGBl. I S. 206) durchgeführt. Die Erhebung erstreckt sich nach 6 FPStatG auf den Personalstand 1. des Bundes, 2. der Länder, 3. der Gemeinden und Gemeindeverbände (Gv.), 4. der Zweckverbände und anderer juristischer Personen zwischengemeindlicher Zusammenarbeit, soweit sie an Stelle kommunaler Körperschaften kommunale Aufgaben erfüllen, 5. der Sozialversicherungsträger, der Bundesanstalt für Arbeit und der Träger der Zusatzversorgung des Bundes, der Länder, der Gemeinden und der Gemeindeverbände, 6. der Deutschen Bundespost POSTDIENST, - POSTBANK, - TELEKOM sowie der Deutschen Bundesbahn und der Deutschen Reichsbahn (siehe unten), 7. der rechtlich selbständigen Organisationen ohne Erwerbszweck für Wissenschaft, Forschung und Entwicklung, sofern die Zuwendungen von anderen in diesem Paragrafen bezeichneten juristischen Personen oder den Europäischen Gemeinschaften den Betrag von Deutsche Mark jährlich übersteigen, sowie der Bundes-, Landes- und anderen öffentlichen Forschungsanstalten und der Institute an Hochschulen, soweit nicht die Nummern 1 bis 3 Anwendung finden, 8. der Deutschen Bundesbank und der rechtlich selbständigen Anstalten, Körperschaften und Stiftungen des öffentlichen Rechts mit Dienstherrnfähigkeit, soweit nicht die Nummern 4 bis 7 Anwendung finden, 9. der Krankenhäuser und Hochschulkliniken mit kaufmännischem Rechnungswesen, wenn eine oder mehrere der in den Nummern 2 bis 4 genannten juristischen Personen Träger oder mit mehr als 50 vom Hundert des Nennkapitals beteiligt sind, 10. der sonstigen staatlichen und kommunalen Fonds, Einrichtungen und wirtschaftlichen Unternehmen, für die Sonderrechnungen geführt oder die in rechtlich selbständiger Form betrieben werden, soweit nicht die Nummern 1 bis 4 und 6 bis 9 Anwendung finden. Nach der zwischenzeitlich erfolgten Reform von Bahn und Post zählen nur noch die Beschäftigten des Bundeseisenbahnvermögens zum Bundespersonal; die nun als AG geführten Unternehmen der ehemaligen Post und die Deutsche Bahn AG werden unter Punkt 10 erfasst. Das Personal der Nummern 1, 6 und 7 und zum Teil der Nummern 5, 8 und 10 wird zentral vom Statistischen Bundesamt erhoben und veröffentlicht. Erhebungsmerkmale sind jährlich 1. Geburtsmonat und -jahr, 2. Geschlecht, 3. Art, Umfang und Dauer des Dienst- oder Arbeitsvertragsverhältnisses, 4. Laufbahngruppe, Einstufung, Dienst- oder Lebensaltersstufe, Ortszuschlagsstufe, 5. Dienst- oder Arbeitsort sowie bei den in einem Dienstverhältnis stehenden Personen der Wohnort, 6. bei den Erhebungseinheiten Nr. 1 und 2 auch Einzelplan, Kapitel und Aufgabenbereich, 7. bei den Erhebungseinheiten Nr. 3 und 4 auch der Aufgabenbereich. Abweichend davon sind für das Personal der Erhebungseinheiten aus Nr. 10, die in rechtlich selbständiger Form geführt werden, nur - Art, Umfang und Dauer des Arbeitsvertragsverhältnisses, - Geschlecht und - Arbeitsort zu erfassen. L III 2 - j 2005 SL 3

4 Ergebnisse Nach der Personalstandstatistik waren zum Stichtag 30. Juni 2005 bei öffentlichen Dienststellen 1) im Saarland Personen beschäftigt. Im Vergleich zum Vorjahr sind dies 760 Beschäftigte oder 1,4 Prozent weniger. Noch kräftiger war der Rückgang bei den Vollzeitkräften mit Personen oder - 2 Prozent, der durch den leichten Anstieg bei den Teilzeitbeschäftigten (+ 56 bzw. + 0,5 %) kaum abgemildert wurde. Neben echten Personalverringerungen ist die Entwicklung allerdings auch wieder auf Verlagerungen aus dem Berichtskreis aufgrund von organisatorisch-rechtlichen Änderungen zurückzuführen. Rund drei Viertel des gesamten Personals sind als Ganztagskräfte tätig, wobei der Anteil zwischen 86 Prozent bei den Beamten und 67 Prozent bei den Angestellten schwankt. Nach der Art des Dienstverhältnisses untergliedert, stellen die Angestellten mit fast 45 Prozent die größte Gruppe dar; beamtet sind nicht ganz 42 Prozent des Personals und 14 Prozent sind als tätig. Nach der rechtlichen Verselbständigung der ehemaligen Staatsunternehmen Post und Bahn gelten von den dort Beschäftigten nur noch die beim Bundeseisenbahnvermögen (BEV) geführten Bahnbeamten als unmittelbar beim Bund Beschäftigte; deren häufig wechselnde regionale Zuordnung erklärt im Wesentlichen die Schwankungen in der Zahl des im Saarland gemeldeten Bundespersonals. So rührt insbesondere der aktuelle Rückgang bei den Vollzeitbeschäftigten vom BEV her und folgt auf eine entsprechende Zunahme im Vorjahr. Im mittelbaren Bundesdienst war dagegen nach den 2004 allgemein rückläufigen Mitarbeiterzahlen wieder ein Anstieg zu verzeichnen, der jedoch nur die Angestellten betraf. Das Saarland beschäftigte Ende Juni 2005 in seinem unmittel- und mittelbaren Dienstbereich Männer und Frauen; das sind 58 Prozent des hier tätigen öffentlichen Personals. Während die Beschäftigtenzahl im mittelbaren Dienst per saldo unverändert blieb, stieg sie im unmittelbaren Bereich erneut leicht an (+ 84 oder 0,3 %); dabei stand einem Rückgang bei den Beamten eine Zunahme bei den Angestellten gegenüber. Die Personalerhöhung kam vor allem dem Schulbereich (+ 137) zugute; insbesondere wurde die Zahl der Referendare um 121 erhöht. Organisatorische Umgestaltungen in der Landesverwaltung sind die Ursache für geänderte Funktionalzuordnungen des Personals; dadurch fand eine Verschiebung vom Aufgabenbereich Soziale Sicherung hin zu Gesundheit, Sport, Erholung statt. Wie im Vorjahr, aber mit anderem Vorzeichen, wurde auch 2005 die Personalentwicklung bei den saarländischen Gemeinden/Gemeindeverbänden (Gv.) maßgeblich durch Berichtskreisänderungen im Verantwortungsbereich der Stadt Saarbrücken beeinflusst: die rechtliche Verselbständigung eines Eigenbetriebes ist ganz wesentlich für den Rückgang der Beschäftigtenzahl um fast 800 oder 5,6 Prozent verantwortlich. Außerdem waren mit den Änderungen im Sozialbereich (Hartz IV) Personalverschiebungen von den Gemeinden hin zu den Landkreisen verbunden. 1) Ohne Soldaten und ohne Beschäftigte der rechtlich selbständigen Einrichtungen. 4 L III 2 - j 2005 SL

5 1 Personal im öffentlichen Dienst am 30. Juni 2005 im Saarland Unmittelbarer öffentlicher Dienst Mittelbarer öffentlicher Dienst Dienstverhältnis Insgesamt 1) zusammen Bund 2) Land Gemeinden/ Gv. Kommunale Zweckverbände zusammen Bund Land BESCHÄFTIGTE Beamte und Richter Angestellte Insgesamt Vollzeitbeschäftigte Beamte und Richter Angestellte Insgesamt Teilzeitbeschäftigte mit mindestens der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit (T1) Beamte und Richter Angestellte Insgesamt Teilzeitbeschäftigte mit weniger als der Hälfte der normalen Wochenarbeitszeit (T2) Beamte und Richter Angestellte Insgesamt Veränderung gegenüber dem Vorjahr in % BESCHÄFTIGTE Beamte und Richter - 0,9-0,8-3,2-0,3-1,2 8,7-3,9-2,6-7,2 Angestellte 0,1-0,6-3,7 1,3-3,0-1,5 3,2 4,1 1,2-7,3-7,5-1,9-0,5-12,5-4,7-1,3-1,9 2,6 Insgesamt - 1,4-1,8-2,9 0,3-5,6-2,6 2,0 2,7 0,0 Vollzeitbeschäftigte Beamte und Richter - 0,9-0,8-4,7 0,0-1,6 15,0-5,6-3,9-9,2 Angestellte - 0,7-1,5-4,9 1,5-5,3-2,4 2,8 3,1 2,0-9,1-9,4-3,4-0,8-16,5-3,8-0,7-0,7 0,0 Insgesamt - 2,0-2,3-4,4 0,5-7,8-2,4 1,3 1,8 0,0 Teilzeitbeschäftigte mit mindestens der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit (T1) Beamte und Richter - 0,4-0,7 13,4-2,3 1,4 0,0 5,1 5,4 3,4 Angestellte 2,6 2,4-1,4 2,5 2,7 0,0 3,3 5,9-2,6-0,5-0,5 23,1 0,8-2,3-10,3 0,0-0,9 3,8 Insgesamt 1,3 1,0 8,6 0,4 1,1-3,1 3,2 5,1-1,7 Teilzeitbeschäftigte mit weniger als der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit (T2) Beamte und Richter - 3,9 1,6 0,0 0,0 20,0 0,0-30,8-38,5 0,0 Angestellte - 4,5-6,8 0,0-7,8-6,1 4,8 18,7 19,0 18,2-11,2-11,1 0,0-4,8-11,4-25,0-12,5-15,8 0,0 Insgesamt - 6,5-7,8 0,0-7,3-8,8-3,8 7,8 3,3 18,4 1) Ohne rechtlich selbständige Wirtschaftsunternehmen. 2) Ohne Soldaten, einschließlich Bundeseisenbahnvermögen. L III 2 - j 2005 SL 5

6 2 Personal des Landes, der Gemeinden/Gv. und der kommunalen Zweckverbände Art des Dienstverhältnisses Land und Gemeinden/Gv. Land (i =, w = weiblich) Verwaltung Krankenhäuser Unternehmen 1) Verwaltung Beamte i w dar. Auszubildende i w Richter i w Beamte und Richter zus. i w Angestellte i w dar. Auszubildende i w mit Zeitvertrag i w i w dar. Auszubildende i w mit Zeitvertrag i w Beamte, Richter, Angest. i und zusammen w dar. Auszubildende i w mit Zeitvertrag i w Vollzeit Teilzeit mit mindestens der Hälfte Beamte i w Richter i w Beamte und Richter zus. i w Angestellte i w dar. mit Zeitvertrag i w i w dar. mit Zeitvertrag i w Beamte, Richter, Angest. i und zusammen w dar. mit Zeitvertrag i w Teilzeit mit weniger als der Hälfte Angestellte i w dar. mit Zeitvertrag i w i w dar. mit Zeitvertrag i w Beamte, Angestellte und i zusammen w dar. mit Zeitvertrag i w ) Rechtlich unselbständige Wirtschaftsunternehmen. 6 L III 2 - j 2005 SL

7 am 30. Juni 2005 nach dem Dienstverhältnis und dem Beschäftigungsbereich Land Gemeinden/Gv. Kommunale Zweckverbände Krankenhäuser Unternehmen 1) Verwaltung Unternehmen 1) Verwaltung Unternehmen 1) Geschl. beschäftigte i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w beschäftigte (T1) der regelmäßigen Wochenarbeitszeit i w i w i w i w i w i w i w i w i w beschäftigte (T2) der regelmäßigen Wochenarbeitszeit i w i w i w i w i w i w L III 2 - j 2005 SL 7

8 3 Personal des Landes am 30. Juni 2005 nach Umfang und Funktionskennziffer (Fkz) Aufgabenbereich (i =, w = weiblich) Insgesamt Beamte u. Richter Vollzeitbeschäftigte davon Angestellte Auszubildende und zwar mit Zeitvertrag 0-8 Kernhaushalt i w Allgemeine Dienste i w , 02, Politische Führung und zentrale i Verwaltung w dar. Politische Führung i w , 062 Steuer- und Finanzverwaltung i w Öffentliche Sicherheit und Ordnung i w dar. Polizei i w Rechtsschutz i w dar. Ordentliche Gerichte und i Staatsanwaltschaften w Justizvollzugsanstalten i w Bildungswesen, Wissenschaft, i Forschung, Kulturelle Angelegenheiten w , 12, dar. Schulen, vorschulische Bildung i und Unterrichtsverwaltung w Grundschulen i w Sonderschulen i w Realschulen i w Gymnasien i w Gesamtschulen i w Erweiterte Realschulen i w Berufliche Schulen i w Staatl. Studienseminare i w ) T1 = Teilzeitbeschäftigte mit mindestens der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitsstunden eines Vollzeitbeschschäftigten. 2) T2 = Teilzeitbeschäftigte mit weniger als der Hälfte der 8 L III 2 - j 2005 SL

9 Art des Dienstverhältnisses sowie nach Aufgabenbereichen Teilzeitbeschäftigte (T1) 1) Teilzeitbeschäftigte (T2) 2) Beamte u. Richter davon darunter darunter darunter Angestellte Angestellte mit Zeitvertrag mit Zeitvertrag Beschäftigungsvolumen Fkz ,0 i ,8 w ,7 i ,0 w ,0 i 01, 02, ,7 w ,7 i ,0 w ,9 i 061, ,6 w ,9 i ,9 w ,8 i ,4 w ,9 i ,4 w ,8 i ,5 w ,2 i ,2 w ,4 i ,0 w ,5 i 11, 12, ,5 w ,4 i ,9 w ,8 i ,2 w i w ,5 i ,2 w ,0 i ,8 w ,3 i ,2 w ,8 i ,5 w ,8 i ,8 w regelmäßigen Wochenarbeitsstunden. L III 2 - j 2005 SL 9

10 Noch: 3 Personal des Landes am 30. Juni 2005 nach Umfang und Funktionskennziffer (Fkz) Aufgabenbereich (i =, w = weiblich) Insgesamt Beamte u. Richter Vollzeitbeschäftigte davon Angestellte Auszubildende und zwar mit Zeitvertrag 13 Hochschulen i w dar. Universitäten i w Hochschulkliniken i w Fachhochschulen i w Soziale Sicherung i w dar. Versorgungsämter i w Gesundheit, Sport, Erholung i w Wohnungswesen und Raumordnung i w Ernährung, Landwirtschaft, Forsten i w Energie- u. Wasserwirtschaft, Gewerbe, i Dienstleistungen w Verkehrs- und Nachrichtenwesen i w Wirtschaftsunternehmen, Allg. Grund-, i Kapital- und Sondervermögen w Sonderrechnungen i w dav. Hochschulkliniken i w Krankenhäuser i w Wirtschaftsunternehmen i w Alle Bereiche i w ) T1 = Teilzeitbeschäftigte mit mindestens der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitsstunden eines Vollzeitbeschschäftigten. 2) T2 = Teilzeitbeschäftigte mit weniger als der Hälfte der 10 L III 2 - j 2005 SL

11 Art des Dienstverhältnisses sowie nach Aufgabenarten Beamte u. Richter Teilzeitbeschäftigte (T1) 1) Teilzeitbeschäftigte (T2) 2) davon darunter darunter darunter Ange- mit Zeitvertrag stellte Ange- mit Zeit- stellte vertrag Beschäftigungsvolumen Fkz ,5 i ,4 w ,1 i ,3 w i w ,4 i ,1 w ,4 i ,4 w ,7 i ,6 w ,9 i ,7 w ,6 i ,5 w i w ,8 i ,8 w ,4 i ,4 w i w i w ,9 i , ,8 i ,2 w ,0 i ,0 w ,7 i ,9 w regelmäßigen Wochenarbeitsstunden eines Vollzeitbeschäftigten. L III 2 - j 2005 SL 11

12 4 Personal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni 2005 nach Umfang Funktionskennziffer (Fkz) Aufgabenbereich (i =, w = weiblich) Beamte davon Angestellte Beschäftigte Auszubildende und zwar mit Zeitvertrag 0-8 Kernhaushalt i w Allgemeine Verwaltung i w ,01 dar. Gemeindeorgane, Rechnungsprüfung i w Finanzverwaltung i w ,05,06,08 Übrige allgemeine Verwaltung i w Öffentliche Sicherheit und Ordnung i w dar. Feuer-/Brandschutz i w Schulen i w Wissenschaft, Forschung, Kulturpflege i w dar. Theater, Konzerte, Musikpflege i w Volkshochschulen, Büchereien i und sonstige Volksbildung w Soziale Sicherung i w dar. Einrichtungen der Jugendarbeit u.ä. i w Gesundheit, Sport, Erholung i w dar. Krankenhäuser i w Park- und Gartenanlagen i w Bau- und Wohnungswesen, Verkehr i w dar. Bauverwaltung i w Städteplanung, Vermessung, i Bauordnung w Öffentliche Einrichtungen, Wirtschafts- i förderung w Wirtschaftliche Unternehmen i w Sonderrechnungen i w dar. Wirtschaftsunternehmen i w Alle Bereiche i w L III 2 - j 2005 SL

13 und Art des Dienstverhältnisses sowie nach Aufgabenbereichen Vollzeitbeschäftigte Teilzeitbeschäftigte Beamte davon Angestellte Beamte davon Angestellte Fkz i w i w i 00, w i w i 02,05,06, w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w i w L III 2 - j 2005 SL 13

14 5.1 Verwaltungspersonal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni 2005 und 2004 nach Kreisen Art, Umfang, Dauer des Dienstverhältnisses Veränderung in % Veränderung in % Stadtverband Saarbrücken Landkreis Merzig-Wadern Beamte , ,6 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,0 Auszubildende , ,0 Angestellte , ,1 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,5 Auszubildende , ,7 Zeitbeschäftigte , , , ,2 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,0 Auszubildende , ,0 Zeitbeschäftigte , ,5 Zusammen , ,1 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,6 Auszubildende , ,0 Zeitbeschäftigte , ,0 Landkreis Neunkirchen Landkreis Saarlouis Beamte , ,9 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,3 Auszubildende , ,0 Angestellte , ,1 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,9 Auszubildende , ,0 Zeitbeschäftigte , , , ,1 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,8 Auszubildende , ,0 Zeitbeschäftigte , ,5 Zusammen , ,7 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,2 Auszubildende , ,5 Zeitbeschäftigte , ,3 Landkreis Saarpfalz Landkreis St. Wendel Beamte , ,0 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,7 Auszubildende , ,0 Angestellte , ,9 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,8 Auszubildende , ,4 Zeitbeschäftigte , , , ,8 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,6 Auszubildende ,0-1 0,0 Zeitbeschäftigte , ,0 Zusammen , ,3 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,8 Auszubildende , ,5 Zeitbeschäftigte , ,6 14 L III 2 - j 2005 SL

15 5.2 Verwaltungspersonal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni 2005 und 2004 nach Gemeindegrößenklassen Art, Umfang, Dauer des Dienstverhältnisses Veränderung in % Veränderung in % Gemeinden mit weniger als 20 Tsd. Einwohnern Landkreise Beamte , ,9 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,4 Auszubildende , ,1 Angestellte , ,5 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,3 Auszubildende , ,8 Zeitbeschäftigte , , , ,3 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,5 Auszubildende , ,3 Zeitbeschäftigte , ,0 Zusammen , ,5 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,4 Auszubildende , ,1 Zeitbeschäftigte , ,4 Gemeinden mit 20 Tsd. bis unter 50 Tsd. Einwohnern SAARLAND Beamte , ,4 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,8 Auszubildende , ,8 Angestellte , ,7 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,2 Auszubildende , ,7 Zeitbeschäftigte , , , ,1 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,1 Auszubildende , ,1 Zeitbeschäftigte , ,3 Zusammen , ,0 und zwar Vollzeitbeschäftigte , ,8 Auszubildende , ,2 Zeitbeschäftigte , ,5 Gemeinden mit 50 Tsd. u. mehr Einwohnern Beamte ,0 und zwar Vollzeitbeschäftigte ,5 Auszubildende ,0 Angestellte ,3 und zwar Vollzeitbeschäftigte ,0 Auszubildende ,3 Zeitbeschäftigte , ,4 und zwar Vollzeitbeschäftigte ,0 Auszubildende ,0 Zeitbeschäftigte ,0 Zusammen ,2 und zwar Vollzeitbeschäftigte ,5 Auszubildende ,8 Zeitbeschäftigte ,3 L III 2 - j 2005 SL 15

16 6.1 Personal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni Insgesamt Gemeinde/Gv. davon Beamte Angestellte Vollzeitbeschäftigte Auszubildende und zwar von Unternehmen 1) mit Zeitvertrag Teilzeitbeschäftigte T1 u. T2 Stadtverband Saarbrücken Saarbrücken, Landeshauptstadt Friedrichsthal, Stadt Großrosseln Heusweiler Kleinblittersdorf Püttlingen, Stadt Quierschied Riegelsberg Sulzbach/Saar, Stadt Völklingen, Stadt Zusammen Landkreis Merzig-Wadern Beckingen Losheim am See Merzig, Kreisstadt Mettlach Perl Wadern, Stadt Weiskirchen Zusammen Landkreis Neunkirchen Eppelborn Illingen Merchweiler Neunkirchen/Saar, Kreisstadt Ottweiler, Stadt Schiffweiler Spiesen-Elversberg Zusammen Landkreis Saarlouis Dillingen/Saar, Stadt Lebach, Stadt Nalbach Rehlingen-Siersburg Saarlouis, Kreisstadt Saarwellingen Schmelz Schwalbach/Saar Überherrn Wadgassen Wallerfangen Bous/Saar Ensdorf Zusammen Saarpfalz-Kreis Bexbach, Stadt Blieskastel, Stadt Gersheim Homburg/Saar, Kreisstadt Kirkel Mandelbachtal St.Ingbert, Stadt Zusammen Landkreis St.Wendel Freisen Marpingen Namborn Nohfelden Nonnweiler Oberthal St.Wendel, Kreisstadt Tholey Zusammen Gemeinden/Gv ) Rechtlich unselbständige Wirtschaftsunternehmen. 16 L III 2 - j 2005 SL

17 6.2 Personal der Gemeinden/Gv. am 30. Juni Frauen Gemeinde/Gv. davon Beamtinnen Angestellte innen Vollzeitbeschäftigte Auszubildende und zwar mit Zeitvertrag von Unternehmen 1) Teilzeitbeschäftigte T1 und T2 Stadtverband Saarbrücken Saarbrücken, Landeshauptstadt Friedrichsthal, Stadt Großrosseln Heusweiler Kleinblittersdorf Püttlingen, Stadt Quierschied Riegelsberg Sulzbach/Saar, Stadt Völklingen, Stadt Zusammen Landkreis Merzig-Wadern Beckingen Losheim am See Merzig, Kreisstadt Mettlach Perl Wadern, Stadt Weiskirchen Zusammen Landkreis Neunkirchen Eppelborn Illingen Merchweiler Neunkirchen/Saar, Kreisstadt Ottweiler, Stadt Schiffweiler Spiesen-Elversberg Zusammen Landkreis Saarlouis Dillingen/Saar, Stadt Lebach, Stadt Nalbach Rehlingen-Siersburg Saarlouis, Kreisstadt Saarwellingen Schmelz Schwalbach/Saar Überherrn Wadgassen Wallerfangen Bous/Saar Ensdorf Zusammen Saarpfalz-Kreis Bexbach, Stadt Blieskastel, Stadt Gersheim Homburg/Saar, Kreisstadt Kirkel Mandelbachtal St.Ingbert, Stadt Zusammen Landkreis St.Wendel Freisen Marpingen Namborn Nohfelden Nonnweiler Oberthal St.Wendel, Kreisstadt Tholey Zusammen Gemeinden/Gv ) Rechtlich unselbständige Wirtschaftsunternehmen. L III 2 - j 2005 SL 17

18 7 Personal der kommunalen Zweckverbände am 30. Juni 2005 nach Aufgabenbereichen und Art und Umfang des Dienstverhältnisses Hauptaufgabenbereich Beschäftigte Vollzeitbeschäftigte Teilzeitbeschäftigte davon darunter darunter Beamte Ange- Auszubildende stellte Ange- stellte 0 Allgemeine Verwaltung Öffentl. Sicherheit u. Ordn Schulen Wissenschaft, Forschung, Kulturpflege Soziale Sicherung Gesundh., Sport, Erholung Bau- u. Wohnungswesen, Verkehr Öffentliche Einrichtungen, Wirtschaftsförderung Verwaltung zusammen Wirtschaftl. Unternehmen 1) Alle Bereiche ) Rechtlich unselbständige Wirtschaftsunternehmen. 8 Personal der Sozialversicherungsträger am 30. Juni 2005 nach Versicherungszweigen und Dienstverhältnis Versicherungszweig (i =, w = weiblich) Be schäftigte Beamte Vollzeitbeschäftigte Teilzeitbeschäftigte davon darunter davon Angestellte dar: DO- Angest. Beamte Auszubildende Angestellte Krankenversicherung Ortskrankenkassen i w Sonstige Krankenkassen i w Zusammen i Unfallversicherung w Gewerbliche Berufs- i genossenschaften w Sonstige Unfall- i versicherungsträger w Zusammen i Rentenversicherung w Deutsche Renten- i versicherung w Sonstige Renten- i versicherungen w Zusammen i w Sozialversicherungsträger i w Träger der Zusatzversorgung i w L III 2 - j 2005 SL

19 9 Personal der rechtlich selbständigen öffentlichen Wirtschaftsunternehmen am 30. Juni 2005 nach Aufgabenbereichen und Dienstverhältnis (staatliche und kommunale Bereiche) Fkz Aufgabenbereich (i =, w = weiblich) Insgesamt Vollzeitbeschäftigte Teilzeitbeschäftigte 1) zusammen Angestellte zusammen Angestellte 0 Allgemeine Dienste i w Bildungswesen i w dar. Kunst- und Kulturpflege i w Soziale Sicherung i w Gesundheit, Sport, Erholung i w dar. Krankenhäuser i w , 323 Badeanstalten, i Sportstätten w Wohnungswesen, Raumordnung u. i kommunale Gemeinschaftsdienste w dar. Wohnungswesen i w Müllbeseitigung und i verwertung w Energie- und Wasserwirtschaft, i Gewerbe, Dienstleistungen w Verkehrs- und Nachrichtenwesen i w Wirtschaftsunternehmen i w dar. Versorgungsunternehmen i w dar. Elektrizitätsunternehmen i w Wasserunternehmen i w Kombinierte Versor- i gungsunternehmen w Verkehrsunternehmen i w Sonstige Wirtschaftsunternehmen i w Insgesamt i w ) Teilzeitbeschäftigte T1 und T2.. L III 2 - j 2005 SL 19

20 I. ZUSAMMENFASSENDE SCHRIFTEN Veröffentlichungen des Statistischen Amtes Saarland Statistisches Jahrbuch für das Saarland 2006 (erschienen im November 2006, EUR 20,00). Das Statistische Jahrbuch bietet aktuelle Informationen aus allen wichtigen Bereichen des sozialen, kulturellen und wirtschaftlichen Lebens. Die Darstellung in Tabellenform, die vielfach mehrjährige Vergleiche erlaubt, wird durch textliche Erläuterungen sowie durch übersichtliche Schaubilder und Grafiken ergänzt. Wichtige Daten aus der amtlichen Statistik der anderen Bundesländer sowie der Länder der EU runden das Informationsangebot ab. Saarländische Gemeindezahlen 2007 (erschienen im Oktober 2007, EUR 8,00). In diesem jährlich erscheinenden Heft werden Informationen aus den verschiedensten Bereichen der amtlichen Statistik auf Gemeinde- und Kreisebene veröffentlicht. SAARLAND HEUTE Statistische Kurzinformationen (erschienen im April 2007, erscheint jährlich, kostenlos) Statistisches Jahrbuch Saar - Lor - Lux - Rheinland-Pfalz - Wallonie 2004 (erschienen im Dezember 2004, EUR 10,00) und Broschüre Statistische Kurzinformationen Saar - Lor - Lux - Rheinland-Pfalz - Wallonie 2006 (erschienen im Februar 2006, kostenlos). Erscheinen unregelmäßig im Wechsel. Das Jahrbuch zeigt ein Panorama der grenzüberschreitenden europäischen Region in Wort, Zahl und Bild über die demografische, wirtschaftliche und soziale Lage. Bei dem zweisprachigen Werk (deutsch und französisch) handelt es sich um eine Gemeinschaftsveröffentlichung der beteiligten Statistischen Ämter. Die Broschüre enthält die wichtigsten Daten des Jahrbuchs in aktueller Darstellung. Statistik Journal, Statistisches Quartalsheft Saarland (Einzelheft EUR 3,00, Jahresabonnement EUR 12,00). Das Statistik Journal informiert über aktuelle Ergebnisse aus vielen Bereichen der amtlichen Statistik. Neben Textbeiträgen geben Grafiken umfassende Einblicke in das wirtschaftliche und soziale Geschehen im Saarland. II. FACHSTATISTISCHE SCHRIFTEN Handbuch Öffentliche Finanzen 2003 (erschienen im Januar 2005, EUR 10,00). Das Handbuch stellt Grunddaten über die aktuelle Finanzsituation im öffentlichen Bereich zur Verfügung. Angegeben sind sowohl einfache Bestandszahlen als auch funktional gegliederte Ergebnisse für die Gemeinden und das Land. Statistische Berichte (erscheinen monatlich, viertel-, halb oder ganzjährlich zu einem Preis ab EUR 3,00 p.st.). In den Statistischen Berichten werden zur schnellen Unterrichtung von Verwaltung und anderen Interessenten die neuesten Ergebnisse der laufenden Statistiken wie auch die ersten Resultate von Sondererhebungen veröffentlicht. Ihre sachliche Gliederung ist sehr differenziert und in der Regel bundeseinheitlich festgelegt. Fachstatistische Faltblätter Statistische Kurzinformationen (erscheinen i.d.r. jährlich und sind kostenlos). Zurzeit liegen vor: Hochschulen im Saarland 2006/2007 (erschienen im Mai 2007) Landwirtschaft im Saarland - Ausgabe 2007 (erschienen im Mai 2007) III. REIHEN Einzelschriften zur Statistik des Saarlandes. In dieser Reihe, die bis heute mehr als 100 Bände umfasst, werden aus dem gesamten Spektrum der amtlichen Statistik schwerpunktmäßig Einzelthemen behandelt. Insbesondere werden hier Ergebnisse von Erhebungen dargestellt, die nur in mehrjährigen Abständen stattfinden, so etwa die Volks-, Berufs- und Arbeitsstättenzählung, Handels- und Gaststättenzählung, Handwerkszählung, Wahlen etc. Saarland in Zahlen (Sonderhefte). In dieser Reihe werden sachlich und teils auch regional tief gegliederte Ergebnisse mit fachlichen Schwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Produzierendes Gewerbe, Bildung und Agrarberichterstattung, veröffentlicht. Aktuell erschienene Sonderhefte: Agrarstrukturerhebung Strukturdaten der Landwirtschaft (erschienen im Dezember 2006, EUR 10,00) Produzierendes Gewerbe 2006 (erschienen im April 2007, EUR 10,00) Allgemeinbildende Schulen 2006/2007 (erschienen im April 2007, EUR 10,00) Gemeinschaftsveröffentlichungen der Statistischen Ämter des Bundes und der Länder. Im Rahmen dieser Reihe werden gemeinsame Veröffentlichungen mit bundesdeutschen Zahlen konzipiert, z. B. der Museumsbericht, das Gemeindeverzeichnis und die Kreiszahlen sowie mehrere Statistik Datenbanken. Mehrmals jährlich erscheinen auch die Volkswirtschaftlichen Gesamtrechnungen der Länder, mit Ergebnissen über Entstehung, Verteilung und Verwendung des Bruttoinlandsprodukts nach Ländern sowie Bruttowertschöpfung und verfügbares Einkommen der kreisfreien Städte und Landkreise. IV. VERZEICHNISSE Das Statistische Amt bietet verschiedene Verzeichnisse an: Gemeindeverzeichnis, Schulverzeichnis, Verzeichnis der Kindertageseinrichtungen, Krankenhausverzeichnis, Straßenverzeichnis, Märkte im Saarland usw. Sie werden i.d.r. jährlich aktualisiert herausgegeben und sind auch in elektronischer Form lieferbar. Die Kosten richten sich jeweils nach dem Umfang. STATISTISCHES AMT SAARLAND - Presse- und Informationsdienst Virchowstraße 7, Saarbrücken, 0681/ /-5974, Telefax 0681/ , statistik@lzd.saarland.de, Internet: