Das Jahr in der DeGefest

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1 Das Jahr in der DeGefest Zum Bericht des Vorstandes und Themen zur Diskussion 2005/2006 JHV 2006, Stadthalle Hockenheim 14. Oktober 2006

2 Zentrale Themen Zentrale Themen Qualifizierung der Vorstandsarbeit Aufbau neuen Projektbereiches Bildungszentren der Wirtschaft Verbesserung der Kommunikation Aufbau neuer Website, neuer Messestand Belebung der Projektarbeit Erweiterung von Kooperationen Ausgestaltung von Consultingleistungen Sanierung der Finanzen

3 Vorstandsarbeit Themenplan / Orte langfristig geplant auf website veröffentlicht / kurze Protokolle Einladung zur Mitgestaltung Verbandsarbeit / Resonanz noch zu verhalten Kontinuität sichern / Termindisziplin Beteiligung Vorstände aktivieren Protokolle - Sitzungen öffentlich Kritische Begleitung erwünscht, noch zu passiv Gäste zu Fachthemen einladen Nachrichtenswertes aus VS an Medien MailMerge Routinen an alle Mitglieder Neugestaltung Informationspolitik in website Inhalte für WebJournal / Newsletter aufarbeiten Reaktionen / Informationen von Mitgliedern erbeten!

4 Vorstandsarbeit Themenplan JHV Seeheim- Aufbau neuer Projektgruppe Bildungszentren der Wirtschaft Jugenheim neues Marketingkonzept, Messestand, website, Vorstellung sitemap Präsentation Newsletterkonzept, Consultingarbeit DeGefest, Trainer Fachtagsvorbereitung 2006, Messebeteiligungen Köln Maternushaus, Vorbereitung Fachtage 2006, Zusammenarbeit mit IST, Stand Zusammenarbeit im Dialog der Verbände, Hockenheim Programm Fachtage, JHV, Verbesserung PR-Arbeit, Vorbereitung DSFT Seminar 4-5. Mai in Berlin, Stand Zusammenarbeit IHK Potsdam Wildbad Mitgliederbefragung, Leitbilddiskussion, Neuausrichtung Verband, Kreuth Zusammenarbeit mit Bildungsinstituten Wirtschaft, Einrichtung DeGefest Trendbarometer Präsentation LMS Moodle, Stand Website, DSFT Seminar Oberhausen Vorbereitung Qualitätskongress, Messestand, Kontakte IHK Essen, Möglichkeiten Zusammenarbeit, neue Kooperationen mit TÜV Rheinland geprüft, Oberhausen Qualitätskongress und Vorstandssitzung, Vorbereitung Fachtage und JHV Berlin Weiterentwicklung Trendbarometer, Arbeitsplan 2007, Fachtage 2007 (mit STB in Mainz) Wiederbelebung Regionalclubarbeit, Marketing,

5 Training und Weiterbildung Aufbau eines Dozenten- und Trainerkompetenzpools / Beispiele Kernkompetenzen entwickeln und kommunizieren Aufbau regionaler Dozentenpools, Arbeitsgruppen, Regionales Marketing dieser Pools Integration Lernmanagementsystem in website/moodle Einführung internetgestützter Lehrevaluierung / z.b. Inquisitor Qualitätskriterien Bildungsprodukte / Trainer DeGefest Bildungsallianzen in Regionen TT, IHKn, DeGefest, Unbedingter Zuwachs an Mitgliedern, Marketingkonzept nötig Trainerprofile ins Netz / eigene Angebote eigene Dozenten- / Trainer-website gestalten Links ausbauen

6 Training und Weiterbildung USP der DeGefest-Trainer und Dozenten : eigene Lernplattform über neue Website als Wettbewerbsvorteil Neue Angebote für Tele-Coaching, Tele-Tutoring, Content Autoring, Mediendidaktik als zentrale Aufgabe der AG Neue Medien Mitstreiter werden gesucht / Bildungszentren der Wirtschaft!!!! DeGefest Mitträger regionaler E-Learning Kongresse / 7 Regionen D Lernwelten der Zukunft eine überregionale Kongressreihe Qualitätskongress der Bildung Beginn Brandenburg / neue AG geschaffen Ausweitung auf Bachelor Studium FHs Brandenburg / Humboldt Universität Transfer der Produkte in andere Regionen, Essen, Baden-Baden u.a. Bildungsangebote für DeGefest-Institut weiterentwickeln Neue, marktgerechte Produkte schaffen : Veranstaltungsmanagement online Veranstaltungsrecht Veranstaltungsdramaturgie

7 PCO s s und Eventmanager Neuaufbau von Netzwerken mit MPI, regionale Stammtische Neue Verantwortlichkeiten klären Integration junger Veranstaltungskaufleute / Oberhausen, Berlin Zusammenarbeit mit Zusammenarbeit FHs, Bildungseinrichtungen Angebote für E-Learning im Eventbereich, E-Learningbereich auf neuer website VA-Online-Management / Server / erste Module testen PCO Bereich auf DeGefest-Website / Marketingkonzept / PR Qualitätsstandards für Agenturen mittelfristig entwickeln Ziel: DeGefest Poolmitglied ist Qualitätslabel

8 Veranstaltungsstätten tten und Tagungshotels Ausbau DeGefest-Label Qualitätsmanagement in Veranstaltungsstätten Unterstützung Qualitätskongress Oberhausen Regionale DeGefest Qualitätsworkshops PR für qualifizierte Prüfergruppe DeGefest DeGefest geprüftes Tagungshotel - anerkanntes Qualitätskriterium Fachbereich wieder aktivieren - Personalien Erarbeiten Bildungsprodukte TQM in VA-Stätten Überlegungen zu E-Learning-Angeboten Neues Marketingkonzept Messebeteiligungen / STB

9 Dialog der Verbände / Kooperationen Dialog der Verbände - Ein dritter Versuch seit 1995, auch er gescheitert EVVC Präsenz JHV, bei Messen, Multiplikatorenveranstaltungen Lockere, informelle Kontakte Beiträge auf Jahreshauptversammlungen Integration in websites Deutsches Seminar für Tourismus / Kuratorium seit 1998 Seminar- und Tagungsbörse, Vereinbarung Zentral und regionale Trainertreffen, informelle Kontakte Arbeits-Kontakte zu MPI, GCB, VA- Kaufleute. de u.a. Netzwerkpotential bei weitem nicht ausgeschöpft!

10 Kooperationen Deutsches Seminar für Tourismus Kuratoriumsmitglied und Trägergesellschaft, aktive Teilnahme Seminarreihe Veranstaltungsmanagement seit 2002 Jährlich ein / zwei Veranstaltungen Neue Themen sind erbeten! Recht und Steuern Risikomanagement Benchmarking Inhouse PCO Agenturen Entwicklung von Veranstaltungsprodukten u.v.m. Gemeinsame E-Learning Inhalte LMS / Qualifikationen Nächstes Seminar 3. / 4. Mai 2007 Trägerversammlung / Kuratorium 22. / 23. November 2006

11 Ausbaufähige Kooperationen Kooperationsvereinbarung IHK Potsdam / DeGefest, IHK Essen Universität Bielefeld, Fachhochschulen Brandenburg Fachhochschule Heidelberg / Prof. Jaworski Trendbarometer Kooperation mit TÜV Rheinland zum Qualitätsmanagement Gabal Verlag und expert web / Angebote wahrnehmen Regionale Trainertreffen / Trainerpools Prüfen gemeinsamer Projekte / MPI, STB, DeGefest, IHKn Entwickeln von Vorteils - Geschäftsmodellen unter Mitgliedern

12 Consulting Erste Projekte und Anfragen, weitere folgen Rechtlicher Rahmen Vertragsentwurf erfolgt Provisionierung von Aufträgen Arbeitsgruppe Consulting neu besetzen PR-Konzept für DeGefest-Consulting wer? Ausgestaltung Website Consulting Bereich

13 Marketing und PR Neues Konzept in Arbeit Newsletter seit 12 / 2005 Einrichtung neuer Website 10/2006 CD Übernahme CD Rechte von ACN neuer Flyer, Geschäftspost Neuer Messestand, neues Messekonzept Welche Messen Inhalte, Foren PR Konzept nötig Regionale Presseroutinen einrichten