ID Business Gesundheit und geistige Fitness für Mitarbeiter
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- Gertrud Baumgartner
- vor 7 Jahren
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1 ID Business Gesundheit und geistige Fitness für Mitarbeiter
2 Ihre Vorteile mit ID Business Arbeitgeber Feedback Monatlicher Impuls-Report mit Unternehmensfaktoren Mitarbeiter Weiterbildung Förderung von Gesundheit und Produktivität Evaluation von Mitarbeiterfaktoren Feedback zu Arbeitszufriedenheit, Motivation und Arbeitsein- Gesundheitsförderung für Mitarbeiter Stärkung geistiges & körperliches Wohlbefinden stellung Screening von Gesundheit & Produktivität Frühwarnung bzgl. Arbeitsüberlastung, Burnout & Produktivi- Leistungs- & Produktivitätssteigerung Effektive Nutzung von Potentialen tätsabfall Erhebungen Zustandsmanagement Feedback zu interner Kommunikation, Betriebsklima und fachli- Reduktion von Krankheitstagen Prävention psychisch bedingter Arbeits- & Langzeitausfälle cher/sozialer Kompetenz sowie individuelle Fragestellungen Förderung von Ideen- und Optimierungsmanagement Nutzung von wertvollem Mitarbeiter Know-How Steigerung der Motivation Förderung Mitarbeiteridentifikation mit dem Unternehmen Abfrage interne Verbesserungspotenziale Optimierung Unternehmensprozesse und Kommunikationsab- Verbesserung der internen Kommunikation Kompetenztraining für Mitarbeiter & Führungskräfteschulung läufe Gesundheitsprävention nach 20 des SGB V Impulsdialog erfüllt BGM Richtlinien nach 20 und ist AOK zerti- Optimierung der Arbeitseinstellung Stärkung Sinnhaftigkeit & Stellenwert der Tätigkeit fiziert Feedback zu Unternehmenskultur & Identifikation Bindung von Fachkräften Attraktives Weiterbildungsangebot Stabile Qualitätsstandards
3 Mitarbeiter und Unternehmen stärken Der Wert eines Unternehmens zeichnet sich durch die Bereitschaft und den Einsatz seiner Mitarbeiter aus. Chefarzt und Psychologe Dr. Ziegler, Impulsdialog Kostenreduktion und Unternehmensentwicklung Motivation und Identifikation steigern Gesundheit stärken Fehlzeiten reduzieren Produktivität und Arbeitseinstellung fördern Mitarbeiterbefragung 53% wünschen sich mehr Unterstützung vom Arbeitgeber 62% empfinden deutlich mehr Stress bei der Arbeit als noch % fühlen sich emotional nicht mit eigenem Unternehmen verbunden 80% haben körperliche Beschwerden durch die Arbeitsbelastung 62% sind mit Gesundheitsförderung im Unternehmen unzufrieden Depression ist zweithäufigste Ursache für Arbeitsausfall 44% fühlen sich nach der Arbeit ausgebrannt und leer (Langzeitausfälle von psych. Erkrankungen ø 46 Tage) Quelle: Statistisches Bundesamt 2015, DAK Gesundheitsbericht, Stressreport Deutschland
4 ID Business Lernplattform Mitarbeiterfeedback und Weiterbildung Monatlich angepasste Befragung und Weiterbildung Monatlicher Impuls-Report für Arbeitgeber inkl. Wunschthemen Befragung und Weiterbildung sind 100% anonym Mitarbeiterbefragung anonyme Befragung 60 Minuten pro Monat Motivation durch Anreize z.b. Überlastung und Burnout, Arbeitszufriedenheit, Interne Kommunikation, Identifikation und Motivation, Angst und Unsicherheitserleben, Beziehung Kollegium und Vorgesetzte, uvm. Impuls-Report für Arbeitgeber Erhebung Gesundheit und Arbeitsbelastung Messung von Motivation und Produktivität Erfassen von wertvollem Mitarbeiter Know-How Weiterbildung für Mitarbeiter Eigenständiges Gesundheits- und Kompetenztraining bis 10 Stunden Weiterbildung mtl. angepasste Themenschwerpunkte auf Nachfrage Weiterbildungsangebote: Produktivität, Motivation, Kommunikation, Selbstständigkeit, Ressourcenmanagement, Zustandsmanagement, uvm.
5 ID Business Produktportfolio Gesundheit und geistige Fitness für Fachkräfte Lernplattform Gesundheit Führungskräftetraining Unternehmensbefragung Schulungen vor Ort Weiterbildung für Mitarbeiter, monatlicher Report für Arbeitgeber inkl. Unternehmensbefragung Einzelcoaching zu Führungs-verhalten und Persönlichkeit, direkt bei Ihnen vor Ort oder bei Impulsdialog Einmalige & ausführliche Erhebung von Unternehmensfaktoren, digitale Unternehmensbefragung inkl. Auswertung und Report Impulsreferat, Workshop oder Gesundheitsevent, individuelle Themenwahl Individuelle Konzepte können auf Wunsch entwickelt werden. Zufriedene Unternehmen seit 2012
6 Gesunde Zukunft Ihre Mitarbeiter in guten Händen Gesunde Mitarbeiter von heute entwickeln erfolgreiche Unternehmen von morgen. Impulsdialog spezialisiert sich seit 2012 auf die betriebliche Gesundheitsförderung von Mitarbeitern in mittelständischen Unternehmen und Großbetrieben. Die Schwerpunkte der Unternehmensbetreuung sind dabei Gesundheitsförderung, Kompetenzaufbau und Controlling. Unsere Partner wie die Friedrich-Schiller-Universität und das Max-Planck-Institut gewährleisten dabei sowohl die Qualitätssicherung, regelmäßige Erfolgskontrollen sowie die nötige Forschungsnähe. Ein wissenschaftlicher Beirat unterstützt die tägliche Arbeit des interdisziplinären Expertenteams von Impulsdialog. Die positiven Effekte zufriedener Mitarbeiter auf die Produktivität wurden in mehrjährigen Forschungsprojekten evaluiert und optimiert. Daraus entwickelten sich onlinebasierende Weiterbildungen zur betrieblichen Gesundheitsförderung von Mitarbeitern. Gesetzgeber bis 500 Euro/Mitarbeiter im Jahr steuerfrei nach Einkommensteuergesetz (EStG, 3 Nr. 34) investieren Ausgaben für ID-Business entsprechen der Betrieblichen Gesundheitsförderung nach 20 SGB V Prävention arbeitsbedingter Gesundheitsgefahren nach 1 und 14 SGB VII Verbesserung Prävention und Arbeitsschutz nach Arbeitsschutzgesetz 1996 Impulsdialog Business Felsenkellerstr Jena 0177/ kontakt@impulsdialog.de
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