Der Vorstand des RVA e.v.
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- Victor Kohler
- vor 6 Jahren
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2 Der Vorstand des RVA e.v. Stadt Wolfsburg Landkreis Gifhorn Landkreis Helmstedt Volkswagen AG Kreishandwerkerschaft HE-WOB IHK Lüneburg-Wolfsburg IG-Metall Verwaltungsstelle Wolfsburg
3 RVA (Ausbildungsträger) schließt mit den Auszubildenden die Ausbildungsverträge ab ist für die Ausbildung insgesamt verantwortlich übernimmt Ausbildungs-, Qualifizierungs- und Prüfungskosten ist zuständig für Verwaltungs- und Kammerangelegenheiten Lernorte Betrieb Berufsschule (RVA)
4 2.400 Azubis mit Förderbedarf Kooperation mit Partnerbetrieben bisher 130 Berufe z. Z. 140 Auszubildende unter Vertrag RegionalVerbund für Ausbildung e.v. - RVA
5 Ausbildungsabschlüsse 2014
6 50 50,0 55,28 63,27 61,07 68,87 66,0 67,2 63,767 65,28 63,93 68,22 71,4 70,21 77,2 78,5 75,71 74,6 70,97 79,8 80,1 82,1 79,69 82,8 86,1 86,5 85,0 87, sofort nach 6 Mon.
7 Übersicht Leistungsangebot
8 Übersicht Leistungsangebot Beratung in Ausbildungsfragen Bewerberauswahl Ausbildungsmanagement Finanzieller Anreiz Abwicklung von Verwaltungsund Kammerangelegenheiten Personalwirtschaft
9 Beratung in Ausbildungsfragen Information über mögliche Berufsbilder Bewerberauswahl Ausbildungsmanagement Finanzieller Anreiz Abwicklung von Verwaltungsund Kammerangelegenheiten Eignung von Ausbildungsstätte und Ausbildungspersonal durch zuständige Kammer prüfen lassen Herstellen des Kontaktes zwischen Betrieb und Kammer bzw. Initiierung von Betriebsbesuchen der Ausbildungsberater Vorstellung von neuen Ausbildungsberufen Sozialpädagogische Unterstützung in der Personalführung von Auszubildenden... Personalwirtschaft
10 Beratung in Ausbildungsfragen Bewerberauswahl Ausbildungsmanagement Finanzieller Anreiz Abwicklung von Verwaltungsund Kammerangelegenheiten Sichten der Bewerbungsunterlagen Vorauswahl der BewerberInnen Auswahl der BewerberInnen nach dem Anforderungsprofil des Betriebes Berücksichtigung des Berufswunsches und der Ausbildungseignung des Bewerbers Durchführung der Vorstellungsgespräche beim RVA Organisation der betrieblichen Vorstellungsgespräche und Praktika... Personalwirtschaft
11 Beratung in Ausbildungsfragen Bewerberauswahl Ausbildungsmanagement Finanzieller Anreiz Abwicklung von Verwaltungsund Kammerangelegenheiten Personalwirtschaft Begleitung der/des Auszubildenden während der gesamten Ausbildung Beratung und Hilfestellung bei persönlichen Problemen Kontinuierlicher Kontakt zur/zum Auszubildenden, zur Berufsschule und dem sozialen Umfeld Einbeziehung von Bildungsträgern und Beratungsstellen Zusammenarbeit mit Arbeitsagentur/Berufsberatung (ABH, BAB) Zusammenarbeit mit Sozialträgern und anderen Behörden...
12 Beratung in Ausbildungsfragen Bewerberauswahl Ausbildungsmanagement Finanzieller Anreiz Abwicklung von Verwaltungsund Kammerangelegenheiten Übernahme der Ausbildungsbeihilfe und der Sozialversicherungsabgaben Übernahme der Kosten für die vorgeschriebenen überbetrieblichen Ausbildungsmaßnahmen Übernahme von Kammern- und Prüfungsgebühren Nachhilfeunterricht, Prüfungsvorbereitung, Seminare und Fortbildungen über den RVA... Personalwirtschaft
13 Beratung in Ausbildungsfragen Bewerberauswahl Ausbildungsmanagement Finanzieller Anreiz Abwicklung von Verwaltungsund Kammerangelegenheiten Personalwirtschaft Erstellung der Ausbildungsverträge nach Kammerkriterien Berufsschulanmeldungen Erledigung des allgemeinen Schriftverkehrs mit Auszubildenden, Berufsschulen, Betrieben und Kammern Information über Prüfungstermine Komplette Lohnabrechnung mit Meldung und Zahlung zur Sozialversicherung Lohnsteuerzahlungen an das Finanzamt Führung der Fehlzeitenkonten (Krankheit, Urlaub, Kur)...
14 Beratung in Ausbildungsfragen Bewerberauswahl Ausbildungsmanagement Finanzieller Anreiz Abwicklung von Verwaltungsund Kammerangelegenheiten... Vorbereitung und Veranlassung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen Führung der Personalakten Pflege der Personaldaten per Datenbank Zusammenarbeit mit Berufsgenossenschaft Personalwirtschaft
15 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! September
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