Integration von bildungsfernen Personen durch niederschwellige Berufsberatungsformate
|
|
|
- Elvira Neumann
- vor 5 Jahren
- Abrufe
Transkript
1 Foto: ablaufdatum.net Integration von bildungsfernen Personen durch niederschwellige Berufsberatungsformate Sandra Schneeweiß IAEVG Conference September 2013, Montpellier
2 Projektbeschreibung Bildungs- und Berufsberatung spielt eine wichtige Rolle um die Integration und gesellschaftliche Teilhabe von bildungsfernen Personen zu ermöglichen. Problematik: Bildungsferne Personen nehmen das Angebot nur wenig in Anspruch. Wie kann die Zielgruppe erreicht werden? 1. Identifikation von Kriterien der Niederschwelligkeit 2. Identifikation von innovativen Praxisbeispielen IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 2
3 Zielgruppe von niederschwelligen Beratungsangeboten Bildungsferne bzw. Bildungsbenachteiligte = sehr heterogene Gruppe Merkmale: große Distanz zu formaler Bildung Fehlen zentraler Kompetenzen für die Integration in die Arbeitswelt Nicht-Teilnahme an Weiterbildung IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß schneeweiss@abif.at 3
4 Zielgruppe von niederschwelligen Beratungsangeboten II Abhängig von sozialen Faktoren (niedriger Bildungsstand der Eltern, Migrationshintergrund, Betreuungspflichten, regionale Benachteiligung ) Hinderungsgründe: Versagensängste, negative Bildungs-/Schulerfahrungen, familiäre Verpflichtungen, geringe Veränderungsperspektive, wenig Vertrauen in die Bildung, wenig Selbstvertrauen in die eigene Bildungskompetenz IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß schneeweiss@abif.at 4
5 Was bedeutet Niederschwelligkeit? zugangshemmende Faktoren minimieren geringe Voraussetzungen für die Teilnahme Vier Dimensionen von Niederschwelligkeit 1) Zeitlich (Zeitstruktur, Zeitdisziplin) 2) Räumlich (Verortung, Räumlichkeiten) 3) Inhaltlich (inhaltliche Gestaltung) 4) Sozial (Verbindlichkeiten, Beziehungen) IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 5
6 Kriterien für Niederschwelligkeit Zentral gelegen (öffentlich gut erreichbar) Offene und transparente räumliche Gestaltung Keine Teilnahmevoraussetzungen Keine Wartezeiten Inhaltlich flexibel Unverbindlich Anonym Breites Bildungsverständnis Zielgruppe hält sich Vorort auf Räumlichkeit schafft Verbindung zu vertrauter Aktivität Keine Terminvereinbarung Zielgruppengerechte Veranstaltungszeiten Inhaltlich zielgruppengerecht Kostenlos Keine hohen Erwartungen Kinderbetreuung IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 6
7 Praxisbeispiele Foto: Creative Tool (cc) IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 7
8 Bildung goes Public Bildung in öffentlichen Raum thematisieren Orte an denen die Zielgruppe sich aufhält (z.b. Parks, Freibäder) Muttersprachliche Gespräche und Flipcharts Breites Bildungsverständnis Persönlichen Zugang zur Thematik herstellen Nachdenkprozess anregen IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 8
9 Interaktives Frauencafe Gruppenarbeiten mit Kaffeecharakter Interaktive Aufgabenstellungen (Recherchen im Internet, Lebenslauf verfassen zu Fotos; Tätigkeiten zu Berufsbildern finden). Kaffeepausen zum Netzwerken und Austauschen Intensive Bewerbung Ohne Anmeldung Gratis Kinderbetreuung IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 9
10 . Festen, Bildungsbus Zielgruppe: Frauen Beratung im ländlichen Raum auf Wochenmärkten, verschiedenen Schul- und Kindergartenfesten Tiefgreifende Beratungen (Situationsanalyse, Erstellung Bildungsplan) Workshops in den Gemeinden (EDV Basics, EDV Fortgeschrittene, Deutsch für den Führerschein, Farb- und Stilberatung für die Bewerbung, Lernen darf Spaß machen etc. ) IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß schneeweiss@abif.at 10
11 BildungslotsInnen Melete Zusammenarbeit mit Communities und Vereinen BildungslotsInnen informieren im sozialen Umfeld über Bildungs- und Beratungssystem MultiplikatorInnen bieten soziale Angebote mit Bildungs- Beratungskomponenten (Kochen auf Deutsch, Kaffeetratsch, Mutter-Kind Gruppe etc.) IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 11
12 Bilungstratsch Beratung in Form von Tupperpartys GastgeberIn lädt FreundInnen zu einem Kaffee ein, bei welchem für 90 Minuten eine BeraterIn hinzukommt. In Wohnraum oder Vereinsräumen Themen frei wählbar (z.b. Jobwechsel, Weiterbildung, Finanzierung, Bildung des Kindes etc.) Info in Vereinen, Nachbarschaftszentren etc. IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 12
13 Danke für Ihre Aufmerksamkeit Download der Publikation: Steiner, Karin; Schneeweiß, Sandra; Stark, Martin (2013): Niederschwellige Beratungs- und Bildungsformate. NAVIGUIDE: Internationale Datenbank für Methoden der Berufsorientierung in Gruppen. Foto: vernhart (cc) IAEVG Conference 2013 Sandra Schneeweiß 13
Methoden in der Berufs- und Arbeitsmarktorientierung für Bildungsferne. Sandra Schneeweiß
Methoden in der Berufs- und Arbeitsmarktorientierung für Bildungsferne Sandra Schneeweiß 18.04.2013 Bildungsferne? Niedrig- bzw. Geringqualifizierte Bildungsarme Bildungsbenachteiligte Bildungs- und Lernungewohnte
Methoden in der Berufs- und Arbeitsmarktorientierung für Bildungsferne. Martin Stark
Methoden in der Berufs- und Arbeitsmarktorientierung für Bildungsferne Martin Stark 18.10.2013 Bildungsferne? Niedrig- bzw. Geringqualifizierte Bildungsarme Bildungsbenachteiligte Bildungs- und Lernungewohnte
Seminarprotokoll: Methoden in der Berufsund. Arbeitsmarktorientierung für Bildungsferne. TrainerInnen: Margit Voglhofer Mag. a Andrea Poschalko
abif analyse, beratung und interdisziplinäre forschung Seminarprotokoll: Methoden in der Berufsund Arbeitsmarktorientierung für Bildungsferne TrainerInnen: Margit Voglhofer Mag. a Andrea Poschalko Auftraggeber:
Praxishandbuch. Niederschwellige Beratungsund Bildungsformate. Karin Steiner Sandra Schneeweiß Martin Stark.
Kopfzeilerechts Praxishandbuch Niederschwellige Beratungsund Bildungsformate Karin Steiner Sandra Schneeweiß Martin Stark abif Analyse, Beratung und interdisziplinäre Forschung www.abif.at www.ams-forschungsnetzwerk.at
Euroguidance Trends und Bedarfe in der hochschulischen Bildungs- und Berufsberatung. Ausgewählte Ergebnisse im Vergleich
WS 4: Studienberatung 4.0 Euroguidance 2017 Trends und Bedarfe in der hochschulischen Bildungs- und Berufsberatung Ausgewählte Ergebnisse im Vergleich Karin Steiner 7. November 2017 abif Analyse. Beratung.
Niederschwellige Bildungsberatung Herausforderung auf allen Ebenen
Niederschwellige Bildungsberatung Herausforderung auf allen Ebenen LLG Fachtagung WideningAccess Verbesserung des Zugangs zu Beratung Innsbruck, 6. November 2012 Dr. Verortung von Bildungs- und Berufsberatung
Bildungsferne Personen für Bildungsberatung erreichen
Bildungsferne Personen für Bildungsberatung erreichen Open up - ein aktuelles Forschungsprojekt im Rahmen der Projektinitiative Bildungsberatung Österreich Beitrag zur Fachtagung Zukunftsfeld Bildungs-
Niederschwellige Bildungsangebote -
Niederschwellige Bildungsangebote - Kompetenzentwicklung bildungs- bzw. arbeitsmarktferner Personen als Beitrag zur Unterstützung der (Re-) Integration in den Arbeitsmarkt 4. Österreichische Konferenz
Kooperation mit lebensweltorientierten Einrichtungen
Kooperation mit lebensweltorientierten Einrichtungen Beispiel Elternlernwerkstatt 1. Lernwerkstatt an der vhs Augsburg 2. Lernwerkstatt als Kooperationskonzept 3. Kooperationsmodelle am Beispiel der Lernwerkstatt
FAMICO Workshop 2 - Effiziente Berufsberatungsansätze Zusammenarbeit mit Eltern von Kindern von 12 bis 15 Jahren
abif - analyse, beratung und interdisziplinäre forschung Flipchart-Protokoll FAMICO Workshop 2 - Effiziente Berufsberatungsansätze Zusammenarbeit mit Eltern von Kindern von 12 bis 15 Jahren 16. und 28.
FERDA-international Begegnung.Bildung.Beratung
FERDA-international Begegnung.Bildung.Beratung Entwicklung stärken - Partizipation ermöglichen Aufsuchende Weiterbildungsberatung 30.01.2017 Fachtag Aufsuchende Bildungsberatung Volkshochschulverband Baden-Württemberg
Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation: Ressourcen des AMS
Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation: Ressourcen des AMS NAVIGUIDE-Verbreitungstagung: Aktuelle Infos und Tools für die Berufsorientierung Jugendlicher René Sturm/AMS www.ams-forschungsnetzwerk.at
Ungewollte Einsamkeit im Alter als Gesundheitsrisiko. Grundlagen und mögliche Gegen-Massnahmen
Ungewollte Einsamkeit im Alter als Gesundheitsrisiko. Grundlagen und mögliche Gegen-Massnahmen Hilde Schäffler Im Auftrag von Gesundheitsförderung Schweiz Swiss Public-Health-Conference 21.8.14 Olten Inhalt
WORKSHOP Berufsorientierung für Ältere
WORKSHOP Berufsorientierung für Ältere Monira Kerler 22.5.2013 kerler@abif.at Die Situation Älterer am Arbeitsmarkt 2 I. Fakten II. Forschungsstand III. Ausblick BO Ziele Relevante Themen Erfolgsfaktoren
Auf dem Weg... in der geschlechtshomogenen offenen (Mädchen*)Arbeit Zugänge und Praxisbeispiele in niederschwelligen Angeboten im Mädchenzentrum
Auf dem Weg... in der geschlechtshomogenen offenen (Mädchen*)Arbeit Zugänge und Praxisbeispiele in niederschwelligen Angeboten im Mädchenzentrum Klagenfurt Aurelia Wolf Ablauf Vorstellungsrunde Vorstellung
Niedrigschwellige Bildungsberatung und der Weg dorthin
Niedrigschwellige Bildungsberatung und der Weg dorthin bib-meeting Graz, 3. / 4. Juni 2013 Erika Kanelutti-Chilas Projekt gefördert aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und aus Mitteln des Bundesministeriums
Herzlich Willkommen zur 4. Fachtagung: Zukunftsfeld Bildungs- und Berufsberatung
Herzlich Willkommen zur 4. Fachtagung: Zukunftsfeld Bildungs- und Berufsberatung Zielgruppenerreichung Zugänge schaffen Netzwerk Bildungs- und Berufsberatung Tirol seit 2012: seit 2012: 2014: Arbeitsschwerpunkt
Einführung in die Methode Patenschaften. 29. Juni
Einführung in die Methode Patenschaften 29. Juni 2011 1 Was verstehen wir unter Patenschaftsprojekten Typisierung anhand von Beispielen: 1. Lesepatenschaften: z.b. Geschichtenkoffer Ludwigshafen 2. Mentorenprojekte:
i Ergebnis Präsentation Mag. a Marlene Lentner Institut für Berufs- und Erwachsenenbildungsforschung an der Universität Linz
Institut für Berufs- und Erwachsenenbildungsforschung an der Universität Linz Sozialforschung - Beratung - Evaluation Berufsorientierung und Berufsberatung von Jugendlichen mit Migrationshintergrund i
Seminarprotokoll: Frauen und Technik - Berufsorientierung, Berufswahl und Didaktik
abif analyse, beratung und interdisziplinäre forschung Seminarprotokoll: Frauen und Technik - Berufsorientierung, Berufswahl und Didaktik 20.1.2014 TrainerInnen: Mag. a Karin Steiner Mag. a Sandra Schneeweiß
BiFF- Bildung und Begegnung integriert Flüchtlingsfrauen
BiFF- Bildung und Begegnung integriert Flüchtlingsfrauen Inhalt Vorstellung Stiftung Ausgangssituation Projektbeschreibung Akquirierung der Zielgruppe Rahmenbedingungen Finanzen Ergebnisse Resümee 2 Sechs
Zur Behandlung gemeinsamer Anliegen Erarbeitung kooperativer Projekte Vertretung gemeinsamer Interessen nach außen
www.bukeb.at Die Burgenländische Konferenz der Erwachsenenbildung ist ein unabhängiges Forum der Begegnung und Zusammenarbeit von derzeit 12 burgenländischen Erwachsenenbildungsinstitutionen. Zur Behandlung
Wissenschaftliche Begleitung und Evaluation im Projekt Einstieg Deutsch
Wissenschaftliche Begleitung und Evaluation im Projekt Einstieg Deutsch Zentrale Ergebnisse der ersten Erhebungsphase Nürnberg, den 11.04.2018 Agenda 1 Überblick über die wissenschaftliche Begleitung und
Chancen durch Vielfalt in Bildung und Erziehung
Chancen durch Vielfalt in Bildung und Erziehung Bildungs- und Ausbildungssituation kurdischer Kinder und 20. Februar 2013 NAVEND - Zentrum für Kurdische Studien e.v Navend ji bo Lêkolînên Kurdî Centre
BERUFSINFO ON TOUR BERUFSINFO ON TOUR BERUFSINFO ON TOUR BERUFSINFO ON TOUR BERUFSINFO ON TOUR BERUFSINFO ON TOUR
BERUFSINFO ON TOUR WORKSHOPS & INFOS ZU BERUFS ORIENTIERUNG & LEHRE Mit Unterstützung von DAS ANGEBOT IM ÜBERBLICK Welche Bildungs- und Ausbildungswege gibt es nach dem 9. Schuljahr? Welche Möglichkeiten
FÜR ANDERE ETWAS GESTALTEN FÜR SICH SELBST ETWAS GEWINNEN
KONGRESS JUGEND KULTUR ENGAGEMENT FREIWILLIGE DIENSTE IN DER KULTUR PROF. EM. DR. RICHARD MÜNCHMEIER FREIE UNIVERSITÄT BERLIN FÜR ANDERE ETWAS GESTALTEN FÜR SICH SELBST ETWAS GEWINNEN im Jahr 2001: 125
Wissen vernetzen - in Theorie und Praxis
Wissen vernetzen - in Theorie und Praxis Die Gesellschaft Überregionales Netzwerk mit regionaler Verankerung im deutschen Sprachraum mit Beteiligten aus der Praxis sowie aus Lehre und Forschung mehr als
Worum geht es? Interkulturelle Öffnung Ihrer Einrichtung!
Worum geht es? Interkulturelle Öffnung Ihrer Einrichtung! 2 Es geht um: eine Qualitätsentwicklung in den Angeboten, gewohnten Abläufen, Strukturen eine Erweiterung der interkulturellen Handlungskompetenz
Praxisbericht aus der Bildungsberatung. Wer bekommt was? Norbert Lachmayr, Martin Mayerl öibf Österr. Institut für Berufsbildungsforschung Wien
Praxisbericht aus der Bildungsberatung Wer bekommt was? Norbert Lachmayr, Martin Mayerl öibf Österr. Institut für Berufsbildungsforschung Wien Aktuelle Trends der Bildungsberatung Professionalisierung
Fachdienst Jugendamt Q u a l i t ä t s t e s t a t Landkreis Peine
Landkreis Peine Stark von Anfang an - Frühe Förderung für Familien Ein Projekt des Landkreises Peine zum präventiven Kinderschutz Handlungsschwerpunkte Zielgruppe zunächst Familien mit Kindern im Alter
Das Lerncafé Andernach - Selbstgesteuertes Lernen ohne Zwang
Das Lerncafé Andernach - Selbstgesteuertes Lernen ohne Zwang Projektpartner Arbeit und Leben Rheinland-Pfalz ggmbh Katholische Erwachsenenbildung Rheinland-Pfalz Landesarbeitsgemeinschaft e.v. Landesarbeitsgemeinschaft
Peers als BrückenbauerInnen zu bildungsfernen Zielgruppen Chancen und Herausforderungen für die Bildungsberatung / VÖBB
Peers als BrückenbauerInnen zu bildungsfernen Zielgruppen Chancen und Herausforderungen für die Bildungsberatung 4.12.2017/ VÖBB Übersicht Netzwerk Bildungsberatung in Wien Entstehungsgeschichte Peerprojekt
Soziale Teilhabe Ansätze und Ideen aus der Praxis. Heidi Schmocker Programmleiterin ZWÄG INS ALTER Pro Senectute Kanton Bern
Soziale Teilhabe Ansätze und Ideen aus der Praxis Heidi Schmocker Programmleiterin ZWÄG INS ALTER Pro Senectute Kanton Bern Kant. Gesundheitsförderungsprogramm ZWÄG INS ALTER Verhalten / Verhältnisse Individuelle
Good Work was für Menschen gute Arbeit ausmacht heute und in der Zukunft
Good Work was für Menschen gute Arbeit ausmacht heute und in der Zukunft Gute Arbeit Was assoziieren Sie damit? Wann geht es uns in der Arbeit schlecht? Wann geht es uns in der Arbeit schlecht? fehlende
Teilplan Kindertagesbetreuung 4. Fortschreibung >kompakt<
Jugendhilfeplanung im Landkreis Augsburg Günter Katheder-Göllner Teilplan Kindertagesbetreuung 4. Fortschreibung >kompakt< Oktober 2017 Die wichtigsten Eckpunkte Bearbeitungszeitraum: Oktober 2016 September
Workshop Zusammenspiel von Generationen im Verein
Herzlich willkommen zum Workshop Zusammenspiel von Generationen im Verein WWW.BFV.DE Bevölkerungsstatistik in Bayern 4500000 4000000 30% 3500000 25% 26% 3000000 2500000 2000000 1500000 19% Gesamt Männlich
Rollenleitfaden. Leitfaden zu Charakterisierung der Rolle von Mentor*innen und Mentees im Mentoring-Programm der Universität Hohenheim
GESCHÄFTSSTELLE MENTHO Rollenleitfaden MENTHO Leitfaden zu Charakterisierung der Rolle von Mentor*innen und Mentees im Mentoring-Programm der Universität Hohenheim Dipl. oec. Rotraud Konca Geschäftsführerin
Forum Berufliche Bildung für nachhaltige Entwicklung NRW. LAAW-Projekt Nachhaltigkeit entdecken - Zugänge & Formate entwickeln
04. November 2014 (Düsseldorf) Forum Berufliche Bildung für nachhaltige Entwicklung NRW Workshop 3 LAAW-Projekt Nachhaltigkeit entdecken - Zugänge & Formate entwickeln 1 Einfach ANDERS? BNE und bildungsferne
Integrationsmonitoring als Bestandteil des Integrationskonzeptes der Stadt Kassel
Integrationsmonitoring als Bestandteil des Integrationskonzeptes der Stadt Kassel - Erste Erfahrungen mit dem Aufbau eines Monitoring-Systems - Verband Deutscher Städtestatistiker Regionale Arbeitsgemeinschaft
Niedrigschwelliger Zugang zu familienunterstützenden Angeboten in der Familienbildung
Niedrigschwelliger Zugang zu familienunterstützenden Angeboten in der Familienbildung Arbeitskreis Familienbildung am 11.09.2015 Petra Borgmann-Görtz 21-5 Inhalt Was hält Familien davon ab, Angebote der
Potentiale gemeindepsychiatrischer Versorgung für Flüchtlinge. Martin Vedder SPKoM Psychosozialer Trägerverein Solingen e.v.
Potentiale gemeindepsychiatrischer Versorgung für Flüchtlinge Martin Vedder SPKoM Psychosozialer Trägerverein Solingen e.v. 1 Gemeindepsychiatrie im Focus a) Doppelte Perspektive: 1. Entwicklung der Regelversorgung:
Bologna Tag 2017 Trends und Bedarfe in der Bildungs- und Berufsberatung
Bologna Tag 2017 Trends und Bedarfe in der Bildungs- und Berufsberatung Ausgewählte Ergebnisse der AMS-Studie im Vergleich Monira Kerler 23. März 2017 abif Analyse. Beratung. Interdisziplinäre Forschung.
Welchen Einfluss hat Information auf die Teilnahme am Mammographie- Screening? Qualitative Analyse von Interviews
Welchen Einfluss hat Information auf die Teilnahme am Mammographie- Screening? Qualitative Analyse von Interviews Gummersbach E, Leve V, Bücker B, Pentzek M, Lubisch D, in der Schmitten J, Wilm S, Fuchs
Kompetenzprofil für professionelle Beratung ein Rahmenmodell
Kompetenzprofil für professionelle Beratung ein Rahmenmodell Prof. Dr. Christiane Schiersmann Monica Haas Abschlusskonferenz, Berlin 19.01.2012 Beratungsqualität in Bildung, Beruf und Beschäftigung Überblick
Integrationsprojekte im Regierungsbezirk Karlsruhe Übersicht Elternprojekte
Integrationsprojekte im Regierungsbezirk Karlsruhe Übersicht Elternprojekte Name Projekt Brücken zur Integration für italienische Mädchen Zweimal wöchentlich Vertiefung der Deutschkenntnisse, EDV-Kompetenzen,
Heraus mit der Sprache
Wann? 09.Oktober 2019 09:30 17:30 Uhr Wo? Salzburg Museum Mozartplatz 1 5010 Salzburg www.salzburgmuseum.at Ist die Kulturvermittlung das Sprachrohr des Museums? Wer bestimmt worüber, wie und mit wem gesprochen
Leitbild Bildung des Landkreises Elbe-Elster
Leitbild Bildung des Landkreises Elbe-Elster Bildungsleitbild für den Landkreis Elbe-Elster Mit unserem Bildungsleitbild definieren wir die Ziele und setzen den Rahmen für die Gestaltung der Bildungslandschaft
ZWISCHENBILANZ KULTUR MACHT STARK
ZWISCHENBILANZ Leipzig, 17.04.2015 KULTUR MACHT STARK Zur Umsetzung des Programms aus Sicht eines Bundesverbandes. Erfolge, Erkenntnisse, Knackpunkte TEIL 1 KULTUR MACHT STARK Die Ausgangslage KULTURELLE
Stadt Luzern. Leitsätze. Kinder-, Jugend- und Familienpolitik. Stadtrat
Stadt Luzern Stadtrat Leitsätze Kinder-, Jugend- und Familienpolitik Juni 2014 Leitsätze der Kinder-, Jugend- und Familienpolitik Die Stadt Luzern setzt sich mit ihrer Kinder-, Jugend- und Familienpolitik
Newsletter des Bündnisses für Familie im Altkreis Biedenkopf
Newsletter des Bündnisses für Familie im Altkreis Biedenkopf Onlineausgabe Nr. 32/ April 2019 Themen: 1) Schulsozialarbeit unterstützt mehr junge Menschen 2) Eltern-Kind-Büro bei DIA die.interaktiven in
Berliner AusbildungsQualität in der Verbundausbildung (BAQ) Qualitätsbaustein: Integration und Bindung
Berliner AusbildungsQualität in der Verbundausbildung Berliner AusbildungsQualität in der Verbundausbildung (BAQ) Qualitätsbaustein: Integration und Bindung Beitrag zur Arbeitstagung des Modellversuchs
Innovative Arbeitsmarktpolitik und neue Ansätze der Beratung für Migrantinnen und Migranten. Workshop Mag. Manuela Vollmann. Wien,
Innovative Arbeitsmarktpolitik und neue Ansätze der Beratung für Migrantinnen und Migranten Workshop Mag. Manuela Vollmann Wien, 24.10. 2011 1 Migrantinnen stoßen nicht an die gläserne Decke, sondern an
Elternzusammenarbeit: Wie arbeiten wir transkulturell kompetent?
Elternzusammenarbeit: Wie arbeiten wir transkulturell kompetent? Ziele Wir entwickeln ein gemeinsames Verständnis von Transkultureller Kompetenz für unsere Arbeitsrealität erhalten erprobte, unterstützende
WORKSHOP. GUTE gesunde Kita. Qualitätsentwicklung in Kitas aus Sicht der Gesundheitsförderung
WORKSHOP GUTE gesunde Kita Qualitätsentwicklung in Kitas aus Sicht der Gesundheitsförderung Andrea Möllmann, Gesundheit Berlin- Thema Gesundheit in Kitas ist Teil der meisten Rahmenpläne, Bildungsprogramme
Pole Position Startklar für den Arbeitsmarkt
Pole Position Startklar für den Arbeitsmarkt Projekterfahrung: Validierung von nicht-formal und informell erworbenem Wissen und Fertigkeiten ohne österreichischen Abschluss. Übersicht Das Projekt Ziel
Partizipationsforum der Stadt Heidelberg
Partizipationsforum der Stadt Heidelberg imap Institut für interkulturelle Management- und Politikberatung Referent: Bülent Arslan, Christopher van den Hövel Heidelberg, den 11. Juni 2013 1 Ablauf Begrüßung
Malteser Integrationslotse
Malteser Integrationslotse Voneinander lernen, miteinander leben: Integration mitgestalten Bundesweites Engagement des Malteser Hilfsdiensts Finanzierung durch Mittel des Bundeskanzleramts Ehrenamtlicher
Informationen zum Regionalbeirat Vorpommern Schwerpunkt Kleinprojekte
Informationen zum Regionalbeirat Vorpommern Schwerpunkt Kleinprojekte Ministerium für Arbeit, Gleichstellung und Soziales M-V Referat Regionale Arbeitsmarkt- und Strukturpolitik LEADER Regionalkonferenz
Karin Linde. Iserlohn
Der europäische Arbeitsmarkt und die Möglichkeiten Neue Chancen für Frauen? Prinzip Nachhaltigkeit am Beispiel der Initiative Regionen Stärken Frauen 2004-2008 Iserlohn 26.05.2009 Karin Linde Europäischer
Nachhaltiges Bildungshaus Villa Fohrde e.v.
8. Runder Tisch Villa Fohrde e.v. Qualitätskonzept in der eigenen Einrichtung Praxis am Beispiel der Villa Fohrde Bildung für nachhaltige Entwicklung 07.11.2018 Wer sind wir? Lernen und Genießen anerkannte
Vortragsreihe Einladung zu Fachvorträgen und Workshops BIZ & DONNA
Vortragsreihe 2016 Einladung zu Fachvorträgen und Workshops BIZ & DONNA Die Vortragsreihe BIZ & DONNA richtet sich an Frauen aller Alters- und Berufsgruppen, die erwerbstätig sind oder sein wollen. In
Familien stärken? In Elternkompetenzen investieren!
Familien stärken? In Elternkompetenzen investieren! Einige Anmerkungen aus dem Abschlussbericht Prof. Dr. Jürgen Boeckh Braunschweig/Bochum, 30.01.2008 2 3 Ein wenig Statistik In 16 Kursen wurden insgesamt
KBM. Modell Migrantenklasse 18+ in der Stadt Trier Netzwerkarbeit, Prozessgestaltung, Koordinationsleistung
Bildungskoordination für Neuzugewanderte Modell Migrantenklasse 18+ in der Stadt Trier Netzwerkarbeit, Prozessgestaltung, Koordinationsleistung Andrea May im Team des Kommunalen Bildungsmanagements der
Schritt-Weise. ein Projekt zur Bildungsintegration von Zuwandererfamilien aus Bulgarien und Rumänien
Schritt-Weise ein Projekt zur Bildungsintegration von Zuwandererfamilien aus Bulgarien und Rumänien Ausgangslage EU-Beitritt am 01.Januar 2007 Bulgaren und Rumänen benötigen weder für den Aufenthalt noch
Servicestelle Arbeitswelt und Elternzeit
Servicestelle Arbeitswelt und Elternzeit Die Servicestelle Arbeitswelt und Elternzeit wird durch das Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds
Begleiten. Fördern. Burgdorfer Stadt-Wohngruppe - Lebensraum mittendrin
Begleiten. Fördern. Teilhaben. Burgdorfer Stadt-Wohngruppe - Lebensraum mittendrin Ein Projekt unterstützt und gefördert durch 2 I Burgdorfer Stadt-Wohngruppe - Stationäres Wohnen in ambulanter Ausgestaltung
Datenbasierte Qualitätsentwicklung an Katholischen Schulen
Datenbasierte Qualitätsentwicklung an Katholischen Schulen Informationsveranstaltung Mainz 16.2.2016 Joachim Jung-Sion, ILF Mainz Einwände und Bedenken Was sollen wir noch alles leisten! Eine gute Schule
Das VMS-Projekt «Musikschule von morgen»
Das VMS-Projekt «Musikschule von morgen» Grundsatzüberlegungen, Stand und Perspektiven VMS-Projekt Musikschule von morgen Was? (Verankerung und Inhalt) «Musikschule von morgen» als zentrales Projekt-Dach
Stadt Brühl. Kauffrau/Kaufmann für Tourismus und Freizeit.
Stadt Brühl Kauffrau/Kaufmann für Tourismus und Freizeit www.bruehl.de/ausbildung Vielseitig und flexibel von A(kten) bis Z(ahlungen)! Sie suchen eine abwechslungsreiche Ausbildung? Sie sind kommunikativ
Stadt Bern. Personalleitbild der Stadt Bern
Stadt Bern Personalleitbild der Stadt Bern Herausgegeben vom Gemeinderat der Stadt Bern Personalamt Bundesgasse 33 3011 Bern personalamt@bern.ch Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Januar 2009 (Nachdruck
Wir fördern Ihr Projekt Wohnen. Eigenständig leben
Wir fördern Ihr Projekt Wohnen Eigenständig leben Die Förderung der Aktion Mensch Die Aktion Mensch setzt sich für Inklusion ein, also das selbstverständliche Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung.
FERDA international Begegnung.Bildung.Beratung
FERDA international Begegnung.Bildung.Beratung Kooperationsprojekt Familienforum Reutlingen, lokales Bündnis für Familie Susanne Stutzmann Fachtag I 23.11.2018 I Familien stärken Wer sind wir? Das Familienforum
Stadt Bern Direktion für Bildung Soziales und Sport. Sozialamt. Leitbild
Stadt Bern Direktion für Bildung Soziales und Sport Sozialamt Leitbild Ein Wegweiser Sozialdienst, Kompetenzzentrum Arbeit und Support Dieses Leitbild enthält die wichtigsten gemeinsamen Werte und die
BMBF-Programm Lernende Regionen Förderung von Netzwerken
BMBF-Programm Lernende Regionen Förderung von Netzwerken Workshop Themennetz Übergangsmanagement Regionales Übergangsmanagement für Lebenslanges Lernen Erarbeitung strategischer Handlungsempfehlungen Hamburg,
Wir fördern Ihr Projekt Wohnen. Eigenständig leben
Wir fördern Ihr Projekt Wohnen Eigenständig leben Die Förderung der Aktion Mensch Die Aktion Mensch setzt sich für Inklusion ein, also das selbstverständliche Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung.
In 7 Schritten zum agilen BGM
In 7 Schritten zum agilen BGM Doris Venzke Gesundheit im Unternehmen GbR BGW-BeraterIn Heidelberg, 24.04.2018 Klärung von Begrifflichkeiten Betriebliche Gesundheitsförderung punktuelle, zeitlich befristete
Neue Wege in der Familienbildung Sicht des SMS, Referat Familie
Neue Wege in der Familienbildung Sicht des SMS, Referat Familie Familienbildung zielt darauf ab, Familien Erziehungs-, Beziehungs- und Alltagskompetenzen zu vermitteln (und einzelne Familienmitglieder
Ergebnisse der Workshops der Tagung Jugend und Beschäftigung JugendbetreuerInnen im Übergangsmanagement, Freitag,
Ergebnisse der Workshops der Tagung Jugend und Beschäftigung JugendbetreuerInnen im Übergangsmanagement, Freitag, 16.12.2011 Frage 1: Welchen Beitrag leisten die JugendbetreuerInnen (bereits jetzt) zum
Einladung zu Infoveranstaltungen. Vortragsreihe 2014 BIZ & DONNA
Einladung zu Infoveranstaltungen Vortragsreihe 2014 BIZ & DONNA Für Frauen, die es wissen wollen... Die Vortragsreihe BIZ & DONNA richtet sich an Frauen aller Alters- und Berufsgruppen, die erwerbstätig
BVBO in Lichtenberger Schulen... und mehr
BVBO in Lichtenberger Schulen... und mehr 07.07.2014 Dr. Marie-Anetta Beyer / FVAJ e.v. Vertiefte Berufsorientierung im Berliner Programm BVBO in Lichtenberg Programmziele: Vertiefung berufs- / betriebskundlicher
ein Gemeinschaftsprojekt für Zürich Affoltern und Hirzenbach
ein Gemeinschaftsprojekt für Zürich Affoltern und Hirzenbach Was ist InterAct!? Ein neues Format des Vereins Expo Transkultur (ETK) für Integration und sozialen Zusammenhalt Affoltern ZH und Hirzenbach
Elterncafes sind mehr als ein Kaffeekränzchen...
Elterncafes sind mehr als ein Kaffeekränzchen... Winfried Moser / Marion Hackl Institut für Kinderrechte 28. Januar 2013 1 / 11 Winfried Moser / Marion Hackl Elterncafes sind mehr als ein Kaffeekränzchen...
Perspektiven muslimischer Eltern auf Bildung und Schule wahrnehmen Elternbeteiligung stärken
Perspektiven muslimischer Eltern auf Bildung und Schule wahrnehmen Elternbeteiligung stärken Meryem Uçan und Dr. Susanne Schwalgin Fachtagung des Sozialpädagogischen Fortbildungsinstituts Berlin-Brandenburg
Arbeitszeitgestaltung für eine gute Vereinbarkeit
Jenseits der Stechuhr - Arbeitszeitgestaltung für eine gute Vereinbarkeit Kirsten Frohnert Projektleiterin Unternehmensnetzwerk Erfolgsfaktor Familie Kurzworkshop Vereinbarkeit von Familie & Beruf Alles
Bemerkenswert individuell. aeb Schweiz bemerkenswert individuell
Bemerkenswert individuell aeb Schweiz bemerkenswert individuell Die aeb Schweiz ist ein eduqua zertifiziertes Bildungsunternehmen. Wir sind in Bern, Luzern, Zürich und Basel präsent. Unsere Ausbildungen
Wegweiser Bildung: Konzept, Umsetzung, Weiterentwicklung. Linda Steger, LEIF Eva von Rekowski, VHS
Wegweiser Bildung: Konzept, Umsetzung, Weiterentwicklung Linda Steger, LEIF Eva von Rekowski, VHS Auszug Zielsystem Bildungsberatung / LEIF Freiburger Bürgerinnen und Bürger finden in Bildungsfragen schnell
Die virtuelle Unternehmensakademie (VUA) Personalentwicklung 4.0 in KMU
Die virtuelle Unternehmensakademie (VUA) Personalentwicklung 4.0 in KMU 09. November 2017 Jahreskonferenz der Allianz pro Fachkräfte Heinrich Moethe Quelle: Microsoft 1 Wie kam das Thema Virtuelle Unternehmensakademie
Digitalisierungsgipfel Handelskammer Hamburg Digitalisierungsstrategie Behörde für Schule und Berufsbildung
Handlungsfelder der Digitalisierungsstrategie Bildungspläne, Unterrichtsentwicklung Lehreraus-und -fortbildung Bildungsmedien, Content Martin Brause Chief Digital Officer DIGITALISIERUNGSSTRATEGIE BEHÖRDE
FBZ - FrauenBerufsZentrum
FBZ - FrauenBerufsZentrum Ein Projekt FBZ - FrauenBerufsZentrum Frauenberatung klassisch & Familienberatung Arbeitsmarktpolitische B. Start Up & F.i.T. Projekte Schulen, EU, Kultur Schuldnerberatung Rechtsberatung
In-Gang-Setzer - Selbsthilfe auf den Weg bringen
In-Gang-Setzer - Selbsthilfe auf den Weg bringen Hamburg, 18. April 2012 Andreas Greiwe, Projektleiter Parität NRW Gemeinsam seid ihr stärker!! Wie wär s mit einer Gruppe?!! Parität NRW 2 Aller Anfang
Abenteuer Pupertät - Jugendliche zwischen Entwicklungsaufgaben und Jugendkulturellem Jetzt.
Abenteuer Pupertät - Jugendliche zwischen Entwicklungsaufgaben und Jugendkulturellem Jetzt. Offene Kinder- und Jugendarbeit orientiert sich mit ihrem Programm, den Angeboten und Projekten an den Lebenslagen,
INNOVATIVER FORMATE IN DER POLITISCHEN ERWACHSENENBILDUNG
MINISTERIUM FÜR WISSENSCHAFT, WEITERBILDUNG UND KULTUR FÖRDERUNG INNOVATIVER FORMATE IN DER POLITISCHEN ERWACHSENENBILDUNG RHEINLAND-PFALZ 2017 / 2018 ANTRAGSSCHLUSS: 6. November 2017 KRITERIEN Das Ministerium
VERDIENT IHR EIGENTLICH?
HANNAH STEINER: WAS VERDIENT IHR EIGENTLICH? Projekt: EQ-Train Equal Pay in der Berufsorientierung Projekt EQ-Train Equal Pay in der Berufsorientierung EQ-Train Equality Training for Trainers 2008 2010
Stefan Gaitanides: Zugangsprobleme von Migranten zur Weiterbildung und Lösungsperspektiven
10. DIE-Forum Weiterbildung 2007 Exklusion Inklusion Potenziale der Weiterbildung für gesellschaftliche Teilhabe Stefan Gaitanides: Zugangsprobleme von Migranten zur Weiterbildung und Lösungsperspektiven
Der Verein WeltOffen e.v. Leipzig sucht ab ein*e Mitarbeiter*in für das Projekt. Vielfalt gestalten!
Der Verein WeltOffen e.v. Leipzig sucht ab 15.05.2018 ein*e Mitarbeiter*in für das Projekt Vielfalt gestalten! Zusammen arbeiten in der offenen Gesellschaft WeltOffen e.v. Leipzig Befristung: 15. Mai 31.
PRODUKTIONSSCHULE SPACELAB
PRODUKTIONSSCHULE SPACELAB Neue Perspektiven, neue Wege, neue Chancen Gefördert von: Sozialministeriumservice und Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (waff) - ein Projekt der Wiener Ausbildungsgarantie
HIPPY (Home Instruction for Parents of Preschool Youngsters)
HIPPY (Home Instruction for Parents of Preschool Youngsters) Ein Familienbildungsprogramm als wichtiger Bestandteil zur Integration - ermöglicht durch die Förderung der RheinEnergie-Stiftung HIPPY (Home
Bildungsferne. Ein Definitionsversuch. Auf Basis der Arbeiten von:
Bildungsferne Ein Definitionsversuch Auf Basis der Arbeiten von: Allmendinger und Leibfried (2003) Bremer und Kleemann-Göhring (2011) Bremer (2010) Brüning und Kuwan (2002) Erler (2010) Holzer (2010) Kastner