Gemeinsam mehr erreichen. Starten Sie Ihre Karriere bei Accenture

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1 Gemeinsam mehr erreichen. Starten Sie Ihre Karriere bei Accenture Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf eine geschlechterspezifische Differenzierung verzichtet. Wir verwenden kontinuierlich die maskuline Form, beziehen aber ausdrücklich beide Geschlechter mit ein.

2 Bei Accenture stehen Sie im Mittelpunkt: Die persönlichen Fähigkeiten jedes Einzelnen machen uns als Unternehmen aus. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitern ein Umfeld und eine Unternehmenskultur, die das Arbeiten für viele grossartige Menschen besonders attraktiv macht. Erfahren Sie mehr über Accenture und klicken Sie sich durch das interaktive Dokument!

3 ÜBER UNS

4 Wer wir sind (1/4) Die beste Adresse für aussergewöhnliche Kandidaten Weltweit führendes Dienstleistungsunternehmen mit Erfahrung in mehr als 40 Branchen Erneut und in Folge in der Liste der Top- 100-Employer Weltweit führender Partner für grosse Business-Transformationen Nettoumsatz von 31 Mrd. US-Dollar im vergangenen Fiskaljahr 2015 ( ) End-to-End-Lösungen: von der Strategieentwicklung über die digitale Transformation bis hin zur operativen Durchführung

5 Wer wir sind (2/4) Die beste Adresse für aussergewöhnliche Kandidaten Umsatzanteile nach Branchen* Kommunikation, Medien & 20% Technologie > Mitarbeiter weltweit, Mitarbeiter in ASG Finanzdienstleistungen 25% Produkte 21% Platz 42 auf der Best Global Brands Rangliste 18% Andere: <1% * Stand in US-Dollar. Ressourcen 16% Gesundheitswesen & öffentliche Verwaltung Über Kunden, darunter 29 der Dax 30- Unternehmen

6 Wer wir sind (3/4) Hier finden Sie uns Standorte: weltweit in über 200 Städten und 56 Ländern Geographische Einheit: Deutschland Österreich Schweiz Berlin Düsseldorf Frankfurt am Main Jena Genf Basel Bern Zürich Stuttgart München Wien (Darstellung ohne projektbezogene Standorte)

7 Wer wir sind (4/4) Hier finden Sie uns: Accenture in ASG

8 Wie wir arbeiten The Accenture Way The Accenture Way ist unsere Art, die Dinge anzugehen, Innovationen voranzutreiben, unsere Zusammenarbeit zu organisieren, zu arbeiten und Werte zu schaffen für unsere Kunden und unsere Aktionäre. Durch ihn hebt sich Accenture vom Wettbewerb ab und er wird von uns jeden Tag neu verwirklicht durch unsere Arbeit, unseren Enthusiasmus, unsere Energie und unsere Einstellung. Kunden Wir arbeiten mit Begeisterung für unsere Kunden, immer mit dem Ziel, konkrete Ergebnisse zu liefern. Performance Wir sind smart, flexibel und setzen alles daran, unseren Kunden High Performance zu ermöglichen. Mitarbeiter Wir schaffen hochdynamische Arbeitsumgebungen, in denen sich unsere Mitarbeiter entfalten können. Zukunft Die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, liegen uns am Herzen. Wir arbeiten an ihrer wirtschaftlichen und geschäftlichen Wettbewerbsfähigkeit, um Perspektiven für eine bessere Zukunft zu eröffnen. Erfahren Sie, was The Accenture Way ausmacht. ÜBER UNS

9 UNSERE ARBEIT

10 Unsere Leistungsmerkmale Herausragende Leistungsmerkmale Fundierte weltweite Kompetenz und ein breites Servicespektrum Exzellente Technologiekompetenz Strategische Beziehungen zu führenden Technologiedienstleistern wie Microsoft, SAP, Oracle, Cisco, EMC oder Salesforce Einer der weltweit grössten, unabhängigen Technologiedienstleister Die besten Fachleute der Branche Systemintegrationspartner von Oracle und SAP Globales Netzwerk mit Lösungen von höchster Qualität Herstellerunabhängig: schnelle und passgenaue Lösungen für jeden Kunden

11 Unsere Kunden Überzeugendes Kundenportfolio Wir arbeiten eng mit führenden Unternehmen und öffentlichen Organisationen aller Grössen in der ganzen Welt zusammen. Wir haben über Kunden in über 120 Ländern, darunter: 89 der Fortune Global-100 und über drei Viertel der Fortune Global-500 Unternehmen 29 der DAX 30-Unternehmen (Deutschland) 13 der 20 SMI-Unternehmen (Schweiz) Accenture-Innovationen: Projekte und Kundenerfolge Sehen Sie Videos zu innovativen Projekten, mit denen Accenture seinen Kunden zu High Performance und Erfolgen verhelfen konnte: Beispiel Marriott Marriott: Optimierung des Internetauftritts UBS: Scharfer Blick auf wertvolle Informationen Beispiel UBS

12 Unsere Kompetenzbereiche Überblick Bereichern Sie mit Ihrem Talent eines der weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Management, Technologie und Innovation. Arbeiten Sie mit erfahrenden Spezialisten und entwickeln Sie Lösungen für unsere internationalen Top-Kunden. Sie profitieren von individueller Förderung durch Training und Weiterbildung und starten eine aussergewöhnliche Karriere. Entdecken Sie Ihre Fähigkeiten und wachsen Sie über sich hinaus.

13 Unsere Branchenfokussierung Accenture s Kunden kommen aus unterschiedlichsten Branchen in aller Welt. Der Branchenfokus vermittelt unseren Experten ein gründliches Verständnis von Branchenentwicklung, Unternehmensthemen und anwendbaren Technologien; das ermöglicht es uns, für die Branche jedes Kunden massgeschneiderte Lösungen anzubieten. Kommunikation, Medien & Technologie Finanzdienstleistungen Gesundheitswesen & öffentliche Verwaltung Produkte Ressourcen Elektronik und Hightech Kommunikation Medien & Unterhaltung Banken Kapitalmärkte Risikomanagement Versicherungen Gesundheitswesen Regierung & öffentliche Verwaltung Sozialwesen Verteidigung & öffentliche Sicherheit Automobil, Investitionsgüter, Infrastruktur & Personenverkehr Handel Konsumgüter & Dienstleistungen Pharma und Medizinprodukte Chemie Energie Natürliche Rohstoffe Versorgungswirtschaft

14 Unsere Kompetenzbereiche Accenture Strategy Kommen Sie zu Accenture Strategy und setzen Sie Ihre Erfahrungen in die Praxis um. Entwickeln und liefern Sie Lösungen an der Schnittstelle von Unternehmensführung und Technologie. Und helfen Sie einigen der erfolgreichsten Unternehmen der Welt neue Wege zu gehen. Kommunikation, Medien & Technologie Finanzdienstleistungen Gesundheitswesen & öffentliche Verwaltung Produkte Ressourcen GESCHÄFTSSTRATEGIE Geschäftsmodell Business Innovation Unternehmensentwicklung und -wachstum Digitale Geschäftsstrategie Unternehmenstransformation International Development Mergers, Acquisitions & Integration Strategy Nachhaltigkeit TECHNOLOGIESTRATEGIE Unternehmensarchitektur und Anwendungsstrategie IT-Strategie BETRIEBS-/FUNKTIONSSTRATEGIE CFO & Enterprise Value Operations Advanced Customer Strategy Talent & Organization

15 Unsere Kompetenzbereiche Accenture Consulting Bringen Sie Ihre Erkenntnisse und Fähigkeiten bei Accenture Consulting ein und wirken Sie mit an der Umgestaltung von weltweit führenden Unternehmen. Im Team mit Experten aus allen Bereichen von Accenture tragen Sie dazu bei, dass unsere Kunden ihre Ziele erreichen. Accenture Consulting ist für Kunden in über 40 Branchen tätig. Kommunikation, Medien & Technologie Finanzdienstleistungen Gesundheitswesen & öffentliche Verwaltung Produkte Ressourcen Management Consulting INDUSTRY-SPECIFIC BUSINESS MODEL TRANSFORMATION BUSINESS FUNCTION TRANSFORMATION Finance & Enterprise Performance Supply chain Sourcing & Procurement Talent & Organization Sales & Customer Service Technology Consulting PROGRAM CONSULTING Package & vendor selection Application & architecture studies Program diagostics & recovery TECHNOLOGY CONSULTING Digital IT Intelligent Applications Intelligent Infrastructure TRANSFORMATION PROGRAM MANAGEMENT AND CONTROL

16 Unsere Kompetenzbereiche Accenture Digital Bei Accenture Digital bringen Sie Ihre Kompetenzen in den Bereichen Digitalmarketing, Mobility und Analytics dort ein, wo Innovationen aktiv vorangetrieben werden. Unterstützen Sie weltweit führende Unternehmen und öffentliche Verwaltungen dabei, das Potenzial digitaler Technologien zu nutzen, um Wachstum zu fördern, neue Wertschöpfungsquellen zu erschliessen und die betriebliche Organisation neu auszurichten. Kommunikation, Medien & Technologie Finanzdienstleistungen Gesundheitswesen & öffentliche Verwaltung Produkte Ressourcen DIGITALE STRATEGIE UND BUSINESS-DESIGN DIGITALE KUNDEN, KANÄLE UND MÄRKTE DIGITALES UNTERNEHMEN ANALYTICS, BIG DATA, BUSINESS INTELLIGENCE DIGITALE UND MOBILE TECHNOLOGIEN

17 Unsere Kompetenzbereiche Accenture Technology Bei Accenture Technology erarbeiten Sie Lösungen für einzelne Geschäftsbereiche bis hin zu grossen, langfristig angelegten Outsourcing-Projekten und komplexen Systemintegrationen. Entwickeln Sie massgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden, erforschen Sie die neuesten technologischen Errungenschaften und sichern Sie unseren Kunden damit greifbare Geschäftserfolge. Kommunikation, Medien & Technologie Finanzdienstleistungen Gesundheitswesen & öffentliche Verwaltung Produkte Ressourcen IT-APPLIKATION PLATFORM: Microsoft/Avanade Oracle Data Center Salesforce Workday Java LIFECYCLE: Architecture Services Application Testing Application Outsourcing Application Capacity Services Mainframe/Modernization ACCENTURE SOFTWARE CLOUD

18 Unsere Kompetenzbereiche Accenture Operations Im Geschäftsbereich Operations managen Sie im Auftrag unserer Kunden komplexe Daten- und Prozesstransaktionen wie das Rechnungs- und Finanzwesen, die IT, die Anwendungsentwicklung und -verwaltung, den Einkauf, die Help-Desk- Services oder das Personalwesen. Kommunikation, Medien & Technologie Finanzdienstleistungen Gesundheitswesen & öffentliche Verwaltung Produkte Ressourcen BRANCHENÜBERGREIFENDE SERVICES Finance & Accounting Marketing Procurement Supply Chain Talent & HR Analytics Capacity Solutions BRANCHENSPEZIFISCHE SERVICES Credit Services Health Administration Health Management Network Utilities INFRASTRUKTUR Network Workplace Infrastructure Outsourcing Service Management CLOUD Infrastructure as a Service Platform as a Service Software as a Service Business Process as a Service Cloud Strategy Cloud Security Hybrid Cloud SECURITY Enterprise Security Extended Enterprise Cyber Security Security Strategy Transformation & Risk Managed Security Services

19 GUTE GRÜNDE FÜR ACCENTURE

20 Warum Accenture? (1/2) Wir differenzieren uns durch unsere Art zu arbeiten Mehr erreichen im Team Umsetzung von A bis Z Grundwerte International, interkulturell und interdisziplinär so arbeiten unsere Teams effizient für und mit unseren Kunden. Mehrmals am Tag geht irgendwo auf der Welt ein System von Accenture live. Denn wir bringen nicht nur strategischen Weitblick mit, sondern sorgen auch für die reibungslose und erfolgreiche Umsetzung von durchdachten Lösungen. End-to-End, von A bis Z, alles aus einer Hand. Unsere Grundwerte formen unsere Unternehmenskultur und definieren den Charakter von Accenture. Sie sind Richtlinie für unser Verhalten und unsere Entscheidungen: Verantwortung, Beste Mitarbeiter, Wertschöpfung für den Kunden, ein globales Netzwerk, Respekt gegenüber dem Einzelnen und Integrität.

21 Warum Accenture? (2/2) Wir differenzieren uns durch unsere Art zu arbeiten Wissen, worauf es ankommt Unseren Mitarbeitern steht fundiertes Wissen aus dem Accenture Institute for High Performance zur Verfügung. Ein ausgezeichneter Arbeitgeber Nationale und internationale Auszeichnungen bestätigen uns immer wieder, dass wir mit unserem Ansatz richtig liegen, z. B. die Great Place to Work - Auszeichnung in Österreich und der Schweiz. Flexible Karriereplanung Die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter verändern sich im Laufe der Jahre. Mit unseren Programmen unterstützen wir sie bei der Gestaltung ihrer individuellen Karriere: Flexible Arbeitszeiten / individuelle Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit,Teilzeit, Arbeitsplatzteilung, Home Office-Möglichkeiten) Programme zur Kinderbetreuung und Elder Care

22 Weiterbildung und Training Umfangreiche individuelle Förderprogramme Accenture unterstützt Sie unter anderem durch kontinuierliche Fortbildung, damit Sie alles aus sich herausholen und sich weiterentwickeln können. Umfangreiches Trainings-Curriculum Verpflichtende Basistrainings Persönliches Trainingsbudget Training ZIELE UND PLANUNG Know-How Network Vielfältige internationale Kollegen, verbunden durch eine gemeinsame Unternehmenskultur Communities Wissenspool und Netzwerk zum gegenseitigen Austausch Personalentwicklung & -weiterbildung BEURTEILUNG Performance- Management LAUFENDES FEEDBACK Persönliches Coaching Mentoring durch gleichgestellte Kollegen zur Integration Karriereberatung durch erfahrene Kollegen (Entwicklungsplan, Jahresfeedback) Karriereentwicklung und einheitliches Performance-Management

23 Karrierechancen für Frauen Individuell. Flexibel. Nachhaltig. Spezielle Programme für Frauen: Internes Mentoring, Karrierecoaching und Leadership Development, weltweites Frauennetzwerk sowie spezifische Bildungs- und Qualifizierungsangebote 40% unserer Neueinsteiger/-innen und 7% des Top- Managements sind weiblich Auszeichnung in Folge vom amerikanischen Working Mother Magazin als eines der Besten 100 Unternehmen für berufstätige Mütter Flexible Arbeitszeitmodelle und Home Office-Regelungen Parental Leavers Network > Mitarbeiterinnen Angestrebter Frauenanteil bei Neueinstellungen: mindestens 40% im Geschäftsjahr 2017

24 Gesellschaftliche Verantwortung Wir engagieren uns in der Welt, in der wir leben, mit den Fähigkeiten, die wir haben. Neben der Accenture-Stiftung bieten wir unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Möglichkeiten, sich persönlich in Projekte einzubringen und an sozialen Programmen teilzunehmen. Skills to Succeed Accenture-Stiftung Umweltschutz Mit der Initiative Skills to Succeed setzt Accenture gesellschaftliche Verantwortung aktiv um. Wir sorgen weltweit dafür, dass Menschen die notwendigen Fertigkeiten erlernen können, um Arbeit zu finden und wirtschaftliche Chancen zu nutzen. Der Beitrag von Accenture und der Accenture-Stiftung für unser Corporate- Citizenship-Engagement setzt sich zusammen aus Spenden für globale und lokale Projekte sowie Aktivitäten von Accenture-Mitarbeitern. Wir sind uns der Auswirkungen unserer Tätigkeiten auf die Umwelt bewusst und verpflichten uns, Umweltbelastungen zu verringern, z. B. durch Reduzierung von CO 2 -Emissionen oder Förderung ökoeffizienter Arbeitspraktiken. Wir konnten im Fiskaljahr 2014 die CO 2 - Emissionen je Mitarbeiter um mehr als 43% im Vergleich zu FY2007 reduzieren.

25 IHRE ZUKUNFT

26 Ihre Einstiegsmöglichkeiten Sie schätzen Herausforderungen, wollen an jedem Tag aufs Neue zeigen, dass Sie fachliches Know-how, Weitblick und Menschenkenntnis für die angestrebten Ziele sinnvoll kombinieren können. Dann sind Sie bei Accenture genau richtig! Absolventen Einstiegsprogramm: Jump-Start Direkteinstieg Berufserfahrene Direkteinstieg Studenten Praktika Werkstudententätigkeiten Schulabsolventen Duales Studium: Bachelor of Science, Wirtschaftsinformatik oder Fachrichtung Angewandte Informatik Ausbildung zum Fachinformatiker (D) Jump-Start-Programm für HTL-Absolventen (Höhere Technische Lehranstalt) (AT) Jump-Start-Programm für Lehrabgänger (CH)

27 Ihre Karrierestufen Managing Director Manager Senior Manager Leadership, Business Development & Sales Kundenakquise und bindung Consultant Salesverantwortung Einführungstraining New Associate, Associate, Analyst Projektmanagementverantwortung Weiterbildung Budget- und Personalverantwortung Vertiefung/Spezialisierung in unseren Fachbereichen Training on the Job, spezifische Trainings Mitarbeit in den Projektteams Überblick Fachliche und methodische Trainings in unseren Schulungszentren

28 Einstiegsprogramm Jump-Start (1/3) Technisch SAP-ABAP Java Infrastructure PLM PLM Pega Orientation Project Preparation (Business Communication, Self Awareness, Cultural Awareness, Database Training or Excel Training, Accenture Delivery Methods) Tage SAP Fundamentals SAP ABAP Development Speciality Training Custom Application Fundamentals Enterprise Java Frameworks User Interfaces: Web, Advanced & Mobile Network Fundamentals Workplace Management & Collaboration ITIL Citrix UI Advanced & Mobile Fundamentals of Java Custom Application, Enterprise & Frameworks Teamcenter Academy Part 1: Introduction Part 2: Data Model & Administration Part 3: Customization Pega Introduction PRPC: System Architect Essentials I & II Preparation and Exam for CSA PRPC: Senior System Architect Preparation and Exam for CSSA

29 Einstiegsprogramm Jump-Start (2/3) Funktional Funktional und Technisch Salesforce Program Control Services (PCS) SAP Module Talent PLM& HR Business Analysis PLM & Testing Orientation Project Preparation (Business Communication, Self Awareness, Cultural Awareness, Database Training or Excel Training, Accenture Delivery Methods) PMO Bootcamp SAP Fundamentals SAP HCM Overview Business Analysis Tage Certification Training and Exam SaaS Customizing SaaS Configuration Basics MS Project Staffing Resource and Collaboration Share Point Basics: Tracking, Reporting, Resource Mgmt., Contract Mgmt. Business Processes SAP Module 1 Business Processes SAP Module 2 Customizing SAP Module 1 Customizing SAP Module 2 Case Study Project Set-up & Lifecycle Success Factors Overview, Success Factors Introduction, Employee Central Mastery incl. Certification, module specific trainings Software Engineering Fundamentals Application Testing ADM for Testing HR Quality Center

30 Einstiegsprogramm Jump-Start (3/3) Digital Big Data SAP Analytics SAP hybris Adobe UX & Frontend Development Orientation Project Preparation (Business Communication, Self Awareness, Cultural Awareness, Database Training or Excel Training, Accenture Delivery Methods) Digital & Analytics Fundamentals and Pre-Requisites SAP Netweaver Fundamentals Training Digital Interactive (Module 01-Module 08) Custom Application Fundamental Design Thinking User Experience Fundamental Tage NoSQL & Hadoop Oracle Training Bootcamp SAP BW Bootcamp SAP Business Objects UI Web UI Advance Web Services Introduction To Adobe Experience Manager Technical Deep Dive AEM UX & Mobility Fundamentals HTML 5 Hands on Informatica Training SAP hybris Overview Adobe Offering SAP HANA Specialization Training HTML 5 Hands on

31 Ideale IT-Ausbildungs- und Karrierechancen für Abiturienten und Schulabsolventen Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w) für Systemintegration oder Duales Studium Als Fachinformatiker planen, installieren und warten Sie Systeme sowie komplexe Rechnernetzwerke, die wir im Auftrag unserer Kunden betreuen. Im Rahmen Ihrer Ausbildung werden Sie zum Experten in den Bereichen Betriebssysteme, Netztechniken, Protokolle sowie Netzwerksicherheit (Firewalls etc.). Ideale IT-Ausbildungs- und Karrierechancen für Abiturienten bietet das Duale Studium zum Bachelor of Science (m/w) Wirtschaftsinformatik oder Fachrichtung Angewandte Informatik zusammen mit Accenture. Lehrabgänger Mit einem Lehrabschluss als Informatiker/ in, Applikationsentwickler/in (EFZ/EBA/ HF) oder dem Abschluss einer KV- Lehre stehen mit unseren Jump-Start- Programmen erstklassige Möglichkeiten offen, um sich im Handumdrehen zum gefragten Spezialisten zu entwickeln. HTL, Höhere Technische Lehranstalt Wir bieten als Start in das Berufsleben die Teilnahme am Jump-Start-Programm (z.b. Einstieg in Java). Im Rahmen dieses Programms wird man durch Schulungen intensiv auf die zukünftige Projektarbeit und ihre Tätigkeit vorbereitet.

32 Unser Bewerbungsprozess Ihre Bewerbung für eine aussergewöhnliche Karriere Mit einem Abschluss in einem der folgenden Fachbereiche sind Sie für den Einstieg bei uns bestens vorbereitet: Bachelor, Master oder Diplom in: Wirtschaftswissenschaften (Wirtschafts-) Informatik (Wirtschafts-) Ingenieurwesen Naturwissenschaften Auch als Fachinformatiker, Lehr- oder HTL-Abgänger haben Sie bei uns beste Chancen. Bewerbung in drei Schritten Schritt 1: Online-Bewerbung Schritt 2: Qualifikationsbezogenes Vorstellungsgespräch Schritt 3: Auswahltag bzw. persönliche Gespräche* Was wir von Ihnen erwarten: Wertvolle Bewerbungstipps von unseren Recruiting-Experten. *Jeweils individuell angepasst an die Berufserfahrung des einzelnen Bewerbers.

33 Ihr Kontakt zu uns Ihr Schritt in Richtung Zukunft Weitere Informationen zu Accenture und Ihren Karrieremöglichkeiten finden Sie auf unserer Karriere-Webseite: accenture.de/karriere accenture.at/karriere accenture.ch/karriere Sie erreichen uns auch auf folgenden Social-Media- Plattformen: facebook.com/accenturekarriere twitter.com/accenturedach xing.com/companies/accenture Antworten auf alle Ihre Fragen erhalten Sie über unsere Karriere-Infoline: Deutschland/Österreich: (gebührenfrei) Schweiz: Ihr Kontakt in Deutschland Accenture Recruiting Team Campus Kronberg 1 D Kronberg Ihr Kontakt in Österreich Accenture Recruiting Team Börsegebäude Schottenring 16 A-1010 Wien Ihr Kontakt in der Schweiz Accenture Recruiting Team Fraumünsterstrasse 16 CH-8001 Zürich