PRACTPLANT SŁUBICACH STUDIENBESUCH IN FRANKFURT (O) STUDIENBESUCH IN FRANKFURT (O) SLUBICE LUTY / FEBRUAR LUTY / FEBRUAR 2014

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1 PRACTPLANT WIZYTA WIZYTA STUDYJNA STUDYJNA WE WE FRANKFURCIE FRANKFURCIE N. N. ODRĄ ODRĄ / / SŁUBICACH SŁUBICACH STUDIENBESUCH IN FRANKFURT (O) STUDIENBESUCH IN FRANKFURT (O) / / SLUBICE SLUBICE LUTY / FEBRUAR LUTY / FEBRUAR 2014 Projekt PRACTPLANT (nr projektu J ) jest dofinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego oraz środków budżetu państwa przy wsparciu Euroregionu Nysa.

2 Frankfurt (Oder) Region Ostbrandenburg Bahnhofstraße Frankfurt (Oder) Telefon Frankfurt (Oder) Region Ostbrandenburg

3 Die Die Frankfurt (Oder) Region Ostbrandenburg besteht seit dem 10. April Sie ist die älteste im Land Brandenburg. 3

4 Die Kompetentes Dienstleistungszentrum Körperschaft des öffentlichen Rechts ca Mitgliedsunternehmen Unternehmen mit etwa Mitarbeitern und Lehrlingen 4

5 Der bezirk Größe: km² Einwohner: Landkreise Uckermark, Barnim, Märkisch-Oderland, Oder-Spree und die kreisfreie Stadt Frankfurt (Oder) 5

6 Das Bildungszentrum der Frankfurt (Oder) Region Ostbrandenburg Sven Kaczkowski Leiter Bildungszentrum Spiekerstraße Frankfurt (Oder) Telefon Telefax

7 Bildungszentrum Standort Frankfurt (Oder) Fachbereiche: Elektrotechnik / Elektronik Friseur / Kosmetik Büro / EDV Grundsteinlegung: 1996 Kabinette / Plätze: Theorie: 6 / 120 Praxis: 10 / 144 7

8 Bildungszentrum Standort Hennickendorf Standortleiter: Roland Moritz Fachbereiche: Elektrotechnik/Elektronik Kraftfahrzeugtechnik (KFZ) Maler/Lackierer Metallbau Sanitär-Heizung-Klimatechnik Schweißen DVS-Kursstätte Grundsteinlegung: 1996 Kabinette / Plätze: Theorie: 3 / 60 (werkstattnah: 6 / 108) Praxis: 22 / 302 8

9 Qualitätsmanagement Das Bildungszentrum (alle Bereiche) der Frankfurt (Oder) - Region Ostbrandenburg ist zertifiziert nach DIN EN ISO 9001 und AZWV. Ziele: Hohe Qualität der angebotenen Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie Definition und Lokalisierung von Verbesserungsmöglichkeiten Klare und rationelle Gestaltung der Abläufe Vertrauen von Teilnehmern bzw. Unternehmen erreichen und sichern Transparenz im eigenen Hause Regelmäßige Überprüfung der Stärken und Schwächen 9

10 Bildungsdienstleistungen Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung Meisterschule Fort- und Weiterbildung Projektmanagement 10

11 Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung Die Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) wird - auf Grundlage von Empfehlungen der Innungen (Beiräte) - vom Berufsbildungsausschuss und durch die Vollversammlung der Frankfurt (Oder) - Region Ostbrandenburg beschlossen. Begleitung und Ergänzung der dualen Ausbildung im Handwerk Vermittlung theoretischer und praktischer Kenntnisse in den hochmodernen Werkstätten des Bildungszentrums Lehrlinge lernen Spezialisierungen, neueste technische Entwicklungen und Technologietransfer kennen 11

12 Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung ergänzt die einzelbetriebliche Praxis, denn die Inhalte bestimmt das Handwerk selbst. sichert das Ausbildungsniveau, denn sie ist stets am Stand der Technik orientiert. macht mobil, denn es spielt keine Rolle, wo künftige Mitarbeiter/-innen ausgebildet wurden. spart Zeit, denn sie vermittelt produktionsunabhängig, was systematisch und intensiv geübt werden muss. ebnet den Weg zum Aufstieg, denn eine solide, umfassende Erstausbildung ist eine sichere Basis zur beruflichen Weiterbildung. 12

13 Meisterschule Meistervorbereitungslehrgänge für 41 Gewerbe der Anlage A Teile können in Teilzeit- oder in Vollzeit abgelegt werden Meisterschule umfasst 4 selbstständige Prüfungsteile Teil I Teil II Teil III Teil IV Verrichtung der im jeweiligen Handwerk gebräuchlichen Arbeiten Erforderliche fachtheoretische Kenntnisse im jeweiligen Handwerk Kaufmännische, betriebswirtschaftliche und rechtliche Kenntnisse Berufs- und arbeitspädagogische Kenntnisse 13

14 Meisterschule Meistervorbereitungslehrgänge Teile I + II in den Berufsfeldern: Dachdecker Elektrotechniker Friseure Installateur und Heizungsbauer Kraftfahrzeugtechniker Maler / Lackierer Maurer und Betonbauer Metallbauer Straßenbauer Tischler Zimmerer Teile III + IV werden für alle Handwerksberufe angeboten 14

15 Weiterbildung Zielgruppe: Unternehmer und Beschäftigte aus allen Bereichen der Wirtschaft Fachbezogene und fachübergreifende Fort- und Weiterbildungslehrgänge Angebot ist flexibel und wird bei Bedarf individuell angepasst Ausstattung: 38 Werkstätten 594 Arbeitsplätze moderne Einrichtungen fortschrittliche Techniken und Technologien 15

16 Weiterbildung Weiterbildungsangebote in den Bereichen: Baugewerbe Elektro Friseur KFZ Kosmetik Maler und Lackierer Metall Schweißen Sanitär-Heizung-Klima Betriebswirtschaft EDV Recht IT / Büro 16

17 Projekt "weiter bilden" - Unterstützung der SHK-Branche in Ostbrandenburg Ziele: bestehende Arbeitskräfte qualifizieren neue Fachkräfte rekrutieren Weiterbildungsbeteiligung und Leistungsfähigkeit der Beschäftigten erhöhen Aufgaben: Erhöhung der Weiterbildungsbeteiligung Bedarfsermittlung: branchenbezogenen Personal- und Organisationsentwicklung für SHK-Betriebe Erstellung von Qualifizierungsplänen Fachspezifische und übergreifende Umsetzung der Qualifizierungen Das Projekt wird im Rahmen des Programms "weiter bilden" durch das BMAS und den Europäischen Sozialfonds gefördert. 17

18 Projekt: Erfolgreiche Kontinuität durch Moderation der Betriebsnachfolge Beratungsstelle für die Betriebsnachfolge im Kammerbezirk Frankfurt (Oder) qualifizierte Beratung und individuelles Coaching für Unternehmensnachfolgen Ziel: Fortbestehen der sich im Übergangsprozess befindenden Unternehmen sowie vorhandene Arbeitsplätze sichern Dieses Vorhaben wird aus Mitteln des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Frauen und Familie des Landes Brandenburg und aus dem Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union gefördert. 18

19 Projekt: auf KURS in MOL - Übergangsmanagement Schule-Beruf in Märkisch-Oderland Übersicht zu den Förderprogrammen, Stellen und Ansprechpartnern Veröffentlichung von Terminen, Informationen und Events zur Berufsorientierung und -vorbereitung Fachveranstaltungen und Workshops für Eltern Transparenz aller Aktivitäten im Übergangsbereich Erfassung von Informationen zum Verbleib von Schulabgängern Dieses Vorhaben wird aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und aus dem Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union gefördert. 19

20 Projekt: Regionalbudget - Fit für den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt Vorbereitung Jugendliche und Langzeitarbeitslose auf eine Berufsausbildung bzw. Beschäftigung Individuelles Coaching sowie Durchführung eines Betriebspraktikums Bewerbungstraining, Kompetenzfeststellung, Berufsorientierung, Lebensplanung Integration in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt Projekt in den Landkreisen Oder-Spree, Märkisch- Oderland und der kreisfreien Stadt Frankfurt (Oder) Das Projekt wird im Rahmen des Regionalbudgets durch das Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Familie des Landes Brandenburg und aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) gefördert. 20

21 Projekt: Berufsorientierung Berufsorientierung (IOS) und Bessere Ausbildungsperspektive durch Berufsorientierung im Handwerk (BOP): Schüler ( Klasse) schnuppern in verschiedene Berufsfelder und lernen Ausbildungsinhalte kennen Ausbilder vermitteln in Berufsfeldern (Elektro, Metall, Friseur, Kosmetik, Kfz, EDV) Theorie und Praxis Berufsorientierung trägt zur Entscheidungsfindung bei der Berufswahl bei, reduziert Ausbildungsabbrüche und verbessert die Selbsteinschätzung Dauer 2 Wochen: M im Vorfeld: Potenzialanalyse M 1. Woche: Jugendliche erproben 5 Berufsfelder M 2. Woche: Vertiefung in 1 ausgewählten Berufsfeld IOS: Projekt wird im Rahmen der Initiative Oberschule (IOS) vom MBJS Brandenburg, vom Europäischen Sozialfonds und der Bundesagentur für Arbeit gefördert. BOP: Projekt wird gefördert vom BMBF im Rahmen der Richtlinien für die Förderung der Berufsorientierung in überbetrieblichen und vergleichbaren Berufsbildungsstätten. 21

22 Projekt: Leonardo da Vinci LEONARDO DA VINCI ergänzt die Berufsbildungspolitik der Mitgliedsstaaten der Europäischen Union Das Programm unterstützt Personen, die in der Berufsausbildung, im Beruf oder auf Beschäftigungssuche sind und praktische Erfahrungen im europäischen Ausland machen möchten Im Bildungszentrum (Frankfurt (Oder) und Hennickendorf) waren in den letzten Jahren Schüler, Beschäftigte, Studenten und Lehrkräfte aus Polen, Litauen, Lettland, Estland und der Türkei zu Gast Teilnehmer können ihr theoretisches, fachliches und interkulturelles Wissen erweitern sowie ihre sprachlichen Kenntnisse verbessern 22

23 Elektrotechnik / Elektronik 23

24 EDV / Bürokommunikation 24

25 Friseur / Kosmetik 25

26 Kraftfahrzeugtechnik 26

27 Maler / Lackierer 27

28 Metallbau 28

29 Sanitär-Heizung-Klimatechnik 29

30 Schweißen DVS Kursstätte 30

31 Gästehaus in Hennickendorf Teilnehmer haben die Möglichkeit in unserem Gästehaus zu übernachten 31

32 Kontakt Frankfurt (Oder) Region Ostbrandenburg Uwe Hoppe, Hauptgeschäftsführer Bahnhofstraße Frankfurt (Oder) Telefon Bildungszentrum Sven Kaczkowski, Leiter Bildungszentrum Spiekerstraße Frankfurt (Oder) Telefon Bildungszentrum Standort Hennickendorf Roland Moritz, Leiter der Bildungsstätte Rehfelder Straße Hennickendorf Telefon Frankfurt (Oder) Region Ostbrandenburg

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