Fachkräfteengpässe in Unternehmen

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1 Fachkräfteengpässe in Unternehmen Mit regionalem Bezug auf Hessen und Fulda 17. November 2015, Fulda Referent: Sebastian Bußmann

2 Ein pressetechnischer Dauerläufer op-online, Gießener Anzeiger, osthessen-zeitung.de, haufe.de, Süddeutsche Zeitung, Seite 1

3 Agenda Fachkräfteengpässe in Deutschland Fachkräftesituation in Hessen Lage im Kreis Fulda und Umgebung Seite 2

4 Agenda Fachkräfteengpässe in Deutschland Fachkräftesituation in Hessen Lage im Kreis Fulda und Umgebung Seite 3

5 Anhaltende Fachkräfteengpässe Berufsgattungen mit mindestens 100 Arbeitslosen, Stand: April 2015 Gesundheit, Soziales und Bildung Bau und Gebäudetechnik Energie, Elektro und Mechatronik Maschinen- und Fahrzeugtechnik Unternehmensorganisation und Verwaltung Logistik und Sicherheit Metall Naturwissenschaft und Informatik Verkauf und Tourismus Kunststoff und Holz Technische Forschung und Entwicklung Lebensmittel Sprache, Wirtschaft und Gesellschaft Landwirtschaft und Gartenbau Rohstoffe, Glas und Keramik Papier und Druck Textil und Leder Quelle: Bundesagentur für Arbeit, Sonderauswertung; eigene Berechnungen Seite 4

6 Anhaltende Fachkräfteengpässe Nach Qualifikation, Anzahl an Erwerbsberufen mit Engpässen, Stand: April von 181 (7 %) 24 von 152 (16 %) 52 von 286 (29%) Akademiker Meister/Techniker Berufsausbildung Quelle: Bundesagentur für Arbeit, Sonderauswertung; eigene Berechnungen; Berufsgattungen mit mindestens 100 Arbeitslosen Seite 5

7 Fachkräfteengpässe - Eine Frage der Größe? Anteil der Neueinstellungen mit Schwierigkeiten, in Prozent, Mitarbeiter Mitarbeiter Mitarbeiter ab 250 Mitarbeiter Quelle: Czepek et al., 2015, Betriebe im Wettbewerb um Arbeitskräfte, IAB-Bibliothek 352, Nürnberg Seite 6

8 Agenda Fachkräfteengpässe in Deutschland Fachkräftesituation in Hessen Lage im Kreis Fulda und Umgebung Seite 7

9 Arbeitsmarktlage in Hessen Arbeitslosenquoten nach Kreisen im Oktober 2015 Quelle: Bundesagentur für Arbeit; eigene Darstellung Seite 8

10 Top 10 Engpassberufe in Hessen Erwerbsberufe mit mindestens 50 Arbeitslosen, Stand: Oktober 2015 Reifen-, Vulkanisationstechnik - Fachkraft Mechatronik - Fachkraft Sanitär, Heizung, Klimatechnik - Fachkraft Altenpflege - Fachkraft Systemgastronomie - Fachkraft Physiotherapie - Spezialist Spanende Metallbearbeitung - Fachkraft Chemie- und Pharmatechnik - Fachkraft Informatik - Experte Kunststoff-, Kautschukherstellung - Fachkraft Arbeitslose je 100 gemeldete offene Stellen in Hessen Bundesweit Quelle: Sonderauswertung der Bundesagentur für Arbeit; eigene Berechnungen Seite 9

11 Besetzungsprobleme im Rhein-Main-Gebiet Anteil der Betriebe, die offene Stellen nicht besetzen konnten, Angaben in Prozent, Stand: Herbst 2014 Erziehung und Unterricht Information und Kommunikation Baugewerbe Gesundheits- und Sozialwesen 26 alle Betriebe Verkehr und Lagerei Verarbeitendes Gewerbe Finanz- und Versicherungsdienstleistungen Handel Gastgewerbe 11 Öffentl. Verwaltung / Org. o. Erwerbszweck Quelle: Institut für Wirtschaft, Arbeit und Kultur (IWAK), IWAK-Betriebsbefragung; ausgewählte Wirtschaftszweige Seite 10

12 Der demografische Einfluss Bevölkerung in Hessen bis 2060, in Millionen, Wanderungssaldo ,0 6,0 5,0 4,0 3, insgesamt 15-bis 64 Jahre Quelle: Statistisches Bundesamt, 2015, 13.koordinierte Bevölkerungsvorausberechnung; eigene Berechnungen Seite 11

13 Der Ausbildungsmarkt in Hessen* Unbesetzte Ausbildungsplätze Ausbildungsplatznachfrage Quelle: Bundesinstitut für Berufliche Bildung, 2015; eigene Berechnungen *Daten für die gesamte Ausbildungsplatznachfrage liegen für das Jahr 2015 noch nicht vor. Seite 12

14 Agenda Fachkräfteengpässe in Deutschland Fachkräftesituation in Hessen Lage im Kreis Fulda und Umgebung Seite 13

15 Ausbildungsmarkt in Fulda und Umgebung Anteil unbesetzter Ausbildungsplätze, 2014, Arbeitsagenturbezirk Bad Hersfeld-Fulda Verkauf und Tourismus Naturwissenschaft und Informatik Insgesamt Gesundheit, Soziales und Bildung Sprache, Wirtschaft und Gesellschaft Rohstoffe, Glas und Keramik Bau und Gebäudetechnik Logistik und Sicherheit Kunststoff und Holz Energie, Elektro und Mechatronik Unternehmensorganisation und Verwaltung Metall Maschinen- und Fahrzeugtechnik Technische Forschung und Entwicklung Landwirtschaft und Gartenbau Papier und Druck Textil und Leder 2% 2% 2% 1% 1% 1% 0% 0% 0% 0% 0% 3% 3% 3% 4% 5% Anteil unversorgter Bewerber: 6 Prozent 13% Zum Vergleich: Hessen bei 13 Prozent Geringe Passungsprobleme 0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% Seite 14

16 Arbeitsmarkt in Fulda und Umgebung Prozentuale Bevölkerungsveränderung Quelle: Statistisches Landesamt Hessen, 2015; eigene Berechnungen Seite 15

17 Arbeitsmarkt in Fulda und Umgebung Prozentuale Veränderung der erwerbsfähigen Bevölkerung bis 2030 Quelle: Statistisches Landesamt Hessen, 2015; eigene Berechnungen Seite 16

18 Ansatzpunkte für Ihre Region Langfristig denken mit einer demografiefesten Personalpolitik Unternehmensattraktivität überregional sichtbar machen Employer Branding / Standortmarketing Diversity Management Willkommenskultur Überregionale Rekrutierung Online-Rekrutierung Internationale Rekrutierung weitere Informationen erhalten Sie bei uns am Stand oder auf Seite 17

19 So erreichen Sie mich : Sebastian Bußmann Economist im Bereich Berufliche Qualifizierung und Fachkräfte Projekt: Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) bussmann@iwkoeln.de Telefon: