BrockiShop Brocki. BrockiSolution. Blaues Kreuz Schweiz Arbeitsintegrationsprogramm. Blaues Kreuz Schweiz

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1 BrockiShop Brocki BrockiSolution Blaues Kreuz Schweiz Blaues Kreuz Schweiz Arbeitsintegrationsprogramm

2 Trägerschaft Blaues Kreuz Schweiz BrockiSolution und BrockiShop werden vom Blauen Kreuz Schweiz getragen. Wir finanzieren uns über Spenden und Eigenleistungen aus den beiden Betrieben. Ziele + Förderung und Eingliederung von Erwerbslosen in den Erwerbsprozess + Wir fördern weitere Massnahmen zur Beschäftigung und sozialer Integration von Erwerbslosen. Das Arbeitsintegrationsprogramm wird im Auftrag von Brocki Solution und BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz in Wil SG geführt. BrockiShop BrockiSolution W I L S G Herausgeber: BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz Wil, Konzept und Gestaltung: A. Kabacinska und M. Cadonau, Auflage: 200 Ex, April Alle verwendeten Texte, Fotos und grafischen Gestaltungen sind urheberrechtlich geschützt. Sollten Sie Teile hiervon verwenden wollen, wenden Sie sich bitte an das BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz, Wil

3 Inhalt Blaues Kreuz Schweiz + BrockiSolution 4 Bessere Chancen im Arbeitsmarkt Wir produzieren für Firmen diverse Konfektionsarbeiten im Elektrobereich. + BrockiShop 6 Wir fördern die Kompetenz im Laden / Verkauf Wir verkaufen Gebrauchsgegenstände Wir holen Material ab für und bei unseren Kunden Wir liefern auch an unsere Kunden + Brocki Räumungs- und Zügelteam 8 Wir räumen Wohnungen und Häuser zu fairen Preisen Wir entsorgen alte Möbel und Haushaltsgeräte Wir führen Umzüge durch + IV Integrationstraining Aufbautraining Belastbarkeitstraining Arbeit zur Zeitüberbrückung + Betreuung Betreuungskonzept + Bildungsangebot 16 Interne Kurse + Das Blaue Kreuz Schweiz 18 Unterstützung bei Bewerbungen + Standort 20 Situationsplan

4 BrockiSolution Bei BrockiSolution Blaues Kreuz Schweiz in Wil SG arbeiten Männer und Frauen in einer Werkstatt und erledigen unterschiedliche Arbeiten im Konfektionsbereich. Dabei haben die Teilnehmer und Teilnehmerinnen die Möglichkeit, sich neue Fähigkeiten anzueignen, diese zu verbessern und auszubauen. 4

5 Blaues Kreuz Schweiz Sie sind: Wir bieten: + erwerbslos + beim RAV oder beim Sozialamt ihrer Gemeinde gemeldet + mit oder ohne Berufsausbildung + in der Lage, Konfektionsarbeiten auszuführen + einen Arbeitsplatz mit Tagesstruktur in der BrockiSolution für sechs Monate (evtl. Verlängerung bis 12 Monate) Weiter beinhaltet dies: 1. Arbeit + Erlangung eines Arbeitszeugnisses + Erarbeiten einer Referenz 2. Bewerbung + Entwicklung einer differenzierten Standortanalyse + Unterstützung bei Bewerbungsbemühungen 3. Bildung + Fachliche und persönliche Weiterbildung 5

6 BrockiShop Im BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz in Wil SG arbeiten Männer und Frauen in den Bereichen Verkauf und Lager. Sie erlernen den Verkauf und den Umgang mit Kunden. Weitere Lernfelder sind Dekoration, Lagerbewirtschaftung und Preisgestaltung. 6 Dabei haben die Teilnehmer und Teilnehmerinnen die Möglichkeit, sich neue Fähigkeiten anzueignen, diese zu verbessern und auszubauen.

7 Blaues Kreuz Schweiz Sie sind: Wir bieten: + erwerbslos + beim RAV oder beim Sozialamt ihrer Gemeinde gemeldet + mit oder ohne Berufsausbildung + erfahren oder interessiert im Detailhandel + haben Freude im Umgang mit Kunden + einen Arbeitsplatz für sechs Monate (evtl. Verlängerung bis 12 Monate) Weiter beinhaltet dies 1. Arbeit + Erlangung eines Arbeitszeugnisses + Erarbeiten einer Referenz 2. Bewerbung + Entwicklung einer differenzierten Standortanalyse + Unterstützung beim Erstellen der Bewerbungsdossiers + Unterstützung bei Bewerbungsbemühungen 3. Bildung + Fachliche und persönliche Weiterbildung 7

8 Brocki Transport 8

9 Blaues Kreuz Schweiz Im Brocki Transport und Zügelteam Blaues Kreuz Schweiz in Wil SG arbeiten Männer in den Bereichen Transport, Lieferung / Abholung, Montage, Demontage und Entsorgung. Dabei haben die Teilnehmer und Teilnehmerinnen die Möglichkeit, sich neue Fähigkeiten anzueignen, diese zu verbessern und auszubauen. Sie sind: Wir bieten: + erwerbslos + beim RAV oder beim Sozialamt ihrer Gemeinde gemeldet + mit oder ohne Berufsausbildung + sind handwerklich geschickt + haben Freude im Umgang mit Kunden + können zupacken + einen Arbeitsplatz für sechs Monate (evtl. Verlängerung bis 12 Monate) Weiter beinhaltet dies: 1. Arbeit + Erlangung eines Arbeitszeugnisses + Erarbeiten einer Referenz 2. Bewerbung + Entwicklung einer differenzierten Standortanalyse + Unterstützung beim Erstellen der Bewerbungsdossiers + Unterstützung bei Bewerbungsbemühungen 3. Bildung + Fachliche und persönliche Weiterbildung 9

10 IV Aufbautraining Das tägliche Training ist eine Massnahme der sozialberuflichen Rehabilitation und zählt zu den Integrationsmassnahmen. Es gibt der praktischen Arbeitserprobung mehr Raum. Somit werden die therapeutischen Massnahmen nach Möglichkeit reduziert. 10 Zielpublikum: Zielsetzung: Dauer: Versicherte, welche motiviert sind das Training an mindestens 4 Tage pro Woche und 4 Std. täglich kontinuierlich zu steigern. 7 bis 8 Std. Präsenzzeit bis zu einer 50 % Arbeitsfähigkeit. Steigerung der Methoden-, Sozial- und Selbstkompetenz. Fähigkeit zur Selbstreflexion im Arbeitsreich. Maximaldauer 6 Monate verlängerbar, soweit notwenig um 3 6 Monate.

11 Blaues Kreuz Schweiz Detailbeschreibung Im Aufbautraining wird eine permanente Steigerung der Arbeitsfähigkeit angestrebt und wenn möglich monatlich erhöht. Der Versicherte wird in Teilschritten langsam an die Anforderungen der freien Wirtschaft heran geführt. Je nach Krankheitsart wird der Umgang mit Leistungsdruck geübt und in Gesprächen reflektiert. Mittels Leistungsmessungen und Beurteilungskriterien der Arbeitsmöglichkeiten werden permanente Standortsbestimmungen vorgenommen. Wie erfolgt die Qualitätssicherung? Die Mindestpräsentszeit wird laufend erfasst und überprüft. In wöchentlichen Standortsbestimmungen werden die Ziele mit den Versicherten vereinbart. Nach einem Monat, nach einem Drittel und nach zwei Drittel werden mit dem Eingliederungsverantwortlichen die Zielvereinbarungen der Eingliederungsberater (IVSO150) geprüft, welche durch interne Beurteilungsbögen ergänzt werden. Angebotsflexibilität Durch unsere zwei Standorte können wir angemessen auf unterschiedliche Entwicklungen/Neigungen des Versicherten reagieren. Bei guten Fortschritten können wir schon schnell Kurzeinsätze in unseren externen Kundenfirmen mit unserer Betreuung anbieten. Abbruch der Massnahmen Sollten die Mindestanforderungen und eine aktive Zusammenarbeit nicht erfüllt sein, wird die Massnahme in Absprache mit dem Eingliederungsberater sofort abgebrochen. 11

12 IV Belastbarkeitstraining Zielpublikum: Zielsetzung: Dauer: Versicherte, welche motiviert sind das Training an mindestens 4 Tage pro Woche und 2 Std. täglich kontinuierlich zu steigern. Steigerung der körperlichen, psychischen und kognitiven Belastbarkeit. Maximaldauer 3 Monate Detailbeschreibung Im Belastbarkeitstraining wird eine permanente Steigerung der Arbeitsfähigkeit angestrebt und wenn möglich, monatlich erhöht. Durch den Aufbau/Erhalt einer Tagesstruktur wird an der Arbeitsmotivation und an die Gewöhnung des Arbeitsprozesses gearbeitet. Die Steigerung der Sozialund Selbstkompetenz wird durch Gespräche und regelmässige Reflexion erreicht. Wie erfolgt die Qualitätssicherung? Die Mindestpräsentszeit wird laufend erfasst und überprüft. In wöchentlichen Standortsbestimmungen werden die Ziele mit den Versicherten vereinbart (einmal monatlich mit dem Eingliederungsverantwortlichen). Es werden die Zielvereinbarungen (IVSO150) der Eingliederungsberater verwendet. Angebotsflexibilität Durch unsere zwei Standorte können wir angemessen auf unterschiedliche Entwicklungen/Neigungen des Versicherten reagieren. 12 Abbruch der Massnahmen Sollten die Mindestanforderungen und eine aktive Zusammenarbeit nicht erfüllt sein, wird die Massnahme in Absprache mit dem Eingliederungsberater sofort abgebrochen.

13 IV Arbeit zur Zeitüberbrückung Zielpublikum: Zielsetzung: Dauer: Versicherte, welche ihre Präsenzzeit auf einem Niveau von ca. 6 Stunden pro Tag über 4 Tage pro Woche stabil in unserer Institution durchhalten können. 7 bis 8 Std. Präsenzzeit bis zu einer 60 % Arbeitsfähigkeit. Aufrechterhalten der Tagesstruktur und der Arbeitsmotivation. Einer Verschlechterung der Restarbeitsfähigkeit wird vorgebeugt. 3 Monate, verlängerbar soweit notwendig um 3 9 Monate Detailbeschreibung Mit dem Produkt «Arbeit zur Zeitüberbrückung», wird dem Versicherten die Möglichkeit geboten, in unserer Institution die Restarbeitszeit in einer geregelten Tagesstruktur aufrecht erhalten zu können. In Standortsbestimmungen wird regelmässig auf die Bedürfnisse des Klienten eingetreten. Wie erfolgt die Qualitätssicherung? Die Mindestpräsentszeit wird laufend erfasst und überprüft. In wöchentlichen Standortsbestimmungen werden die Ziele mit den Versicherten vereinbart. Nach einem Monat, nach einem Drittel und nach zwei Drittel werden mit dem Eingliederungsverantwortlichen die Zielvereinbarungen mit dem Eingliederungsberater (IVSO150) geprüft. Angebotsflexibilität Durch unseren grossen Kundenkreis und unsere langjährige Erfahrung mit Klienten, können wir die Restarbeitsfähigkeit beibehalten. Abbruch der Massnahmen Sollten die Mindestanforderungen und eine aktive Zusammenarbeit nicht erfüllt sein, wird die Massnahme in Absprache mit dem Eingliederungsberater sofort abgebrochen. 13

14 Betreuungskonzept Blaues Kreuz Schweiz Eintritt 1. Monat 2. Monat 3. Monat Anmeldung/Vorstellung + Anmeldung durch die RAV-Center, die IV-Stellen, die Sozialen Dienste oder andere Ämter / Institutionen + Vorstellung des Betriebes, Unterzeichnung der Zielvereinbarung Eintrittsgespräch + Festlegung der persönlichen Zielsetzungen für die Praktikumsdauer + Abklärung der persönlichen Ressourcen und Defizite Standortgespräch + Mithilfe bei Bewerbungen + Hilfe bei persönlichen Problemen + Überprüfung der Ziele + Prüfung der eigenen Arbeitsleistung + Abklärung und Aufgleisung von zusätzlichen Beratungen und Kursen Austrittsgespräch + Überprüfung der Ziele + Stand der Lehrstellenbewerbungen + Prüfung von weiteren Massnahmen + Prüfung der Verlängerung des Praktikums mit den zuständigen Stellen 14 Abschlussgespräch + Besprechung, Kontrollbericht + Lehrstellenantritt + Nächste Schritte + Verlängerung / ja oder nein

15 Blaues Kreuz Schweiz 4. Monat 5. Monat 6. Monat Austritt Arbeits- und Tagesstruktur Die Tagesarbeit bzw. die Tagesstruktur stellt die Basis für jeden Einsatz im Arbeitsintegrationsprogramm dar. Durch gezielte Förderung sollen Qualifikation und Leistung angehoben werden. Weitere Massnahmen (unten) erfolgen nach Bedarf der Teilnehmenden und / oder in Zusammenarbeit mit den zuständigen Ämtern / Stellen. Betreuung + Abklärung + Beratung + Koordination + Interessenvertretung + Entwicklung Hilfspläne + Reintegration Interne Weiterbildung + Bewerbungsschulung + Persönlichkeitsförderung + Sicherheitsschulung Vermittlung / Coaching + Bewerbungsunterlagen + Anleitung bei der Stellensuche + Zwischenverdienst + Stellenvermittlung + Coaching 15

16 Weiterbildung Bewerbungen In allen Arbeitsbereichen haben die Teilnehmer bis zu 20 % ihrer Arbeitszeit für die Weiterbildung zur Verfügung. Das Bildungsprogramm ist modular aufgebaut und wird individuell auf die Bedürfnisse der Teilnehmenden ausgerichtet. 16

17 Blaues Kreuz Schweiz Ziele: Kurse: + Erkennen und Verbesserung der eigenen Kompetenzen + Verbesserung der Vermittlungsfähigkeit auf dem Arbeitsmarkt 1. Bewerbungskompetenzen Standortbestimmung, Bewerbungsstrategien, Bewerbungsdossier, Vorstellungsgespräch 2. Bewältigungsstrategie Motivation Demotivation Alter Gesundheit 3. Sozialkompetenz und Teamverhalten ABC der Arbeitslosigkeit, Arbeiten im Team, Konfliktverhalten 4. Arbeitssicherheit Sicherheit am Arbeitsplatz 5. Fachliche Bildung BrockiSolution Einführung in die Material- und Werkzeugkunde 6. Fachliche Bildung BrockiShop Kassenführung, Warenpräsentation, Waren- und Materialkunde, Lagerhaltung 7. Fachliche Bildung Transport- und Zügelteam Sicheres Laden, korrektes Heben und Tragen, Montage von Möbeln, richtiges Entsorgung und Recycling 17

18 Das Blaue Kreuz Schweiz......ist ein international tätiges sozialdiakonisches Werk mit dem Auftrag, Prävention zu leisten sowie Alkohol- und Suchtmittelabhängigen und ihren Angehörigen Hilfe anzubieten. Ziel ist es, Alkohol- und Suchtprobleme zu verhindern, die Folgen des Missbrauchs zu bekämpfen und die Lebensqualität zu fördern. Die Arbeitsweise basiert auf fachlich anerkannten Konzepten und Methoden aus Sozialarbeit, Psychologie, Theologie und Medizin sowie der Erfahrung der Betroffenen. Als sozialdiakonisches Werk ist das Blaue Kreuz Schweiz politisch und konfessionell unabhängig. Die Ziele der Verhinderung und Verminderung von Alkohol- und Suchtproblemen werden mit einem Netz von professionellen Präventions- und Beratungsstellen, sowie mit geeigneter Öffentlichkeitsarbeit angestrebt. Die Würde des Einzelnen und dessen psychische und physische Integrität und Gesundheit steht dabei im Mittelpunkt. Der Einbezug von Freiwilligen und Ehrenamtlichen ist fester Bestandteil des als Laienbewegung entstandenen Werkes. Das sozialpolitische Engagement des Blauen Kreuzes leistet einen wichtigen Beitrag zur Verminderung von Abhängigkeitsproblemen in der Gesellschaft. Dabei setzt es beim Kampf gegen Missbrauch von Alkohol und Suchtmitteln auf einen alkoholfreien Lebensstil und den verantwortungsvollen Umgang mit Suchtmitteln. Mit der Ausrichtung auf christliche Grundwerte nimmt das Blaue Kreuz Schweiz den biblischen Auftrag zum praktischen Dienst am Nächsten wahr. 18 Blaues Kreuz Schweiz

19 Blaues Kreuz Schweiz Verwenden unserer Einnahmen Der Reinerlös der Institutionen kommt vollumfänglich der vielfältigen Arbeit des Kinder- und Jugendwerkes des Blauen Kreuzes Schweiz zugute, welches alkoholkranken Jugendlichen und ihren Angehörigen hilft, vonihrer Sucht befreit zu werden. Wir danken Ihnen jetzt schon für Ihre wertvolle Unterstützung. Gerne nehmen wir auch Ihre Spende entgegen. Spendenkonto PC Das Blaue Kreuz Schweiz ist als gemeinnützige Organisation anerkannt und trägt das ZEWO-Gütesiegel. Dieses garantiert einen gewissenhaften Umgang mit Ihrer Spende. 19

20 BrockiShop BrockiSolution S Blaues Kreuz Schweiz BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz Toggenburgerstrasse Wil Telefon Fax wil@brockishop.com BrockiSolution Blaues Kreuz Schweiz Toggenburgerstrasse Wil Telefon Fax brockisolution@brockishop.com BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz Jona, Buechstrasse 2, 8645 Jona BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz Thun, Seestrasse 14, 3601 Thun BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz Thusis, Schützenweg 1, 7430 Thusis BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz Wattwil, Lindenhofstrasse 8a, 9630 Wattwil BrockiShop Blaues Kreuz Schweiz Zizers, Gerbi 1, 7205 Zizers