Lage auf dem Ausbildungsmarkt und IHK-Fachkräftemonitor

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1 Lage auf dem Ausbildungsmarkt und IHK-Fachkräftemonitor Simon Margraf

2 Aus- und Weiterbildung AUS- UND WEITERBILDUNGSUMFRAGE 2014 Agenda Lage Ausbildungsmarkt IHK Fachkräftemonitor IHK-Angebote 2

3 Aus- und Weiterbildung AUS- UND WEITERBILDUNGSUMFRAGE 2014 Lage auf dem Ausbildungsmarkt 2014 BA-Statistik/Ende Juni: Rund unbesetzte Ausbildungsplätze mit Ausbildungsbeginn 2014 IHK-Lehrstellenbörse/ : Angebote 3

4 Aus- und Weiterbildung AUS- UND WEITERBILDUNGSUMFRAGE 2014 Lage auf dem Ausbildungsmarkt 2014 Bedarfe Kaufmann/-frau im Einzelhandel Kaufmann/-frau für Büromanagement Hotelkaufmann/-frau Mechatroniker/-in Bankkaufmann/-frau Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel Fachinformatiker/-in Elektroniker/-in für Betriebstechnik Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen Industriemechaniker/-in 4

5 Aus- und Weiterbildung AUS- UND WEITERBILDUNGSUMFRAGE 2014 Mehr als jedes dritte Unternehmen konnte 2013 nicht alle angebotenen Plätze besetzen Konnten Sie alle angebotenen Ausbildungsplätze besetzen? (Anteil Nein-Antworten) 40% 35% 30% 25% 20% 15% 17% 24% 26% 27% 17% 34% Die bessere Besetzungsquote im Jahr 2012 ist u.a. durch den doppelten Abiturjahrgang zu erklären, der einmalig wieder für mehr Bewerber auf dem Ausbildungsmarkt führte. Anteil "Nein"-Antworten 10% 5% 0% Ausbildungsjahr 5

6 Aus- und Weiterbildung AUS- UND WEITERBILDUNGSUMFRAGE 2014 Ungeeignete Bewerber häufigster Grund für unbesetzte Ausbildungsplätze 90% 80% 70% 60% 64% 62% 74% 71% 78% 80% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 45% 44% Es lagen keine geeigneten Bewerbungen vor. Ausbildungsjahr 6

7 Aus- und Weiterbildung AUS- UND WEITERBILDUNGSUMFRAGE 2014 Nicht angetretene Ausbildungsplätze zweithäufigster Grund für unbesetzte Plätze 35% 30% 25% 29% 25% 26% 31% 24% Doppelter Abiturjahrgang 2012 : Studienplatzzusagen für Abiturienten führten dazu, dass Ausbildungsplätze nicht angetreten wurden.. 20% 22% 15% 13% Die Ausbildungsplätze wurden von den Auszubildenden nicht angetreten. 10% 5% 0% 4% Ausbildungsjahr 7

8 Auswirkungen kurz und langfristig? Fachkräfteengpässe Verringerte Wachstumsperspektiven im Unternehmen Volkswirtschaftlicher Schaden 8

9 Idee Wo? Branchen/Wirtschaftszweige Wer? Berufsgruppen/Qualifikationen Wann? Status Quo/Prognose 9

10 Umsetzung WifOR Institut Darmstadt Visualisierung Entwicklung auf dem Fachkräftemarkt Berufsgruppen und Wirtschaftszweige Bis 2030 Identifikation künftiger Fachkräfteengpässe Unterstützung der Entscheidungsfindung von Unternehmen, (zukünftigen) Fachkräften und Institutionen 10

11 Datengrundlage (Auszug) Bundesagentur für Arbeit: Arbeitsmarktzahlen Industrie- und Handelskammer: Ausbildungsdaten, Beschäftigungsindikatoren aus den Konjunkturbefragungen Prognos AG: langfristige Beschäftigungs- und Wachstumsentwicklung Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung: Demographische Daten 11

12 Modellierung der Prognose 12

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21 Zahlen auf einem Blick 2014: fehlende Fachkräfte Akademiker Berufliche (85%) Bis 2030: Anstieg auf möglich Akademiker Berufliche (92%) 21

22 Implikationen Revitalisierung der Beruflichen Ausbildung Potenziale heben: Gruppenspezifische Angebote Weiterbildung im Blick behalten 22

23 Unser Angebot Tage der Berufsausbildung Studienabbrechermesse Programm your turn Last Minute Börse am 3./4. September 2014 Teilzeitausbildung Speeddating Veranstaltungen und Broschüren 23

24 Portale

25 Impressum Simon Margraf IHK Berlin 7. Juli