Erfahrungsaustausch im Rahmen des Projektes Aktiv für Arbeit
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- Charlotte Meinhardt
- vor 7 Jahren
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1 Erfahrungsaustausch im Rahmen des Projektes Aktiv für Arbeit Themenkreis: Perspektivpläne Aktivierungsmethode und/oder Kommunikationsinstrument mit Arbeitsagenturen und Einrichtungen für Grundsicherung
2 Ausgangspunkt / Aufgabe Für mindestens 85 % der Teilnehmenden am Projekt Aktiv für Arbeit ist ein Perspektivplan zu erstellen: Instrument der Aktivierung und Motivation der TN Vereinbarung konkreter Schritte in beruflicher und außerberuflicher Hinsicht Sicherung einer nachhaltigen Entwicklung des TN die Empfangsbestätigung durch den TN ist mit dem Verwendungsnachweis vorzulegen
3 Von der Ideensammlung zum Entwurf des Perspektivplanes Für den TN überschaubarer Umfang und Inhalte Auf den TN orientierte Formulierungen Strukturierung und Gestaltung des Planes Verknüpfung mit und Optimierung der bisherigen Dokumentationsformulare Ergebnis: vier DIN A 4 Seiten Mein persönlicher Perspektivplan
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6 Einsatz des Perspektivplanes TN erhalten Vordruck im persönlichen Gespräch TN füllen diesen weitestgehend selbst per Hand aus und ergänzen fortlaufend Setzen sich dadurch intensiver mit dem PP auseinander und identifizieren sich damit TN können den PP als aussagekräftiges Dokument in der Zusammenarbeit mit dem AA / JC nutzen PP dient auch der nachhaltigen Wirkung auf die Aktivitäten und Initiativen der TN / Nachbetreuung
7 Weiterentwicklungsideen zum PP Überarbeitung hinsichtlich der Struktur und Verständlichkeit für die TN Wandlung des Hefters in einen Ringordner als persönlichen Laufbahnordner Lerntagebuch Kompetenzanalyse und -entwicklung Perspektivplan / Ziele und Aktivitäten Bewerbungsbausteine u. A.
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