Erste Begriffsklärungen und Zusammenhänge

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1 Vorwort 3 Literaturhinweise 10 Kapitel 1 Erste Begriffsklärungen und Zusammenhänge 1.1 Was bedeutet wirtschaften"? Ein paar wirtschaftliche" Begriffe Unternehmen, Betrieb und Konzern Produkte, Preise und Bedarf Grundlegende Entscheidungen von Unternehmern Wahl des Unternehmensgegenstandes Ziele-Wahl Standort-Wahl Rechtsform-Wahl Aufgabenbereiche im Unternehmen Über die Sinnhaftigkeit des Wirtschaftens 22 Kapitel 2 Ziele von Unternehmen 2.1 Arten unternehmerischer Ziele Abenteuerlust Gewinn Rentabilität Sicherheit Selbständigkeit und Unabhängigkeit Wachstum und Macht Liquidität Einflussnahme auf die Zielsetzung Interessengruppen Außerökonomische Ziele Bildung einer Zielhierarchie 33 Inhalt 5

2 Kapitel 3 GmbH, Limited & Co - Rechtsformen in Deutschland 3.1 Privat-Rechtsformen nach deutschem Recht Unterscheidungsmerkmale Eigenkapital-Ausstattung Geschäftsführungsbefugnis und Vertretungsmacht Haftung Verteilung von Gewinn und Verlust Offenlegung Kreditwürdigkeit Besteuerung Aufsichtsrat Einzelunternehmer Personengesellschaften Gesellschaft bürgerlichen Rechts Offene Handelsgesellschaft (OHG) Kommanditgesellschaft (KG) Stille Gesellschaft Kapitalgesellschaften Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) Aktiengesellschaft (AG) Personen- und Kapitalgesellschaften im Überblick Zwitter GmbH & Co. KG Kommanditgesellschaft auf Aktien (KGaA) Europäische Rechtsformen Private Company Limited by Shares (Limited, Ltd.) Public Company Limited by Shares (PLC) Europäische Aktiengesellschaft (SE) 68 6 Inhalt

3 Kapitel 4 Schritte der Unternehmensplanung 4.1 Funktionsbereiche im Unternehmen Absatzplanung Der Begriff Marketing" Die Rolle der Marktforschung Der Begriff Umsatz" Aktionsbereiche der Absatzwirtschaft Wechselwirkungen des Absatzbereiches mit anderen Funktionsgebieten Produktionsplanung Wahl des Produktionsprogramms Möglichkeiten der Anpassung an Absatzschwankungen Unterscheidung von Fertigungsverfahren nach dem Grad der Automation Unterscheidung von Fertigungstypen der Produktion nach der Anzahl gleichartiger Produkte Unterscheidung nach der Fertigungsorganisation Wechselwirkungen des Produktionsbereiches mit anderen Funktionsgebieten Beschaffungs- und Lagerplanung Aufgabe der Beschaffungsplanung Planung der Lagerhaltung Wechselwirkungen der Beschaffungs- und Lagerplanung mit anderen Funktionsbereichen Personalplanung Aufgabe der Personalplanung Planung des Personalbedarfs Personalbeschaffungs- und Freisetzungsplanung Einsatzplanung und Anreizgestaltung Personalentwicklungsplanung Personalkostenplanung Wechselwirkungen des Personalbereichs mit anderen Funktionsgebieten 106 Inhalt 7

4 4.6 Investitionsplanung Unterscheidung von Investitionsarten Kriterien einer Investitionsentscheidung Wechselwirkung der Investitionsplanung mit anderen Funktionsgebieten Finanzplanung Gegenüberstellung von Einzahlungen und Auszahlungen Möglichkeiten der Finanzierung Wechselwirkungen der Finanzplanung mit anderen Funktionsgebieten Illiquidität und Insolvenz Von den Teilplänen zum Gesamtplan 136 Kapitel 5 Organisation - Skelett und Spielregeln des Unternehmens 5.1 Der Organisationsbegriff Unterscheidung von Aufbau- und Ablauforganisation Elemente und Gestaltungsmöglichkeiten der Aufbauorganisation Stellengefüge Leitungsgefüge Ablauforganisation Gliederung des Arbeitsablaufs Aufgabenverteilung Erstellung von Arbeitsanweisungen Schlagworte der Organisationsentwicklung Schlagwort der 90er Jahre: Lean Management Aktuelle Entwicklungen Inhalt

5 Kapitel 6 Jahresabschluss und Controlling 6.1 Abgrenzung der Aufgabenstellungen Externes Rechnungswesen Adressaten des externen Rechnungswesens Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung Bestandteile des Jahresabschlusses Konzern-Jahresabschluss Kostenrechnung Bedeutung der Kostenrechnung Ordnungskriterien zur Unterscheidung von Kosten Verfahren der Kostenrechnung Controlling Inhalt und Aufgaben Strategisches und operatives Controlling Instrumente des strategischen Controllings 203 Kapitel 7 Wirtschaftliche Angelegenheiten und Wirtschaftsausschuss 7.1 Situation ohne Wirtschaftsausschuss Beteiligungsrechte des Betriebsrats Beteiligungsrechte der Arbeitnehmer Informationspflicht des Arbeitgebers Situation mit Wirtschaftsausschuss Grundlagen für die Bildung eines Wirtschaftsausschusses Aufgabe des Wirtschaftsausschusses Wirtschaftliche Angelegenheiten Streitfälle Pflichten des Unternehmers 224 Stichwortverzeichnis 227 Inhalt 9

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