Jennifer Klöckner. Freiwillige Arbeit. in gemeinnützigen. Vereinen. Eine vergleichende Studie. von Wohlfahrts- und. Migrantenorganisationen

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1 Jennifer Klöckner Freiwillige Arbeit in gemeinnützigen Vereinen Eine vergleichende Studie von Wohlfahrts- und Migrantenorganisationen 4^ Springer VS

2 Inhaltsverzeichnis Abbildungsverzeichnis 13 Tabellenverzeichnis 15 1 Einleitung und Überblick 25 2 Bestimmung des Begriffes freiwillige Arbeit" 33 3 Die Entwicklung der Sozialordnung und der Wohlfahrtsorganisationen in Deutschland Die Entstehung der Sozialordnung in Deutschland DIE Entstehung der Wohlfahrtsverbände in Deutschland Die Wohlfahrtsverbände im 19. und Anfang des 20. Jahrhunderts Die Wohlfahrtsverbände in der NS-Zeit Die Wohlfahrtsverbände in der Nachkriegszeit Die Wohlfahrtsverbände heute Deutscher Caritas Verband (DCV) Diakonisches Werk der Evangelischen Kirche in Deutschland (DW der EDK) Heilsarmee Arbeiterwohlfahrt (AWO) Deutsches Rotes Kreuz (DRK) Deutscher Paritätischer Wohlfahrtsverband (DPWV) Arbeiter-Samariter-Bund (ASB) Zentralwohlfahrtsstelle der Juden in Deutschland (ZWST) 69

3 8 Inhaltsverzeichnis 4 Arbeitsmigration, türkische Muslime und türkisch-islamische Vereine in Deutschland Abriss der Geschichte der Arbeitsmigration nach Deutschland Aktuelle Zahlen zum Ausländeranteil und dem Anteil der Muslime in Deutschland Exkurs zur islamischen Religion Exkurs zur alevitischen Religion Türkisch-Islamische Vereine in Deutschland Islamische Gemeinschaft Milli Görü (IGMG) Türkisch-Islamische Union der Anstalt für Religion e.v. - Diyanet l$leri Türk Islam Birligi (DITIB) Union der Türkisch-Islamischen Kulturvercine in Europa - Avrupa Türk Islam Birligi, (ATIB) Föderation der Aleviten-Gemeinden in Europa e.v. - Avrupa Alevh Birlikleri FConfcderasyonu (AABF) Forschungsstand empirischer Studien zu freiwilliger Arbeit Demographie freiwillig Engagierter Regionale Unterschiede Soziodemographische Unterschiede Sozioökonomische und Bildungsunterschiede Engagementbereiche Zeitaufwand Freiwillige mit Migrationshintergrund Zusammenfassung der Studien zu freiwilliger Arbeit Religion, Religiosität und freiwillige Arbeit Internationale Studien zu Religion, Religiosität und freiwilliger Arbeit Zusammenfassung der Ergebnisse von Studien zu Religion, Religiosität und freiwilliger Arbeit Motive freiwilliger Arbeit Forschungsstand zu Motivstudien freiwilliger Arbeit Bündelung von Motiven Zusammenfassung der Motivstudien 172

4 Inhaltsverzeichnis 9 6 Theoretische Überlegungen zu den Motiven freiwilliger Arbeit Rationales Handeln Freiwillige Arbeit als rationales Handeln Gemeinnützige Organisationen auf dem Engagementmarkt" Anreize in den drei Organisationstypen Die Motivstruktur Freiwilliger solidarischer und zweckorientierter Organisationen Einflüsse auf die Motivstruktur freiwilliger Mitarbeiter Exkurs zur Kapitaltheorie nach Bourdieu Das Erklärungsmodell freiwilliger Arbeit Das Erklärungsmodell der Motive freiwilliger Arbeit Religion, Religiosität und Freiwillige Arbeit Befragung Ehrensache: Stichprobe, Fragebögen, Operationalisierung und methodisches Vorgehen Ausfallstatistik Fragebögen Individualfragebogen (Freiwillige) Tätigkeit Werte Soziales Netzwerk Religion Demographie Organisationsfragebogen Analysestrategie Faktoranalytische Prüfung der Motivvariablen Clusteranalytisches Verfahren Güteprüfung der clusterbildenden Variablen : Multivariate Analysen und Hypothesenprüfung Ergebnisse der Studie Merkmale der Vereine Die Soziodemographie freiwilliger Mitarbeiter Tätigkeitsbereiche, Zielgruppen und Umfang der freiwilligen Arbeit Freiwillige Mitarbeiter unterschiedlicher Organisationsformen 285

5 10 Inhaltsverzeichnis 8.5 Tätigkeitsbereiche, Zielgruppen und Umfang der freiwilligen Arbeit in den unterschiedlichen Organisationsformen Motive freiwilliger Arbeit Kosten und Nutzen freiwilliger Arbeit Unterschiedliche Motive der Freiwilligen solidarischer und zweckorientiert christlicher und türkisch-islamischer Organisationen Unterschiedliche Kosten und Nutzen der Freiwilligen solidarischer, zweck-orientiert christlicher und türkischislamischer Organisationen Clusteranalyse der Motive freiwilliger Arbeit Güteprüfungen der clusterbildenden Variablen Clusteranalyse der Motivvariablen Soziodemographie der Freiwilligen in den Motivclustern Multivariate Prüfung der Hypothesen zur Motivstruktur Freiwilliger unter-schiedlicher Organisationsformen Interpretation der Ergebnisse Einflüsse auf die Motive freiwilliger Mitarbeiter Kulturelles Kapital Merkmale der Integration Werteinstellungen Religionszugehörigkeit und Religiosität Multivariate Analyse des Einflusses kulturellen Kapitals auf die Motivstruktur Multivariate Analyse des Einflusses religiösen Kapitals auf die Motivstruktur Soziales Kapital Multivariate Analyse des Einflusses sozialen Kapitals auf die Motivstruktur Humankapital Multivariate Analyse des Einflusses von Humankapital auf die Motivstruktur Zusammenfassung der Ergebnisse zu den Einflüssen auf die Motivstruktur Freiwilliger Interpretation der Ergebnisse Freiwillige Arbeit, Religion und Religiosität Multivariate Prüfung der Einflüsse von Religion und Religiosität auf freiwillige Arbeit Interpretation der Ergebnisse 414

6 Inhaltsverzeichnis 11 9 Zusammenfassung und Ausblick Literatur Anhang Tabellen Abbildungen Vorarbeiten Abkürzungsverzeichnis Individualfragebogen Organisationsfragebogen 564

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