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(9) Buck Hartmut Demographischer Wandel in der Arbeitswelt ( Chancen für eine innovative Arbeitsgestaltung ) Stuttgart 2002 (10) Clausen Andrea Grundwissen Unternehmensethik ( Ein Arbeitsbuch ) A. Francke Verlag Tübingen - 2009 (11) Conradi Walter Personalentwicklung Stuttgart 1983 (12) Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.v. ( DGFP ) Personalentwicklung für ältere Mitarbeiter ( Grundlagen / Handlungshilfen / Praxisbeispiele ) W. Bertelsmann Verlag, 1. Auflage Bielefeld 2004 (13) Elverfeldt v. Felicitas Selbstcoaching für Manager Orell Füssli Verlag Zürich 2005 (14) Glasl Friedrich, Kalcher Trude, Piber Hannes Professionelle Prozessberatung ( Das Trigon-Modell der sieben OE-Basisprozesse ) Haupt Verlag Bern, 2. Auflage 2008 (15) Holz Melanie und Da-Cruz Patrick Demographischer Wandel in Unternehmen ( Herausforderung für die strategische Personalplanung ) Gabler Verlag Wiesbaden, 1. Auflage - April 2007 II
(16) Howard Johanne Selbstmanagement im Beruf ( Mit weniger Aufwand mehr erreichen. ) Walhalla Fachverlag, Regensburg, Berlin - 2005 (17) Hölterhoff Herbert und Becker Manfred Handbuch der Weiterbildung für die Praxis in Wirtschaft und Verwaltung Hanser Verlag München, Band 3-1993 (18) IHK Saarland Älter, weniger und trotzdem erfolgreich? ( Demographischer Wandel ) Saarbrücken 2007 (19) Joder Karin Betriebliche Gesundheitsförderung praktisch umsetzen ( Erfolgsfaktoren, Stolperfallen, Bedarf ) VDM Verlag Dr. Müller Saarbrücken 2007 (20) Kaiser Michael Demographische Entwicklung Kommunale Handlungsstrategien ( Präsentation ) Northeim 2005 (21) Kasemir Maria Gesundheitsmanagement in Unternehmen ( Studienarbeit Fachhochschule Bonn Rhein Sieg ) GRIN München, 1. Auflage 2004 (22) Kienbaum Management Consulting Personalentwicklung ( Studie Universität Zürich ) Zürich 2008 III
(23) Kühlmann Torsten Erhaltung von Personal ( Veranstaltung Personal II - Universität Bayreuth) 2004 (24) Kröhnert Steffen, Medicus Franziska, Klingholz Reiner Die Demografische Lage der Nation ( Wie zukunftsfähig sind Deutschlands Regionen? ) Deutscher Taschenbuch Verlag München, 3. Auflage - Januar 2007 (25) Kaufmann Franz-Xaver Schrumpfende Gesellschaft ( Vom Bevölkerungsrückgang und seinen Folgen ) Suhrkamp 1. Auflage 2005 (26) Lobach Raphael Demographischer Wandel in Deutschland ( Hauptseminararbeit Westfälische Wilhelms - Universität Münster ) GRIN München, 1. Auflage 2006 (27) Loeb Marshall und Kindel Stephen Erfolgreich führen für Dummies MITP Verlag Bonn 2.Sonderauflage 2002 (28) Länge Theo und Menke Barbara Generation 40plus ( Demografischer Wandel und Anforderungen an die Arbeitswelt ) W. Bertelsmann Verlag, Bielefeld - 2008 (29) Loebe Herbert und Severing Eckart Wettbewerbsfähig mit alternder Belegschaften ( Betriebliche Bildung und Beschäftigung im Zeichen des demografischen Wandels ) W. Bertelsmann Verlag, Bielefeld - 2005 IV
(30) Loebe Herbert und Severing Eckart Demografischer Wandel und Weiterbildung ( Strategien einer alterssensiblen Personalpolitik ) W. Bertelsmann Verlag, Bielefeld 2007 (31) Laufer Hartmut Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterführung ( Führungspersönlichkeit / Führungsmethoden / Führungsinstrumente ) GABAL Verlag GmbH Offenbach 6. Auflage 2009 (32) MGSFF NRW Ministerium für Gesundheit, Soziales, Frauen und Familie ( Nordrhein Westfalen ) Alter gestaltet Zukunft Leitlinie 2010 ( Politik für Ältere in Nordrhein-Westfalen ) Düsseldorf 2004 (33) Meifert Matthias und Kesting Mathias Gesundheitsmanagement im Unternehmen ( Konzepte Praxis Perspektiven ) Springer Verlag Berlin 2004 (34) Mittelbayerische Zeitung Das Rennen um die Lehrlinge beginnt ( Teil 02 Wirtschaft ) Regensburg 11. September 2009 (35) Naegele Gerhard Demographischer Wandel und Erwerbsarbeit im Alter Stuttgart 2001 (36) Naegele Gerhard Den demografischen Wandel als sozialpolitischen Gestaltungsauftrag nutzen - Perspektiven für eine soziale Lebenslaufpolitik Dortmund, Juni, 2008 V
(37) Rimser Markus Generation Ressource Management ( Nachhaltige HR Konzepte im demografischen Wandel ) Rosenberger Fachverlag Leonberg 2006 (38) Rolloff Juliane Vielfalt leben ( Präsentation ) Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung Wiesbaden 2004 (39) Rosenberg Marshall B. Gewaltfreie Kommunikation ( Eine Sprache des Lebens ) Junfermann Verlag Paderborn, 6. Auflage 2005 (40) Schröder Helmut und Gilberg Reiner Weiterbildung Älterer im demografischen Wandel ( Empirische Bestandsaufnahme und Prognose ) W. Bertelsmann Verlag, Bielefeld - 2004 (41) Schemme Dorothea Qualifizierung, Personal- und Organisationsentwicklung mit älteren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ( Probleme und Lösungsansätze ) W. Bertelsmann Verlag, 2. Ausgabe Bielefeld - 2008 (42) Sprenger Reinhard K. Mythos Motivation ( Wege aus einer Sackgasse ) Campus Verlag Frankfurt/New York, 18. Auflage 2007 (43) Sprenger Reinhard K. Das Prinzip Selbstverantwortung ( Wege zur Motivation ) Campus Verlag Frankfurt/New York, 12.Auflage 2007 VI
(44) Schmalen Helmut Grundlagen und Probleme der Betriebswirtschaft ( Studienausgabe ) Wirtschaftsverlag Bachen 11. Auflage 1999 (45) Schobert Deniz und Esslinger Adelheid Erfolgreiche Umsetzung von Worl-Life Balance in Organisationen ( Strategien, Konzepte, Maßnahmen ) Deutscher Universitäts-Verlag, Wiesbaden 1. Auflage 2007 (46) Schröer Alfons Betriebliches Gesundheitsmanagement Bremerhaven 2000 (47) Schulz von Thun Friedemann Miteinander reden ( Störungen und Klärungen ) Rowohlt Taschenbuch Verlag, 41 Auflage - Hamburg 2005 (48) Schäuble Wolfgang Die Folgen des demographischen Wandel aus der Perspektive des Bundes Dresden 2006 (49) Statistisches Bundesamt 11. Bevölkerungsvorausberechnung ( Presseexemplar ) ( Deutschland 2006 bis 2050 ) Wiesbaden 2006 (50) Voelpel Sven, Leibold Marius, Früchtenicht Jan-Dirk Herausforderung 50 plus Konzepte zum Management der Aging Workforce: Die Antwort auf das demografische Dilemma Publicis - Erlangen 2007 VII
(51) VBM - Verband der Bayrischen Metall und Elektro-Industrie e.v. Produktiv und innovativ im demographischen Wandel ( Wege zu einer zukunftsfesten Personalpolitik ein Leitfaden ) VBM e.v. München Juli 2007 (52) VBM - Verband der Bayrischen Metall und Elektro-Industrie e.v. Personalpolitik Demographiefest gestalten ( Good Practice Beispiele aus dem Projekt MEZ Mit Erfahrung Zukunft meistern ) VBM e.v. München Februar 2008 (53) Peterke Jürgen Handbuch Personalentwicklung Cornelsen Verlag, Berlin 1. Auflage 2006 (54) Partnerteams Unternehmensberatung Demographiemanagement ( Präsentation ) Darmstadt 2008 (55) Wendling Jochen Werkzeugkasten für ein zukunftsorientiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) ( Oder die Antwort auf die Frage Warum sich BGM für Unternehmen lohnt ) Diplomica Verlag GmbH Hamburg 2009 (56) Wochenzeitung Blizz Aktiv für gesunde Oberpfalz ( Gesundheit & Wellness ) Regensburg 23.August 2009 VIII
Internet - Links: www.oberpfalz.de www.regierung.oberpfalz.bayern.de www.bezirk-oberpfalz.de www.regensburg.de www.hwkno.de www.ihk-regensburg.de www.bertelsmann.de www.destatis.de www.wiwo.de www.inqa.de www.demographie-online.de www.soft-skills.com www.wikepedia.de www.bib-demographie.de IX