SAP Workforce Performance Builder Ihre Vorteile auf einem Blick
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- Hilke Baumhauer
- vor 8 Jahren
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1 SAP Education SAP Workforce Performance Builder Ihre Vorteile auf einem Blick Das Dokument gibt Ihnen einen Überblick über den Nutzen und die Vorteile des SAP Workforce Performance Builder für Ihr Unternehmen: Er steigert nachhaltig die Qualität und Quantität der Arbeitsleistung Ihrer Angestellten, indem er es ihnen ermöglicht, sich neue Softwarevorgänge noch schneller anzueignen. Einführung Der SAP Workforce Performance Builder bietet hocheffektive und innovative Lösungen, um in einer Rapid-E-Learning-Umgebung Wissen zu vermitteln. Die Software ermöglicht es, auf einfache Art und Weise Schulungsmaterialien zu erstellen und zu verteilen. Dabei handelt es sich zum Beispiel um interaktive Simulationen und Tests, Nutzerdokumentationen, kontextsensitive Hilfen, Materialien zur Weiterbildung bei der Arbeit und noch vieles mehr. Der SAP Workforce Performance Builder hilft Unternehmen auf der ganzen Welt, den maximalen Nutzen aus allen erfolgsentscheidenden Anwendungen während des gesamten Lebenszyklus zu ziehen. Das geht vom Projektdesign und der erstmaligen Implementierung bis hin zum permanenten Anwendungsbetrieb und zur Nutzerbetreuung. Komponenten Instant Producer intuitives Aufnahme-Tool zum schnellen und einfachen Aufzeichnen von Prozessen Producer leistungsstarkes Dokumentations-Tool zum Erstellen von Rapid E-Learning-Materialien und Dokumentation Manager serverbasierte Kollaborationsplattform für Autorenteams an verschiedenen Standorten und der Veröffentlichung von Lernmaterialien inkl. Tracking-Option Navigator ermöglicht eine direkte Einblendung von kontextsensitiven Hilfen, Inhalten und Anleitungen im laufenden System Das Ergebnis: nahtlose Einbindung und reibungsloser Betrieb, Kosten- und Zeiteinsparungen wie auch eine erhöhte Produktivität.
2 FÜR GESCHÄFTSFÜHRER Senkung der Gesamtbetriebskosten (TCO) durch schnellere und effektivere Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter! Höhere Effektivität und bessere Skalierbarkeit der Mitarbeiterqualifizierung und Benutzerakzeptanz! Beschleunigung des ROI Ihrer SAP-Lösungen durch eine bewährte Lösung zum Erstellen von Trainings, Supportund Prozessdokumentation! Erhöhte Benutzerakzeptanz Der SAP Workforce Performance Builder liefert Endnutzern entsprechend ihrer Rolle und ihrem aktuellen Kontext Materialien zu grundlegenden Prozess-Änderungen. Das bedeutet, dass sie nur dann von ihrer produktiven Arbeit abgehalten werden, wenn die Änderungen für sie relevant sind oder wenn das Fehlerrisiko hoch ist. Sie verbringen also weniger Zeit außerhalb ihres Aufgabenbereichs und haben mehr Zeit, sich um die wesentlichen Aufgaben ihres Jobs zu kümmern. Ihre Mitarbeiter werden die neuen Vorgänge und Abläufe bereitwilliger annehmen, weil diese ihnen genau dann präsentiert werden, wenn sie angewendet werden müssen. Es ist die effizienteste und wirkungsvollste Lösung, die den Erfolg jeder Änderung für die Nutzer aller unternehmenskritischen Systeme beschleunigt und unterstützt. Mit dem SAP Workforce Performance Builder können Sie sich sicher sein, in kürzerer Zeit und mit weniger Ressourcen mehr zu erreichen und den maximalen ROI aus Ihren Systemen zu erzielen. Effektive Kosteneinsparungen durch schnelleren ROI Durch die simulationsbasierten Ausgabeformate des SAP Workforce Performance Builder Producer entfällt die Notwendigkeit von Schulungsräumlichkeiten sowie den damit verbundenen Kosten. Ebenso entfällt durch den Single-Source-Ansatz (Generierung von Dokumentations-, Demonstrations-, Simulations-, Test-, PowerPoint- und Hilfsmaterialien aus nur einer einzigen Aufnahme) der Zeitaufwand und der Bedarf an kostspieligen Ressourcen, die typischerweise mit der separaten Erarbeitung dieser Materialien verbunden sind. Über den gesamten Lebenszyklus unternehmenskritischer Systeme hinweg stellt dies eine exponentielle Verringerung der Gesamtbetriebskosten dar, die mit der Einführung jeder einzelnen Ände rung entstehen. Verringerte Autorenkosten Der Instant Producer ist das ideale Aufnahme-Tool für Fachexperten und externe Berater und ist universell einsetzbar. Dank seiner assistentengesteuerten Benutzeroberfläche und seiner hochmodernen Erkennungstechnologie, ermöglicht der SAP Workforce Performance Builder Instant Producer, auf einfache Art und Weise das Wissen aller Ihrer Mitarbeiter zu konservieren. Die Anzahl der Autoren kann daher gering gehalten werden. So haben es externe Berater zum Beispiel bei einem Software-Rollout leicht, den Geschäftsprozess direkt und ohne Training aufzunehmen. Hierdurch können Sie Ihre Mitarbeiter gleich von Beginn an mit den notwendigen Schulungsmaterialien und bewährten Prozessen unterstützen. Verringerte Kosten bei Rechtsprüfungen Der SAP Workforce Performance Builder ist momentan die einzige Applikation auf dem Markt, die SCORM- und AICC- Exporte anbietet. Auch viele andere Export- und Dokumentationsformate, insbesondere spezifische Formate aus dem Versicherungs- und Finanzsektor, werden angeboten. Mit den revisionssicheren Prozessdokumentationen des SAP Workforce Performance Builder Producer sind Firmen bestens für zukünftige Rechtsprüfungen vorbereitet und Lücken können schnell und effizient aufgedeckt werden. Viele Versicherungsgesellschaften benutzen zum Beispiel das Dateiformat SAVE 1.0. Durch die Unterstützung dieses Dateiformats wird der Aufwand, solche spezifischen Dokumentationstypen anzupassen und Inhalte in die Lernplattform einzupflegen, bedeutend verringert. FÜR DAS IT MANAGEMENT Einsatzbereit in nur wenigen Minuten! Drastische Verringerung der Level-1-Anrufe beim Help Desk! Schnelles Ramp-Up zur sofortigen Nutzung In weniger als fünf Minuten ist der SAP Workforce Performance Builder Producer installiert und bereit, Lerninhalte zu erstellen. Das gesamte Ramp-Up, inklusive Schulungen und Vorbereitungen, dauert nur wenige Tage. Lernende können direkt über den Browser auf den erstellten Inhalt zugreifen, ohne etwas installieren zu müssen. Zusätzliche Plattformen oder Techno logien von Drittanbietern wie Flash oder Java werden nicht benötigt. Einsparungen beim User Help Desk / Support Grundsätzliche Q&A-Übersichten werden nicht mehr notwendig sein, da die Nutzer dank der kontextsensitiven Online-Hilfe selbst die Antworten auf ihre Fragen schnell und einfach finden werden. Eine große Vielfalt an Dokumentationstypen wie Schulungshandbücher, Prozessanleitungen oder die themenspezifische Online-Bibliothek bieten den Nutzern schnelle und transparente Hilfe, wann und wo sie diese benötigen. Zudem werden sich die Mitarbeiter besser auf ihre täglichen Aufgaben konzentrieren können, da es seltener nötig sein wird, Kollegen zu unterbrechen und um Hilfe zu bitten.
3 FÜR GESCHÄFTSZWEIGE Verbesserung der Nutzerkompetenz und Verringerung von Fehlern! Verringerung der Notwendigkeit von Schulungen in Schulungsräumen, Reisezeiten und Reisekosten und des damit verbundenen Produktivitätsverlusts! Einsparungen bei Schulungen Es wird kein Schulungsserver mit Testdateien benötigt rollenbasierte Simulationen und Dokumentation können automatisch generiert werden, um alle Schulungsbedürfnisse abzudecken! Die Tatsache, dass das Lernen stattfindet, während die Nutzer ihrer alltäglichen Arbeit am Schreibtisch nachgehen, senkt die Schulungskosten drastisch. Einsparungen bei Delta-Schulungen Änderungen an Vorgängen oder Systemen können direkt in der Anwendung angezeigt werden. Die Nutzer werden an die Hand genommen und Schritt für Schritt durch die Vorgänge geleitet, sodass sie sich mit den Änderungen vertraut machen können. Höhere Akzeptanz der Vorgänge Der SAP Workforce Performance Builder Navigator bietet eine Lösung für nachhaltige Wissensvermittlung und erhöhte Akzeptanz der Vorgänge durch die Mitarbeiter. Er erkennt automatisch den Kontext während der Nutzer mit der Anwendung arbeitet und gibt selbstständig Tipps, zusätzliche Anweisungen und Erklärungen, um den Nutzer durch den gesamten Geschäftsprozess zu leiten. Der Navigator verringert die Anzahl an fehlerhaften Einträgen, garantiert eine hohe Qualität und Sicherheit der Daten und ermöglicht das Verhindern von Fehlern, bevor sie passieren. Weitere Vorteile des SAP Workforce Performance Builder Navigator sind: SAP Workforce Performance Builder ermöglicht die Schulung zu neuen Anwendungen und Vorgängen für die Mitarbeiter, während sie an ihren täglichen Aufgaben arbeiten, was die Schulungsdauer verkürzt. Das Konzept der Schulung direkt bei der Arbeit gibt Nutzern zusätzlich mehr Sicherheit beim Benutzen der neuen Anwendungen. Änderungen am System können direkt im System angezeigt werden. Dies sichert einen direkten Zugang zu den Nutzern, die durch die Änderungen hindurch geleitet werden. Es wird eine erhebliche Steigerung der Benutzerakzeptanz und Produktivität geben. Die Lernmaterialien können den Mitarbeitern genau zum richtigen Zeitpunkt und am richtigen Ort angeboten werden. Alle zum Ausführen einer Aufgabe benötigten Informationen, erscheinen direkt vor ihren Augen, was zusätzlich zu einer erhöhten Motivation für den Job führt. Mitarbeiter können sich auf ihre Arbeit konzentrieren statt ihre Kollegen mit Fragen von der Arbeit abzuhalten. Alle Mitarbeiter können immer auf dem neuesten Wissensstand sein und dabei produktiv bleiben. Die Qualität und Effizienz von selten genutzten Vorgängen, z.b. auf Managementebene, können verbessert werden. Erklärungen können je nach Bedarf lösungsorientiert sein oder einfach auf dem Bildschirm erscheinen. Antworten erscheinen schnell und automatisch, ohne manuell gesucht werden zu müssen. Das direkte Ergebnis: Der Help Desk wird garantiert weniger interne Anrufe verzeichnen. FÜR WEITERBILDUNG UND SCHULUNG Verringerung der Entwicklungskosten durch ein Single- Source-Tool zur Erstellung von E-Learning-Materialien! Beschleunigung von inhaltlichen Updates und Übersetzungszyklen! Verbesserte Skalierbarkeit von Dokumentationsprojekten! Bewertung der Effektivität von Trainings- und Supportmaterialien! Höhere Effizienz bei der Erstellung von Inhalten Der SAP Workforce Performance Builder ist auf das Automatisieren von Vorgängen spezialisiert, egal wie komplex sie sind, um die Effizienz beim Erstellen und Bearbeiten von Lernmaterialien zu erhöhen. Als einzige Softwarelösung auf dem Markt bietet der SAP Workforce Performance Builder die Möglichkeit, Lerninhalte erfolgreich mit echter Single-Source-Technologie zu erstellen. Alle Lernmaterialien wie Simulationen, komplexe Navigationen und Dokumentationen werden automatisch auf Basis einer einzigen Aufnahme des Prozesses erstellt. Die große Vielfalt an Formaten von Schulungshandbüchern über Akzeptanztests, Echtzeithilfen und Automatisierungen deckt alle Bedürfnisse der Anwender ab. Zudem findet sich das Prinzip der Single-Source-Aufnahme auch in der Nachbearbeitung wieder. Die Autoren müssen Veränderungen nur an einer
4 Quelle vornehmen und alle zusätzlichen Materialien werden automatisch und zeitgleich aktualisiert (Single Source Editing). Der SAP Workforce Performance Builder Producer unterstützt die Text-zu-Sprache Funktion, was die Erstellung von Lernmaterialien mit gesprochenen Texten vereinfacht. Verbesserte Kooperation für schnellere Projekterfolge Der SAP Workforce Performance Builder Manager ist ein zentrales, serverbasiertes Tool. Er bietet Autorenteams, die über mehrere Standorte verteilt sind, eine kollaborative Arbeitsumgebung für eine workflow basierte Erstellung von Lerninhalten einschließlich Überarbeitung, Inhaltsversionierung, Änderungshistorie und Projektauswertung. Darüber hinaus bietet er erweiterte Verwaltungsfunktionen für die Vergabe von Aufgaben, Rollen und Berechtigungen u.v.m. Dadurch werden Inhaltsentwicklungen und Rollout-Projekte in einer modernen und hocheffektiven Umgebung effizient vorangebracht. Zusätz lich gibt es die Möglichkeit, den Lernfortschritt der Lerner zu beobachten und sie durch Zertifikate für erlernte Inhalte zu motivieren. Entlastung der Autoren Durch einfaches Klicken in der Anwendung erstellt der Producer automatisch Screenshots der einzelnen Schritte und Schrittfür-Schritt-Anweisungen für die Lernenden. Die Aufnahmetechnologie erkennt die Elemente der Benutzeroberflächen, selbst in individualisierten Anwendungen. Als einzige Softwarelösung weltweit, die diese Technologie anbietet, kann der SAP Workforce Performance Builder die vorhandene Erkennungsquote innerhalb weniger Tage optimieren, um manuelle Nachbearbeitungen zu minimieren. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie das Wissen auf andere SAP -Software, Microsoft -Programme, Terminal-Emulationen (z.b. AS/400), Citrix oder individuell erstellte Anwendungen übertragen möchten. Der SAP Workforce Performance Builder ist mit allen gängigen Unternehmensanwendungen kompatibel und erfordert kaum Nachbearbeitung der Aufnahmen von IT-Prozessen, was für die Autoren weniger Arbeit bei der Erstellung von Inhalten und somit mehr Zeit für andere tägliche Aufgaben bedeutet. Verringerte Lokalisierungskosten für Schulungsmaterialien Mit dem SAP Workforce Performance Builder Producer können Autoren hochqualitative Lerninhalte in 38 Sprachen erstellen. Dank der Re-Recording-Technologie verkürzt sich die Transferzeit von einmal erstellten Inhalten in andere Zielsprachen deutlich. Sie erzeugen somit außergewöhnlich hohe Reichweiten, mehr Nutzerakzeptanz sowie hohe Motivation weltweit in allen Ihren Standorten. Die Gesamtkosten und der Zeitaufwand für die Globalisierung von Lernmaterialien und die Implementierung von Rollouts können firmenweit gesenkt werden. Das zeitraubende Erstellen von Neufassungen der Handbücher für neue Releases ist nicht mehr notwendig und langwierige Übersetzungsprozesse sowie hohe Übersetzungskosten werden vermieden. Schnelle und einfache Erstellung von Inhalten Der SAP Workforce Performance Builder bietet viel mehr, als nur ein visuell ansprechendes Produkt unser Fokus liegt darauf, den Autoren nutzerfreundliche Funktionen in Kombination mit einer flexiblen und einfach zu bedienenden Oberfläche zur Verfügung zu stellen. Beispiele für das vereinfachte Erstellen von Lerninhalten mit den Autoren-Tools des SAP Workforce Performance Builder sind: das Wiederverwenden von Drittanbieter-Dokumentationen in Kombination mit eigenen Inhalten, ein WYSIWYG-Editor und das Exportieren globaler Einstellungen für konsistente Lerninhalte. Einsparungen bei der Erstellung von Dokumentation Mühseliges Kopieren sowie Einfügen von Texten, manuelles Hinzufügen von Markierungen und Nummerierungen und das zeitraubende Erstellen von Neufassungen von Handbüchern für neue Releases sind nicht mehr notwendig. Sie müssen nicht für teure Übersetzungen bezahlen und auch nicht darauf warten, dass diese von einem Drittanbieter geliefert werden. WEITERE VORTEILE: Die überragende Qualität der Rohdaten direkt nach der Aufnahme des Vorgangs, ermöglicht das sofortige Ausrollen an die Lerner und Mitarbeiter. Das Kombinieren von Inhalten mit dem Modus- Wechsel in Simulationen garantiert eine nachhaltige Wissensübermittlung. Die Planungsfunktionen des Managers ermöglichen es Server-Aufgaben zu automatisieren, was zu großen Zeiteinsparungen führt. Das Delta-Publishing mittels selektivem Deployment verhilft Ihnen zur effizienten Verteilung von Inhalten ohne unnötigen Aufwand. Die Kommunikation von Ereignissen in Echtzeit und im jeweils relevanten Kontext, wie einer SAP Transaktionsseite, z.b. bei Change Management Projekten.
5 Die folgenden typischen Szenarien bieten einen schnellen Überblick über die wichtigsten Vorteile des SAP Workforce Performance Builder: Szenario Automatisierung Navigation Dokumentation Simulation Lokalisierung Management Evaluierung Instant Production Vorteile Echte Single-Source-Technologie Automatisierte Lokalisierung für Projekte in 37 Sprachen Das Material kann leicht angepasst werden, um Ihrer Corporate Identity zu entsprechen Leitet Nutzer durch komplexe Vorgänge Verhindert Anwenderfehler Verringert Kosten für Help-Desk und zusätzlichen Support Eine große Vielfalt an Dokumentationstypen einfach per Knopfdruck Erstellung von Dokumentation in Word, PDF, PowerPoint und HTML Einheitliche Dokumentationen für alle Geschäftsprozesse Didaktisch strukturiertes Simulationskonzept (verschiedene Modi) Flexible und einfach konfigurierbare Aufnahmefunktion Komplett in HTML, sodass keine zusätzlichen Installationen notwendig sind Automatische Re-Recording-Technologie für 38 Sprachen und Übersetzungen mit nur einem Klick Exportieren und Importieren von manuell eingegebenen Texten via XML und Word Textbausteine in allen Sprachen können je nach Bedarf bearbeitet werden Globale Arbeitsplattform für das Verwalten der Inhaltserstellung Workflow basiertes Arbeiten mit umfangreicher Versionsverwaltung und Wiederherstellung von früheren Inhalten Rollenbasierte Zuweisung von Lerninhalten und Erfolgsmessung Webbasiertes Wissensportal Überwachung und Bewertung von Aktivitäten und Leistungen der Nutzer Motivieren der Nutzer durch Zertifikate Schnelle Identifizierung von entscheidenden Schwachpunkten in der Nutzung der Anwendung Alle Anwender können Vorgänge aufnehmen und dokumentieren Für SAP Workforce Performance Builder Instant Producer ist kein Training notwendig Stark verringerter Arbeitsaufwand für Autoren
6 Please insert the corresponding material number and current year/month in the correct character style. (BentonSans medium 5,5/6pt) 50 xxx xxx (YY/MM) 2012 SAP AG. All rights reserved. SAP, R/3, SAP NetWeaver, Duet, PartnerEdge, ByDesign, SAP BusinessObjects Explorer, StreamWork, SAP HANA, and other SAP products and services mentioned herein as well as their respective logos are trademarks or registered trademarks of SAP AG in Germany and other countries SAP AG. Alle Rechte vorbehalten. SAP, R/3, SAP NetWeaver, Duet, PartnerEdge, Business Objects ByDesign, and SAP the Business BusinessObjects logo, Explorer, BusinessObjects, StreamWork, SAP HANA und weitere im Text erwähnte Crystal SAP-Produkte Reports, Crystal und Decisions, Dienstleistungen Web Intelligence, sowie die Xcelsius, entsprechenden and other Logos sind Marken oder eingetragene Business Marken Objects der SAP products AG in Deutschland services und mentioned anderen herein Ländern. as well as their respective logos are trademarks or registered trade marks of Business Business Objects und das Business-Objects-Logo, Software BusinessObjects, Ltd. Objects Crystal is Reports, an SAP company. Crystal Decisions, Web Intelligence, Xcelsius und andere im Text erwähnte Business-Objects-Produkte und Dienstleistungen sowie die entsprechenden Logos sind Sybase Marken and oder Adaptive eingetragene Server, ianywhere, Marken der Sybase Business 365, Objects SQL Anywhere, Software and Ltd. Business Objects ist ein Unternehmen other der Sybase SAP AG. products and services mentioned herein as well as their respective logos are trademarks or registered trademarks of Sybase Inc. Sybase und Adaptive Server, ianywhere, Sybase Sybase is an SAP 365, company. SQL Anywhere und weitere im Text erwähnte Sybase-Produkte und -Dienstleistungen sowie die entsprechenden Logos sind Marken oder eingetragene Marken der Sybase Inc. Sybase ist Crossgate, ein Unternehmen der EDDY, SAP B2B AG. 360, and B2B 360 Services are registered trademarks of Crossgate AG in Germany and other countries. Crossgate Crossgate, EDDY, B2B 360, is B2B an SAP 360 company. Services sind eingetragene Marken der Crossgate AG in Deutschland und anderen Ländern. Crossgate ist ein Unternehmen der SAP AG. All other product and service names mentioned are the trademarks of Alle anderen Namen von Produkten their und respective Dienstleistungen companies. sind Marken Data contained der jeweiligen in this Firmen. document Die serves Angaben im Text sind unverbindlich und dienen informational lediglich zu purposes Informationszwecken. only. National Produkte product specifications können länderspezifische may vary. Unterschiede aufweisen. These materials are subject to change without notice. These materials In dieser Publikation enthaltene Informationen are provided können by SAP ohne AG and vorherige its affiliated Ankündigung companies geändert ( SAP Group ) werden. Die vorliegenden Angaben werden von for SAP informational AG und ihren purposes Konzernunternehmen only, without representation ( SAP-Konzern ) or warranty bereitgestellt of und dienen ausschließlich Informationszwecken. any kind, and SAP Der Group SAP-Konzern shall not übernimmt liable for keinerlei errors or Haftung omissions oder with Garantie für Fehler oder Unvollständigkeiten respect to in the dieser materials. Publikation. The only Der warranties SAP-Konzern for SAP steht Group lediglich products für and Produkte und Dienstleistungen nach services der Maßgabe are those ein, that die are in der set Vereinbarung forth the express über die warranty jeweiligen statements Produkte und Dienstleistungen ausdrücklich accompanying geregelt ist. Aus such den products in dieser and Publikation services, enthaltenen if any. Nothing Informationen herein should ergibt sich keine weiterführende Haftung. be construed as constituting an additional warranty.
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