Systemische Coaching-Ausbildung Berufsbegleitende Qualifizierung in 7 Modulen. Ab Mai 2014 in Düsseldorf

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1 Systemische Coaching-Ausbildung Berufsbegleitende Qualifizierung in 7 Modulen Ab Mai 2014 in Düsseldorf 1

2 Überblick Ihre Chance Professionelle Coaching-Kompetenzen individuell nutzen 3 Unsere Qualitätsgarantie Zertifizierte systemische Coaching-Ausbildung 5 Wer wir sind Erfolgreich in Coaching und Ausbildung seit Coaching-Ausbildung Ausbildungsverlauf und Ausbildungsinhalte 8 Ihre Investition Kosten und Finanzierungsmöglichkeiten 10 In Ihrer Nähe Infoabende, Ansprechpartner, Termine 11 2

3 Ihre Chance Professionelle Coaching-Kompetenzen individuell nutzen Systemisches Coaching ist eine vielseitige und effiziente Methode, die richtig verstanden und angemessen eingesetzt in kurzer Zeit zu positiven Entwicklungen und nachhaltigen Lösungen beiträgt. Als professioneller Coach begleiten und unterstützen Sie Menschen in herausfordernden Situationen. Dabei nutzen Sie Feedback-Techniken und erzeugen konstruktive Entwicklungsimpulse. Mit einem geschulten Blick von außen stellen Sie wichtige Leitfragen und fördern sinnvolle Veränderungen. Durch Coaching-Prozesse werden Menschen persönlich gestärkt und ihre sozialen und kommunikativen Kompetenzen erweitert. In Verbindung mit Fach- und Führungsaufgaben kann Coaching Leistungsvermögen und Zufriedenheit steigern und ist auch bei der Bewältigung von Konflikten und Spannungen innerhalb von Teams ein äußerst wirksames Mittel. 3

4 Ihre Chance Professionelle Coaching-Kompetenzen individuell nutzen Viele unserer Teilnehmer nutzen die Ausbildung gezielt für sich und ihre persönliche Weiterentwicklung. Die meisten möchten sich außerdem beruflich besser positionieren und ihre Führungskompetenzen erweitern. Manche streben mit der Coaching-Ausbildung auch eine Teilselbständigkeit oder Selbständigkeit als Coach an. Professionelle Coaching-Kompetenzen lassen sich in nahezu jeden beruflichen Alltag integrieren. Unsere systemische Coaching-Ausbildung befähigt Sie innerhalb eines Jahres dazu, eigenständig Coaching-Prozesse zu planen und durchzuführen. Sie erwerben professionelle Beratungskompetenzen, die Sie in Ihrem beruflichen Umfeld praktisch anwenden können. 4

5 Unsere Qualitätsgarantie Zertifizierte systemische Coaching-Ausbildung Unsere zertifizierte Coaching-Ausbildung ist vom Deutschen Bundesverband Coaching (DBVC) anerkannt und entspricht formal, inhaltlich und didaktisch den damit verbundenen hohen Qualitätsstandards. Unsere Lehrinhalte basieren auf dem systemischen Ansatz. Dazu gehören grundsätzliche Annahmen über menschliches Verhalten und die Analyse psychischer Prozesse im Hinblick auf die individuellen Ressourcen und Ziele des Einzelnen in seinem jeweiligen Umfeld. In unserer Coaching-Ausbildung profitieren Sie von unserem Fachwissen und unserer vielfältigen Branchenerfahrung als professionelle Coaches und Berater. Auf der Grundlage systemischer Beratungskonzepte erlernen Sie schrittweise das wesentliche theoretische Wissen sowie Strategien und Methoden für erfolgreiches Coaching. Sie erhalten von uns umfangreiches Lehrmaterial für Ihr begleitendes Selbststudium. Wir bieten Ihnen in unserer Ausbildung einen hohen Praxisanteil, denn Selbsterfahrung ist eine wichtige Voraussetzung für den Erwerb eigener Beratungskompetenz. Durch vielseitige Praxiserfahrung gewinnen Sie Klarheit über Ihre professionelle Haltung als Coach. Wir garantieren Ihnen die Durchführung eines Live-Coachings und fünf Lehr-Coachings mit einem Ausbilder Ihrer Wahl. 5

6 Wer wir sind Erfolgreich in Coaching und Ausbildung seit 2004 Unser Kapital - Systemische Kompetenz und breite Erfahrung Seit 2004 bietet die coachingakademie ihren Kunden systemische Beratung, Coaching und nachhaltige professionelle Qualifizierung. Unsere Aufgabe und unser Ziel ist es, Menschen und Organisationen zu befähigen, in komplexen Umfeldern ihre eigene Entwicklung ressourcen-, lösungs- und zukunftsorientiert zu gestalten. Unsere Überzeugung Qualität der Prozesse schafft Nachhaltigkeit Die coachingakademie bündelt die Expertise und das Know-how eines hochqualifizierten Teams aus erfahrenen Beratern, Coaches und Organisationsentwicklern mit komplementären Tätigkeitsschwerpunkten. Wir unterstützen unsere Kunden in unternehmerischen Gestaltungsprozessen und bei der individuellen Potenzialentwicklung. Den Fokus unserer Arbeit richten wir dabei auf die genaue Passfähigkeit von Lösungen. Unser Stil konstruktiv, unerschrocken, humorvoll Entwicklungsprozesse sind komplexe Prozesse. Diese Komplexität lässt sich nicht reduzieren, sondern nur akzeptieren. Dazu gehören die Wertschätzung für Herausforderungen, der Mut, Grenzen anzuerkennen, Lust an Lösungen sowie Offenheit für das Unerwartete und Unplanbare. Seit 2004 haben sich bei uns bereits über 500 Teilnehmer erfolgreich zum systemischen Coach, systemischen Teamentwickler oder Konfliktmoderator qualifiziert. 6

7 Wer wir sind Erfolgreich in Coaching und Ausbildung seit 2004 Unser Ausbilderteam besteht aus Coaches mit langjähriger Berater- und Lehrerfahrung. Da all unsere Dozenten aktiv als Coaches tätig sind, bringen sie viele authentische Fallbeispiele in den Unterricht mit ein. Bettina Schubert-Golinski Doris Röschmann Haiko Wandhoff Martina Dankwart Frauke Narjes Matthias Schmidt Jutta Wulf Malte Sudendorf 7

8 Coaching-Ausbildung Ausbildungsverlauf Die berufsbegleitende Qualifizierung zum systemischen Coach befähigt Sie in innerhalb eines Jahres dazu, eigenständig Coaching-Prozesse zu planen und durchzuführen. Die sieben Module der Ausbildung kombinieren die Vermittlung theoretischer Grundlagen mit praktischen Übungen, Rollenspielen und authentischen Fallbeispielen den Live-Coachings. Zum Abschluss jedes Moduls erhalten Sie ein umfangreiches Skript zum vertiefenden Selbststudium. Darin sind Theorie, Methoden und Praxiserfahrung anschaulich dokumentiert und nützliche Vorlagen zur Gestaltung eigener Coaching-Prozesse enthalten. Zwischen den Modulen treffen sich die Teilnehmenden in Peer-Groups, wo die Lehrinhalte nachbereitet werden und die Anwendung der behandelten Methoden erprobt wird. Im Rahmen der Coaching-Ausbildung steht allen Teilnehmern eine Reihe erfahrener Coaches für individuelle Lehr-Coachings zur Verfügung. Diese Einzelsitzungen dienen der Reflexion der eigenen Rolle als Coach und zur Unterstützung bei persönlichen Entwicklungsthemen. Die Coaching-Ausbildung umfasst: 21 Seminartage in 7 Modulen 6 vierstündigen Peergroup-Sitzungen Supervidiertes Live-Coaching 5 einstündige Lehr-Coachings Ihr individuelles Selbststudium Peer- Group Selbststudium Module Live- Coaching Lehr- Coaching 8

9 Coaching-Ausbildung Ausbildungsinhalte Unser modulares Ausbildungskonzept orientiert sich am typischen Verlauf eines Coaching-Prozesses und widmet sich den einzelnen Phasen von der Auftragsklärung bis zur Auswertung. Parallel dazu setzen wir sieben thematische Schwerpunkte, die charakteristische Anlässe, elementare Methoden und spezifische Bedingungen beleuchten. M1 Systemisches Coaching Beratung und professionelle Kommunikation M5 Konfliktmanagement Coaching in Krisensituationen M2 Berufliche Praxis Rollenvielfalt und professionelle Auftragsklärung M6 Moderne Arbeitswelten und Führung Systemisches Coaching mit Führungskräften M3 Prozessbegleitung Gestaltung von Coaching- Prozessen M7 Positionierung und Karriereplanung Perspektiven für professionelle Coaches M4 Wandel und Beschleunigung Coaching in Veränderungsprozessen Detaillierte Informationen zu den Modulinhalten finden Sie in unserem Modulhandbuch zur Coaching-Ausbildung auf unserer Homepage. 9

10 Ihre Investition Kosten und Finanzierungsmöglichkeiten In Ihre Systemische Coaching-Ausbildung an der coachingakademie investieren Sie Euro zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer. Darin enthalten sind die Teilnahme an sieben dreitägigen Modulen und fünf einstündige Lehr-Coachings, umfangreiche Lehrmaterialien sowie Getränke und Imbiss während der Veranstaltungen. Nutzen Sie Förderprogramme und sparen Sie. Ob Bildungsprämie, Bildungsscheck oder Bildungsgutschein. Es steht Ihnen als Privatperson, Freiberufler, Arbeitnehmer oder auch als Unternehmen in allen Bundesländern eine Vielzahl von Förderprogrammen zur Verfügung, um bis zu 50% der Kosten zu sparen. Wenden Sie sich hierfür einfach an eine Weiterbildungsberatungstelle in Ihrer Nähe. 10

11 In Ihrer Nähe Infoabende, Ansprechpartner, Termine Sie haben Interesse und wollen mehr erfahren? Wir laden Sie ein, uns kennenzulernen. Besuchen Sie einen unserer Infoabende, an denen wir Ihnen unser Ausbildungskonzept vorstellen und gern all Ihre Fragen beantworten. Bitte melden Sie sich dafür telefonisch oder per bei uns an. Alternativ können Sie gern einen individuellen Termin für ein kostenloses und unverbindliches Vorgespräch vereinbaren. Nehmen Sie Kontakt zu uns auf! Für weitere Informationen und individuelle Beratung erreichen Sie unsere Weiterbildungs-Koordinatorin Gitta Kleinesper unter der Telefonnummer Wir freuen uns auf Ihren Anruf. Kontaktadresse die coachingakademie Große Elbstraße Hamburg Ausbildungsort Das MutterHaus Hotel und Tagungszentrum Geschwister-Aufricht-Straße Düsseldorf 11

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