Inhaltsverzeichnis. Vorwort. Einleitung. 1. Übergreifende Prinzipien

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1 Inhaltsverzeichnis Vorwort Einleitung 1. Übergreifende Prinzipien 1.1 Verantwortung der Entscheider Risikoanalyse Materialien Prüffragen für Entscheider Abschlussveranstaltung zur Umsetzung der Selbstverpflichtungserklärung der AGE Münster am : Eine Einrichtung macht sich auf den Weg, PowerPoint- Präsentation von Rainer Kröger, Vorstand des Diakonieverbundes Schweicheln e.v. 1.2 Kultur der Aufmerksamkeit Einleitung Grundsätze einer Kultur der Aufmerksamkeit Konkrete Handlungsansätze Fazit Materialien 2. Workshop zur Umsetzung der Selbstverpflichtungserklärung der AGE Münster am 22. September 2011: Organisationskultur entwickeln zum grenzachtenden Umgang, Vortrag und PowerPoint-Präsentation von Annette Lentze, Deutsche Gesellschaft für Supervision e.v. 1.3 Merkmale einer offenen Institution 1.4 Kinderrechte auf allen Ebenen Geschichte der Kinderrechte in Deutschland Die zehn zentralen Grundrechte Das Gebäude der Kinderrechte Bedeutung für die Praxis der Hilfen zur Erziehung Stand: 12/2013 Inhaltsverzeichnis / Seite 1 von 6

2 2. Bausteine eines Handlungskonzeptes zur institutionellen Prävention 2.1 Kinder, Jugendliche und Familien stärken, informieren und beteiligen Kinder und Jugendliche stärken Kinder, Jugendliche und Familien über ihre Rechte informieren Kinder, Jugendliche und Familien beteiligen Materialien Übung: Eisprinzessin Übung: Sensibilisierung der Wahrnehmung von Grenzen Übung: Die laute Post Kinderrechte in Einrichtungen (Beispiele) Scheckkarte Ich bin stark und hole mir Hilfe (Muster) Türschilder (Muster) - Halt, ich brauche Ruhe - Willkommen Fragebogen: Wo kannst du in deiner Wohngruppe mitbestimmen? (Muster) Beispiel eines Kinder- und Jugendlichenparlamentes Hilfeplangespräch es geht um dich (Muster) 2.2 Beschwerdemanagement Vorwort Einleitung Zweck und Ziele des Beschwerdemanagements Vier Schritte des Beschwerdemanagements Schaffung von Voraussetzungen Anregungen für die Selbstreflexion zur Beschwerdestimulation der anvertrauten Kinder, Jugendlichen und Familien Umgang mit Beschwerden (Ablaufplan) Materialien Gelbe Karte (Muster) - für die Personensorgeberechtigten - für die Kinder und Jugendlichen Brief zur Beschwerdemöglichkeit für Kinder und Jugendliche (Muster) Brief zur Beschwerdemöglichkeit für die Personensorgeberechtigten (Muster) Beschwerdeformblatt Stand: 12/2013 Inhaltsverzeichnis / Seite 2 von 6

3 2.3 Täterstrategien Einleitung Voraussetzungen für die Entstehung sexualisierter Gewalt Strategien der Täterinnen und Täter Wahrnehmungsblockaden bei Vorgesetzten und Mitarbeitenden Faktoren, die Täterverhalten begünstigen Empfehlungen Materialien 3. Workshop zur Umsetzung der Selbstverpflichtungserklärung der AGE Münster am 28. März 2012 Sexualisierte Gewalt in Institutionen Strategien der Täter/-innen, missbrauchsbegünstigende Strukturen und zentrale Aspekte der Intervention, Vortrag von Prof. Dr. Claudia Bundschuh, Hochschule Niederrhein Arbeitsblatt von Ursula Enders und Bernd Eberhardt: Die Bedeutung institutioneller Strukturen bei sexuellen Übergriffen unter Kindern und bei sexueller Ausbeutung durch Jugendliche und Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen in Einrichtungen der Jugendhilfe 2.4 Persönliche Eignung von Mitarbeitenden in Bewerbungsverfahren Einleitung Einstellungsvoraussetzungen Stellenausschreibung Sichtung der Bewerbungsunterlagen Vorbereitung und Durchführung des Bewerbungsgesprächs Auswertung von Bewerbungsgesprächen Weitere Formen zur Überprüfung der Eignung Fazit Materialien Checkliste zur Sichtung der Bewerbungsunterlagen Beobachtungshilfe zur Auswertung des Bewerbungsgesprächs Beispielfragen unter Berücksichtigung des grenzachtenden Umgangs Beispiele für die Durchführung von Arbeitsproben während einer Hospitation 2.5 Vereinbarung, in der die Grundhaltung gegen Gewalt thematisiert wird Einleitung Materialien Ergänzung zum Dienstvertrag (Muster) 2.6 Personalentwicklung Einleitung Definition und Ziele von Personalentwicklung Stand: 12/2013 Inhaltsverzeichnis / Seite 3 von 6

4 2.6.3 Professionelle Arbeitsstrukturen und Instrumente von Personalentwicklung Mitarbeitergespräche Teambesprechungen und kollegiale Beratung Supervision Fortbildung Stellenplan und Stellenbeschreibung Entlastungsangebote für Mitarbeitende Ansprechperson zur Beratung und Entlastung Verhaltensrichtlinien und Formulierungsbeispiele Burnout-Prophylaxe Materialien Feedbackbogen für Mitarbeitergespräche (Muster) 2.7 Sexualpädagogik Einleitung Grundverständnis Sexualität Haltung Gliederungspunkte für die Erarbeitung einer sexualpädagogischen Konzeption Ziele Besonderheiten der Zielgruppe Themen Methoden Rahmenbedingungen Rechtliche Aspekte Materialien 4. Workshop zur Umsetzung der Selbstverpflichtungserklärung der AGE Münster am 7. November 2012: Eine Frage der Haltung Grundhaltungen und Ziele sexualpädagogischen Arbeitens in der Erziehungshilfe und: Dichtung und Wahrheit zur Sexualität von Jugendlichen, Vortrag von Ann-Kathrin Kahle und Michael Hummert, Sexualpädagogen, Sozialdienst kath. Frauen e. V. Münster Kommentierte Literaturliste von Ann-Kathrin Kahle und Michael Hummert 3. Bausteine eines Handlungskonzeptes zur institutionellen Intervention 3.1 Umgang mit dem Verdacht Verdächtigung einer Mitarbeiterin/eines Mitarbeiters im dienstlichen Kontext Stand: 12/2013 Inhaltsverzeichnis / Seite 4 von 6

5 3.1.2 Materialien Auftaktveranstaltung zur Umsetzung der Selbstverpflichtungserklärung am 31. Mai 2011: Umgang mit dem Verdacht was kann/muss ich tun? und Das weite Feld zwischen strafbaren Grenzverletzungen und grenzachtendem Umgang mit Kindern und Jugendlichen, Vortrag und PowerPoint-Präsentation von Petra Ladenburger, Fachanwältin für Familienrecht und Bank- und Kapitalmarktrecht und Lecturer, Fachhochschule Köln Persönliche Checkliste zur Verdachtsabklärung bei Gewalt und Grenzüberschreitungen 3.2 Krisenmanagement beim Umgang mit Fehlverhalten Einleitung Definition der Krise Merkmale und Kennzeichen einer Krise Ablaufplan Krisenmanagement Arbeitsrechtliche Aspekte Strafrechtliche Aspekte Krisenreflexion und Auswertung Materialien Checkliste Krisenmanagement bei Fehlverhalten 3.3 Umgang mit Opfern von Gewalt Einleitung Wirkungen von Misshandlungen Schutzfaktoren für verletzte Kinder und Jugendliche Auswirkungen auf das Bezugssystem Interventionsaspekte Traumatisierung und mögliche Traumafolgen Materialien Gesprächs- und Handlungsleitfaden Arbeitsblatt zur Haltung im Umgang mit verletzten Kindern und Jugendlichen Arbeitsblatt: Gegenüberstellung von schützenden und belastenden Faktoren im Umgang mit verletzten Kindern und Jugendlichen 3.4 Rehabilitationsverfahren bei ausgeräumtem Verdacht Grundsätze Verfahrensschritte Stand: 12/2013 Inhaltsverzeichnis / Seite 5 von 6

6 4. Anhang Literaturverzeichnis und Empfehlungen zum Weiterlesen Mitwirkende in den Themengruppen Redaktionsgruppe und juristische Beratung Mitglieder des Vorstands der AGE Selbstverpflichtungserklärung für eine gewaltfreie Erziehung, Betreuung und Beratung in den Diensten und Einrichtungen der AGE mit Erläuterungen - Beschlussvorlage für die Mitgliederversammlung der AGE am 8. Dezember 2010 Umsetzung der Schulungsmodule zur Präventionsordnung des Bistums Münster durch die AGE - Beschlussvorlage für die Mitgliederversammlung der AGE am 5. Dezember 2012 Umsetzung der Präventions- und Interventionsstrategien der Arbeitshilfe der AGE durch die einzelnen Träger und Erklärung der Träger - Beschlussvorlage für die Mitgliederversammlung der AGE am 3. Dezember 2013 Ordnung zur Prävention von sexuellem Missbrauch an Minderjährigen für den nordrhein-westfälischen Teil des Bistums Münster (Präventionsordnung) vom 1. April 2011 Selbstverpflichtungserklärung zur Umsetzung der Präventionsordnung des Bistums Münster vom 1. April 2011 Stand: 12/2013 Inhaltsverzeichnis / Seite 6 von 6