Jugend- und Auszubildendenvertretung

Mitwirkung der Jugend- und Auszubildendenvertretung I Mitwirkung der Jugend- und Auszubildendenvertretung II Wahlvorstandsschulung zur Vorbereitung und Durchführung der JAV-Wahl Weitere Seminare für die JAV in diesem Heft Bildung ist die Fähigkeit, Wesentliches von Unwesentlichen zu unterscheiden. Paul de Lagarde 117

Mitwirkung der Jugend- und Auszubildendenvertretung I Grundlagenseminar Anmelden Betriebsräteakademie Bayern Außenstelle Oberbayern Zielgruppe Jugend- und Auszubildendenvertretungen Referent/-innen Werden mit der Ausschreibung bekannt gegeben Hinweis Als weiterführendes Seminar empfehlen wir Mitwirkung der JAV II. Wie organisiert man die Arbeit als JAV-Mitglied? Wie führt man eine Jugendversammlung durch, was gehört alles dazu? Wie arbeitet man am besten mit dem Betriebsrat zusammen? Wie läuft eine gute JAV-Sitzung? Das JAV-Seminar vermittelt den Teilnehmern/- innen die Grundlagen für die JAV-Arbeit, die Rechte und Pflichten sowie die Handlungsmöglichkeiten. Außerdem auch die wichtigsten Gesetze und Regelungen rund um die Ausbildung. Dennoch ist die Rechtslage zu kennen nur der erste Schritt. Darüber hinaus bekommen die Teilnehmer/-innen praktische Tipps für die tägliche Arbeit als JAV-Mitglied. Ein optimaler Einstieg in die JAV-Arbeit mit allen wirklich wichtigen Basics! Die Vertretung der Interessen der jugendlichen Arbeitnehmer/-innen und der Auszubildenden durch Betriebsrat und JAV Allgemeine Aufgaben der JAV nach 70 BetrVG Geschäftsführung der JAV nach 65 BetrVG Regelungen der betrieblichen Berufsausbildung nach 96-98 BetrVG Organisation und Durchführung einer Jugend- und Auszubildendenversammlung nach 71 BetrVG Regelungen des Jugendarbeitsschutzgesetzes Arbeitsorganisation in der JAV Vorkenntnisse: Es sind keine Vorkenntnisse erforderlich. Freistellung: 65 Abs. 1 i. V. m. 37 Abs. 6 BetrVG 118

Termin 1 Datum 31.01.2016-05.02.2016 Seminarnummer JAV1_G1_16-01 Ort ver.di Bildungszentrum Haus Brannenburg, Brannenburg Unterkunft und Verpflegung 752,38 Termin 2 Datum 28.03.2016-01.04.2016 Seminarnummer JAV1_G1_16-02 Ort IG Metall Jugendbildungszentrum, Schliersee Unterkunft und Verpflegung 515,36 Termin 3 Datum 26.06.2016-01.07.2016 Seminarnummer JAV1_G1_16-03 Ort IG Metall Jugendbildungszentrum, Schliersee Unterkunft und Verpflegung 644,20 119

Mitwirkung der Jugend- und Auszubildendenvertretung II Aufbauseminar Ort IG Metall Jugendbildungszentrum, Schliersee Anmelden Betriebsräteakademie Bayern Außenstelle Oberbayern Ziel des Seminars ist die Vermittlung von Fachkenntnissen über die Arbeit der Jugend- und Auszubildendenvertretung, wie sie sich aus den politischen und wirtschaftlichen Verhältnissen der einzelnen Betriebe sowie nach dem Betriebsverfassungsgesetz, dem Berufsbildungsgesetz, dem Jugendarbeitsschutzgesetz und der dazugehörigen Rechtsprechung ergeben. Es werden neben der reinen Wissensvermittlung auch teilnehmerorientierte Problemstellungen und Themen behandelt. Methoden und Techniken werden erprobt, um die konkreten, selbstgesteckten Ziele der JAV beteiligungsorientiert umzusetzen. Zielgruppe Jugend- und Auszubildendenvertretungen Referent/-innen Werden mit der Ausschreibung bekannt gegeben. Arbeitsfelder der JAV Zusammenarbeit zwischen JAV und Betriebsrat Erläuterung/Erarbeitung aktueller Rechtsprechung anhand von Fallbeispielen Vertiefung der allgemeinen Aufgaben der JAV Die Qualität der beruflichen Bildung und Handlungsmöglichkeiten zur betrieblichen Umsetzung Organisatorische Voraussetzung der Arbeit der JAV Planvoll und zielgerichtet als JAV arbeiten Vorkenntnisse: Kenntnisse, wie sie in den Grundlagenseminaren vermittelt werden, sind wünschenswert. Freistellung: 65 Abs. 1 i. V. m. 37 Abs. 6 BetrVG 120

Termin 1 Datum 26.06.2016-01.07.2016 Seminarnummer JAV2_G2_16-02 Unterkunft und Verpflegung 644,20 Termin 2 Datum 04.12.2016-09.12.2016 Seminarnummer JAV2_G2_16-01 Unterkunft und Verpflegung 644,20 121

Wahlvorstandsschulung zur Vorbereitung und Durchführung der JAV-Wahl Die JAVen werden Ende 2016 neu gewählt. Die Betriebsräteakademie Bayern wird in allen Regionen in Abstimmung mit der IG-Metall Wahlvorstandsschulungen anbieten. Die Termine werden rechtzeitig bekannt gegeben. Seminarbeschreibung: Bei der JAV-Wahl entscheidet sich, wer die Interessen der Jugend in den nächsten zwei Jahren am Arbeits- und Ausbildungsplatz vertritt, schützt und durchsetzt. Sie bietet dadurch die Möglichkeit die Weichen für Vertretungen der Interessen der Jugend zu stellen. Das Seminar soll die Gestaltungsmöglichkeit des Wahlvorstandes aufzeigen, Rechtssicherheit vermitteln und das Wahlergebnis unanfechtbar machen. Es wird die Handlungsmöglichkeiten derer stärken, die 2016 Jugend- und Auszubildendenvertreterwahlen durchführen werden. Inhalte: Grundsätzliches zur JAV-Wahl Der Wahlvorstand Die unterschiedlichen Wahlverfahren Die wichtigsten Schritte Vorkenntnisse: Es sind keine Vorkenntnisse erforderlich. Ihr Nutzen für die Arbeit in der JAV: Sie können die Wahl der Jugend- und Ausbildungsvertretung rechtssicher vorbereiten und durchführen. Sie wissen, worauf Sie bei der Durchführung der Wahl achten müssen und sie kennen die Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten des Wahlvorstandes. 122

Weitere Seminare für die JAV in diesem Heft Für die Jugend- und Auszubildendenvertretungen bieten wir neben den speziell in der Rubrik der Jugend- und Auszubildendenvertretung aufgeführten Seminaren weitere Veranstaltungen an. Diese befinden sich in unserem Programm in anderen Bereichen als gemeinsame Angebote für Betriebsräte und die Jugend- und Auszubildendenvertretung. Beim jeweiligen Seminar steht dazu unter Zielgruppe ein entsprechender Vermerk. Auf einige dieser Seminare wollen wir exemplarisch hinweisen: Thema Termin Seite Protokollführung 2.0 02.11. 04.11.2016 Seite 47 Alles verschlüsselt 18.02. 19.02.2016 Seite 57 Psych. Belastungen durch falsches 22.02. 24.02.2016 Seite 65 Führungsverhalten im Betrieb Mobbing erfolgreich verhindern 21.11. 23.11.2016 Seite 66 Überzeugend reden und argumentieren 05.06. 10.06.2016 Seite 96 (Rhetorik I) Zielgerichtet Gespräche führen 25.09. 30.09.2016 Seite 97 (Rhetorik II) Mit Konflikten konstruktiv umgehen 09.10. 14.10.2016 Seite 98 (Rhetorik III) Verhandlungen erfolgreich führen 20.11. 25.11.2016 Seite 99 (Rhetorik IV) Best Practice - Öffentlichkeitsarbeit 29.05. 03.06.2016 Seite 107 123