Änderungen und Neuerungen mit Version März

Transkript

1 Änderungen und Neuerungen mit Version März Staff Expert Version 3 Änderungsmitteilung

2 Inhalt 1 Änderungen und Neuerungen mit Version März 2011 ( ) Schaltflächen-Funktionserweiterung der Menü-Leiste Identlist Notiz-Objekt erstellen vom Typ Termin Bewerberimport mit Erstellen einer Notiz Dialog Suchergebnis Briefe und Vorlagen - Variablen für das Persönlichkeitsprofil Self-Install von Staff Expert Doppelte Vergabe von Benutzerzeichen Bugfixes... 6

3 1 Änderungen und Neuerungen 1.1 Schaltflächen-Funktionserweiterung der Menü-Leiste Für die Schaltflächen Neuer Bewerber, Neue Bewerber-Akquisition, Neuer Kunde, Neue Kunden-Akquisition können Sie jetzt den Start-Status des neuen Datensatzes einstellen. 1.2 Identlist Sie können nun auch mehrere Bewerber aus dem Suchergebnis heraus der Identlist hinzufügen. Markieren Sie die betreffenden Bewerber mit Hilfe des OK-Häkchens und klicken Sie die Schaltfläche zu Identlist hinzufügen. 1.3 Notiz-Objekt erstellen vom Typ Termin Erweiterung beim automatischen Erstellen von Notizen über die Status-Aktionen: Bei Termin-Objekten wird der Termin-Dialog direkt zum Editieren geöffnet. 1.4 Bewerberimport mit Erstellen einer Notiz Wird via Importfilter importiert, und der Eigentümer des neuen Datensatzes wird aus der E- Mail ermittelt, so wird dieser auch als betreffende Person im erstellten Notiz-Objekt gesetzt. 1.5 Dialog Suchergebnis Wenn Sie im Suchergebnis das Kontrollfeld OK aktivieren, wird die Entf.-Markierung desselben Datensatzes zurückgesetzt. Wenn Sie im Suchergebnis die Entf-Markierung setzen, wird das Kontrollfeld OK desselben Datensatzes zurückgesetzt. S. 3

4 1.6 Briefe und Vorlagen - Variablen für das Persönlichkeitsprofil Die Informationen aus dem Persönlichkeitsprofil können nun auch gedruckt werden. Folgende Variablen stehen dafür zur Verfügung: [PP_Kriterium], [PP_Skill] -> Kriterium [PP_Note] -> Note [PP_User], [PP_Benutzer], [PP_Wer] -> Name des Benutzers [PP_Uhrzeit], [PP_Zeit], [PP_Wann] -> Zeitpunkt [PP_Kommentar] -> Kommentar [PP_Position] -> Position des Kriteriums in der Liste [PP_Punkte] -> erreichte Punkte für das Kriterium [PP_MaxPunkte] -> max. mögliche Punkte für das Kriterium [PP_SummeProfil] -> erreichte Punkte für das gesamte Profil [PP_MaxProfil] -> max. mögliche Punkte für das gesamte Profil [PP_DurchschnittPunkte] -> durchschnittlich erreichte Punkte [PP_Prozent] -> erreichte Prozent-Punkte für das gesamte Profil S. 4

5 1.7 Self-Install von Staff Expert Wenn Staff Expert keine Verbindung zur Datenbank bekommt, erfolgen nun die folgenden Prüfungen: 1. Es wird geprüft, ob die ODBC-Einstellungen vorhanden sind. Wenn dies nicht der Fall ist, werden die Standard-ODBC Einträge erstellt. Sowohl bei 32-Bit, als auch bei 64-Bit Systemen Die benötigten DLLs werden aus der Sybase-Installation oder dem Addons\odbc\-Verzeichnis geladen. 2. Kann mit den aktuellen ODBC-Einstellungen keine Verbindung erstellt werden und ein lokaler Datenbank-Server ist installiert, wird der Status des DB-Servers geprüft. Ist der Dienst nicht gestartet, erscheint die Standard-Fehlermeldung. eldung. Startet die Datenbank noch, so wird folgende Meldung angezeigt und Staff Expert beendet. 3. Kann mit den aktuellen ODBC-Einstellungen keine Verbindung erstellt werden und es existiert kein lokaler Datenbank-Server, wird nach laufenden Datenbanken im Netzwerk gesucht. Für die Suche wird die dblibxx.dll benötigt. Die benötigte DLL wird aus der Sybase- Installation oder dem Addons\odbc\-Verzeichnis geladen. Kann die DLL geladen werden, so zeigt Staff Expert folgendes Auswahlfenster an: Hier kann der Anwender nun die gewünschte Datenbank selektieren. Staff Expert trägt diese in die Registry ein und startet. S. 5

6 1.8 Doppelte Vergabe von Benutzerzeichen Das System prüft nun, ob ein Benutzerkürzel bereits existiert und warnt den Anwender. 2 Bugfixes Konfiguration der Menü-Leiste: Beim Öffnen eines Pop-Up-Menüs konnte es zum Programmabsturz kommen. Der Fehler wurde behoben. Fotos von Bewerber oder Ansprechpartnern per Drag & Drop übernehmen: Funktioniert jetzt wieder einwandfrei. Briefe und Vorlagen Variable [GebDat]: Variable [GebDat] zeigte bei leeren Geburtsdaten den an. Nun wird stattdessen ein leerer Text gesetzt. Briefe und Vorlagen: CV-Variablen: CV-Variablen waren bisher case-sensitiv, d.h. Groß- /Kleinschreibung wurde berücksichtigt. Report-Vorlage mit % im Namen des Briefes: Enthielt der Name des Briefes ein %, so konnte die Vorlage nicht erstellt und somit auch nicht versendet werden. Initialer Filter in Übersicht der aktuellen Aufträge: Bei dieser Übersicht fehlte bisher der initiale Filter anhand der Rechte & Optionen des aktuellen Benutzers. Globale Einstellungen >> Positionen und Autom. Zuordnung: Diese Informationen wurden bislang nicht repliziert und fehlten daher bei neuen Standorten immer. Export nach Excel: Beim Export der erweiterten DAB traten Fehler auf, wenn leere zus. Felder vorhanden waren, diese wurden mit anderen Werten gefüllt. Fensterpositionen löschen: Extras >> Fensterpositionen löschen löscht nun alle gespeicherten Positionen. Editieren der ersten Identlist-Notiz: Wurde NUR der Betreff der StartNotiz editiert, so wurde sofort eine NEUE Notiz erzeugt. Jetzt erfolgt nur ein Aktualisieren der Notiz. Publikationsprüfung: OPTIONAL: Publikation um Tabelle Suchergebnis erweitert. Die Publikations-Warnung wird nur noch einmalig angezeigt. Bei allen weiteren Starts von SE wird nur noch ein Eintrag im LogFile vermerkt. S. 6