Pension Management-Zertifikat - Zertifikat of Pension Management
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- Norbert Peters
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1 3. Semester Betriebswirtschaft in der bav (PM 7) Modulnummer: PM 7 Semester: 3 Umfang: 6 CP, 4,5 SWS Kurzzeichen: Dauer: 1 Semester Häufigkeit: SS Modulgruppe: Themenbereich II Kompetenzen/Lernziele: I. Lernergebnisse (learning outcomes) / Kompetenzen II. Vertiefung des betriebswirtschaftlichen Wissens in Bezug auf Fragen der betrieblichen Altersversorgung (z.b. Verfahren der Investitionsrechnung) III. Beurteilung der verschiedenen Durchführungswege in Bezug auf die Vermögens-, Finanz- und Ertragslage IV. Eigenständige Anwendung betriebswirtschaftlicher Analysemethoden auf betriebswirtschaftliche Fragestellungen V. Erkennen und Beurteilen der verschiedenen Risikofaktoren in Bezug auf die unterschiedlichen Durchführungswege VI. Einordnung betrieblicher Versorgungsleistungen im Rahmen der privaten Finanzplanung Lehrformen/Lernmethode: Eingangsvorauss.: Formal:Es bestehen keine formalen Zugangsvoraussetzungen. Inhaltlich:Die vorherige erfolgreiche Absolvierung der Module PM 4 und PM 5 ist wünschenswert. Zur Vorbereitung eignet sich speziell Schanz, T.: Risikobewältigung in der betrieblichen Altersversorgung mittelständischer Unternehmen, Frankfurt Prüfungsart: Prüfungsleistung Modulprüfung: Prüfungsform: Prüfungsnr.: Klausur (180 Minuten) 3087 Gesamtprüfungsanteil: 10,0 % zugehörige Veranstaltungen: 3. Semester - Betriebswirtschaft in der bav (1) 2,25V 3. Semester - Betriebswirtschaft in der bav (2) 2,25V Veranstaltung: Betriebswirtschaft in der bav (1) Veranstaltungsnr.: PM 7.1 Semester: 3 Umfang: 3 CP, 2,25V SWS Kurzzeichen: Häufigkeit: SS Seite 1
2 Inhalt: I. Betriebliche Altersversorgung und Personalwirtschaft Einordnung in die betrieblichen Nebenleistungen Gründe für eine Einführung/Fortführung Gründe für eine Nichteinführung/Schließung Ausgestaltung von Versorgungsplänen - Struktur und Aufbau von Versorgungsplänen - Leistungsplansysteme - Einordnung in die internationale Rechnungslegung - Flexible Leistungsplangestaltung - Entgeltumwandlung - Matching Contribution - Opting Out Wert betrieblicher Versorgungsleistungen Kommunikation betrieblicher Versorgungsleistungen Administration betrieblicher Versorgungsleistungen II. Betriebliche Altersversorgung und Rechnungswesen Handelsrechtlicher Jahresabschluss Steuerrechtlicher Jahresabschluss Internationaler Jahresabschluss Kostenrechnung Buchführung III. Betriebliche Altersversorgung und Investition und Finanzierung Finanzierung von Versorgungsleistungen Mittelauslagerung durch Fondsanlage oder Rückdeckungsversicherungen Verfahren der Investitionsrechnung Auswirkungen auf die Ertragslage Auswirkungen auf die Liquiditätslage Auswirkungen auf die Vermögenslage Auswirkungen auf das Eigenkapital Unternehmensbewertung Kosten betrieblicher Versorgungszusagen Auswirkungen auf das Unternehmensrating Auswirkung von Refinanzierungsinstrumenten (CTA, Rückdeckungsversicherung) IV. Betriebliche Altersversorgung und Statistik und Vergleichsrechnung Betriebswirtschaftliche Kennzahlen Finanzmathematische Prognoserechnungen Versicherungsmathematische Prognoserechnungen Betriebswirtschaftliche Prognoserechnungen Vergleich der Durchführungswege V. Betriebliche Altersversorgung und Risikofaktoren Biometrische Risiken Gesetzgeberische Risiken Leistungsplaninduzierte Risiken Sonstige Risiken VI. Exkurs Integration in die private Finanzplanung Leistungen aus der Sozialversicherung Bewertung betrieblicher Vorsorgeprodukte durch die Mitarbeiter Vergleich verschiedener Entgeltumwandlungsmodelle und privater Vorsorgemodelle Seite 2
3 Empfohlene Literatur: Lehrsprache: Sonstiges: Blohm, H.; Lüder, K.; Schaefer, C.: Investition, 9. Aufl., Verlag Vahlen, München 2006 Dernberger, M.: Modellkonzeption für die Berechnung der Liquiditätsund Rentabilitätsauswirkungen einer betrieblichen Altersversorgung in Form von Direktzusagen auf ein Unternehmen, Inaugural-Dissertation, Würzburg 1984 Grabner, E.; Bode, C.; Stein, M.: Finanzierungsalternativen für eine betriebliche Altersversorgung aus Entgeltumwandlung - Ein Günstigkeitsvergleich aus Sicht des Arbeitgebers?, DB 2002, S. 853 ff. Haueisen, P.: Unmittelbare Versorgungszusage und Direktversicherung als Gestaltungsformen der betrieblichen Altersversorgung, Frankfurt 1983 Helbig, M. (Hrsg.): Beiträge zum versicherungsmathematischen Grundwissen, Schriftenreihe Angewandte Versicherungsmathematik, Heft 12, 2. Aufl., Verlag Versicherungswirtschaft, Karlsruhe 2002 Heubeck K.; Seeger, N.: Ungedeckte Pensionsverpflichtungen im Rating von Unternehmen, BetrAV 2004, S.427 ff. Höfer, R.: Betriebliche Altersversorgung? steuerliche und finanzielle Auswirkungen, Wiesbaden 1973 Kruschwitz, L.: Investitionsrechnung, 12. Aufl., Oldenbourg Verlag, München u. a Lemitz, H.-G.: Die Durchführungswege und Leistungsformen der betrieblichen Altersversorgung im finanz- und ertragswirtschaftlichen Vergleich, BFuP 1987, S. 400 ff. Löcherbach, G.: Die Berücksichtigung der betrieblichen Altersversorgung in der Kostenrechnung eines Unternehmens, in: Wegweiser für die Altersversorgung, Georg Heubeck zum 75., Stuttgart 1986 Müller, N.: Einführung in die Mathematik der Pensionsversicherung, München 1973 Perridon, L.; Steiner, M.: Finanzwirtschaft der Unternehmung, 15. Aufl., Verlag Vahlen, München 2009 Rhiel, R.: Betriebswirtschaftlich-versicherungsmathematische Prognoserechnungen für Planungen und Unternehmensbewertungen, WPg 1987, S. 573 ff. Deutsch max. Teilnehmerzahl: 20 Arbeitsaufwand: 75 Stunden Gesamtaufwand: 18 Stunden Präsenzzeit, 57 Stunden Selbststudium Veranstaltung: Betriebswirtschaft in der bav (2) Veranstaltungsnr.: PM 7.2 Semester: 3 Umfang: 3 CP, 2,25V SWS Kurzzeichen: Häufigkeit: SS Seite 3
4 Inhalt: VII. Betriebswirtschaftliche Entscheidungskriterien bei der Einführung betrieblicher Versorgungssysteme Benchmarking Steuerliche Rahmenbedingungen Internationale Rechnungslegung Entgeltumwandlung Portabilität Sonstiges VIII. Reaktionsmöglichkeiten auf geänderte wirtschaftliche Rahmenbedingungen Wechsel des Durchführungsweges Wechsel von der reinen Leistungszusage zu einer beitragorientierten Leistungszusage Schließung der Versorgungseinrichtung für Neuzugänge Reduktion der Versorgungsleistungen IX. Betriebliche Altersversorgung und Mergers &Acquisitions Zielsetzung Gegenstand Informationsgewinnung Risikoanalyse Betriebswirtschaftliche Analyse - Verpflichtungen - Kosten - Cash-Flow - Post M&A Integration X. Modelle zur Wahl eines geeignetenversorgungsträgers Qualitative Entscheidungsfaktoren Quantitative Entscheidungsfaktoren Quantitatives Entscheidungsmodell Empfohlene Literatur: Lehrsprache: Blohm, H.; Lüder, K.; Schaefer, C.: Investition, 9. Aufl., Verlag Vahlen, München 2006 Dernberger, M.: Modellkonzeption für die Berechnung der Liquiditätsund Rentabilitätsauswirkungen einer betrieblichen Altersversorgung in Form von Direktzusagen auf ein Unternehmen, Inaugural-Dissertation, Würzburg 1984 Grabner, E.; Bode, C.; Stein, M.: Finanzierungsalternativen für eine betriebliche Altersversorgung aus Entgeltumwandlung - Ein Günstigkeitsvergleich aus Sicht des Arbeitgebers?, DB 2002, S. 853 ff. Haueisen, P.: Unmittelbare Versorgungszusage und Direktversicherung als Gestaltungsformen der betrieblichen Altersversorgung, Frankfurt 1983 Helbig, M. (Hrsg.): Beiträge zum versicherungsmathematischen Grundwissen, Schriftenreihe Angewandte Versicherungsmathematik, Heft 12, 2. Aufl., Verlag Versicherungswirtschaft, Karlsruhe 2002 Heubeck K.; Seeger, N.: Ungedeckte Pensionsverpflichtungen im Rating von Unternehmen, BetrAV 2004, S.427 ff. Höfer, R.: Betriebliche Altersversorgung? steuerliche und finanzielle Auswirkungen, Wiesbaden 1973 Kruschwitz, L.: Investitionsrechnung, 12. Aufl., Oldenbourg Verlag, München u. a Lemitz, H.-G.: Die Durchführungswege und Leistungsformen der betrieblichen Altersversorgung im finanz- und ertragswirtschaftlichen Vergleich, BFuP 1987, S. 400 ff. Löcherbach, G.: Die Berücksichtigung der betrieblichen Altersversorgung in der Kostenrechnung eines Unternehmens, in: Wegweiser für die Altersversorgung, Georg Heubeck zum 75., Stuttgart 1986 Müller, N.: Einführung in die Mathematik der Pensionsversicherung, München 1973 Perridon, L.; Steiner, M.: Finanzwirtschaft der Unternehmung, 15. Aufl., Verlag Vahlen, München 2009 Rhiel, R.: Betriebswirtschaftlich-versicherungsmathematische Prognoserechnungen für Planungen und Unternehmensbewertungen, WPg 1987, S. 573 ff. Deutsch Seite 4
5 Sonstiges: max. Teilnehmerzahl: 20 Arbeitsaufwand: 75 Stunden Gesamtaufwand: 18 Stunden Präsenzzeit, 57 Stunden Selbststudium Seite 5
Pension Management - Master of Pension Management
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